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上白班合作单价18元/小时工人统一16元/小时

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岗位职责： 1. 在桌游活动中扮演主持角色，玩家提供沉浸式体 验 2.根据游戏规则，与玩家互动，维护游戏秩序 3. 参与游戏剧情的演绎，增强玩家参与感 任职要求： 1. 具备出色的表演能力和即兴应变能力 2.能够准确理解游戏角色特点，融入多变游戏环境 3.具有良好的沟通技巧，能与玩家建立良好互动 时薪： 250-500提成不限 工资日结 （有无经验均可 会免费培训 招聘要求只有对外型条件有要求 还有就是性格开朗 我是颜控！请先发张自拍照）

明天十点钟上雪科技园找一名20岁左右点数不搬不抬。

日结！日结！18元/小时，男女不限，都是一些台面手工活，上手快手脚麻利，工作地址：深圳市石岩北大方正附近有意向者联系：直接电话联系

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新和日结，鸽子勿扰要两个人，私聊。

招聘临时工若干身高170以上年龄40岁以下身体健康无不良嗜好薪资170/天早7点半~晚6点，包中餐联系电话文员：感谢支持非诚勿扰

宝安区附近招聘叉车司机，负责顶替一天班次。

公共区域石材技工（晶面工）招聘多名，要求具备大型商场或高端写字楼石材结晶、晶面保养2年以上工作经验，年龄55岁以下。 工资4800～5000元/月，中班工作时间为12:30～21:00（包含用餐），月休四天，包吃包住（自助餐系列）。

公共区域石材技工（晶面工）岗位招聘多名人员，要求具备大型商场或高端写字楼石材结晶、晶面保养2年以上工作经验，年龄55岁以下。 工资为4800～5000元/月，中班工作时间为12:30～21:00（包含用餐），月休四天，提供食宿（自助餐系列）。

公共区域石材技工（晶面工）岗位招聘多名人员，要求具备大型商场或高端写字楼石材结晶、晶面保养2年以上工作经验，年龄55岁以下。 工资为4800～5000元/月，中班工作时间为12:30～21:00（包含用餐），月休四天，提供食宿（自助餐系列）。

明天22号大浪宝轲工业区招两个焊蓝牙耳机计件日结

招聘招长期工年龄18岁一65岁男女不限，上班时间有半天，也有半天，还有全天的，工资面谈。另有单位多处门面房出租，可做办公室或经营各种项目，有需要联系。联系电话

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因工作需要，临时需要4名清扫工人，过筛，装包，清理，21号、22号两天时间，每人每天190元，管饭，干完立马结账。常总

今天下午6点，一大队大晒场需要3名人员，时薪30元。有意者可报名。

今天下午6点，一大队大晒场需要3名人员，工作内容为晒场作业。薪资为每小时30元。有意者可报名。

深圳宝安CCBEC跨境展英语岗级以上兼职时间：-18日上班时间：7:45-17:40英语4级以下180英语6级以上200培时训间：培训车补20下午12:30集合（2-3h）上班地点：深圳宝安会展中心兼要职求：18岁-28岁，；形象不邋穿遢着简洁大方，禁止拖鞋短短裙裤，深裤色子+运鞋动优先；现场善于沟通，主动积配极合有耐心，负责任，服安从排；有貌礼与相关会展经验优先。不能有明显纹身明发显色；酱油勿扰，鸽勿子扰。英语岗需要发面送试视频【：】报名请自觉发送姓名+电话+年龄+生活照片到（添加备注：跨境英语协助）薪资：统一餐包水；。

