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岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、异动等手续办理及人事档案管理 3. 支持部门基础行政事务及人力资源数据统计分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的责任心和团队协作精神，适应快节奏工作

岗位职责： 1. 按照生产流程完成食品加工、包装、分拣等基础操作任务 2. 严格遵守车间卫生规范及安全生产操作规程 3. 配合班组长完成日常生产计划与物料交接工作 4. 及时反馈设备异常或产品质量问题 5. 保持作业区域整洁，参与日常清洁与整理 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应食品厂环境 2. 学历不限，有食品行业工作经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排 4. 无传染性疾病，持有效健康证上岗 5. 提供免费食宿，工作环境整洁规范

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