需会无腻子修复 凹陷修复 有能力开的起工资

负责维修新能源货运版车辆(电工、机修工、钣金工)，学徒也可以。

日常车辆保养维护，车辆故障诊断，能熟练驾驶汽车

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及维修作业，确保维修质量达标 3.使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题根源并高效修复 4. 妥善保管维修工具及配件，做好维修记录与客户沟通反馈 5.遵守安全操作规程，落实车间5S管理要求，保障作业环境规范有序 任职要求： 1. 热爱汽车维修行业，工作认真负责，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3. 能独立完成常规维修与保养任务，动手能力强 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.无学历及经验硬性限制，欢迎踏实肯学的新人加入

主要工作内容，补胎 换胎 换备胎，修车递工具

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

能独立完成汽车检测与维修客户沟通服从公司安排

招大车机修师傅或中工一人，工资8千至1万，月休二天，主要修前四后八自卸货车，包吃包住工资按时发，电话

岗位职责: 1.负责新能源汽车的维修与保养工作 2.解决汽车维修过程中出现的技术问题 3.确保汽车维修服务的质量和效率 任职要求: 1.具备新能源汽车维修相关知识和技能 2.能够独立完成汽车维修工作，具有良好的问题解决能力 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通

25到30米左右踢脚线安装，材料买好了。价格电话谈

武汉新洲招叉车工

武汉市洪山区招指挥/司索工

【岗位职责】 · 负责公司车辆日常驾驶及安全行驶 · 保障客户或业务人员准时接送 【职位要求】 · 持有C1/C2/A1驾照，2-3年驾龄 · 无一次性扣12分违章记录 · 公司提供车辆，无需自备 【工作时间】 · 全职/兼职/短期工均可，具体班次面议 · 月休四天 【薪资福利】 · 综合薪资：7000-12000元/月 · 学历不限，经验不限，欢迎蓝领朋友投递

金沙泊岸需要一名电工负责安装开关面板，有空闲的师傅可报名。

招聘，打车修壁虎技师或者小师傅，没打过的不要，

豪沃轻卡销售公司招聘直播销售人员底薪3000(转正工资+提成)轻卡销售人员(实习期间)保底2000(转正)底薪1500+提成月薪6000至10000柴油轻卡维修大工工资5000～8000/月维修中工工资5000～6000/月维修小工工资2000～4000/月(以上人员供饭)工作时间早8晚5电话

负责汽车车身、零部件的油漆包括底漆、中涂、色漆、清漆的缺陷修补。 一年以上油漆返修经验 中专及以上学历 18-40岁 双班倒，早八晚六和晚八早六

主要负责汽车零部件的更换 具备汽车维修经验 中专及以上学历 18-40岁 双班倒，早八晚六和晚八早六

因新店业务需求，诚聘机修师傅2名，保养轮子师傅2名，机修人工70%提成，保养人工100%提成，入职签合同，包吃住，详情电话咨询，本人比较忙，信息不空回。

岗位职责： 1、负责实验室日常检测任务，依据标准操作流程开展半成品及成品的微生物与理化指标检验； 2、准确、完整、规范地填写检验记录，确保数据真实可靠且具备可追溯性； 3、针对异常检验结果进行分析判断，及时汇报并跟进后续处理直至闭环； 4、负责实验室仪器设备的日常校准和维护工作，保障检测环境符合规定要求； 5、完成上级安排的其他与质量相关的任务 任职要求： 1、大专及以上学历，食品、生物、化学等相关专业优先考虑； 2、1

【岗位职责】 1. 负责项目各阶段质量信息收集、试制问题现场解析，编制报告、检规，推动供应商整改不符合项。 2. 协助跟踪电驱、动力电池（含电芯及关键二级件）生产准备进展跟踪、驻厂帮扶。 3. 协助电驱、动力电池（含电芯及关键二级件）项目品质目标的达成、质量信息收集和技术分析，质量改善和供应商质量能力提升工作。 4. 协助组织实施动力电池（含电芯及关键二级件）新项目工程监查，并跟踪不符项的整改。