【岗位职责】 1、负责键盘鼠标等结构方面的设计工作，确保设计方案符合产品定义， 2、评估ID的可行性，对ID提出可行性的政善方亲或建议； 3、主导产品结构设计，进行结构分析，计算载荷、应力、变形等参数，确保结构的安全性和稳定性； 5、熟悉模具成型和加工工艺，熟练掌握模流方析，脱模、脱位厚薄、应力痕分析，确保模具符合设计标准； 5、熟练运用ProE/CAD等工具，进行产品结构图纸的制作、审核，结构BOM的建立，维护； 6、主导跟进产品的EVT、DVT、PVT等开发过程，协调，解决结构设计过程中出现的技术问题，并给出合理的解决方景。 岗位要求: 1、专科以上学历，机电一体化或机械、模具设计专业，有2年以上鼠标、键盘产品结构设计经验，功底扎实，熟练鼠标、键盘产品的结构设计者优先； 2、精通运用Proe、CAD等结构设计软件，能独立进行结构设计，对产品由面建模设计有丰富的经验， 3、熟悉常用塑胶、硅胶、五金等常用材料，针对细分材料领域如轻量化等，有自己的积累； 4、了解产品开发流程，熟悉结构件生产及模具工艺、耳机相关可性要求； 5、有品牌(甲方)或者OEM、ODM工厂的结构变计工作经验且有爆款量产落地产品优先， 6、有断进取的创新意识，针对结构某一领域有自己独到的见解，积极主动关注行业动态和技术，材料发展趋势。 【企业发展概况】 公司创立于2006年，深耕3C音频、PC电竞键鼠智能硬件领域20年，是一家集产品研发、工业设计、供应链统筹、规模化智造及全球外贸营销于一体的综合型消费电子服务商。具备成熟OEM/ODM跨境代工服务能力，产品销往全球100余个国家及地区，累计服务海内外优质合作客商500余家；当前年营收突破3亿元，规划2026年营收达4.5亿元、2028年冲刺6亿元，企业经营规模稳步扩容。现有在职员工100余人，研发人员占比超20%，手握TWS、OWS耳机及智能穿戴产品多项外观专利，具备海内外全套市场准入资质，秉持奋斗者价值理念，构建企业与员工协同发展平台，行业口碑与客户资源稳固。 【营销资源】 公司构建持续营销渠道矩阵，运营环球资源6星平台、阿里巴巴国际站双核心外贸站点，单人年度市场推广专项预算50万元+，平台年度曝光量超200万次，询盘转化效率优于行业基准水平。连续12年参展美国CES、德国IFA、香港环球资源国际专业展会，坐拥36㎡优质展位；依托25人专业化外贸业务团队，年均对接海外中大型优质客商500余家，沉淀精准商业线索1000余条。整合品牌独立官网、海外社交媒体、精准邮件营销渠道，实现平台获客与自主客户开发双向赋能，覆盖欧美、东南亚、中东核心海外市场，订单储备充足、客源结构优质。 【研发与产品认证】 公司自建专项研发团队，主营3C音频设备、AI智能穿戴、游戏电竞外设三大核心产品线，年均完成60余款原创私模开发，可承接海外客户全流程ODM/OEM定制开发服务。深耕AI智能应用技术，落地健康监测、多语种语音翻译技术研发，迭代AI眼镜、AI蓝牙耳机系列产品，海外市场认可度持续提升。产品合规资质完善：国内3C强制性认证；美国FCC电磁兼容、UL安全、ETL商超准入认证；欧盟CE安全、RoHS环保管控认证；国际CB互认安全认证，研发生产全流程契合ISO9001质量管理、ISO14000环境管理体系，破除海外清关、验厂、渠道上架合规壁垒。 【供应链与品控】 公司搭建研产一体化供应链体系，研发中心联动ISO9001、ISO14000双体系认证战略合作生产工厂协同作业，客商验厂资质齐全完备。项目交付效能行业领先，产品研发至量产周期最短45天，ODM外观定制交付周期最短30天，整体交付效率高于行业均值20%。建立原材料入厂检测、制程品质管控、成品全项抽检三级质控体系，标准化质控落地执行，客户验厂综合通过率99.5%。合作生产基地具备柔性产能体系，兼顾小批量定制订单与十万级规模化量产需求，适配多元化海外订单需求，保障履约稳定性。 【人才与薪酬发展】 公司建立标准化内部人才晋升体系，摒弃资历晋升机制，近80%中高层管理岗位实施内部择优提拔，专员-组长-主管-经理晋升路径标准化，各层级配套岗位能力赋能培训。构建复合型绩效薪酬体系：基础底薪+岗位绩效+月度激励+业务提成+年度年终奖，薪酬激励上不封顶；资深外贸业务员年薪20-30万元，中层管理年薪突破50万元，核心骨干享有专项年度绩效奖金。实施带教培养机制，由年均业绩500万+资深业务骨干定向带教，配套系统化岗位培训、国际展会实操历练，助力员工职业化快速进阶。 【全周期赋能培训】 聚焦员工个人成长，搭建专属培养机制：免费定制内部技能培训、行业大咖外部进修机会，零基础带教、能力进阶赋能，全方位提升职场核心竞争力。 【透明双向职业赛道】 公平晋升机制：纵向管理岗阶梯晋升、横向跨部门灵活调岗双通道发展；配套专属核心人才孵化体系，不靠资历靠能力，搭建长期稳定职业发展平台，实现个人与企业共赢。 【超多暖心附加福利】 - 年度全员免费健康体检、年度集体旅游、年终盛典晚会 - 法定节日礼品、月度生日主题派对、每日轻奢下午茶 - 员工子女专属关怀福利、员工父母暖心慰问福利 - 固定部门团建专项经费，趣味福利拉满

