我们是一家实行双休制度的企业，年中 additionally 享有半个月假期 无责底薪标准如下：1.3600（含200全勤+400基础考核） 2.4000（达成2.6万业绩） 3.4400（达成5万业绩） 4.4800（达成9万业绩） 提成机制为：0-2.6万区间按3%计提 2.6万-5万区间按6%计提 5万及以上按10%计提 9万及以上提升至15%计提 入职满一年的员工可享受每月800-1200元现金补贴，每年连续发放6个月。 多数员工月收入稳定在6K以上，约50%的员工平均月收入超10K，其中20%的员工平均月收入可达20K以上 关于晋升通道，提供清晰发展路径：咨询师-主管-总监-副校-校长-股东 公司专注高三志愿填报领域，扎根成都已有13年，具备成熟完善的产品体系。 若你追求稳定同时希望获得可观回报，欢迎加入我们的团队 公司每月组织不定期聚餐与茶话会，均安排在工作日进行，不影响正常休假 我们是一支坚守教育初心的团队，专注于产品打磨，实现零售后问题、零退款记录

招聘销售

不只是一份工作，而是值得终身奋斗的事业舞台

岗位职责：（有财税或销售相关经验者优先） 主要负责为客户提供财税领域的业务咨询服务，公司提供精准的意向客户资源（网络渠道获取），通过电话、微信等方式对接客户，深入了解需求并推进成交，完成销售目标；定期与客户保持联系，维护长期稳定的合作关系，持续跟进老客户，挖掘新客户资源。 任职要求： 1、年龄20-30岁，具备较强的沟通表达能力，能够积极配合团队完成各项协作任务，具备良好的应变能力和抗压性； 2、高中及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），专业不限，接受零经验人员； 薪资待遇： 无责任底薪4000~7000+绩效+高额提成，人均月收入过万，缴纳社保，工作环境舒适，晋升通道清晰： 销售顾问——销售主管——销售经理——销售总监——合伙人 工作时间： 08:30-12:00，13:30-18:00，中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日正常放假，享有婚假、产检假、产假、陪产假、丧假、病假、年假等福利…… 这是一份付出与回报成正比的工作！高薪不是目标，而是结果，关键在于你是否愿意行动！公司属于创业型发展企业，现有员工200余人，晋升以能力为核心标准，是专为敢拼敢闯的年轻人打造的成长平台，无论你想提升能力还是实现收入突破，这里都能满足！ 公司氛围：团队成员以80后、90后为主，充满青春气息，积极向上，富有活力！ 老板亲和力强，经常请团队吃饭！（小道消息：我们的大BOSS也是90后哦！）

工作简单，有手就会!！接受无经验小白 带薪培训，无试岗期！！入职签订劳动合同缴纳 六险一金 薪资待遇: 新人平均薪资6000-8000+老员工8000-15000+top2W 上班时间：早上8:45-晚18:00 固定 周末双休 法定正常休， 福利待遇:带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建 最重要的事情: 我们主打的就是一个稳定，一点问题都没有(适合养老长期发展)我们只希望你能稳定!!! 生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心！ 欢迎投递了解~~

岗位职责: 1.负责开拓新市场，发展新客户，并维护好现有客户关系； 2.参与行业调研，为公司销售策略提供建议； 3.确保销售目标的实现和业绩的提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对销售工作有高度的热情和耐心； 3.能够准确理解并响应客户需求。 福利待遇： 1.底薪4000加提成加奖金 2.周末单休

岗位职责： 1、负责跟进高意向客户资源，客户到店后做好接待工作，深入了解客户的装修需求； 2、协同设计师完成签单流程，推动与客户达成合作； 任职要求： 1、年龄20岁以上，踏实肯干，具备较强的学习能力； 2、阅历较广、性格积极乐观、沟通能力强，拥有良好的自我认同感； 3、有耐心，理解力强，工作主动，具备良好的团队配合意识； 4、渴望高收入，勇于追求高薪目标； 福利待遇： 1、底薪+绩效+奖金+带薪培训+其他福利， 签1单月薪可达12000+ 签2单月薪可达20000+ 签3单月薪可达28000+； 2、上班时间9：10-12:00,14:10-18:00；周四懒觉日10:10上班； 3、新人入职提供系统化培训，团队经理一对一辅导并共享业绩； 4、享受国家各类法定节假日及节日福利、免费专业健身房、生日假（礼物）、每月一天带薪病假、定期体检、月奖金、季度奖金、年终奖