职位介绍 1. 组织开展公司内部审核工作及管理评审会议； 2. 监督管理体系日常运行情况，实施考核并跟进整改措施落实； 3. 准备第三方及客户审核所需资料，并安排陪同审核工作； 4. 策划审核实施方案，组建审核团队，建立标准化的审核流程； 5. 制定公司内部审核计划，监控审核进度与完成情况； 6. 跟踪审核发现项的整改进展，确保问题按时有效关闭。

岗位职责： 1）承担动力电池研发体系相关文件的编写工作； 2）组织开展公司内部体系文件的审核工作； 3）参与IATF 16949质量管理体系的审核事务； 4）配合完成客户方体系审核及新客户导入阶段的审核支持。 任职要求： 1）硕士及以上学历，材料、电子、通信、机械、自动化等理工类专业背景，具备三年以上相关领域工作经验； 2）了解电池系统的电气与结构设计，熟悉BMS、电芯等功能模块及其应用接口； 3）具备良好的跨部门协作与沟通能力，表达清晰，执行高效； 4）掌握DFMEA方法或具有实际应用经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动三轮车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.拆装更换电机、控制器、电池、充电器、仪表及线束等核心部件 3. 使用万用表、诊断仪等工具进行电路检测与性能调试 4. 记录维修过程及配件更换信息，确保服务可追溯 5. 向客户说明故障原因及日常维护建议，提升客户满意度 任职要求： 1.有电动车维修相关工作经验者优先，经验不限 2.熟悉电动车结构原理及常见故障处理方法 3. 具备基础电工知识，能独立完成电路检测与焊接作业 4.中专/技校及以上学历，持有电工证或电动车维修相关证书者优先 5.责任心强，动手能力强，具备良好的沟通与服务意识

岗位职责： 1. 负责培训材料、质量体系文件的整理归档，并监督文件落实执行情况 2. 协助开展内部与外部审核工作，协调应对客户及第三方审核并跟进整改事项 3. 参与产品标签内容的核对与审查 4. 参与客户投诉的调查、反馈、原因分析，以及纠正和预防措施的制定 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品类相关专业 2. 具备两年以上食品行业相关工作经验

45岁以下，能接受两班倒，会使用千分尺，卡尺等基本测量仪器，会做巡检报告、出货检验报告，有耐心，责任心，身体健康，有三年以上塑胶件工作经验者优先；无经验愿意学习愿意上夜班亦可（综合工资4000—6000）

一、工作职责 1. 负责对接领域内专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时推进； 2. 对来稿进行格式编排与技术处理，确保符合发表标准并如期刊出； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的协作关系，保障期刊高效运转，稿件流转顺畅； 4. 跟踪环境科学相关学科前沿动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2. 专业范围包括环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程等相关方向； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟悉Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与专项讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科生月基本薪8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按以下格式命名：环境科学与工程类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。

电气零件检测，测试，贴标签，打螺丝，组装等 18-42岁， 提供吃住，有通勤班车，加班补助，餐补，房补 宿舍有独立卫生间，空调，24小时热水

【岗位职责】 1. 参与新供应商准入审核，进行新供应商的质量管理体系和控制能力评估； 2. 监控供应商新材料开发过程，识别并消除开发风险，批准新材料的量产状态； 3. 处理来料不良并跟进供应商的纠正与预防措施，进行重大质量异常的原因分析、改善措施制定和验证总结，制定和实施质量改善活动； 4. 评价供应商的质量交付业绩，设定年度目标并组织供应商制定和落实年度持续改善计划； 5. 定期或按需审核供应商的体系、过程和产品，监控品质的稳定性； 6. 负责供应商质量提升，根据上年或当年供应商质量表现及质量问题的严重程度制定供应商质量提升计划； 7. 定期评估与总结供应商质量改进有效性； 8. 开展供应商质量工具和质量方法培训。 【岗位要求】 1. 熟悉精通锂电池相关功能模块零件制造工艺及品质控制方法优先； 2. 熟悉IATF16949、五大工具、VDA6.3&6.5优先； 3. 有制造业主机厂、锂电厂、汽车零部件企业相关岗位经验者。