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岗位职责： 1.负责装配式构件的现场安装与拼接，确保施工精度和作业安全 2.按照施工图纸和技术规范完成构件吊装、定位及固定工作 3.配合团队完成安装过程中的调整与校准，保障整体结构稳定性 4.正确使用和维护安装工具及设备，及时报告异常情况 5.严格遵守施工现场安全管理规定，落实各项安全防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备相关施工经验者优先考虑 2.有1-3年装配式建筑构件安装经验，熟悉安装流程和工艺 3.持有相关特种作业操作证或上岗证者优先 4.具备良好的团队协作能力，能适应现场作业环境 5.工作认真负责，具有较强的安全意识和执行力

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一、岗位职责 1.独立完成工程项目 预算编制、结算审核、全过程造价控制； 2.负责全国范围内 招投标文件造价部分 的编制与评审； 3.运用 广联达 等软件进行工程量计算、清单计价及成本分析； 4.参与施工阶段 变更签证、进度款支付、竣工结算 等造价管理工作； 5.协调甲方、施工方、审计单位解决造价争议问题。 ◦强调独立完成预结算能力，需准备过往项目案例证明（如标书、结算报告等） 3.技能工具 ◦广联达是必会技能（需熟练使用GCCP计价软件、GQI算量软件等） ◦全国招投标项目经验（熟悉不同省份的定额规则、电子标书格式要求） 4.隐性需求 ◦可能涉及异地项目或短期出差（全国项目需适应不同地区造价规范） ◦对成本控制、合同谈判能力有潜在要求 二、任职要求 1.硬性条件：专科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程 等相关专业； 2.持有 注册造价工程师证书（一级/二级） 3.3年及以上 造价经验，至少精通 水利水库项目优先。 三、核心技能： 1.熟练操作 广联达（GCCP/GQI）、CAD，熟悉各省市定额及计价规范； 2.能独立完成 2000万以上项目 的预结算编制； 3.了解全国电子招投标流程（如 政府采购网、公共资源交易中心 等）。 加分项： 1.有 全过程咨询、EPC项目 经验者优先； 2.具备 BIM建模、成本数据库搭建 能力者优先。 职位名称：注册造价工程师（土建/市政/公路/水运方向） 工作地点：全国项目（需接受短期出差） 薪资范围：面议（证书补贴+项目奖金+五险）

1. 需具备3至5年相关工作经验 2. 具备全过程造价咨询服务经历 3. 能熟练识图，掌握建模算量技能，熟悉工程量清单编制及云南省20定额规范，了解造价咨询各阶段流程与关键环节，具备钢结构算量与计价能力 4. 本岗位需驻场工作（地点：临沧云县） 5. 薪酬结构：5—10K底薪+驻场补贴+项目提成，交通差旅费用据实报销 6. 工资按时发放，造价人员仅对工作质量负责，无需承担回款压力 7. 要求入职时间在10天内可到岗 8. 联系人：杨工 9. 联系电话：***********

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呈贡冷库拣货员 长期工 工资:17.5元-21元/小时，每天10-12小时（综合工资4500-6000元） 分拣计件:综合工资5000-6500元/月，能者多劳 福利:包吃住，月休息4天 工作内容:仓库小件分拣、理货、复核、收发货、缠膜、叉车工 工作时间:09:00-20:00 18:00-4:00 要求:学历中专及中专以上学历，，20-40岁，身体健康，有仓库工作经验优先 工作地址：呈贡小新册 咨询电话:（同步） +

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招聘 招配菜师傅一名，服务员两名，工资待遇休息打电话问老板 地点，昆船佳味饭店联系人陈师

