
建造师带四库一平台业绩
1-3万/月
建造师经验不限学历不限
一级或二级建造师带四库一平台七项数据齐全业绩!要有个人业绩技术指标,且在本项目上为项目经理。市政或房建专业都可以。竣工验收时间三年内。带B证,年签。房建要公共建筑。
水利一级建造师
1.5-3万/月
一级建造师3-5年大专施工单位二级建造师(水利水电)一级建造师(水利水电)高级建筑工程师职称
岗位内容:
1. 独立负责水利/水电工程项目的咨询、规划、设计及招投标等全过程项目管理工作。
2. 组织协调各相关部门,跟踪项目执行进度,保障工程质量和工期目标达成。
3. 参与水利工程的勘察与测量作业,撰写技术报告及相关文件资料。
4. 对施工现场进行监督管理,及时提出优化建议和改进措施。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业为水利/水电工程或相近领域。
2. 拥有3年以上水利/水电工程项目管理实际工作经验。
3. 熟悉行业相关规范与标准,掌握国内外水利/水电行业的发展动态。
4. 具备良好的项目统筹能力和团队协作意识。
5. 能熟练使用AutoCAD、Revit、ETABs等工具完成设计与结构分析工作。
一级建造师
1-2万/月
一级建造师1-3年大专房建工程市政工程水利工程一级建筑师二级建筑师
1. 主导建筑项目从启动到交付的全过程管理;
2. 提供涵盖设计、预算、施工及验收的全流程服务;
3. 严格把控工程质量、进度与成本三大核心要素;
4. 统筹协调各类资源,高效应对并解决施工问题;
5. 全程跟踪推进,确保项目顺利实施并圆满竣工。
一级建造师
5-6千/月
一级建造师经验不限学历不限道路工程公路城市道路桥梁工程
具备公路、市政道桥相关工作经历,持有一级公路建造师证书,可兼职,需配合办理社保
一级通信、矿业、机电建造师,高级/中级工程师,不限专业
1-1.1万/月
建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑工业建筑构筑物工程道路工程水利工程园林景观桥涵工程隧道工程其他工程施工单位一级注册建造师
一级通信、矿业、机电建造师,高级/中级工程师,带业绩,有现场管理经验优先
一级建造师
1-1.1万/月
一级建造师5-10年学历不限施工单位市政工程经验房屋建筑经验道路工程经验园林景观经验一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,确保质量、安全、进度和成本目标达成
2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系,解决现场技术与管理问题
4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成项目审计与结算
5. 落实安全生产责任制,监督现场文明施工与风险防控措施执行
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位需可变更
2.具备工程项目全过程管理经验,熟悉国家及地方建筑法规、标准规范
3.具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和应急处理能力
4.责任心强,能适应项目驻场工作,具备较强抗压能力
5.无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
6有施工业绩 且在政府采购中心可查
安徽合肥长鑫存储招聘监护人员,工作环境为洁净室。要求年龄50岁以下,负责旁站监护,观察师傅
260-270元/天
监护人长期包住6-10人月结
,45岁以下,负责旁站监护,260一天,月结,有住宿。最快明天入场。
安全员/安全负责人
6-8千/月
一级建造师
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
工作地点:云南省文山州西畴县董马乡
招聘岗位及人数:
1.现场技术管理人员:10名
2.安全员:5名
3.合同计量部部长 1名
4.安全部部长 1名
5.工程部部长 1名
一、岗位职责:
(一)现场技术管理人员:
1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;
2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。
(二)安全员:
1.负责施工现场安全日常管理工作;
2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;
3.持有交安B、C证优先。
(三)合同计量部部长
1.合同管理:负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理,包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。
2. 计量支付:组织现场计量收方,编制计量支付报表,办理中间计量与,审核分包计量资料,杜绝超量、重复、虚假计量。
3. 变更索赔:负责工程变更立项、费用测算与上报审批,收集整理索赔证据,编制索赔报告并跟踪处理,维护项目权益。
4. 预结算与成本:编制审核工程预(结)算并配合竣工审计,参与责任成本预算编制与成本分析,把关对下结算支付。
5.对外协调:对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门,协调计量、结算、变更事务,并配合财务、物资、工程等部门联动工作。
(四)安全部部长
