会电焊，懂一点电，平时没事在厂里帮忙，设备出问题优先维修

①保养维护、维修生产设备，保障生产设备正常运行，满足生产需求; ②会简单电焊即可，有相关工作经验; ③遵守工作纪律，佩戴安全防护品，安全操作； ④有电工证优先； ⑤适应倒班。

华新环境工程（鄂州）有限公司设备维修工，这是一家生活垃圾预处理工厂，求职者能适应现场工作环境，八小时工作制、、年龄28-50岁、有焊工证，工资8000-9000，月结

岗位职责： 1. 负责生产制造环节的日常操作与流程执行，确保产品符合质量标准 2. 按照工艺要求完成设备操作、物料装配、半成品/成品检验等工作 3. 参与现场5S管理，保持作业环境整洁、安全、有序 4. 配合班组长完成生产计划，及时反馈异常情况并协助改进 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能适应制造业一线工作环境 2. 工作经验不限，有相关生产岗位经历者优先 3. 身体健康，责任心强，具备基本的动手能力和学习意愿 4. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 能接受倒班或加班安排，稳定性强

懂混流泵，轴流泵，有电工证。 年龄30-45岁。有责任心。

岗位职责： 1. 生产/非标自动化异常维护及调试； 2. 简易治工具制作及改善。 岗位要求： 1. 熟练电控、机械原理； 2. 有印刷油墨调制，塑件印刷调试经验者优先。

动车站机械设备维修

机器设备维修

高中及以上学历，47岁内，身体健康，能适应两班倒工作，有相关工作经验，。

1、负责村田优宝络全自动托盘日常保养、维修； 2、任职要求：专业技术过硬，有专业的职业素养，服从领导安排管理； 3、薪资待遇：根据技术能力定薪，有社保、提供住宿。

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叉车岗位工作地址:武汉东亚合成汽车零部件有限公司南1门23元/小时

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奇瑞新能源招设备维修，要求大专学历，有电工证

岗位职责：负责 AGV、RGV 设备巡检、故障维修保养；仓储输送设备日常运维，排查机械电气故障，做好设备台账记录。 任职要求：懂机械基础，会看简单电气图纸；有 AGV/RGV、自动化仓储设备维修经验优先；能倒班，动手能力强。

岗位职责： 1、负责车间注塑机日常维修、保养、故障排查，处理液压、电路、温控、报警等各类设备故障； 2、负责模温机、冷水机、粉碎机等辅机检修维护； 3、执行设备定期点检保养，填写设备维保记录，降低设备故障率； 4、配合生产处理设备异常，及时抢修机台，保障生产正常运行； 5、排查设备安全隐患，做好车间设备5S，完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、有注塑机维修实操经验，熟悉海天、震雄等主流注塑机；懂PET管坯注塑优先； 2、熟悉注塑机液压、电路、加热系统，能独立处理常见故障； 3、能看懂简单电路图，有模具基础优先； 4、能适应两班倒，动手能力强，责任心强，服从现场管理。 福利待遇： 待遇面议，包吃住，缴纳社保，节日福利，每月准时发薪，订单稳定。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习设备操作、维护及基础维修技能 2. 协助完成生产线日常巡检、清洁与简单故障排查 3. 参与生产辅助工作，如物料搬运、工装整理及记录填写 4. 严格遵守工厂安全规范与操作流程，佩戴必要防护用品 5. 按时参加岗前培训与技能考核，持续提升实操能力 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应工厂环境及倒班安排 2. 学历不限，有学习意愿和责任心，服从管理 3. 无经验要求，欢迎应届初高中毕业生或转行人员报名 4. 吃苦耐劳，具备基本动手能力和团队协作意识 5. 包吃包住，薪资按日结算，提供稳定学徒成长通道

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为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生顺利融入工作环境，掌握岗位所需技能，逐步培养为集团未来的中高层管理人才。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力标准进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘者注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写联系方式（包括E-mail邮箱、手机号码等），确保通信畅通，并按要求提交个人照片（标准证件照）。 4、公司保留根据实际招聘情况调整岗位专业要求的权利，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（每位应聘者仅限投递一次）

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岗位职责： 1.协助设备主任开展车间的工作事项； 2.贯彻并落实设备管理制度，以及车间日常管理台账的建立与备品备件管理； 3.车间设备年度保养计划实施与督导，以及设备点检资料制定与监督； 4.车间维护保养以日、周、月工作安排及稽核实施效果确认； 5.协调安排车间设备人员日常工作内容； 6.设备故障停机统计与分析，以及对策制定与实施，并向设备主任报告车间设备每日设备运转情况； 7.车间自动化升级及设备规划方案的制作，设备改善与项目优化的指导实施； 8.上级交办事项的完成。 任职要求： 1.学历要求：自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2.工作经验：三年以上设备维养操作与管理经验 3.主导或参与过至少2个完整的自动化项目，涵盖需求分析、方案设计、编程调试、现场验收等全流程； 4.有制造业（如汽车、3C、新能源、食品、化工等）生产线自动化改造、智能设备研发经验者优先； 5.具备与机械、电气、软件团队协作完成跨部门项目的经验。 6.持有相关职业资格证书：电工证

招聘试气工，薪资按计件计算，综合月薪4000-5500元。工作内容为测试气筒的密封性。要求会手把焊，年龄在55岁以内。

武汉市蔡甸区招二保焊，主要焊台车，新能源电池料架托盘，会识图，手脚麻利，能吃苦，能适应加班，工资8小时350一天，加班1比1。要求年龄42岁以下，有证即可上岗，包吃住，工期长期，干满一个月可以预支生活费，订单稳定

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招聘：电焊工8名（焊接电瓶框）福利待遇：5000-10000元/月（底薪+计件提成），要求：年龄50岁以下，有焊工证书，有二保焊工作经验工作地址：白浪联系电话：