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岗位职责： 1、负责养猪场饲料输送系统、环境控制及照明系统的方案设计； 2、项目前期完成电气控制方案的图纸绘制与报价清单编制； 3、合同签订后进行电控方案的深化设计，输出售中阶段材料清单并下发执行，确保成本可控；根据需要赴现场开展设备调试工作。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备3年以上电气设计相关工作经验 3、可独立完成PLC程序编写、电控柜设计及全场电气布线工作 4、能接受短期出差安排

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1、为客户实施新能源电站、传统电厂及变电站的二次继电保护设备、电力综合自动化监控系统、调度通信系统、智能用电与能源管理系统的技术支持，涵盖部署、调试、运维、技术培训及相关咨询服务。 2、独立或协同项目团队在客户现场推进项目执行，确保项目顺利交付并满足验收标准。 3、参与公司产品在研发、测试与设计环节的优化工作，助力提升产品性能与稳定性。 4、根据服务团队实际需求，在条件允许的前提下，结合个人发展意向灵活调整工作区域安排。 岗位要求： 1、具备电气工程及其自动化、自动化或相近专业专科及以上学历，掌握电力系统、计算机与电子技术相关基础知识。 2、有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3、能识读高低压电气工程图纸，实践操作能力较强。 4、熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程技术内容。 个人要求： 1、能够适应所辖区域内的出差任务安排。 2、具备良好的沟通协调能力与环境适应力，可接受中长期外派。 3、富有团队协作意识，能在目标导向下自主开展工作。 4、拥有较强的自学能力与内在驱动力。 5、持有电力特种作业操作证者在同等条件下优先录用。

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本钢焦炉维保长期诚招聘以下人员： 1：钳工 工资:3700元 2：维修焊工 工资:4500元 (有证) 3：电工 工资:4500元(有证) 4: 电工学徒工3700元 26个工作日，缴纳五险，的工资加500元 工作区域：本溪本钢焦化厂区内 ，年龄60岁以下，有敬业精神，身体素质好，能吃苦耐劳，服从管理 联系人：袁帅 联系电话:

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叉车工 工作地址:德力佳传动 下午1点 12小时倒班8:00-20:00，计薪11小时 月结270元/天，所有员工三个月后通过工厂考核可调整为270、280、290元／天，可预支工资，综合工资8000左右 工20—45周岁初中以上文化

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岗位职责： (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作； (2)、牵头自制底盘电气系统的设计与优化； (3)、负责整车电气系统故障的诊断与处理，有效提升系统稳定性，降低故障发生频率； 任职要求： (1)、本科及以上学历，电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业； (2)、具备扎实的电气系统理论基础，熟悉各类电气元器件的工作原理与内部结构，能够独立完成举升类设备电气问题的分析与排查； (3)、在车辆或举升机械行业累计5年以上工作经验，掌握整车系统运行原理，熟练运用CAN总线技术及PLC编程； (4)、具有较强的沟通协调能力，具备团队合作意识，能积极配合并执行工作安排；

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三门峡易事特招聘， 操作工，调试员。 管吃管住 面试时间：上午9.30 招聘岗位：操作工（5名） 工作内容：充电桩的装配、组装、器件加工等 工作地点：河南省三门峡市湖滨区工业园区 岗位要求： 身体健康，18-45周岁以内，有半年以上电力、电子、电气等厂区工作经验优先，长期工，无犯罪记录 上班时间：白夜班两班倒，8:00-20:00，上六休一，12点吃饭休息1小时，下午5点半吃饭休息到6点20；最晚到9点。 食宿情况：管吃管住，免费三餐、住宿6人间，水电费平摊 薪资待遇：16元/小时+1元/稳岗补贴=17元/小时，月综合4300-5000元 工资发放：25号发工资，打卡形式发放，交通银行工资卡（自己办理） 社保情况： 入职体检：正常的入职体检，有一个月内的体检报告可以不用体检。 三门峡易事特岗位招聘 调试员：2名 年龄:20~35周岁 学历:大专以上学历，电气类及相关专业 薪资待遇19➕1元（稳岗补贴）， 面试时间：下周一（3.30）上午9.30点面试 杨帆