福利待遇： 1、底薪2500-16000元+高额提成（一单提成4000+，上不封顶）+团队奖（现金）+月度奖励+年度奖励+带薪培训+其他福利，综合薪资8+； 2、享受国家各类法定节假日并配有节日福利、带薪生日假及福利、体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节回家路费、年假、婚假、带薪病假、“懒觉日”、“想走即走”、年底旅游等；并享超长带薪春节假期(25-30)天。 3、集团旗下配备健身房，为员工提供免费健身权益； 岗位职责： 1、借助公司提供的资源与客户对接，掌握客户装修需求； 2、为客户推荐装修方案，讲解公司具体情况，邀请客户到公司现场参观了解； 3、接待到访客户，向其展示公司样板展厅、主材配置及施工工艺； 4、协同设计师开展交流，充分理解客户需求，达成一致意见，促成合作； 任职资格： 1.年龄******； 2.大专及以上学历（表现优异者可放宽至初中学历）； 3.具备较强的沟通技巧，学习能力突出，能承受工作压力，积极进取，渴望高收入； 4.本岗位仅面向能力强、有强烈赚钱意愿的人才，提供良好发展平台，非诚勿扰。

新店开业招聘 不打电话不需要穿工装不发传单不地推 薪资待遇：3000-32000（可查工资表） 打卡时间：9：30-10:00（宝妈可提前下班） 招聘岗位（三选其一，也可灵活调整） 电商运营：轻松3000，上手6000，努力15000 主要负责内容拍摄、发布及动态更新，回复线上咨询并整理流量用户信息 无需外出，避免日晒 租房管家：平均8000-24000 负责带客户看房（基础开门操作即可），协助合同整理与签约陪同 沟通顺畅即可胜任 整理资源：无需出门，收入6000-34000 维护房东、业主及合作公司的房源信息 通过手机登记资料，将业主和公司提供的信息如实录入即可，操作简单

工作内容： 公司提供精准客户资源，商务经理负责沟通对接开发!(注：只需负责前端开发确定合作意向)售中，售后，有公司专门的团队负责跟进!项目接受度高，客户前期合作无门槛!开发简单，难度低， 小白7天内可开单，公司最快开单记录入职当天(平均5-7天开第一单) 培训简单：专业知识两页纸手把手有人带每天有销冠培训分享技巧! 薪资：一单9500-后续返单40%一单收入在 10000-30000(24小时内现发)不压不拖!新人 月均5单无经验，无资源新人第一月纪录月12单! 团队打造：公司提供平台可自己招人带团队!伯乐奖+管理提成：团队开一单1500伯乐奖+管理奖 一键报名 立即沟通 工作时间： 早9:30晚6:30，工作自由 公司氛围好，只招对赚钱有欲望的人!(三天打鱼两天晒网勿扰)

成都市双流区招不锈钢包板师傅，二把刀不要。

家装工地 上底漆 面漆 二把刀勿扰 不要浪费大家时间

传菜员 薪资福利:4000 - 5000元，包吃包住，月休4天，享绩效+奖金+提成 招工人数:数名

领班 薪资福利:4200 - 5500元，包吃包住，月休4天，享绩效+奖金+提成 招工人数:1名

明天有附近的刮白师傅吗？主要是修补，350一天

岗位职责： 1.负责推销店内酒水/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过各方面渠道建立并维护客户关系 3. 需了解客户需求 4. 及时反馈店内信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售额 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 3.学历不限，有销售经验者优先

踏实做月入做万跟玩一样 凭业绩说话

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索收集 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力，能快速学习公司产品知识与业务流程 3.学历不限，有销售经验者优先；无经验者提供带教培训与成长路径4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地化客户拜访

