宁波美加洁家政常年招聘， 医院，养老院护工， 工资6000~10000以上 住家阿姨多名 工资5500-9000以上 常年招保洁 日结，200-450/天 联系方式

岗位职责： 1.负责雇主家庭日常清洁、整理及衣物洗涤熨烫工作 2. 科学合理准备三餐，兼顾营养搭配与口味偏好 3. 照顾老人或儿童起居生活，协助用药提醒、接送及陪伴活动 4.定期消毒家居环境，保持厨房、卫生间等重点区域卫生安全 5.妥善保管家庭物品，尊重隐私，遵守雇主作息与生活习惯 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，无不良记录和传染病史 2. 具备基本沟通能力，能清晰表达并理解家庭需求 3.身体健康，能胜任日常家务劳动及适度体力工作 4.有家政服务经验者优先，接受岗前基础培训 5. 学历不限，具备良好服务意识和学习意愿

• 岗位：不住家保姆 • 工作时间：下午3:30-6:30，单休 • 工作内容： ◦ 打扫卫生 ◦ 做一顿晚饭 ◦ 从樱花幼儿园接孩子（骑电瓶车，家到幼儿园约10分钟） • 工作地址：万科江东府 • 家庭情况：四口之家，养两只猫咪；家庭氛围：家人力量大、量小（推测为包容度高）、有爱心、正直善良、不事多 • 对保姆要求：为人真诚、直爽

接小孩放学！晚上9点接送到春晓花园

江北区万象华府二期，三大两小，阿姨主要接上幼儿园4岁的小孩，做3一5个人的晚餐 打扫卫生 要求：阿姨干净利落，做饭好吃，年龄在55岁以下，本地 工作时间：下午4:00~7:00每周休息两天 工资：3200~3600联系电话，方老师

照顾两个老人八十多岁，不住家，8:00-20:00，买菜做饭打扫陪聊等

岗位名称：医院护工；高端养老院护工；住家保姆；月嫂；育婴师；专业开荒保洁、日常保洁、上门打扫卫生等； 岗位要求：1. 医院护工：具备基本的医护知识和技能，有相关工作经验者优先考虑；2. 高端养老院护工：年龄58岁以下，身体健康，具备良好的沟通和照顾老人的能力；3. 住家保姆：全天需要，能够独立完成日常家务，有一定的沟通和组织能力；4. 月嫂、育婴师：具备母婴护理知识和经验，能够处理新生儿常见问题，善于沟通；5. 专业开荒保洁、日常保洁等：具备一定的清洁技能和经验，能够独立完成各类清洁工作。以上岗位包住宿 薪资待遇：1. 医院护工：底薪+提成，8000-10000以上；2. 高端养老院护工：月工资5000-9000；3. 住家保姆：月收入6000-9000以上；4. 月子中心月嫂：月8000-15000以上；5. 育婴师：7500-12000以上；6. 专业开荒保洁等：面议。

岗位职责： 1.负责雇主家庭日常清洁、衣物洗涤与熨烫、餐具清洗及厨房卫生维护 2.合理采购食材并协助准备营养均衡的三餐，兼顾老人或儿童特殊饮食需求 3.照料婴幼儿或老人起居，包括喂食、陪伴、简单健康观察及基础生活协助 4.整理收纳家庭物品，保持居室整洁有序，定期消毒重点区域 5. 配合雇主合理安排家务节奏，具备基本应急处理意识（如突发小意外、简单急救） 任职要求： 1. 诚实守信、责任心强，无不良从业记录，身体健康且持有有效健康证 2.具备基本沟通能力与服务意识，能尊重家庭隐私，适应不同家庭生活习惯 3.有家政服务经验者优先，无经验者需接受岗前基础培训并考核合格 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能识字算数、理解基本操作指令 5. 年龄一般在25-55周岁之间，精力充沛，能胜任日常体力劳动

急招养老院，医院，康复医院，住家护工多名，60岁以内，男女不限，身体健康。

宁波市奉化区招道路施工员

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市立医院附近，需要白班8:30-17:30照顾自理老两口，日常家务做2顿饭，一周陪大姨去澡堂子洗2次澡。3500元4天假。能接单的大姐联系我：陈老师

三亚椰嫂到家今日急单1.万科.三亚湾西北客户，急招55岁以下钟点工阿姨，负责为一位老先生做午晚2餐，午11：00-13：30，晚5:30-19：30，2菜1面食，100平卫生。月薪4000元，陕甘宁阿姨优选。

5.海棠湾龙海风情小镇，北方客户，急招晚餐钟点工，16:00-18：00，4大1小，3菜1汤，每顿到手100元。要求阿姨身体健康，做饭好吃，干净卫生。地域限。

服务百姓【工作地址】高速地产【住家面积】140平【就餐人数】四个大人，一个学生【工作内容】烧饭，搞卫生【休息天数】一周休一天【工作时间】8点至5点30【薪资待遇】3500【工作要求】烧饭好吃，干净利落，55岁以下【联系电话】