1.全面负责项目安全生产管理工作,建立健全项目安全管理制度、安全管理台账,统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。
2.组织开展安全检查、专项整治,督导隐患排查治理,督促落实隐患闭环整改;统筹安全内业资料审核管理。
3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作,落实三级安全教育,监督现场安全防护、文明施工管理。
4.统筹安全事件、隐患处置,对接监理、业主、地方应急主管部门,完成安全报备、检查迎检工作。
5.管理安全员团队,明确岗位职责,开展部门人员工作考核,落实集团及项目各项安全管理规定;持交安B证优先。
(四)工程部部长
1.在项目经理、总工程师领导下,全面主持工程部管理工作,统筹部门人员分工、业务指导及考核。
2.组织图纸会审,编制报审施工组织设计及专项方案,组织技术交底。
3.编制施工进度计划并动态管控,组织生产调度,协调劳务、设备及现场施工,保障工期节点。
4.统筹测量放线、现场技术及质量管控,处置施工技术难题。
5.对接业主、监理、设计,牵头工程变更相关技术工作,配合现场收方。
6.负责施工技术资料收集归档,联动安全、合同计量等部门协同工作,落实环水保要求,完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
1.大学专科及以上学历。
2.专业与所聘岗位相匹配。
3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年,且在2年内工作单位不能超过2家。
4.身体健康,年龄18-50岁,18-45岁。
5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。
6.服从所在单位的工作安排。
7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
三、薪酬与用工说明:
1.入职设置1个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;
2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
报名方式及期限:
1.咨询联系:李老师
2.简历投递邮箱:@qq.com
3.有效期2026年10月1日至12月31日
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
人力资源管理员:李老师
联系电话:
2026年10月1日
一级建造师
1.2-1.3万/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
1-1.8万/月
一级建造师3-5年学历不限房屋建筑建设单位一级注册建造师
一建工程师高工
施工员+高工1名
质量员+高工1名
安全员C1+高工1名
安全员C3+高工1名
一建建筑专业建造师
6千-1万/月
建造师一级建造师经验不限本科
岗位职责:
1. 全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底
3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系,保障项目顺利推进
4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交工作,确保合规交付
5. 承担项目全过程风险管控与应急处置,落实安全生产责任制
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程,可以立即调入公司的)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建筑法规与标准规范
3. 具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力
4. 责任心强,能适应项目现场工作环境,具备较强抗压能力
5. 无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
电网工程电气方案设计
9千-1.3万/月
电气设计工程师1-3年本科
【岗位职责】
1、承担220kV及以上等级变电站的电气设计工作,涵盖变电电气设计与送电电气设计两大方向;
2、变电电气设计涉及高压设备布局与安装、交流站用电系统规划、变电站接地系统设计、继电保护配置方案制定、直流电源系统设计以及综合自动化系统设计等内容;
3、送电电气设计包括输电线路工程设计和电力电缆系统设计。
【应聘要求】
1、具有本科或以上学历;
2、电气工程及其自动化等相关专业背景;
3、拥有两年以上电气设计相关工作经验;
4、具备良好的沟通表达能力,逻辑思维严密,能承受工作压力,态度严谨认真,重视工作细节。
建筑设计工程师
6-8千/月
建筑设计1-3年大专二级建造师工业建筑施工图设计师民用建筑
岗位职责:
1. 熟练使用CAD软件,具备识读施工图纸的能力,熟悉制图规范(包括图线、比例、尺寸标注、图例等)
2. 掌握建筑基本结构、常见材料、施工方法及构造细节
3. 具备绘图能力,可制作建筑效果图,并能按需求调整施工图纸
4. 工作认真细致,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
电气设计工程师
1-2万/月
电气设计工程师5-10年本科电气设计师
一、岗位职责:
