岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与优质服务； 2、登记客户资料，归纳并跟进客户具体需求； 3、快速响应客户反馈，配合处理客户相关问题； 4、持续维护客户联系，提高客户满意水平； 5、融入团队合作，协同达成部门工作目标。 任职要求： 1、具有较强的沟通技巧和客户服务意识； 2、熟悉办公软件操作，有电话客服工作经验者优先； 3、细致耐心，具备良好的责任心和抗压素质； 4、普通话流利，语言表达清楚顺畅； 5、态度积极，愿意迎接工作挑战。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

岗位职责： 1、接听客户电话，解答有关汽车服务的相关咨询，提供专业周到的客户服务； 2、准确记录客户的意见与需求，并及时反馈至对应部门跟进处理； 3、持续维护客户关系，提高客户满意度，保障服务品质； 4、跟踪服务执行情况，确保客户问题获得迅速有效解决； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够细致倾听并妥善处理客户诉求； 2、有电话客服或相关服务领域工作经验者优先考虑； 3、熟悉常用办公软件操作，打字速度较快，可高效完成客户信息处理； 4、具备良好的团队协作能力，能在压力环境下保持积极稳定的工作状态；

1、按照标准话术和规范流程，协助银行通过电话通知客户处理信用卡逾期账款； 2、准确将沟通信息录入系统，完整记录与客户的交流过程； 3、通过邮件、信函等形式提醒客户及时处理信用卡逾期款项； 4、指导客户依照银行规定的时间和方式完成逾期款项的归还； 5、协助向银行申请相关费用的减免事宜。 任职资格： 1、大专及以上学历，性别不限，专业不限，身心健康； 2、具备良好的团队协作意识，沟通表达能力强，思维灵活，性格积极乐观，能承受一定工作压力； 3、无犯罪记录，个人信用记录良好，熟练操作电脑，有客服经验者优先，应届毕业生亦可应聘； 4、年龄18至30周岁； 福利待遇： 1. 薪酬：试用期（2个月）：2000元/月无责任底薪+提成 2. 转正后：1800元无责底薪+200元全勤奖（阶梯式）+绩效奖金（6000元以上）； 3. 提供岗前带薪培训，缴纳社保五险，拥有完善的用人机制和公平的晋升通道：银行客服→助理主管→部门主管 工作地点：贵州省六盘水市盘州市翰林街道银杏大道157号二楼

协助银行通过公司系统，以电话、微信、短信、邮件等形式提醒持卡人处理信用卡逾期情况，说明逾期对个人征信的影响，工作内容简单清晰。本岗位为非销售性质的后端客服岗位，用户信息由银行精准提供至我司系统，通知方式灵活多样，可使用系统电话、微信、平台短信及信函等方式完成提醒任务。 任职要求： 1、年龄*****之前，不限经验，入职提供专业培训并配备专人一对一指导 2、掌握基础电脑操作，本人征信状况良好，无违法犯罪记录 3、试用期综合收入3000-5000元，转正后综合薪资6000-8000元（表现优异者可超10000元）

1.通过电话、邮件等方式催收逾期账款； 2.调查逾期账户，评估风险； 3.协助法务处理法律诉讼； 4.优化催收流程。 岗位要求： 1.大专及以上学历，金融或法律专业； 2.1-2年催收或相关领域经验； 3.良好沟通、应变能力； 4.责任心强，团队合作； 5.遵守法律法规，执行公司政策。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户信息与诉求，规范录入客服系统并全程跟进处理进度 3. 主动开展客户回访，收集服务反馈，持续优化客户体验与满意度 4.协同运营、技术、售后等部门高效解决客户疑难问题，保障服务闭环 5. 严格遵守服务规范与标准话术，维护企业统一、可信赖的服务形象 早九晚六，午休两小时，月休四天 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听理解力与共情能力 2.责任心强、耐心细致，具备较强抗压能力，能适应轮班制工作安排

岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，提供专业解答与服务支持； 2. 持续跟进客户关系，提升客户满意水平，增强客户粘性； 3. 整理并传递客户提出的需求及建议，助力优化服务流程； 4. 规范记录通话内容，并高效准确地同步至相关业务部门。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与表达能力，能精准把握客户诉求； 2. 工作踏实负责，具备较强的抗压能力； 3. 富有协作意识，能融入高效率的工作氛围； 4. 积极进取，乐于面对挑战，对岗位工作充满热情。

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掘进工岗位，工作地址位于盘州市松河乡松林村。有无经验均可，熟手优先。要求年龄在18至38周岁之间，初中及以上学历。

