任职要求 1. 开拓市场并积极开发新客户，同时维护现有客户关系。 2. 具备较强的心理承受力和抗压能力。 3. 擅长人际沟通，具备良好的共情能力。 4. 协助解决销售流程中的各类问题，保障客户满意度。 5. 具有优秀的团队协作意识和客户服务导向。 6. 有相关行业销售工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业培训 3. 五险、双休及法定节假日休息 4. 销售业绩提成奖励 5. 工作时间上午八点半至下午五点，中午休息一个半小时

保底5000招销售工作 介绍： 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间：9:00-15:00 3.可以开实习证明，公司氛围轻松 4.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 5.休息时间灵活，可任意自选时间 6.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求：1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 联系人王经理： 微信同步

岗位职责: 1. 负责海尔、美的、格力等品牌产品的推广与销售工作 2. 通过高效沟通促成交易，完成既定销售指标 3. 主动参与团队协作，合力达成整体销售目标 任职要求:无经验勿扰 1. 具备良好的表达能力，富有激情，渴望高收入 2. 能迅速适应市场动态，持续优化销售方法 3. 对销售工作积极投入，具备抗压能力

一、岗位职责： 1、在4S店面向车主进行产品讲解，传递产品优势，推动签约达成，实现销售业绩目标； 2、负责销售合同签署及客户资料的归集与上报； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、为公司客户在4S店开展的维修、保养、保险理赔等服务提供现场支持； 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、20岁****，高中及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、学习能力强，能承受工作压力，富有团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯型提成+多项团队奖励； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等权益； 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀。 四、完善培训与晋升机制： 1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导； 2、定期组织业务复训、话术演练、优秀案例全国交流； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，晋升唯才是举，不看资历看能力和业绩，有能力就有舞台 五、工作地点：就近分配至各合作4S店 面试地址：现代服务业总部大厦

保底5000招销售工作 介绍： 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间：9:00-15:00 3.可以开实习证明，公司氛围轻松 4.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 5.休息时间灵活，可任意自选时间 6.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求：1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。

岗位职责 1、负责甲方单位的计划、结算、验收等流程工作； 2、负责甲方客户的日常维护、沟通能够及时解决问题； 3、协助业务经理做好其交办的工作。 任职资格： 1、年龄27-40岁之间，无不良嗜好，无犯罪记录。 2、大专以上学历，具有优秀的语言表达和办事能力。 3、能够熟练运用OFFIC、Excel、Word等办公软件。 4、具有3年以上石油物资行业工作经验者优先。 5、具有5年以上销售行业工作经验者优先。 6、熟悉石油钻采设备安装和维修者优先。 工作时间：早八晚五法定假日休息双休 薪资待遇： 1、工资：底薪4000元/月绩效奖+年终奖+补助。 2、福利：缴纳五险、免费午餐、出差补助、车补、通讯补助、体检。

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，无需自行开发客户，无需外出跑业务，主要负责信息收集与回访工作。 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000元 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户相关资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历，无经验者可带薪培训（不收取任何费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：办公区域宽敞整洁，配备独立工位及电脑设备 【工作时间】： 9:00—19:00，午休时间为12:00—13:30，全天班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌

不含销售性质！不含销售性质！不含销售性质！重要的话说三遍！ 【岗位详情】： 企业在小红书、抖音、京东、闲鱼等平台投放广告，客户咨询后由公司统一收集信息，提供精准客户资源，无需自行开发客户，无外勤要求，仅需进行客户回访对接。 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在各平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格遵守客户信息保密制度，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零基础新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】： 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历、无需经验，可接受零基础人员（不收取任何费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司规章制度 4. 办公环境：独立工位，配备专用电脑，办公区域整洁舒适 【工作时间】： 9:00—19:00，午休12:00—13:30，长白班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人配备专属办公桌

招贤纳士 招聘岗位：销售人员5名 工作时间： 上午8:00至下午5:00，中午休息两小时 工作待遇： 保底薪资3000元+业绩提成+每周单休+节日福利+带薪年假+各类补助+满勤奖励

40周岁以下，具备服装销售经验者优先考虑。 无销售经验者，入职前三个月保底工资3500元； 有相关销售经验者，前两个月保底工资5000元。

保安招聘 任职要求：身体健康，责任心强，吃苦耐劳、无不良记录，服从管理，有保安证者优先 工作内容：卖场巡查，车场管理、开闭店管理 工作时间：上12小时，休12小时，月休4天 工资待遇：3500+餐补+节日福利+ 年龄要求：25—50周岁 联系电话： 工作地址：兴隆台区钻井市场

