岗位内容： 制定物料需求计划，依据生产安排执行物料采购工作。 跟进供应商发货进度，保障物料供应的及时与充足。 维持库存水平稳定，快速响应并处理库存异常情况，及时向上级汇报。 对物料实施分类管理，协助推进相关流程的优化与改进。 任职要求： 具备扎实的物资管理和供应链运作能力； 拥有良好的沟通谈判能力、市场分析判断力及成本控制意识； 具备较强的逻辑思考能力和数据处理分析能力； 本科及以上学历，相关专业背景者优先； 能够熟练阅读和撰写基础英文邮件。

单休，五险一金，待遇10K至15K，提供住宿。 本科学历，性别：男女不限，年龄不超45岁 岗位职责： 1、负责根据销售订单、车间实际产能，编制、下达、跟踪和调整生产计划。协调生产所需物料，监控生产进度，处理生产异常，确保客户交付、控制库存、优化生产效率； 2、根据销售订单、车间产能及物料状况，制定（月、周、日）生产计划和物料需求计划，并下达至车间； 3、跟踪生产计划的执行情况，通过系统报表或现场巡查监控生产进度，识别偏差并分析原因，确保订单按时交付； 4、应并协调处理生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题），调整生产计划，减少停产损失，保障生产连续性； 5、与销售、采购、仓储、生产、质量、工艺等部门保持密切沟通，确保信息流畅，协同解决生产过程中的问题； 6、记录和统计生产数据（如产量、工时、计划达成率），编写生产计划执行情况报告，提供数据分析支持决策。 7、负责管理统计组的相关事务。 任职资格： 1、本科以上学历，3年及以上铝行业（型材挤压、氧化、深加工）生产计划（主管）相关工作经验； 2、熟悉生产运营管理和排程知识，了解产品加工工艺； 3、熟练使用Excel和ERP系统； 4、具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力、沟通协训◎）和抗压能力。工作积极主动、认真负责、细心严谨。 欢迎推荐[抱拳]有兴趣可以发简历给我[握手]

1、负责制定并执行公司所有订单的交货计划与生产排程，确保各环节按计划推进； 2、负责组织与实施公司物料需求计划，并对计划执行过程进行监督与跟进； 3、结合销售预测与产能情况，评估月度订单需求，科学分析生产计划，明确月度目标产量； 4、对在手订单、待处理订单及出入库报表等数据开展分析工作，为管理层决策提供数据支持； 5、依据订单情况制定产品发货与配货方案，合理调配企业资源，实现高效协同运作； 6、落实发货与配货计划安排，加强过程跟踪与进度查询，确保货物尽快送达目的地； 7、及时协调解决日常运营中出现的各类问题，做到快速响应、有效沟通，防止问题积压升级； 8、按时完成公司交办的各项临时性工作任务。 岗位要求 1. 教育背景：具备管理类或相关专业大专及以上学历。 2. 具备五年以上管理工作经历。 3. 经验要求：拥有仓储与物流管理实操经验，有电商行业从业背景者优先考虑。 4. 技能要求：熟知物流管理流程，具备较强的流程优化能力；熟练操作计算机及常用办公软件。 5. 综合素质：具备良好沟通表达能力；有一定计划、组织、协调能力及团队合作意识；工作积极主动，适应快速发展的工作环境，能承受较高强度的工作压力。 1、公司提供食宿，餐食荤素搭配，每餐仅需3.5元，吃饱为止；配备公寓式宿舍，配有空调、电视、网络、洗衣机，水电费用自理。 2、提供多元化培训机会、生日福利、带薪年假、海外进修机会及清晰的晋升通道。 4、员工活动丰富：包括篮球比赛、团队拓展、户外出行、联谊活动、年终晚会等。

岗位职责： 1. 负责生产计划制定与动态调整，确保订单交付准时率达标 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算、采购跟单及库存管控，降低呆滞风险 3. 协同采购、生产、仓储部门推进跨环节协同，优化供应链响应效率 4. 监控生产进度与物料到货情况，及时预警并推动异常闭环处理 5. 定期输出计划达成率、库存周转率等核心运营分析报表 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 任职要求： 1. 具备生产计划或物料管理相关工作经验，熟悉PMC全流程运作 2. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）进行计划排程与物料运算 3. 具备基础数据分析能力，能通过数据驱动计划优化 4. 责任心强，具备良好的跨部门沟通协调能力与抗压能力 5. 吃苦耐劳，接受合理加班及工作安排，适应制造业工作节奏

