这个春节，留岗也温暖，好工作陪你过好年。 全职配送员分拣过年出勤可额外享受福利津贴2700元左右[红包] 热招岗位： 全职配送（薪资月结8000-13000） 兼职配送（薪资日结300-500） 兼职分拣员（薪资周结，日薪100-200） 全职分拣：薪资月结6500-8500 全职仓管员：月结6500-7500 薪资待遇： 底薪+计件+绩效+职级+冲单奖=月收入8000元-13000元（多劳多得）

仓内作业，都是小件，活轻松，管理人性化 年龄20--55岁男女不限

岗位职责： 1、鱼、海鲜等宰杀订单履约 2、水产品得暂养与库存管理 3、水产设备维护 任职要求： 1、工作经验不限 2、需要杀鱼 3、接受无经验者，有专业人员带训 内设其他岗位需求欢迎私聊~ 薪资范围：6000-8000元/月

碧溪仓库长白班。男女不限23-45岁 工作内容：封箱，贴标签，收货，工作简单 工资待遇：22元/时+500元考核绩效+300元/高温费。 上班时间：早上9点到早上21点，（有时也会加班） 综合薪资：6800-8000元/月

昆山花桥新生路汽车配件仓库。负责仓库日常收发货，现场操作，分拣打包，扫描。学生工不招，请注意看清查看工作地址

[太阳][红包]叮咚买菜蔬菜仓招工[烟花] 长白班，男女不限，年龄18-45周岁 当天安排住宿，出勤7天以上可以预支生活费 [强][强]昆山巴城石牌:冷藏仓分拣18-45岁，免费工作餐，公司内部员工福利享受内部价购买蔬菜水果，物美价廉超级优惠 昆山冷藏分拣上班时间:早10:00-21:00 长白班，温度0-4度，月休4天，前7天按照保底计算，每天11小时，计件两者取大，薪资按照最高计算，熟练每天300-500元/天，月薪8000-12000元不封顶， [抱拳][抱拳]另招:蔬果仓男女打包，恒温仓库15度，冬暖夏凉，前7天保底21元/小时，12小时长白班，，薪资大家平分日薪300-400元/天，月薪8000-12000上不封顶，免费吃，提供住宿（宿舍三公里左右需自行配备交通工具）， 要求:证信，前科，需要健康证上岗

捡货理货打包

仓库分拣员：主要从事酒水、方便副食等分拣工作

招聘，客服打包快递一名，工资面议，包吃包住

1、处理订单异常 2.认识26个英文字母 3熟悉电脑操作优先 4、能接受上班时间中午12:00到晚上00:00左右

临时后道来一个，要会用机器修线毛，修裤子，可以做一个星期，要手快的，

苏州市吴中区招水电

苏州市吴江区招砌砖/石，需要砌轻质砖加气块隔墙，胶泥砌墙，胶泥挂网粉墙。明天早上做，要专业靠谱的，捣浆糊和天价的别打电话。看清楚打，别上来问做什么。

苏州市虎丘区招开槽/切割、切一个门洞、

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圆通快递招一名分拣人员，年龄50岁以下，男女不限，工资一月3500.5点到9点.下午1点到4点。要求眼疾手快，吃苦耐劳，地址在鸣李村原造纸厂，非诚勿扰 联系电话.

北京这边仓储中心 分拣 打包 搬运包括 食品 果蔬 日用百货 小件之类的。

音仓库 招聘岗位：播种，入库，上架，分拣，拉货，异常处理员，上架，集货，发货，打包随机分配！ 【任职条件】 一、男女不限，18-40岁 二、熟悉26个英文字母、能接受两班倒； 三、【福利待遇】底薪补贴+个人计件+绩效+双倍计件+餐补15/天+夜班补贴25/天+法定节假日三倍计件 综合薪资8500-16000元/月已上，上不封顶多劳多得五险一金入职当月购买

夜班分拣员 有相关工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:多人

分拣钟点工 男女不限，55岁以下，经验不限，简单好干。早班，工作时间6 - 早9点左右 薪资福利:底薪1200 + 300满勤 + 装袋（综合工资1800元 +），首月底薪900 + 300满勤 + 装袋提成 工作地址:铁北北方明珠附近

操作部经理 负责统筹管理操作部门的全面工作 把控进出港快件的各项数据指标与服务质量 组织实施部门人员的绩效考核与管理工作

1.了解专线到货分流，短驳车辆调度和运满满调车2.具有一定的学习精神3.要有吃苦耐劳和责任担当原标题：《专线经理储备》

现在鸡货计件缺2人，能来的报名

保税区要一个兄弟，三十一个小时，保底四个小时，三点前能到的联系

每天晚上8点到12点半左右无休4000一个月，冷库出货，贴标，装三轮车送到物流车上。需要认真负责，吃苦耐劳，45岁以下，理解能力强需要工作的请电话沟通，中午12点以后打电话

后厨打杂月休4天包吃住

每天分拣打包快递，包吃包住，一月休息四天月薪5000，加班另算

寻找年龄介于20至48岁之间的C1驾照驾驶员，负责在苏州昆山地区进行货物运送和拣货工作，工资包工作餐但不包含具体面试联系详情，薪酬待遇为7000元。

工作内容： 1、负责B端客户的拓展与关系维护，包括合作客户上下游资源的深度开发，以及非项目类潜在客户的挖掘； 2、掌握业务相关知识，收集行业竞品动态，整合公司内部及外部资源，制定具备市场竞争力的服务方案； 3、规划客户拜访节奏，系统梳理并分析客户需求，引导客户认知，推动合作契机并提供定制化解决方案； 4、定期与客户保持互动沟通，巩固合作关系，促进长期稳定合作。 任职资格： 1、本科及以上学历，了解服务管理相关知识与技能，具备物流行业客户开发经验者优先； 2、具备优秀的商务沟通与谈判技巧，有客户关系维护实操经验； 3、熟练操作常用办公软件，能够适应出差安排； 4、富有开拓意识，自我驱动力强，能承受一定的工作压力。

工作职责： 1、统筹所辖单位的成本管控相关工作； 2、主导所辖单位的质量管控事务； 3、推进所辖单位新项目的实施及变化节点的管理； 4、组织所辖单位的人才培养、培训实施及企业文化推行； 5、推动所辖单位持续改善与创新工作的开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验； 2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先考虑； 3、能接受全国范围内跨区域调动及频繁出差安排