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招聘新能源汽修教师1名。要求汽修相关专业，大专及以上学历，持有相关技能证书，并须取得招聘岗位对应层级以上的职业资格证书。具备扎实的汽修理论基础和丰富的实操经验，能够熟练掌握各类汽修实际操作技能。有较强的教学能力和沟通表达能力，能够清晰传授汽修知识和技巧，引导学生学习。热爱教育事业，有责任心，耐心对待学生，注重培养学生的职业素养和团队合作精神。有相关教学经验者优先考虑，持有教师资格证者优先。薪资面议。工作地址：重庆市云阳县人和工业园区清和路1号。

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岗位职责： 1. 负责施工现场土方开挖、回填及基础支护辅助作业 2. 配合技术人员进行测量放线、标高控制及现场清理工作 3. 协助安装与拆除支护结构（如钢板桩、锚杆、喷锚等） 4. 保障作业区域安全，及时报告隐患并落实整改要求 5. 服从现场管理，按时完成交办的其他杂工任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无妨碍高空或重体力作业疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识和团队协作精神 3. 有工地小工、开挖或支护相关经验者优先 4. 能适应重庆忠县项目现场环境，接受阶段性驻场安排 5. 学历不限，需能理解简单施工指令并按规范操作

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【桂平市弘联汽车维修中心】机修师傅1名薪资面议联系人：吴先生地址：桂平市西山镇永培村(桂平市汽车专业市场2排2栋1F11-13号仓库)

九州有喷漆活，干的联系一下。

九州有个喷漆活，打临的漆工谁干一下呗，挺快的。。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、维护及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析 4.记录维修过程及结果，确保维修档案完整准确 5.配合质检人员完成出厂验收，保障维修质量达标 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备汽车维修相关基础知识 2.能够独立完成常见车型的检修与保养作业 3.工作认真负责，具备良好的安全意识和规范操作习惯 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 具备团队协作精神，服从工作安排

招聘机修班长。薪资为5.5K-6.0K。工作内容包括：根据设备维护计划和故障优先级，合理分配维修任务至团队成员，确保分工明确；针对突发停机事故快速组织抢修；定期带队巡检重点设备，通过测温、测振、油液分析等手段预判潜在故障。

恒温车间，可坐可站，包住，餐补 【优势] 空调车间 【计划】操作工，男女不限（不住宿的优先，宿舍比较紧张） 【要求】18～45岁，有汽车厂或电子厂工作经验择优录用。 【工作】主要生产汽车连接线，上手简单，工作轻松 【小时工】：18元/小时，综合薪资5300-6000/月 【时间】8：30-20:00，中午吃饭1小时，下午吃饭0.5小时。 【吃住】包吃住，4-5人间，全是下铺，水电费平摊，工资扣，包工作餐

大型企业招普工 岗位:机加、检验、浇筑、打磨、制芯、调试 可招学徒 年龄:54岁以内 工资: 浇筑7000-10000元/月 检验6000-7000元/月 库管5500左右 其他岗位6500-8500元/月 打磨7000-10000 调试，机械类相关专业，可招学徒，8000-10000 包吃包住 享受年终奖，工龄工资，生日津贴，节假日等福利 巴南员工免费厂车接送上下班

空调车间，非流水线，上下班厂车接送 工厂自动化高，工作轻松，上班可站可坐，提供住宿 工作内容:生产摄像头/镜头的镜片，产品体积小，轻松，稳岗高，非流水线，恒温车间，冬暖夏凉，不查纹身，上班站坐都可以.接受穿无尘服 住宿:天堡公租房 免费班车，班车点对点通勤（天堡、龙兴、双溪）自驾可以停车，公司自有露天停车场，免费停车