西客站附近，请24小时住家保姆，替班一周，明天开始，每天200，照顾一米六二女病人起居，做两口人的饭，活少，需要起夜2～3次，一个卧室两张床，白天可以补觉。联系电话：

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助医护人员完成基础护理操作，如换药辅助、导尿管护理、压疮预防等 4.保持照护环境整洁安全，定期消毒、整理床单位及个人物品 5.给予情感支持与心理陪伴，缓解服务对象焦虑、孤独等情绪 任职要求： 1.学历不限，有护理、养老或医疗相关培训经历者优先 2. 无经验要求，具备爱心、耐心、责任心及基本沟通能力 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及体力劳动 4.遵守职业操守，尊重服务对象隐私与人格尊严 5.持有护工证、养老护理员证或护士资格证者优先

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与消毒工作，确保环境整洁、卫生达标 2.按标准操作流程使用清洁工具及药剂，维护设备完好与安全存放 3.定期巡查保洁区域，及时发现并处理垃圾堆积、污渍、异味等问题 4.配合完成临时性大扫除、专项清洁及突发卫生事件应对任务 5.协助保洁领班进行人员协调、工作安排及质量自查记录 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守劳动纪律，服从管理，能按时保质完成分配任务 5. 最低学历不限，年龄符合国家劳动法规要求

岗位职责： 1.负责产妇产后护理，包括营养膳食指导、伤口观察、心理疏导及康复训练支持 2.照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐带护理、黄疸监测及睡眠引导 3.指导并协助家庭成员掌握科学育儿知识与产褥期护理技能 4. 保持母婴居室清洁卫生，定期消毒用品，预防交叉感染 5. 如实记录母婴健康状况，及时发现异常并协助就医 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，持有效母婴护理师证书或育婴师资格证 2. 责任心强，耐心细致，具备良好沟通能力与情绪管理能力 3.身体健康，无传染性疾病，提供近期体检报告 4. 无不良从业记录，品行端正，尊重客户隐私与生活习惯 5. 学历不限，接受岗前培训与考核

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及卫生间消毒 2.按标准完成玻璃、门窗、墙面、灯具等设施的定期保洁与维护 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全、环保、高效 4. 保持清洁用具整洁有序，及时报修损坏设备并做好工作记录 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守工作纪律，服从管理安排，能按时保质完成任务 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间，符合岗位实际用工要求

场地卫生打扫 杂活做做

任职要求：男女不限，65周岁以下，身体健康，心脏病高血压等疾病。积极主动完成工作安排，有保洁经验优先 薪资待遇：月薪3200元，有高温补贴，年终奖，有过节福利 工作时间：8小时工作制（早7：00到11：00下午1：00到5：00） 工作地点：浙江省宁波市邱隘镇

大家好，我这边需要招保洁一人工资3000，年龄55岁到60岁，具体面谈谢谢大家

岗位职责: 1、负责民政名单内人员的居家上门服务2、服务内容:(测量血压、居家清洁、理发等)职位要求: 1.年龄在40-65周岁，会操作智能手机2.有自己的交通工具，有良好的沟通表达能力、亲和力3.工作地址:丈亭镇、河姆渡镇、三七市镇

工作职责： 1. 负责患者诊疗后的个案管理服务，依据标准化管理路径提供以成效为目标的个性化支持，服务对象主要为慢性病患者群体。 2. 与患者建立良好互动关系，通过持续性干预帮助其提升疾病自我管理能力，达成预期健康目标。 3. 定期归纳整理个案服务中高频问题，并提出优化管理路径的有效建议。 4. 配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备系统的医学知识基础，毕业于医学、护理学或心理学相关专业，持有相应专业资格证书。 2. 沟通表达能力强，具备较强的学习适应力和抗压素质，思维敏捷，对健康服务行业有高度认同感。 3. 拥有2年以上临床实践经历，或从事过疾病管理、健康管理等相关工作。 常白班+双休+五险一金

工作地点：鄞州二院 岗位职责： 1.根据上级安排开展工作，面向合作科室的目标客户进行健康知识普及与服务说明，完成服务知情同意书的签署。 2.负责患者健康信息的采集与管理，并按时准确录入相关系统。 3.搭建客户与医生、个案管理师之间的沟通桥梁，确保医疗信息传递准确无误。 4.协助中心主任推进疾病管理中心各项制度的实施，规范部门日常操作流程。 5.关注患者服务过程中的体验与核心需求，协同主任持续优化业务流程。 6.完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.护理、健康管理等相关专业背景，大专及以上学历优先； 2.熟练掌握办公软件，能够高效完成日常文档处理； 3.具备耐心、责任心以及良好的团队协作意识； 4.工作地点：鄞州二院/宁波市一

岗位职责: 1.负责口腔医院护理团队的日常运营与管理，保障医疗服务的高效与安全 2.推动落实护理部门各项制度规范，监督执行护理操作标准流程 3.组织开展护理人员培训与指导，持续提升团队专业能力与服务质量 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队管理背景，能有效带动团队积极性 2.拥有优秀的沟通协作能力，可与医疗人员实现良好配合 3.熟悉口腔护理业务，具备优化护理流程、提升服务效能的实际经验