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有吊装叠合板的班组没？

招聘：薪酬管理员 薪资：面议 薪酬管理员：1名 负责薪酬管理及系统开发相关业务。 1.岗位职责： （1）负责公司薪资总额及相关的管理、分配和控制工作，对各单位薪资分配进行核定、检查和业务指导工作。 （2）负责公司员工工资的核算、审核、发放及个人收入所得税的代扣代缴。 （3）负责监督检查各单位薪资分配执行情况。对违反制度、政策、规定的行为进行调查，提出纠正、处理意见。 （4）负责薪酬数据统计、分析和报表工作。对数据的及时性、正确性负责。 （5）负责薪酬管理系统的建设及维护。 2.任职要求： （1）全日制本科及以上学历，人力资源管理（信息化方向）、计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业，30周岁以下。 （2）掌握至少1种编程语言，具备基础的数据库设计与操作能力（MySQL/Oracle/SQL Server），能进行薪酬系统模块开发、功能迭代及代码编写。 （3）具备基础的项目管理能力，能推进薪酬系统开发、优化等小型项目，把控项目进度与质量，能根据企业薪酬管理需求，进行系统需求分析、方案设计、二次开发及优化，实现薪酬核算、数据统计、报表生成、权限管理等功能的定制化开发。 （4）掌握系统测试、部署及运维基础技能，能排查系统运行中的技术故障，提供日常技术支持，确保系统稳定运行，有3年以上大型信息系统运用、维护工作经验优先。 （5）具有良好的沟通协调能力和人际交往能力。 （6）具有较强的学习能力和写作能力，主动学习工程机械行业动态、国有企业薪酬政策更新及软件开发新技术，适应企业数字化转型下薪酬管理工作的变化。 （7）身体健康，为人正直、诚信、乐观、进取，具有严谨细致的工作态度和敬业精神，能适应经常加班。 二、试用期 试用期：6个月，表现优秀可以提前转正。 三、薪酬福利 （一）转正后薪酬构成 其它岗位：基本工资+绩效考核+年终奖励 （二）员工福利 五险一金+带薪年假+员工宿舍+健康体检+生日慰问+节日慰问。

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许昌市建安区招alc隔墙板安装工人，需要3-5个班组，两层楼的厂房，2-3万平方，钱快，

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工程预算与结算，合同及招投标管理

有没有人会做伸缩缝安装的师傅。

1. 需求房建、安装、市政、公路方向的工程造价技术人员，业务涵盖工程预算、拦标价编制及施工阶段相关工作 2. 准确理解并落实委托方要求，完成资料收集整理与移交、工程量计算与计价、对账核对、成果文件编制及档案归集 任职资格： 1. 工程类相关专业大专及以上学历，具备3年以上工程造价工作经验； 2. 熟悉至少一个专业领域的计量与计价规范，基本功扎实，熟练操作广联达或同类专业软件； 3. 工作认真细致，责任心强，执行力高，服从管理安排，具备良好的协作能力和服务意识； 4. 具备两个及以上专业造价技能者优先考虑； 5. 可接受驻场或短期出差者优先； 6. 持有二级造价工程师证书者优先，有咨询公司从业经历者优先 薪资待遇：月收入3000-6000元，福利按公司制度执行 招聘单位：云南燕国工程咨询有限公司 招聘地址：云南省昆明市盘龙区白龙路168号瑞鼎城B座14楼A1521室

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 熟练使用CAD制图，具备风管、风机、阀门、风口的工程量提取、分节排版及报价能力，若家中具备相关软件可支持远程办公

一、岗位职责 1、主要负责投标价编制，竣工结算审核等相关工作。 2.  工程量计算与计价： 熟练运用工程量清单计价规范，根据招标图纸、技术规范等资料，准确计算或复核工程量，并进行组价、套价。 3.  成本分析:进行投标项目的成本预测、分析和测算，为最终报价决策提供数据支持。负责投标过程中相关造价资料的整理归档和保密工作。 4.  协作与沟通：与项目经理、技术部门、采购部门密切沟通，理解施工方案和技术要求，确保报价的完整性与竞争性。 二、任职要求 1.  学历与专业： 大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业毕业。 2.  工作经验：具有 1年以上投标报价工作经验，独立完成过投标报价工作。 3.  技能证书：持有造价员资格证书者优先。 4.  软件技能：精通广联达等软件。

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岗位职责： 1. 编制装修项目所需的工程量清单及预算文件； 2. 负责装修工程预算的审核、对量以及结算相关工作； 3. 参与项目成本数据分析，提出有效的成本管控建议； 4. 配合开展预算相关的合同协商及变更处理工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识； 2. 熟知装饰工程预算流程及相关政策法规； 3. 熟练操作各类预算软件，具备扎实的计算功底和成本管理能力； 4. 工作认真负责，能独立承担预算编制工作任务。

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