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陕西咸阳招自动化设备安装工、工地小工/杂工、工地学徒工、弱电/安防设备安装装配工、电工、普工、小工、学徒工、实习生招聘 招聘人数：50人 工人，年龄18至50岁，身体健康，无犯罪记录，无不良嗜好，包吃包住，可长期跟项目走，有机械安装经验能看懂CAD图纸、有电工证、焊工证、登高证、叉车证、驾驶证者优先录用。 工作时间：每天8--10小时 薪资发放：工资每个月25号发放 综合工资：6000元-12000元/月 招实习工、工地小工/杂工、弱电/安防、装配式构件安装、工地力工，带薪实习包吃包住包安排后续工作，有师傅带教，上手快，长年有项目。

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计统组组员工作职责： 1、负责公司工程项目的提量、清单整编工作； 2、负责公司工程项目估算计统、责任计统、组价工作； 3、负责工程项目投标(投标函、技术标、资信标、商务标)工作； 4、负责工程项目签证、变更、阶段、周期、完工、竣工结算工作； 5、协助建立健全公司预算数据库和内部定额； 6、完成领导安排的其它相关工作。 任职要求： 2、思想要求： 1.1具有正确认知并践行的人生观、价值观、世界观； 1.2认知、认同公司发展愿景、企业使命、精神要求； 1.3认知、认同公司各项管理制度、工作纪律； 1.4认知、认同公司与个人发展并轨。 2、品德要求： 2.1具有公司集体责任感、敬业精神、良好的人际关系； 2.2自信、自律、正直、诚信。 3、素质要求： 3.1遵守公司工作纪律要求。 3.2阳光、有活力、热爱运动。 3.3校招：三好学生、体育标兵等荣誉证书。 3.4性格开朗，工作细致，条理清晰，恪守诚信，有较强的承受力和忍耐力。 4、技能要求： 4.1技术能力： 4.1.1熟练、快速、准确的识图及提量能力。 4.1.2熟练使用各造价软件、CAD、办公软件、OA平台。 4.1.3校招：成绩5%（或以上），二等奖学金等（或以上），学术竞赛获奖。 4.2专业、学历、职称、资格： 4.2.1工程造价、造价与管理、市政造价、建筑造价或相近专业； 4.2.2本科（学士学位）或以上学历。 4.2.3 4.2.4造价员（或以上）者优先；二级造价师（或以上）者优先； 4.3管理能力： 4.3.1具有良好的计划能力、分析决策能力、组织协调能力、谈判沟通能力和信息管理能力和技巧。 4.3.2班级领导、校分会会长、校学生会干部、党员或预备党员优先。 5、其他要求： 5.1年龄25-35岁（C1驾照或以上）； 5.2具有3年以上市政、或公路、或房建工程预决算工作经验，1年以上管理工作经验。