井号 急招瓦工师傅！活多钱稳！ 主要干：室内外瓷砖铺贴、墙面抹灰，砌筑，地坪，家装/工装项目都有 ✅要求： - 2年以上经验，手艺好（可试活） - 自带工具，能配合工期 待遇： 300-500元/天，包中餐，按天/按项目结，不拖欠 地点：沙岭附近 联系：张经理（，发案例优先聊） 身边有靠谱师傅可以推荐

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全成都50家门店可就近安排 【薪资提成】 1.可选择2800底薪 2.全行业最高提成租一套提成当月房租65%-100% （按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300，平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 3.可以观看实际工资单 【我们的优势】 1.房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2.没经验的不要怕，有专业培训，师傅一对一带教。 3.高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 4.上班自由早上9.30打卡，晚上不打卡。不坐班5.公司免费发放客户 【工作内容】 和传统中介模式不一样，我们现在更多的是线上获客微信聊天，不是那种门店等上门获客。如果有带看可以选择自己去，也可以安排别个去带，拥有地图找房app，因为公司房源多人多 全成都60家门店 2800个人能就近安排带看，成交。更大区别是我们提成实现行业最高，3000房租最低可以到手2000块，公司包容性也更大有30-40宝妈 有18-25小哥哥 小姐姐。 【岗位要求】 1.积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 2.男女不限，学历不限，18-45岁： 3.具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可； 4. 有较强的进取心。学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 【上班时间】 1. 早上9:30 2.每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1. 业务伙伴--团队部长-合伙人； 2. 公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资范围：无上限 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话补、节假日加班费、法定节假日三薪、年终奖、绩效奖金 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、加班费、年终奖、绩效奖金

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者提供带教 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1. 负责公司健康服务的市场推广与业务拓展。 2. 收集并跟进客户线索，建立并维护客户关系。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与表达能力。 2. 工作积极主动，有较强的责任心。 3. 有健康或市场相关经验者优先。

节假日正常放假!!!放假可以一起去旅游，公费出行，住宿全包。[薪资待遇] 1。底薪5500+5%提成+奖励全提成：30%-60%+奖励 上班时间：上六休一，早8:30-晚18:00，准点下班! 2。免费住宿：入职后提供免费住宿，家电齐全，水电全包，可做饭，距离公司10分钟路程，交通便利。 3。公平晋升：多次晋升机会，内部提拔，晋升渠道透明，主管-副经理-经理逐级提拔，从不外聘。 4。岗位福利：五一，国庆公费旅游，自愿参加，公司都是年轻团队，团队氛围轻松。 5.平时的工作内容，主要负责对接公司对接好的商家进行去谈订单跟单回访，4人或者2人一组是团队合作

温馨提示:公司目前是属于扩招时期，长期发展的来! 供实习证明和第三方协议 工作内容简单上手快 公司是直招，实习生应届生都是可以的，实习生可提 接受小白! 有无经验均可，带薪培训，师父一对一带教 不用担心氛围不好，老板、同事都好相处 综合薪资5500补助+提成 不加班的生活值得你拥有!!! 老板不喜欢加班的员工，本人也是带头拒绝加班下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖!!啥啥都有郑重的说一-次重点~~~~不加班

--在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 【薪资待遇】: 无责底薪5000（4000底薪+600满勤+400补助）只要不迟到请假旷工就可以到手5000！不会无故扣工资 高额提成15%起提-最高50%+开单福利(66-2888.88)+奖金（1000-3000） 【岗位职责】： 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等平台投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 1.主要负责审核客户在平台上申请邀约上门签约，业务全程由主管洽谈。 2.维护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，无经验的新员工也能快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，晋升空间广阔！ 任职资格: 1.年龄******* 2.男女不限、学历不限、零基础可带教（不收取任何培训费用） 3.身体健康、积极进取，遵守公司规章制度 4.办公环境:环境舒适，配备独立工位及办公电脑 工作时间:9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公区，冬暖夏凉，每人专属办公桌。 【公司优势】 成长空间大，工作简单易上手，老员工一对一帮带，无业绩考核，无任务压力，每月底固定组织团建活动，每周四举办茶话会，水果零食持续供应，员工生日有惊喜，节日发放礼品福利，团队氛围轻松愉快无内卷！ 不外出，不陌拜，无需在酷暑中奔波，不必早出晚归，也无需在寒冬中受冻，欢迎小白加入，实习生可盖章实习证明，坐班审核岗，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!!

