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深圳温州，圆通快递，需要副驾一个。

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岗位名称：驾驶员;押运员。 岗位要求：驾驶员：1.60岁以下，具有A2驾驶证；2.具有危险品驾押从业资格证；3.熟悉危险品操作流程及国家相关法规。 薪资待遇：驾驶员薪资为500010000元/月。押运员要求：1.60岁以下，持有危险品押运员从业资格证；2.具有相关工作经验；3.听从指挥，服从公司安排。 薪资待遇：薪资具体面议。

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（需可接受长期前往中山办公，年中到岗） 岗位职责 1. 账务与资产管理：严格执行公司财务制度及标准化流程，准确完成月度账务处理、账证核对、账账核对及账实核对；负责仓库物资定期盘点与固定资产全生命周期管理（包括入账、折旧、盘点及处置），核对销售数据及相关收据、发票，确保财务、库存与销售数据真实、准确、一致；结合业务发展需要，主动梳理现有财务制度与流程，识别优化空间，提出合理改进方案并推动实施，提升财务管理效率与控制水平。 2. 往来款项管理：负责每月供应商及客户往来账务的核对、审核与确认，精准核实往来明细、结算金额及付款/收款周期，及时清理挂账款项，跟踪逾期账款，协同相关部门推进结算进度，防范往来风险，维护公司与合作方良好的财务关系。 3. 报表编制与财务分析：按时准确编制月度、季度及年度财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表等），确保符合国家会计准则及公司管理要求；深入分析财务数据，识别潜在风险点（如成本异常、资金周转问题、盈利波动等），结合实际业务提出有效改善建议，为管理层决策提供有力支持。 4. 外账协作支持：配合外部机构开展账务核对及税务申报资料的整理、提交与审核工作，协助优化外账相关流程，确保外账操作规范合规，实现内账与外账数据衔接顺畅，保障税务申报顺利进行，降低税务风险。 5. 日常财务管控：负责日常费用报销及付款申请的审核，严格把控支出合规性与票据真实性，确保符合财务制度要求；协助完成发票申购、开具、保管及认证等工作，规范发票管理流程。 6. 团队协作及其他任务：积极协同财务负责人及相关部门完成各项财务配合工作，及时响应需求；严格遵守财务保密规定，妥善保管凭证、账簿、报表等财务资料；完成上级交办的其他财务事务及临时工作任务。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业，持有会计从业资格证或初级会计职称以上者优先。 2. 工作经验：具备3-5年企业会计岗位工作经验，熟悉制造类、贸易类企业财务运作流程者优先；能独立完成账务处理、报表编制及往来对账等核心工作。 3. 专业能力：掌握国家会计准则及财税法律法规，熟练使用财务软件（如用友、金蝶K3）和Office办公软件（尤其擅长Excel函数应用）；具备较强的财务敏感度与逻辑分析能力，能够准确识别风险并提出改进建议；具有流程优化意识，能结合实际工作持续完善财务流程。 4. 职业素养：作风严谨、责任心强、坚持原则，具备良好职业道德与保密意识；沟通协调能力强，执行力高，富有团队合作精神，能高效推进各项工作；抗压能力佳，适应财务工作周期性节奏。 5. 其他要求：无不良从业记录，服从公司安排，愿意主动学习最新财税政策与专业知识，不断提升专业水平。 薪资福利 - 福利补贴：五险一金、包吃住、节日福利、带薪培训、年度体检、团建活动、交通补助、舒适办公环境、和谐团队氛围、定期绩效奖金、年终十三薪等（具体以公司实际政策为准）。

服务内容 ： 墙面翻新/刮大白/瓷砖地板/厨卫改造会一项就可以 1、负责客户各家里内墙修补，刮大白。 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务； 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务； 准入要求： 1、零技术要求，18至50岁，无违法犯罪记录； 2、身体健康，能独立驾驶电动车/摩托车； 3、愿意从事维修服务行业，具备一定的沟通能力和服务意识； 4、有家电维修验和持相关证件者优先； 平台优势： 1、平台大，品类多，单量稳； 2、时间自由，服务就近区域； 3、计件分配，多劳多得，上不封顶，； 4、购买意外保险，做单有保障，活动丰富，酬谢多多； 5、平台规则完善，为有能力者提供广阔合作路径；

1、薪资待遇： 月工资7000元到14000元，多劳多得。每单综合单价8元到10元。另有冲单奖，全勤奖，重量奖，距离奖。大额单奖，工龄奖，等。 2、工作时间：早10:00--14:00. 午17:00--21:00 中间休息两小时，弹性，多劳多得。 3、系统派单，配送范围3公里之内 二、岗位职责 1、负责餐饮送给顾客，正常配送区域以站点为中心方圆3公里左右。 三、岗位要求及晋升福利 2、年龄18-50岁，身体健康（自己有车可以带，没有公司提供） 3、晋升渠道：骑手——片区主管——区域经理 四：【注】 1、 站点直招！！当天可安排宿舍！ 2、 路线不熟悉，有专业老骑手带！站长培训！ 3、 单量你放心！ 4、 多个站点均可分配！ 5，有车辆可自带，无车辆可以提供。 意向可以投递简历！！！！

岗位职责： 1. 根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2. 负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3. 维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5. 定期分析招聘数据，优化招聘策略，提升人岗匹配度与入职率 任职要求： 1. 熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础HR知识 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、细致耐心 3. 熟练使用办公软件，能独立操作招聘系统或ATS工具者优先 4. 有招聘相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神 工作时间是早九晚六 双休+国家节假日 薪资是底薪5000—10000

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工作职责: 1、负责区域内货物的及时揽收和派送; 2、货款的及时收取和交接; 3、客户的开发和维护;薪资待遇: 底薪+提成，越努力越幸运，多劳多得，上不封顶;还可以自己做承包区老板； 工作要求: 性别不限，年龄不限，吃苦耐劳，有团队精神，有积极上进之心; 有C1驾驶证会开4米2货车优先 工资结构： 底薪2500+配送提成+揽收提成，保底7000元/月以下片区招快递员， 工作地点: 安能物流： 深圳市宝安区福海街道桥头和大洋田+新田片区区域 韵达快运： 深圳市宝安区沙井街道后亭+共和+中亚硅谷片区

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