旺苍江中食疗精酿啤酒运营中心诚招销售1名，酒水/快消品行业工作经验者优先，欢迎有志之士加入！ 地址：旺苍县马家度美佳尚品楼下（中医院西侧巷子里） 联系人：昝先生 联系方式：

接待洽谈到访客户，谈单签单并做后续服务

我们是专注于金属表面前处理领域的专业企业，做到了西南地区前三，凭借优质产品与技术服务在行业内树立良好口碑，现因业务拓展急需优秀前端销售人才加入，与我们共同开拓市场、共享发展红利！ 一、岗位职责 1.负责公司金属表面前处理相关产品（如前处理剂、设备等）的市场开拓与销售工作，制定并执行销售计划，完成个人及团队销售目标。 2.主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，定期拜访客户，了解客户需求，提供专业的产品解决方案与售后服务。 3.收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向上级汇报，为公司产品研发与市场策略调整提供参考。 4.协助完成销售合同签订、订单跟进、货款回收等全流程工作，确保销售业务顺利推进。 二、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，1-3年销售相关工作经验，有化工、金属加工、表面处理等行业销售经验者优先。没经验也没关系，优秀负责人手把手带你进入本行业。 2.能力素质：具备较强的沟通表达、谈判能力与客户开拓意识，能承受一定的工作压力，有目标感。 3.其他要求：具备良好的职业素养与团队协作精神，能适应出差，熟悉办公软件操作。 三、薪资福利（诚意满满，拒绝套路）能力出众，薪资随你开！ 1.薪资结构：底薪（3k-6k）+高额提成，能力出众者上不封顶。 2.基础福利：五险一金，节日福利（春节/中秋/端午等） 3.额外补贴：交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴、出差补贴（）。你只需考虑如何赚钱，其他公司全包！ 4.成长激励：定期销售培训（产品知识、销售技巧）、清晰的晋升路径（销售专员→销售主管→销售经理） 5.人文关怀：定期团队建设活动（聚餐/团建/拓展）、年度体检、员工下午茶。 注：该岗位需要经常性出差，所以不用在意通勤距离，不介意的请投！

工作内容: 1.负责公司意向客户的删选和品牌铺垫 2.通过电话负责客户的约访工作 任职要求: 1.对工作有较高的热情 2.工作认真.无不良嗜好 所需技能：电话销售、全职兼职均可

岗位职责： 1.负责客户信息收集，电话维护客户关系； 2.负责指定区域内（行政单位）公司产品的推广及销售； 3.根据销售计划完成个人、团队销售目标。 任职资格： 1.25-35岁，大专及以上学历，营销类专业优先； 2.性格开朗大方、有活力，反映机敏，有团队意识； 3.普通话标准流利，有较强语言表达能力与沟通能力，热爱销售工作； 4.工作经历不限，有水处理设备销售、电话销售工作经验者优先。

职位详情 我们将为你提供： 1、系统化专业培训，销售技能零基础起步，带薪培训2天后正式上岗； 2、薪酬结构：无责任底薪3500-7400+高比例提成+月度及年度奖金+节日福利礼品，入职1-3个月新员工平均月薪6-10K，3个月以上老员工平均月薪3万以上，表现优秀者月薪可达6万以上； 3、周末双休，法定节假日正常休息，享有超长春节假期及个人带薪年休假； 4、写字楼高端办公场所，全天候空调环境，每人配备独立工位与专用电脑，冰箱、微波炉等配套设施一应俱全； 5、清晰的个人职业发展路径，管理岗位均通过内部竞聘选拔，晋升机制公开透明：团队主管-团队经理-团队总监-负责人-股东； 6、积极融洽的团队氛围，工作开心，收入可观。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备金融、证券、基金、现货、期货、大宗商品等销售相关经验者优先适应； 2、有强烈赚钱意愿，真心希望通过努力实现自我价值，拒绝混日子； 3、热爱销售工作，并有意愿在金融行业长期深耕发展； 4、性格外向、乐观进取，具备良好的人际沟通能力； 5、语言表达与临场应变能力强，具有强烈的事业心、责任感及积极主动的工作态度。 岗位职责： 1、挖掘客户投资理财需求，无需外出拓客，公司提供精准客户资源； 2、通过线上沟通方式与客户交流，促成合作意向并签订协议； 3、整理客户信息资料，实施客户分类与日常维护管理； 4、跟进已签约客户的业务进展，保持及时有效的沟通反馈。