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负责工程项目预算编制及资料管理相关工作

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一、招聘岗位：家装业务员 岗位职责 1.负责家装业务的市场推广与销售，开拓新客户（包括但不限于楼盘业主、家装平台客户、老客户转介绍等），维护老客户关系，提升客户复购率及转介绍率； 2.主动对接客户需求，为客户提供专业的家装咨询、报价讲解及户型解析服务，协助设计团队完成装修方案的沟通与确认； 3.跟进客户装修订单全流程，协调设计、施工、材料等环节，及时同步施工进度，解决客户在装修过程中的疑问与诉求，提升客户满意度； 4.收集市场竞品信息（装修套餐、价格、工艺、活动等），及时反馈给公司，为公司套餐优化及营销策略制定提供参考； 5.完成公司制定的月度、季度及年度销售目标，做好客户信息台账记录与更新； 6.配合公司开展线下促销活动、展会等，协助完成活动落地执行。 任职要求 1.年龄20-40岁，男女不限，高中及以上学历，有无家装行业销售经验均可（应届生/小白可带薪培训，有家装、建材、房产中介行业销售经验者优先）； 2.具备良好的沟通表达能力、谈判能力及客户服务意识，能快速捕捉客户需求，建立良好的客户关系； 3.有较强的目标感、抗压能力及团队协作精神，愿意主动开拓市场，追求高业绩回报； 4.熟悉本地家装市场、热门楼盘信息者优先，能熟练使用手机办公软件（微信、Excel等）； 5.品行端正、责任心强，无不良从业记录，能服从公司统一管理与工作安排。 薪资福利 1.薪资结构：底薪1500元+全勤200元＋话费补助100元＋每单销售额提成的2%，综合月薪1800-20000元，上不封顶（优秀业务员月薪可达3万+）；次月15日发薪 2.福利保障：+超长年假+不定时下午茶+节日福利（春节、端午、中秋等）+定期团建（季度/半年）+免费培训（家装知识、销售技巧、工艺常识等）； 3.晋升通道：业务员→销售主管→销售经理→区域负责人（透明化晋升机制，凭能力晋升，不看资历）； 4.其他福利：提供舒适办公环境、员工装修内部优惠、定期体检。 工作时间与地点 1.工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，每月休息4天（可调休）， 2.工作地点：陕西省西咸新区西部云谷硬科技大厦陕西淼宸旭筑装饰有限公司。

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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岗位职责: 1.负责医院类项目预算的编制及成本管控，确保整体支出控制在预算指标内。 2.参与项目各类协调会议，保障各相关方对项目需求与实施进度充分掌握。 3.承担项目的日常执行管理与监督工作，推动项目按期交付并达到质量要求。 4.负责项目竣工结算工作，确保各项成本准确归集与规范管理。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推进项目事务的对接与落实。 2.拥有良好的组织规划与统筹管理能力，可科学调配项目人力、物力与时间节点。 3.熟悉项目运作流程及成本控制要点，具备独立开展项目管理工作的专业素养。 4.熟练操作广联达、CAD等相关专业软件，具备较强的技术工具应用能力。 5.工作认真负责，职业操守良好，能够严格执行行业规范及企业管理制度。

岗位职责: 1.负责安装工程工程量的计算与审核，确保各项施工内容符合既定技术规范和标准。 2.参与项目相关会议，保障各方对项目目标、技术要求及推进节奏充分掌握。 3.根据项目实际需求，开展预算编制与成本管控工作，保障项目在核定预算内顺利实施。 4.落实项目的日常管理与现场监督，确保工期按计划推进并满足质量验收要求。 5.负责项目结算工作的执行，确保所有成本数据准确归集与合规管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推动项目各环节协同运作。 2.拥有较强的组织规划能力，可科学调配项目资源并合理安排工作进度。 3.熟悉安装工程施工流程及成本控制要点，具备独立完成专业任务的能力。 4.熟练操作广联达、CAD等相关专业软件和工具，提升工作效率与准确性。 5.工作认真负责，具备良好的职业操守，严格遵循行业规范及企业管理制度。

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岗位职责: 1.负责土建项目工程量的计算与审核，确保各项施工内容符合既定技术规范和标准。 2.参与项目相关会议，促进各方对项目目标、要求及进展状态的充分沟通与理解。 3.根据项目实际情况开展预算编制与成本管控工作，保障项目在批准预算内顺利实施。 4.负责项目的日常执行监督与管理，确保工程按计划推进并达到规定的质量要求。 5.组织并完成项目结算工作，确保所有成本数据准确归集与合规管理。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推动项目各环节顺利衔接。 2.拥有较强的计划组织与资源调配能力，能科学安排项目进度与人力物力配置。 3.熟悉土建工程流程及成本管理体系，可独立承担工程量核算与成本分析任务。 4.熟练操作广联达、CAD等相关专业软件，具备良好的技术工具应用能力。 5.工作认真负责，职业素养良好，严格遵循行业规范及企业管理制度。

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