岗位内容： 1. 负责生产计划、物料需求及生产订单的整体排程与调度管理。 2. 组织协调仓储、物流与生产各环节，保障物料供给与生产节奏同步。 3. 跟踪分析生产相关数据，运用ERP/MRP系统开展数据管理与流程优化。 4. 带领计划调度团队，推动生产任务按时、保质、保量达成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、物流、管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上生产计划、物料控制或调度相关工作经验； 3. 熟练掌握ERP/MRP系统操作，具备良好的数据分析处理能力； 4. 优秀的沟通协调能力，能够有效联动仓储、物流与生产部门； 5. 有团队管理经历者优先考虑。 薪资待遇 综合年薪：10~12万， 福利保障：缴纳五险一金，提供年度体检、节日福利等。 生活保障：包三餐、包住宿（或提供住宿补贴）。 激励体系：年终奖金、年度调薪机会、管理培训与发展通道。 工作信息 工作时间：工作日8:30-17:30，周末单休。 工作地点：浙江省台州市临海市泰安路头门港工业园。

岗位说明： 1.制定并执行注塑工艺、装配工艺，确保与公司整体目标（质量、成本、效率、交付）对齐； 2.明确团队成员职责分工，优化工作流程，提升团队整体效能和协作水平； 3.确保工艺文件（作业指导书、工艺卡、控制计划等）的准确性、有效性和一致性； 4.推动精益生产理念和持续改进活动在工艺工程领域的深入实施，主导或审批重大的效率提升、成本降低（材料节约、能耗降低、报废率降低）、质量改进项目； 5.代表部门参与项目评审、客户审核及供应商技术交流； 6.团队管理工作，管理幅度10人左右。 任职要求： 涉及到的技术要求面比较广，不仅要精通注塑工艺，还需要有装配工艺及工装方面的经验，具备解决疑难问题的能力。

1. 编制并优化生产排程； 2. 监控生产执行情况，保障按时交付； 3. 联动供应链与销售部门协同运作； 4. 操作生产管理相关系统工具； 5. 参与推动生产流程持续改进。 要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 拥有1-3年生产计划相关工作经验； 3. 熟悉生产管理软件操作； 4. 具备较强的沟通与组织协调能力； 5. 工作细致认真，责任心强。

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

岗位职责： 1、负责生产排程安排、物料管理、产能调配及交付周期把控，确保工厂依据订单需求，按计划实现低成本、高效率的准时化生产。 2、全面管理本部门日常运作，审核主生产计划与物料需求计划，控制运营成本并达成交付相关考核指标。 3、协调处理跨部门重大异常问题，定期向管理层汇报生产经营数据与运行情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验 2、熟悉制造型企业生产运作流程 3、具备良好的统筹协调能力、逻辑分析能力及突发问题应对能力 4、工作细致严谨、责任感强，能适应订单波动及交期紧张的工作节奏

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

有管道相关工作经验优先，熟悉氩弧焊操作，能看懂图纸

叠合板挂钩来一个，包月

宁波市海曙区招弱电/安防

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性业绩指标 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与客户服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力，目标感强，结果导向 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售记录与汇报 4.学历不限，有相关行业销售经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神和职业操守

宁波市江北区招水电

日结253-280 下班结，免费三餐，免费住宿 上六休一 .线上面试 。不担心白跑 日结253-280 下班结，免费三餐，免费住宿 上六休一。 线上面试。不担心白跑 日结253-280 下班结，免费三餐，免费住宿 上六休一。线上面试。不担心白跑 【岗位职责】 库房，物料员，出入库，给产线配料，长白班居多，结算灵活，可参观厂区，面试好通过，，月7K-8K普工，无需经验，有人带有人教，留人率高， 不用担心学不会，不要求经验跟学历，晋升空间大， 上班可带手机，管理人性化，晋升空间大 员工享受正常的法定节假日，厂区食堂，吃饭种类多样化，额外还有水果，饮料，酸奶等 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，有责任心即可 - 做六休一，月休四天，无需穿防尘服，不看显微镜 工作时间】 -8：30-20：00，周末休息，具体时间安排灵活 周一到周五每天10-11个小时，每周都休息.上六休一，可长期稳定，后期转正 【薪资福利】 综合月薪7500-8500元， 包吃包住，福利实在 可以直接投递简历第一时间发给你详细的资料 附近有多个厂区均可面试，可参观厂区，可试岗