1. 通过电话联络或面对面交流，对餐饮、综合服务、酒水类门店开展实地考察、评估及合作洽谈，结合商家实际需求提供针对性的运营策略。推动本地优质商家接入抖音团购平台，并负责后续的运营支持与维护工作。 2. 负责商户从签约至上线全流程的沟通协调，完成合同信息的整理与系统录入等相关事务。 3. 负责日常运营管理，包括活动策划执行、价格方案调整、合约到期后续签等事宜。 4. 与合作商户保持长期稳定沟通，积极引导并协助其参与平台各类营销推广活动。 5. 具备美团、仟仟、联联等同类平台从业经验者优先考虑。

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高薪诚聘选对公司，成功一半！ 【职位详情】： --在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 接受小白小白，实习生可盖章坐班审核专员，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!! 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+各种福利奖金 提成7.5%起提-最高50%，新人入职保底5000+++ 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等模块投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后，收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 【岗位职责】： 1.主要负责审核客户在平台上申请上门登记客户信息，业务全程主管谈。 2.维护客户隐私，保存好客户资料。 3.公司提供免费专业培训，没经验的新人可以快速上手。 办公室办公客服!不外出，不陌拜，不需要在烈目炎炎的夏天里外跑，不用起早贪黑，也不需要在寒冷凛冽的冬天冻成二哈!!每天在办公室上班，不需要外出跑业务，简单上手，没有考核压力 【晋升通道】: 实习一正式一团队组长一团队主管一区长一负责人 两月一晋升，晋升空间大！ 任职资格: 1.年龄******* 2.男女不限、学历不限、无经验可培训（不收取任何培训费） 3.身体健康、有上进心，服从公司管理 4.办公环境:环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间:9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌。

保底5000招聘销售岗位 介绍： 1. 负责支付宝掌银碰一碰音响收款设备的推广与销售 2. 工作时段：9:00-15:00 3. 可开具实习证明，办公氛围轻松融洽 4. 提成丰厚，收入上不封顶，月综合薪资1-3W+ 5. 休息时间自由，可自行安排选择 6. 公司提供公开、公平、公正的晋升通道及系统化培训机制，确保新人快速上手并胜任岗位 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与销售沟通技巧 2. 能独立开展销售工作，执行力强 3. 富有团队协作精神，能与同事紧密配合 4. 欢迎无经验者加入，公司配备一对一导师带教

【·盘锦招聘信息】 保底5000招销售工作 工作时间：9:00-15:00 高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 介绍： 1.设备销售 2.可以开实习证明，公司氛围轻松 3.休息时间灵活，可任意自选时间 4.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带 联系方式王经理

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与关系维护，提供专业化的金融服务支持，帮助客户实现融资目标； 2、精准分析客户实际需求，制定匹配的金融方案并推荐合适产品，指导客户完成贷款全流程操作； 3、持续跟踪客户使用体验，及时提供后续服务支持，提升客户满意度，推动稳定合作关系； 4、关注行业市场变化及同业竞争情况，汇总信息并反馈，助力公司优化产品结构与拓展业务方向； 5、联动内部相关部门，保障业务运作顺畅合规，高效处理客户在贷款过程中出现的各项问题。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判水平，能快速与客户建立良好互动与信赖关系； 2、了解金融市场及相关产品，对典当领域具备一定认知和实践经验； 3、具有敏锐的市场感知能力和服务导向意识，能准确识别并响应客户需求； 4、认同团队协作价值，能够与同事协同配合，共同推进工作目标达成； 5、具备扎实的风险判断力和合规执行力，严格遵循公司制度及监管规定开展工作。

面试通过可随时入职!! [任职资格] ******，具备电话销售、客服、信贷等相关工作经验者优先考虑。 [薪资福利待遇] 1、 底薪3000元+高额提成（综合收入8k-5万，能力突出者上不封顶） 2、 每月组织团队聚餐及公司集体活动+社保+生日福利+下午茶+月度奖金+季度团建旅游+节假日礼品等 [工作时间] 8:30-12:00 13:30-17:00 每日工作6小时，法定节假日带薪休假，周末双休 [工作内容] 公司提供客户资源，通过电话方式邀约客户，无需外出，办公室内办公，工作轻松无压力；新员工享有专业经理系统化带薪培训，老员工一对一指导，帮助新人快速上手并实现短期内出单。 期待你的加入，与我们携手同行，共同奋斗，迈向财富自由！

新福瑞迪找大班司机或一副驾

1.通过电话沟通、直面约谈，对餐饮门店及其他门店进行考察评估、洽谈合作，并根据客户需求制定合理的运营方案。 2.完成与商户从签约到上线过程中的沟通协调，合同信息录入等工作。 3.处理各类活动、价格调整、到期续签等日常运营事务。 4.与商户保持紧密联系，推动商户积极参与促销活动。 5.有美团、仟仟、联联工作经验优先入取。