工资:综合月薪5000-8000 工作时间：8：30-19:00 工作内容:物流拼多多快递分拣上下架流转，合包 要求：18-50周岁 工作地点:西安港务区百利威物流园

工作简单，包教包会 【岗位职责】 1、负责快件出入库的分拣、扫描、集包等工作 2、确保货物的安全性，规范操作，减少货物破损丢失； 3、按要求将不同目的地的包裹分类放置到相应的区域； 4、保持工作区域的整洁，及时清理垃圾和废弃物。 【任职要求】 18以上，身体健康，具有良好的团队协作精神和沟通能力；能够接受倒班工作安排；有较强的责任心和工作积极性。 【福利待遇】 计件工资，多劳多得；月体3天，每月15号发工资；包住、饭补、内推奖金；工作时间及班次为白班（7:30-19:30）、晚班（19:30-次日7:30）。

入库，出库，收货，处理问题

快递分拣，司机送货员。

极兔快递，纯送驿站，一个差不多九千左右，有意者面谈，电话

顺丰快递员招聘 顺丰快递区域外包（快递员）招聘! 岗位：2位 工资待遇：多劳多得。 工作地点：陕西省西安市长安区细柳街道创汇社区F区 工作职责：负责区域收派服务以及推广业务，客情维护，具备良好的服务意识，主动开发客户意识，业务能力，有经验优先

上班时间：下午16:00～凌晨02:00 工作环境：常温10-15°/0-4° 薪资：平均7500～8000+，计件薪资，多劳多得，具体以实际发放为准 招聘要求：年龄26-40岁

18-35岁（男女不限） 干活积极，有上进心 有提升空间

本公司是一家服饰公司，工作环境冬天有暖气，夏天有空调，环境优越，主要配货，收货，入库、出库。

工作内容：到货拆箱、分捡、贴签、扫码，岗位可坐可站，非重体力劳动，工作简单入门，月薪4500-6000左右。老员工计件普遍8000左右 分拣质拍：根据操作流程，对衣服、鞋子进行入库质检，进行拍照上传。坐岗，保底计件，月薪6500左右，多劳多得。 要求：18-38周岁，男女不限，手掌、手背不能有纹身烟疤，不能有美甲，不能有前科，手臂有纹身者接受带冰袖（夏天）。 薪资：保护期工资折合约18元/小时，改为计件后多劳多得，发薪每月15号发薪，可预支工资，（每月不超两次） 工作时间：月休4天，排班休息，白班早9-晚7（日常工时9-10小时，促销期间11-12小时） 待遇：有空调、热水器，，水电平摊（）。当天面试通过即可安排住宿，需自备被褥。园区内有配餐，，10元套餐。

汉中市南郑区招家具安装，木门安装，要去太原，能接受去外地的师傅联系我，另外需要小工一名。

招聘：微甜蛋糕店 招聘 裱花师/烘焙学徒 微甜蛋糕店 招聘 裱花师/烘焙学徒 专注手工健康甜点，诚邀烘焙爱好者！ 要求：热爱烘焙，认真负责，能吃苦，经验不限，有经验优先。 工作：协助甜点制作，学习烘焙工艺，参与店铺日常。 福利：系统培训，薪资面议，可转正晋升，氛围融洽。 应聘：（预约/到店） 地址：汉中市西乡县梅苑路法院对面

汉中美甲美睫师看过来 招聘美甲美睫师 汉中的美甲师看过来 急招全责，兼职的美甲师 上班时间:自由 空闲时间可以自由安排 工资私信‼ 经验要求:有责任心、耐心、学习适应能力强 技能要求:根据顾客需求作出满意的款式，在美甲美睫的牢固度、完美度方面有较高的自我要求 ☎联系方式 工资底薪➕提成 4000—8000 地址：海洋城

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###招聘岗位：分拣员 **岗位职责**： 1.按订单要求完成商品分拣、打包及贴单，确保商品准确匹配订单信息； 2.维护分拣区域整洁，定期盘点库存，协助处理异常商品； 3.配合团队完成每日分拣任务，保障物流流转效率。 **岗位要求**： -年龄18-45岁，初中及以上学历，有物流分拣经验者优先； -能熟练使用扫码设备，具备细心、耐心的工作态度； -接受轮班制，适应仓库作业环境，服从现场管理。 **薪资福利**： -综合薪资6000-7500元/月 - **工作地点*深国际万纬物流冷链园区

长期计件工 单包，合包，上下架 薪资福利:月结工资，每月20号发薪，可提前预支工资，平均薪资7000–10000 备注：宇培分拣 工作地址:咸阳市秦都区翱翔小镇宇培物流园（地铁五号线方便）

多多买菜急招 招聘司机，分拣员 司机要求：年龄40岁以下，熟练使用智能手机、服从公司安排。 分拣员要求：手脚灵敏，能使用智能手机，识字，能吃苦能适应夜班，35岁以下。 联系电话： 上班地址：党校斜对面多多买菜仓库（云聚物流、琉璃瓦、老采石场内） 能吃苦就来！