1、技术规划与设计:依据数据中心 Tier 等级体系及 Uptime Institute 认证规范,主导电气系统全周期设计工作,涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统,确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。
2、节能与创新:聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究,推进模块化电源、智能配电系统的落地应用,探索新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案,优化运行成本,增强数据中心综合效能。
3、项目管理与协调:作为电气专业牵头人,协同土建、暖通等专业推进项目实施,监督施工质量与工程进度,主导系统调试与验收流程,确保项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设:负责电气设计团队管理,制定人员成长计划;编制企业内部设计规范,主持技术方案评审,保障设计成果的统一性与可靠性。
5、运维与风险管理:参与运维制度与应急响应机制的建立,构建风险识别模型,通过设备运行数据分析,提升电气系统运行的稳定性与安全性。
二、任职要求:
1、具备电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。
2、拥有数据中心领域从业经历,曾深度参与大型数据中心项目的设计工作。
3、熟练掌握数据中心电气系统设计流程,精通 EPLAN、ETAP 等专业设计工具,了解 BIM 协同设计模式;熟悉行业相关标准与技术规范,具备设备选型及成本管控经验。
4、持有注册电气工程师资格证书者优先,具备 Uptime 相关认证者更受青睐。
5、具备出色的沟通协作与团队领导能力,具有较强的技术钻研精神和实际问题处理能力,适应高强度工作环境。
电气设计工程师
1.1-2万/月
电气设计工程师经验不限本科电气PLC电气工程师伺服eplan
【岗位职责】
1. 从事电加热设备/产线设备的电气研发设计、调试。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业,扎实掌握电路基础理论。
2. 熟悉PL
电气硬件设计工程师(近两届应届毕业生)
8千-1.2万/月
电气设计工程师1年以下本科电路设计eplanCADSolidWorks
岗位职责:
1、参与项目初期的工艺沟通、方案研讨及技术对接,依据工艺要求与客户技术规范,完成电气硬件控制方案及相关设计文档的编制与输出;
2、与机械设计团队进行技术衔接与协作,配合其他部门完成电气技术支持工作;
3、在项目设计阶段完成电气元器件选型、BOM清单编制、电气图纸绘制,并提供现场电气装配的技术指导;
4、负责项目设计及验收期间技术资料的更新、归档与维护工作;
5、落实项目成本控制、工时进度管理,推动验收流程顺利进行,确保项目按时交付;
6、协助部门推进设计标准化工作,参与内部培训及相关技术建设;
7、完成企业安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、电气、自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、掌握设备或产线的设计开发流程,了解控制原理及电气自动化相关知识;
3、熟练操作电气设计软件,具备独立开展图纸设计与元器件选型的能力;
4、掌握主流PLC控制系统的设计方法;
5、熟悉伺服系统、变频器、机器人等设备的控制方案设计;
6、具备良好的沟通表达能力,团队合作意识强,执行能力强。
应届生,提供专人带教与系统培养
电气设计工程师(线束设计方向)
1.6-3万/月
电气设计工程师3-5年本科
1、负责线束的三维布局,明确线束分段方案及各段走向规划;
2、完成线束二维图纸绘制,科学选型与设计接插件、导线规格、包扎形式、固定方式、扎带及密封部件等;
3、主导线束设计验证工作,通过实车装配、道路测试、性能检测等手段评估设计合理性与可靠性,并解决实际问题;
4、应对并处理市场反馈中的复杂技术难题;
5、按时按规完成相关交付物的编制与提交工作;
6、参与线束专业领域新技术探索、四化建设及相关能力建设工作。
AGV电气设计工程师
1.2-2万/月
电气设计工程师3-5年本科设计电路设计控制器低压电机传感器线路设计PLC设计
【岗位职责】
1. 负责AGV整车低压电气系统设计,包括电池、驱动器、传感器、开关电源等选型与集成。
2. 使用CAD设计电气原理图、接线图及线束加工图,输出线束BOM与工艺文件。
3. 负责低压驱动器(如柯蒂斯、步科、麦格米特等)的参数配置、调试与故障排查。
4. 熟悉AGV整车的通讯网络拓扑,能理解并处理基于CANopen、RS485(Modbus RTU)等协议的设备通讯配置与联调(不涉及编程开发)。
5. 指导线束生产及整车电气装配,解决样机及现场出现的电气通讯、供电、驱动类问题。
【岗位要求】
1. 经验与学历:电气、自动化、机电等相关专业,本科及以上学历;2年以上AGV、电动车辆或移动机器人电气经验。
2. 驱动器要求:
2.1 有低压驱动器使用经验,能快速上手或熟练使用柯蒂斯、步科、麦格米特等品牌低压驱动器;
2.2 能独立完成驱动器参数调整、IO逻辑配置、故障诊断。
3. 通讯协议要求:
3.1 了解CANopen协议基本概念(如SDO、PDO、心跳、节点ID、波特率等);
3.2 了解RS485及Modbus RTU通讯基本知识;
3.3 能配合软件工程师进行通讯节点配置与信号确认(不要求写代码)。
4. 线束与CAD:
4.1 熟练使用AutoCAD绘制电气原理图、接线图、线束图;