一、职位概述 负责开发及维护公司重点KA大客户资源，助力业务持续增长，达成既定销售指标。 二、岗位职责 •具备市场分析与洞察力，掌握基础商务谈判技能 •维持现有大客户合作关系，提升客户满意度 •深入理解客户需求，制定针对性解决方案 •跟进客户项目执行进度，保障项目有序推进 •定期向上级反馈工作进展情况 三、任职要求 •性别不限，年龄要求20-25岁 •本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑 •具备良好沟通能力，有在校期间社会实践或兼职经历者更佳 •拥有出色的沟通表达与谈判能力 •具备较强的市场研判能力 •【重点】抗压能力强，具备团队协作意识，思维敏捷，学习能力强，能快速适应新业务新领域 四、福利待遇 •提供具有竞争力的薪酬及绩效提成 •健全的培训体系与晋升通道 •缴纳五险 •定期组织团队建设活动及多样化员工福利

成都市武侯区招销售专员

工作职责 只招18岁-30岁 负责推销产品，服务好客户，听从领导安排，工作简单易懂，前期一对一辅导。 福利待遇 包吃住，月休4-6/天，底薪7k加产品提成，偶尔组织聚餐，旅游，找工作的请联系我，详谈；

我们是专注于水处理设备研发与销售的企业，现因业务拓展需求，诚聘销售人员，负责市场开拓与客户维护，期待热爱销售、认可环保与健康理念的你加入！ 一、岗位职责 1.负责公司产品的市场推广与销售，制定个人销售计划，完成月度、季度及年度销售目标。 2.主动开拓新客户，包括企业采购、经销商、终端用户等，挖掘客户对纯水机的需求（如水质改善、成本控制等），提供定制化解决方案。 3.维护老客户关系，定期回访，协助解决产品安装对接、售后咨询等问题，提升客户复购率与满意度。 4.收集市场及竞品信息（如价格、功能、促销策略），及时反馈给公司，为产品优化与销售策略调整提供参考。 二、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，市场营销、环境工程、机械等相关专业优先；具备1年及以上销售工作经验，有水处理设备、家电、环保产品或ToB销售经验者优先。 2.专业能力：能快速掌握产品核心参数（过滤精度、产水量、废水比等）与产品优势，清晰向客户讲解产品价值；具备客户开发、商务谈判能力，可独立完成销售全流程。 3.综合素质：逻辑清晰，沟通表达能力强，能精准把握客户需求；具备较强的抗压能力与目标感，主动开拓市场；有服务意识，愿意协助客户解决售前售后问题。 三、薪资福利 1.薪资结构：底薪+销售提成+绩效奖金，综合月薪6k-15k（上不封顶），业绩优秀者可享额外年终奖金。 2.福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利（春节/中秋等）、定期团建；提供免费产品培训与销售技巧培训，助力个人能力提升。 3.发展空间：清晰的晋升路径（销售专员→销售主管→销售经理），表现优秀者可参与区域市场管理。

【岗位职责】 1、拿业绩：利用公司提供的电话资源及线下批发市场渠道开展推广，完成客户开发与成交； 2、做培训：在成交后，结合客户需求和实际经营场景，提供匹配的解决方案，并指导客户完成软硬件使用流程的培训； 3、做客情挖复购及转介绍：持续跟踪客户使用情况，深入了解需求，推动复购并引导客户进行转介绍，实现客户网络的延伸拓展。 【任职要求】 1、热爱销售工作，具备强烈的主动性和目标意识，渴望收入增长，同时注重实干，不空谈理想； 2、能够适应外出跑市场、陌生拜访及地面推广工作，具备较强的韧性和抗压能力； 3、具备良好的沟通表达能力和学习领悟力。

工作内容：通过公司提供有效资源进行电话沟通邀约到门店进行面谈 工作要求：18-35岁男女不限 上班时间：早9晚6 薪资待遇：底薪提车奖金