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

钣金工厂跟单计划员岗位要求： 已婚，大专以上文化。年龄30-45周岁。 1. 了解钣金图纸，了解激光切割、折弯、焊接、喷粉基础工艺； 2. 熟练Excel做计划表、订单台账； 3. 有较强沟通能力，能协调车间、业务、客户； 4. 熟悉钣金加工流程，能预判交期风险； 5. 细心，对数量、图纸变更敏感，减少错单漏单。 6. 熟悉仓库管理、发货流程与对账管理。 7. 具备一定的抗压能力。

浦东康桥汽配厂物料员 物料部门（不体检） 日结:点对点280/天，包住不包吃，水电平摊。厂区有食堂 两班倒，具体工作时间已现场主管分配为主 年龄25-40岁，，身体健康，没有高血压疾病史

鄞州五金厂 不体检 吃住免费 [烟花]招聘（普工）：保底20/小时计件 岗位：学徒工 男女不限 年龄要求：18-45岁 [烟花]包吃住，吃住在厂，宿舍有空调，洗衣机，独立浴室 卫生间，4人间，免费网络，水电平摊。 [社会社会][社会社会]中途可以预支

新厂新能源芜湖，320/天，包吃包住，年龄16-52，不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 长期工：综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

主要生产汽车天窗轨道 滑门轨道，不体检 ，男女不限，岗位:冲压，机加， 毛刺，修整 要求：男女不限 18-45岁 薪资：前 7 天保底 200 一天，，计件综合工资 7500-12000 不体检，工作餐免费，宿舍 2-4人间都可以安排，员工随便挑。 2人间：住宿费120/月； 3人间：住宿费80/月； 4人间：住宿费60/月； 以上宿舍全是下铺，配套设施齐全！ 工作地 象山

【薪资待遇】 1.综合月薪5500~6500元+餐补12一天+各类奖金福利多多。 2.免费住宿(标准4-6人间)，住宿就在厂门口。 3.车间可以带手机，不穿无尘衣。 其他福利：按规定发放高温补贴、降温补贴；传统节日发放节日礼品； 【岗位要求】 1.男女不限,20~50周岁。 2.接受无经验，可以带朋友一起来。 【工作内容】 1.负责一线生产操作，推进工作进度。（打螺丝，组装，包装） 2.上班时间早8:00到晚20:00，两班倒。 3.每月15日发薪。 我们秉持创新驱动发展理念，聚焦智能家电及核心部件研发制造，现因产能扩张需求，面向社会广纳一线生产人才，诚邀有志之士加入！

镇海雨刷厂 火热招聘 岗位：组装工，长白班、大多坐班，操作简单轻松，车间环境氛围好 年龄：18～50周岁 男女比例5:1 体检：入职稳定之后再安排体检 薪资规则：全部为计件核算 首月要求全月出勤满30天，统一补贴折算至20元/小时；当月出勤不足30天，不享受该项补贴。 补贴随打卡满30天的次月工资一起发放，，补贴不予发放。 入职满30天之后，正常按照计件核算工资，多劳多得。 在职期间可以中途预支生活费。 食宿：免费工作餐；住宿每月扣200元，薪资内扣除，宿舍水电平摊。，；不住宿舍人员优先录用

岗位职责： 1. 按照生产流程完成电子元器件的组装、检测及包装等基础操作 2. 严格遵守车间作业规范与安全生产制度，确保操作零事故 3. 配合班组长完成日常产量目标及质量抽检任务 4. 做好工位5S管理，保持设备与环境整洁有序 5. 参与岗前培训及定期技能提升学习，适应产线工艺优化调整 任职要求： 1. 年龄21-35周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应坐班制工作节奏 3. 服从管理，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 无需相关经验，入职提供系统操作培训 5. 包吃包住、免费体检

汽车线束厂 手工活：20元/小时+1元绩效 包吃包住：包3餐，宿舍空调/热水器 男女不限：23-45周岁 月综合工资：6500-7500元 上班时间: 8:00-9:30 上班打卡7天可预支生活费500元