4.2 熟悉线束工艺(导线规格、端子、接插件、压接标准等)。
5. 三电:对电池、电机、电控有基本认知,能完成选型沟通及系统匹配(不要求深入电机设计或电磁分析)。
6. 工具能力:熟练使用万用表、示波器、CAN/485调试工具(如USB转CAN、串口助手等)。
7. 加分项:
7.1 有认证CE/UL等经验(非元器件选型),有NDC使用调试经验;
7.2 有AGV整车布线、接插件选型及EMC现场问题处理经验;
7.3 能使用CAN分析仪(如PCAN、Kvaser等)抓包并简单分析数据。
数据中心高级电气设计工程师
1.5-3万/月
电气设计工程师5-10年本科数据中心高级电气设计
一、岗位职责:
1. 技术指导与方案设计:
负责大型数据中心项目(园区型、高等级T3/T4)的电气系统整体方案策划,涵盖供配电系统结构、高低压配置、柴油发电机系统、不间断电源(UPS/HVDC)系统、防雷接地及照明系统的选型与技术路径制定。主导项目初期技术可行性分析,协同商务团队完成技术标书评审与应答,输出具备行业竞争力的电气设计方案。
2. 设计管理与质量把控:
作为电气专业负责人或项目总控,牵头组织团队推进从初步设计至施工图设计的全过程工作,全面把控设计进度、深度与成果质量。审核核心电气计算文件(如负荷计算、短路电流分析、电压降评估等),确保设计符合国家规范(GB 50174等)及国际标准(TIA-942, Uptime Tier)。主导解决设计与施工中出现的重大技术问题,妥善处理现场复杂的设计变更与技术确认事项。
3. 标准化建设与技术创新:
参与构建并优化公司内部数据中心电气专业的设计标准与通用图集。关注行业先进技术动态(如预制化数据中心、储能集成、液冷供电架构、微电网应用),推动创新技术在工程项目中的实践与转化。
4. 外部协调与客户对接:
与电力供应单位、图纸审查机构及第三方认证组织(如Uptime Institute)开展技术交流与协作。面向业主方进行高频技术沟通,精准把握客户需求,提供专业化的技术建议与解决方案。
二、任职要求:
1. 教育背景与资质:
学历:电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业,本科及以上学位。
资质:持有注册电气工程师(供配电)资格证书者优先;具有高级工程师职称者优先。
2. 工作经验:
年限:具备8年以上建筑或工业电气设计经验,其中不少于5年专注于数据中心(IDC)电气系统设计。
履历:须以专业负责人或核心设计人身份完整参与过2个以上大型数据中心项目(单体建筑面积≥1万平米或IT负载≥10MW)的全流程设计工作。
拥有大型优质设计院(综合类或专项设计院)从业经历者优先考虑。
3. 专业技能:
熟练掌握数据中心相关国家标准(GB 50174, GB 50052等)及行业规范,了解TIA-942、Uptime Tier评级体系。对数据中心电力链路(从市电接入至机柜PDU)有深入理解,熟悉高低压开关柜、ATS、STS、UPS、精密空调及柴油发电机组的选型匹配与控制原理。
熟练使用AutoCAD进行绘图;具备ETAP等电力系统仿真软件进行潮流与短路分析能力者优先。
4. 综合素质:
抗压能力:能适应高负荷工作节奏及多项目并行的工作环境。
沟通能力:具备出色的逻辑思维与表达能力,可清晰传递复杂技术方案。
团队协作:具有良好的跨专业协同意识,能够高效联动暖通、给排水、建筑、结构等专业完成集成设计。
建筑设计师
岗位要求:
1.负责别墅项目的整体设计方案(大多数为1-3层微型住宅),包括功能空间,风格定位及材料选择。
2.能与客户进行深入交流,理解需求,提供专业建议,确保设计方案满足客户期望。
3.与项目团队紧密合作,完成从方案到建筑施工图的全过程,确保设计质量。
4.关注行业动态,不断学习新技术、新材料,提升设计创新能力
任职要求:
1.具备别墅建筑设计经验,有成功落地案例者优先。
2.精通AutoCAD、天正建筑、SU、PS等专业设计软件,有基础的渲染能力(Enscape、Lumion、D5任一项皆可)
3.拥有出色的空间想象力和审美能力,对高端设计有独到见解。
4.具有良好的团队合作精神和沟通能力,能高效协调各方资源。
5.有较强的责任心和抗压能力,具备项目管理能力,能在多任务环境下保持高效工作。
高级电气硬件设计工程师
1-1.5万/月
电气设计工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责电气设计标准确定及电气采购单下发、图纸设计及技术支持。
2. 负责电气方案、图纸、采购单的内审、外审工作。
3. 负责电气设计标准化及能力提升工作。
4. 完成领导交办事项及其他工作。
【岗位要求】
1. 电气自动化、机电一体化及其相关专业本科及以上学历。
2. 能够熟练应用电气设计软件,具有焊装线项目的硬件设计经验。
3. 熟悉不同主机厂硬件设计标准。
4. 具备规划硬件设计标准的能力。
5. 具备项目标准基础上的方案和品牌配置的成本控制能力。
6. 具备良好的英语读写能力。
一级建造师机电
1.8-2.6万/月
一级建造师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责机电工程项目的规划、执行和监控
2. 确保工程项目按照既定标准和时间表完成
3. 与团队成员协作,解决项目实施过程中的问题
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神
2. 能够高效地处理多任务并确保项目质量
3. 持续关注行业动态,提升个人专业技能
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