多多仓储招聘正式工，春节留岗奖励多，9天收入最高可达11000+！ 【薪资待遇】 ·月收入6300-11000元，满7天可预支 ·模式一：底薪3000+绩效3000+餐补300+加班费，综合6300-7500元 ·模式二：纯计件+餐补，熟手可达8000-12000元 ·工龄奖100-300元，就职期间不体检 【岗位要求】 ·18-40周岁，男女不限 ·认识26个英文字母，身体健康 ·接受站立/走动工作，适应两班倒 【工作地点】 广州白云、南沙/肇庆大旺、四会/佛山三水、乐平、南海、丹灶/清远石角/东莞麻涌 涵盖质检、拣货、打包、上架、扫描、播种等多种岗位 【面试安排】 当天13:30前到可安排面试，晚到可安排宿舍次日面试 多个仓库可选，就近分配，长期稳岗！

广州柘伟供应链有限公司 招聘启事 食品仓库招分拣，补货员30名，综合薪资8千到12000，每月休息4天，按劳计酬。 工作内容:补齐货架上空缺的产品。 要求：初中文化以上，身体健康无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从安排，40岁以下.每月休息四天，联系人：李先生手机： 地址：广州市增城区石滩镇沙头村三路201号人人乐华南物流配送中心B库（糖巢仓库）

职位名称（标题）：德邦高薪诚聘快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围：5000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】 18-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： -负责准确、快速地将外卖订单送达客户手中 -确保外卖在配送过程中的安全和卫生 -维护骑手形象，提供优质的客户服务 -及时反馈配送过程中出现的问题，协助解决 岗位要求： -具备良好的身体素质和一定的驾驶技能 -熟悉配送区域内的道路和交通情况 -有责任心，能够承受工作压力 -遵守交通规则，确保行车安全 福利待遇：公司配车，提供食宿，8小时工作，自愿加班，每单5-12元，每天最低40单，最高100单，多劳多得，

司机服务经理 1.负责司机团队的日常运营管理，包括排班安排、任务指派及绩效评估，保障运输任务高效执行； 2.建立并持续优化司机服务规范与作业流程，提升服务品质与客户体验； 5.通过运营数据分析，合理调配车辆资源，优化调度方案，实现效率提升与成本管控； 6.根据月度考核目标制定实施策略与执行路径，确保各项任务按时达成； 7.定期向上级反馈团队运营状况，并提交改进措施与落地计划。 **任职要求：** 1.大专及以上学历，物流管理、互联网、交通运输等相关专业优先考虑； 2.具备1年以上车队管理或相关工作经验，了解交通行业相关法规与政策； 3.具有较强的团队管理能力，能有效激励团队成员共同完成工作目标； 4.熟悉车辆调度系统及常用管理工具，具备扎实的数据分析能力，熟练使用函数公式处理数据； 5.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能够及时应对和解决突发情况。

岗位职责: 1.负责鲜花蛋糕的配送工作，确保产品新鲜及时送达 2.维护客户关系，提供优质的配送服务 任职要求: 1.具备良好的服务意识，能够处理配送过程中的各种情况 2.有团队合作精神，能够与团队成员协作完成配送任务 3.具备较强的工作责任心，能够按时完成配送任务

负责日常快递分拣及驿站投递

招聘：汉中市-汉中汉景站-快递员 薪资：5000~10000/月 任职资格 1、熟悉当地地形，且有同行业工作经验者优先； 2、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 3、自带车（三轮车）。 工作内容 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回，能按照业务操作流程指导客户填写相关资料并及时取回； 2、负责区域内客户的开发和拓展，能安全、快速、准确地完成日常揽收工作； 3、整理并呈递相关业务单据和资料；

招聘：汉中市-汉中南郑站-快递员 薪资：5000~10000/月 任职资格 1、熟悉当地地形，且有同行业工作经验者优先； 2、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 3、自带车（三轮车）。 工作内容 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回，能按照业务操作流程指导客户填写相关资料并及时取回； 2、负责区域内客户的开发和拓展，能安全、快速、准确地完成日常揽收工作； 3、整理并呈递相关业务单据和资料；

本地招聘 ✅市场装菜：年龄 50 以下 ✅干一天算一天 ✅工资待遇：2500—2800 元 详情咨询 ☎：

招聘：汉中市-汉中镇巴站-快递员 薪资：5000 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回，能按照业务操作流程指导客户填写相关资料并及时取回； 2、负责区域内客户的开发和拓展，能安全、快速、准确地完成日常揽收工作； 3、整理并呈递相关业务单据和资料；

招聘：汉中市-汉中南郑站-快递员 薪资：5000 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回，能按照业务操作流程指导客户填写相关资料并及时取回； 2、负责区域内客户的开发和拓展，能安全、快速、准确地完成日常揽收工作； 3、整理并呈递相关业务单据和资料；