空调车间 名族不限 新增20人 先到先得 注塑机操作工，18-45周岁 免费吃住！月休1-2天！月综合工资7000-9000元！ 宿舍有空调 热水器 大学标准4人间 第一周培训保底22一个小时， 第二周开始同步正式工，计件工资，多劳多得！

超级高工时+工时稳定（300+） 男女不限，年龄18-45岁(有经验可以放宽到50岁） 岗位：注塑工，包装工，物流工 ；检验、包装、分拣、旋精切， 注塑辅助、线服、推车工、打磨检验； 位置：（慈溪，杭州湾均可）； 早8晚8两班倒,点对点计时11个小时。按21元/时 食宿说明：包住；厂区有食堂 免费4~6人间宿舍，宿舍离厂区2公里；水电自理；不包吃；月餐补最高200元，午餐休息半小时。 面试：携带身份证原件，不许穿短裤、拖鞋。

岗位职责： 1.依据销售订单（或销售预测）、钣金产品 BOM（物料清单）、生产产能（含激光切割、折弯、焊接、喷涂等工序瓶颈），编制主生产计划（MPS） 及周 / 日生产排程，明确各订单的开工 / 完工时间、工序衔接节点（如切割后需 24 小时内转入折弯工序）。 2.生产进度跟踪与调整 每日跟进各工序生产进度（通过车间报工、MES 系统数据或现场巡查），对比实际进度与计划进度，识别偏差（如激光机故障导致切割滞后、焊接工位人员不足）。 3.产能负荷分析 定期（每周 / 每月）分析各生产工序的产能负荷（如激光切割设备的***加工时长、折弯机的模具切换时间），识别产能瓶颈（如旺季时喷涂线产能不足）。 4.根据生产计划、BOM 清单、现有库存数量、物料采购周期（如特种钢板采购需 15 天、标准紧固件需 3 天），计算物料净需求，编制《物料需求计划》。 向采购部门下达采购订单，明确物料规格（如 SPCC 冷轧钢板 1.5mm、304 不锈钢板 2.0mm）、数量、交货期，同时标注钣金生产的 “物料特殊性”（如折弯用钢板需保证平整度、焊接用焊丝需匹配母材材质）。 物料到料跟踪与异常处理 5.定期（每月）盘点钣金相关物料库存（如钢板、焊丝、螺丝、喷涂粉末），确保账实相符；对呆滞物料（如长期未用的特殊规格钢板）进行统计，提出处理建议（如折价处理、用于非关键订单）。 分析物料消耗规律（如每生产 100 件某钣金件需消耗 1.2 张钢板，含切割损耗），优化物料领用标准，减少浪费（如合理排版切割，提高钢板利用率）。 6.内部协同外部沟通 7.每周 / 每月统计生产计划达成率（如计划完成 100 单，实际完成 95 单，达成率 95%）、物料齐套率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、工业工程、供应链管理等相关专业优先；若有 3 年以上钣金行业 PMC 工作经验，可适当放宽学历要求 2. 具备1-3 年钣金行业 PMC 或生产计划 / 物料管理相关经验，熟悉钣金生产全流程（激光切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等工序）及各工序的产能特点、物料需求。 3. 有使用 ERP 系统（如 SAP、用友 U9、金蝶 K/3）或 MES 系统管理生产计划、物料需求的经验，能熟练操作 Excel（如用 VLOOKUP、数据透视表分析物料数据）。 5.计划与统筹能力 71 能根据订单需求、产能瓶颈、物料周期，合理编制生产计划，平衡 “交期、成本、效率” 三者关系 6. 物料分析与管控能力 71 熟悉钣金产品 BOM 结构，能准确计算物料需求（含工艺损耗，如切割、折弯的材料浪费），避免多采、少采；能通过库存数据识别物料风险。具备基本的物料质量判断能力（如识别钢板表面是否有划痕、焊丝是否符合规格），能配合质量部门处理物料质量问题。 7. 沟通与协调能力 。具备较强的跨部门沟通能力，能清晰传递生产计划、物料需求，协调解决生产与物料的冲突（如生产部门抱怨物料到货不及时，需同步采购与仓储部门排查原因）。