岗位：库管工（打包排序，不需要经验，认识26个字母） 工作内容：:拆包、投料、打包、排序 工资：18元/小时 综合薪资:4500-6500(工资发放时间每月18日，可以预支) 岗位：叉车工（熟手有叉车证，电叉） 工资：21元/小时（含绩效1元/小时，发薪日在职就发放）综合薪资:5000-6500(工资发放时间每月18日，可以预支) 提供住宿(当天安排宿舍）150元/月，免费工作餐，水电气均摊 18-45岁，两班倒，早8点对晚8点 免费交通车(渝北回兴，空港，江北区域)

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析 4.记录维修过程与更换配件信息，确保服务可追溯、质量可保障 5.配合客户沟通维修方案，提供专业、清晰的技术解释 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基本电路识图与工具使用能力 4.工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

工作时间：早上9:00到下午18:00 周末固定双休！！不加班！不加班！到点走！法定节假日按照国家规定放，包午餐！！ 薪资待遇：综合6000+、买五险、提成15%-40%阶梯式、奖金节日福利+超长十五天年假 工作内容： 整理核实客户资料，不外泄公司资料客户资料，精准资源邀约通知客户到公司就行。简单易上手，办公室工作！接受无经验接受应届毕业生。 任职要求: 1、年龄20以上，经验不限，性别不限; 2、性格开朗，沟通表达能力良好 3、我们希望你是一个性格好相处的同事，对待工作认真负责、每日按时完成日常的份内工作; 4、我们希望你是一个对待工作认真负责、有团队精神的同事。

机修熟手优先，男女不限，能接受加班，吃苦耐劳，工作认真负责，服从管理。机修薪资福利:工资：4000-7000元/月，免费提供食宿，长年订单稳定，订单量大，工资准时发放，多劳多得招工人数:1名工作地址:东大街老水果市场

岗位名称： 一、账单分期/分期通 客服专员 1. 工作内容及职责： 通过建设银行官方客服外呼系统，联系信用卡优质客户，为客户提供当期账单分期还款服务，帮助客户缓解还款压力，提升客户对银行服务的满意度。 （2）岗位要求： 1. 年龄18-40周岁，性别不限，大专及以上学历优先（有相关经验者条件可适当放宽）； 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力； 3. 具备较强的心理承受能力和抗压性，能适应快节奏工作环境。 二、福利待遇： 1. 新员工入职享两个月保底薪资，收入构成为底薪+绩效+提成； 2. 薪资结构=无责任底薪+提成，入职1-3个月员工平均月薪7000元，3个月以上员工平均月薪9000元，收入上不封顶。公司按月推出多项现金奖励政策，福利不断，激励丰富； 3. 公司为员工缴纳五险，每日工作时间为上午九点至下午六点半； 4. 享受国家法定节假日休假安排； 5. 公司统一组织专业技能培训与综合能力提升课程，提供节日慰问福利，并提供岗位晋升通道、一线城市发展机会及海外学习深造机会； 6. 晋升路径：客服专员→组长→主管→项目经理→总监；

岗位：总装（长白班），涂装，冲压，焊装，钣金修复，座椅，线束，物流等大量上人 ---【企业优势】---- ①工作简单 上六休一 管理人性化 ②高工资 灵活预支工资 ③交通便利 出门就是轻轨站 ④宿舍环境巴适 配套设施齐全 ---【岗位要求】---- 普工：24-45岁内大量招 无需工作经验（不要暑假工。24岁以下学信网不在籍，且能提供3-6个月工资流水也可以面试入职） ---【薪资明细】---- 综合工资6500+ 每月15号发放上个月薪资 每周均可预支工资 享受丰厚年终奖，年假等福利

早 9∶00 — 晚 6∶00 周末双休 节假日正常休。 薪资：月收入8500及以上+五险+高提成（最高46%）+年终奖+超长带薪年假 周末双休+法定节假日带薪休假+每月生日福利+每月团建福利+每周水果福利+节日福利+国内外旅游+定期培训+晋升空间; 【工作内容】 1.公司提供精准的优质客户资源，小白也能迅速上手。 2.用最短的时间，最高的效率帮助客户达成融资需求 3.与银行对接，协助客户完成融资事宜.