井下采煤工岗位招聘，工作地址位于盘州市松河乡松林村。有无经验均可，熟手优先。要求年龄在18至38周岁之间，初中及以上学历。

招聘掘进工，工作地址位于盘州响水镇。有无经验均可，熟手优先。要求年龄在18至45周岁之间，初中及以上学历。

机电维修工岗位，工作地址位于盘州市松河乡松林村。有无经验均可，熟手优先。要求年龄在18至38周岁之间，初中及以上学历。

招聘岗位：燃气客服专员 岗位职责：负责燃气客服热线接听及在线渠道服务，为客户提供专业的业务咨询、业务受理及投诉处理等服务。 上班时间：7:00-24:00（每天8小时/轮班轮休，月休6-8天） 薪酬福利： 1.新人带薪培训30/天，补贴2300-2800元，优秀额外奖励200-600！ 2.试用期（3个月）：6000-8000元/能力越强赚得越多！ 3.其他福利：五险一金+商业意外险 3.提供住宿，包住6人间水电平摊； （工作满一年可享有带薪年假及国家法定的带薪假期，项目团建拓展活动、节日慰问礼品等。） 任职要求：18-40周岁，大专及以上学历，专业不限，1年以上客服相关经验者优先； 1.普通话标准流利，打字速度≥45字/分钟，熟练使用Word/Excel等办公软件； 2.具备优秀的沟通表达能力、服务意识及突发情况应变能力； 3.责任心强，能接受7*24小时轮班轮休排班要求。 【晋升与发展】 完善的内部晋升机制，表现优异者可往业务支撑、班长、培训讲师、运营主管/经理等管理或专业岗位晋升。

【工作内容】 接听客户咨询来电，解答疑问，维护新老客户 公司提供现成客户资源，无需自己拓客 介绍优惠活动、产品报价，引导达成购买意向 【任职要求】 大专及以上学历，普通话标准，沟通流畅，会基础电脑操作，有电销、客服相关经验优先 工作积极主动，服从管理，有团队意识 【上班时间】 09:00-12:00，13:30-18:30 【薪资待遇】 综合月薪：7000-9000 元 月薪资构成：无责任底薪 + 绩效 + 各项补贴 【工作福利】 五险一金 法定节假日、婚假、产假、年假齐全 培训期专属津贴，小白可带 季度劳保用品、节日过节费 每月生日会 + 生日礼品 高端写字楼办公，环境舒适，氛围轻松 【工作地点】 云南省昆明市五华区昌源中路75号同丰中心

岗位描述： 负责电话邀约，公司提供精准资源，每天电话量仅30个，工作设备均由公司提供 薪资待遇： 1.底薪4500+20%阶梯式提成+各项福利政策 2.工作时间早九晚六，午休一个半小时，准点下班 任职要求： 1.无经验要求，有邀约客服，地产等相关工作经验优先 2.无经验新人公司提供一对一带薪培训，保障新人迅速上手，师傅手把手教导

岗位职责： 1.负责办公室电话跟企业沟通财税会计相关需求 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，会说普通话就行 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业道德和保密意识

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岗位职责: 1.为客户提供线上服务与问题解决方案，保障客户体验满意度。 2.及时响应并处理客户需求与疑问，维护良好的客户互动关系。 3.整理并上报客户的建议与反馈信息，助力服务质量持续优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。 2.能在高压环境下高效作业，保持工作专注度。 3.熟悉社交媒体平台及在线客服系统的操作与应用。

六盘水钟山区招强电 岗位职责： 1. 负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2. 执行强电设备的安装、调试、故障排查及应急抢修工作 3. 编制并落实设备保养计划，确保供电系统安全稳定运行 4. 配合工程验收及能源管理，做好运行记录与台账管理 5. 严格遵守电气安全操作规程，落实防触电、防火、防爆等安全措施 任职要求： 1. 具备强电相关工作经验，熟悉供配电系统原理与规范 2. 持有有效电工操作证（高压/低压），具备特种作业资质者优先 3. 能适应六盘水钟山区现场工作环境，责任心强、执行力好 4. 具备基础电气图纸识读能力及简单工具仪表使用能力 5. 学历不限，有物业、工厂、基建类强电运维经验者优先

疏通管道，钻孔，水电维修

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贵州千广智能科技 岗位职责： ①通过电话方式邀请客户（公司提供客户资源） ②跟进已装修客户的后续情况，做好新老客户的维护与关系管理 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于沟通交流，拥有较强的社交技巧和亲和力 2、积极进取，能承受工作压力，自我驱动力强 3、具备团队协作意识，乐于接受挑战 薪资待遇： 1：底薪3000+提成＋签单奖励＋年终奖金 2：每年享受10天带薪年假，工作氛围愉悦，接受零经验入职，配备专人指导 3：享有节日福利，定期组织团建活动及外出旅游 4；办公环境高端，地理位置优越，交通便捷，工作体验舒适 5；提供免费系统化培训，涵盖新员工入门、进阶课程、管理能力提升、工艺技术讲解，并设立明确晋升通道，公司每年举办两次晋升评审，入职满半年即可报名参与，评选过程公开透明

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