临时中餐2小时，11点到1点晚餐2小时，5点30到7点30，到手40元一小时，大概请6天罗湖区，红岭地铁站附近，日豪名园，电话

公司直招充电宝主板维修员30元/小时要求：熟手！功能维修+外观维修都要会工作：主板功能故障检测维修、外观不良修复、元件拆换、维修后复测分类。

深圳中秋小时工20一小时 就近安排

明天需要两个人，计件0.08/个，联系广东深圳

招聘明天华为集团做活动，要5个人，20元一小时，包吃两餐，包喝水，工期2天，剩下天天结账，每天10-14个小时左右，9.00上班到凌晨0.00下班，除非有其他情况，，确定来发发身份证号码跟电话号码给我办证，怕热跟吃不了苦的人就不要应聘，需要过来的请联系我一下，岗位就是打杂，走动式，搬搬抬抬这些，配合华为工作人员安排，工作地址：会展中心北登大门口集合，也就是福海街道展城路1号(国展北地铁站C2口）旁)8.30准时集合，请联系电话

井号明星预售公司井号招10名~30天短盘项目补2名坐标:深圳龙岗~1000方商铺店优势:商铺+商场联系:

需要两三名临时工做两三天，19每小时，上班时间上午8点到12点，下午1:30到5:30，加班6点到9点，。下午开始上班。(要求手脚麻利)上雪科技园东区一号B栋3楼，有做的联系()

深圳市宝安区招管线勘测助工 岗位职责：1.负责施工现场安全与事物的操作 2.协助测量、勘察及管线物探等作业的现场基础工作，如标点标记、设备辅助摆放、场地清理等 3. 配合勘测现场开井作业及其安全措施的防护 4.保障日常工器具的使用与防护 5. 服从项目负责人调度，参与临时性、应急性施工支持任务 任职要求：1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应户外作业及广东地区气候条件 2. 无犯罪记录，具备基本安全意识和团队协作精神 3.年龄18–45周岁，工作经验不限，有工地从业经历者优先 4. 初中及以上学历，能听懂简单施工指令并进行基础沟通 5.持有有效身份证件，能提供健康证明（入职前） 工作专车接送，包住，五险，长白班，满实习期后可享受工资提成，能吃苦耐劳，服从安排，

一、 岗位职责 1、技术管理与质量控制 1）技术方案决策：主导结构专业关键技术方案的制定、比选与论证工作，组织技术评审，对方案的安全性、经济性及可实施性全面负责。 2）标准与规范执行：严格执行国家、地方及行业相关技术规范，落实企业内部技术管理制度与要求。 3）技术文件编制：牵头编制并审核本专业的核心设计文件，包括设计措施、说明、计算书等技术资料。 4）设计评审与校审：组织开展本专业技术审查，审核图纸与计算成果，监督校审意见的闭环整改。 5）质量监督：把控设计过程中的关键环节，识别潜在技术风险与质量问题，及时提出有效应对措施。 2、设计过程与推进 1）计划制定与监控：制定结构专业设计进度计划，分解工作任务，动态跟踪执行情况，确保各阶段节点按时完成。 2）专业协调：按期完成结构专业提资，审核其他专业输入条件，协调处理跨专业间的技术矛盾。 3）资源协调：根据项目实际需要，提出本专业人员配置优化建议，保障设计工作顺利开展。 4）平台与归档：督促团队成员及时上传设计成果，确保本专业资料完整、规范归档。 3、后期服务与技术支持 1）图纸审查与回复：统筹施工图审查意见的回复与修改工作，确保结构专业内容顺利通过审查。 2）施工配合：参与现场技术交底，解决施工过程中出现的结构技术问题，出具设计变更并评估其影响，参与工程竣工验收。 3）成本意识：在设计及变更过程中，优先选用符合规范、安全可靠且经济合理的解决方案。 4、知识沉淀与团队赋能 1）项目总结：项目完成后组织技术复盘，提炼经验与教训，形成可复用的技术案例。 2）技术传承：指导初级技术人员，传授专业知识与实践经验，提升团队整体技术水平。 3）标准建设：参与或牵头完善本专业设计标准、通用模板及图集的编制与更新。 5、其他工作 完成上级领导交办的其他相关任务。 二、招聘要求 1、教育背景 结构工程、土木工程等相关专业毕业。 2、执业资格 具有注册结构工程师资格者优先，需具备中级及以上职称。 3、工作经验 1）累计10年以上结构设计工作经验，熟悉民用建筑或工业项目结构设计全流程。 2）曾独立承担不少于3个大中型项目的主体结构设计工作，具备担任专业负责人的技术实力与管理能力，能独立应对复杂结构技术难题。 4、知识技能 • 专业知识：熟练掌握结构设计相关规范与标准，精通设计原理和计算方法，了解相关专业基本要求。 • 设计与管理：具备独立解决复杂结构问题的能力，拥有良好的计划、组织与协调能力。 • 沟通能力：擅长技术沟通、专业协作及对下属的指导，具备较强的团队合作意识。 • 表达能力：具备优秀的技术报告撰写和技术汇报能力，能够清晰表达复杂设计方案。 • 软件应用：熟练操作结构设计软件及常用办公软件，可独立完成建模、计算分析及施工图绘制工作。