岗位职责： 1.负责仓库内货物的装卸、搬运、堆码及盘点作业 2. 规范操作叉车完成日常物流配送任务，确保货品安全高效流转 3.定期检查叉车运行状态，及时报修并做好日常保养记录 4. 配合仓管员完成出入库单据核对与系统录入工作 5. 严格遵守仓储安全规范，落实防火、防损、防错等现场管理要求 任职要求： 1. 持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2. 具备基本物流仓储知识，熟悉仓库作业流程者优先 3. 身体健康，无恐高及影响操作的疾病，能适应倒班安排 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.吃苦耐劳，服从管理，能承受一定体力劳动强度

岗位职责： 1.按照订单要求完成商品的分拣、配货、理货及打包工作，确保准确率与时效性 2. 负责发货前的信息核对与单据整理，配合物流部门完成出库交接 3. 保持作业区域整洁有序，定期盘点库存并反馈差异情况 4.熟练操作仓储管理系统（WMS）或手持终端设备，及时录入作业数据 5.遵守安全生产规范，正确使用搬运工具及防护装备，杜绝操作风险 任职要求： 1.学历不限，能适应仓储作业环境 2. 无经验要求，有物流、电商仓配相关经验者优先 3.身体健康，吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 4.具备基本识字能力。加减法。 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力

能熟练的操作叉车，有叉车证，要能吃苦耐劳长期稳定的员工，在物流干过的优先录用。

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柳新顺丰招聘快递员2名，C1驾照，（带车优先，有油补）5000—7000元/月起，多劳多得日常派件整理快递有责任心工作轻松年龄45岁以下，工作地点：张集矿/沿湖有意者联系

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招聘岗位： 集包、侧滑、扫描、供件、驳货、拆包、DWS称重扫描、破损处理等岗，工作简单易上手 工作时间及薪资： 1.凌晨2点到中午12点，月薪4600-5500左右，3休； 2.下午6点到晚上12点，月薪2700-3300，2休； 含法节假日休息天数增加。 可提供住宿、工龄奖额外、生日福利等福利。

岗位职责： 1、每票货物的件数确认，使用叉车分拣归入对应卡位，确保司机及时取到货物； 2、下班前对电叉车进行清洁卫生和充电等工作。 薪酬福利： 1、综合薪资7000-8000元/月，多劳多得上不封顶； 2、夜班补贴、全勤奖、工伤险、带薪年假、业务介绍计提等福利，加班费另计； 职位亮点：包住、公司直招、能吃苦就能多赚钱

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岗位职责： 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 经验要求：不限 2. 最低学历：高中 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.薪资范围：可面谈

电厂建设项目，大量招收工地劳务小工，钢筋辅助工，木工小工，混凝土小工，无需技术，工期长，活轻松，工资保障，9个小时，每天240元一一280元，加班另算，项目部打卡工资，年龄60周岁以下，需识字，安全学习，要求身体健康，无犯罪记录，工地在山东威海荣成，有意者联系。

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苏州盒马仓库！夏天避暑圣地 招聘需求：分拣员 1、18-45之间，识字（不要暑假工，23岁以下需提供半年内工资流水） 2、能接受0-5度/10-15度工作环境，体力活，最好能有物流分拣经验 3，单量高会根据单量来调整上班时间，最早12：00开班 4、前3-5天计时，每小时20元 之后转正为个人计件，计件薪资综合8000到10000元，多劳多得 5、每天下午14：00开始面试试岗，试岗时间两小时，试岗通过次日入职，试岗需带件厚外套，不能穿短裤拖鞋

岗位职责： 1. 负责商品的接收、分类、分拣及打包作业，确保准确高效 2. 按订单要求完成理货、配货及发货操作，保障出库及时性 3. 核对货品信息与单据一致性，及时反馈异常情况 4. 保持作业区域整洁有序，协助完成日常盘点与设备维护 5. 遵守安全操作规范，配合团队完成阶段性生产目标 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 工作认真细致，具备基本识字与数字计算能力 3. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 服从管理安排，具备良好的责任心与协作意识 5. 有物流、电商仓配相关经验者优先

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1、负责货物移动作业，将货物移至指定货区，配合装卸车组货物分拣； 2、电托车设备的日常维护； 3、学习电托车安全使用规定，注意人员和货物安全； 4、熟悉分拨路由、货区分布等； 6、协助整理货区货物，保证通道的畅通。 工作时间：19：30-00：30，5：00-9：00，月休2天 包住，350元餐补 要求20-45周岁，男女不限，会开电托车的优先，不会可以学

岗位内容：服装鞋子捡货，分货，扫描，打包，上架，仓储基础作业 招聘要求：16至43周岁，认识26个英文字母，能配合加班，服从管理 薪资标准：月薪5000-6000 食宿福利：厂区免费提供工作餐，宿舍4至6人间，水电费均摊

金坛智造仓储长白班 长白班高工时免费住宿 岗位：分拣/物料员，仓库物料分拣 要求：18-45岁，男女不限，简单工装，有经验优先 薪资：20元/h+17元/天餐补，月综合6000-7500元，每月25日发薪

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆与装备的清洁检查 5. 配合站点完成快件分拣、装车及数据录入等基础运营支持 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳 4.会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

岗位职责： 1、每票货物的件数确认，使用叉车分拣归入对应卡位，确保司机及时取到货物； 2、下班前对电叉车进行清洁卫生和充电等工作。 薪酬福利： 1、综合薪资7000-8000元/月，多劳多得上不封顶； 2、夜班补贴、全勤奖、工伤险、带薪年假、业务介绍计提等福利，加班费另计； 职位亮点：包住、公司直招、能吃苦就能多赚钱 3.供提住宿。 4.提供培训：提供入职培训，岗位技能培训，管理能力培训。 以上岗位为企业直招不收取何任费用