企业名称：绍兴电力设备有限公司 招聘岗位：车床工、车间操作工 企业地址：钱清街道 联系电话：、 企业名称：杭州壮大纱业有限公司 招聘岗位：急招电工、包纱普工、拼纱工（可学徒）、倍捻工（可学徒）、打包工、机修工、班长、 企业地址：衙前镇 联系电话：

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岗位名称：装配钳工；机械维修工程师（初级/中级）。 岗位要求：1.具有机械制造行业经验（至少两年）；2.能看懂机械装配或维修图纸；3.适应加班及遵守标准操作流程。 薪资待遇：月薪；五险一金；福利性食宿；高温费；节日福利；加班工资；年终绩效奖。

1. 负责公司生产设备的日常巡检、维护与保养，及时排查设备故障隐患。 2. 独立完成机器设备的维修工作，包括机械部件更换、电路调试等，确保设备正常运行。 3. 记录设备维修台账，总结常见故障处理方案，协助优化设备管理流程。 任职要求： 具备1年以上设备维修相关经验，熟悉机械结构与基础电路原理。 能独立操作维修工具，具备较强的动手能力和故障判断能力。 ​工作认真负责，有团队协作意识，能适应偶尔的紧急维修需求。

杭州大龄坚果厂 技工招聘 机修辅助工五名18-50岁 班组长五名20-45岁 20元/小时要配合加班，每天240-280元/天，管三餐，水电平摊，，工作到腊月20前后，年前能结清工资 利润3元 驻场:张皓天

找机修师傅一名会看电房开机。工资9千至一万二。工地在浙江杭州。郑

机修工 50周岁以下，高中及以上学历，需要持有电焊证 薪资福利:月薪：5000 - 7000元，公司提供工作餐，住宿（外市人员），高温补贴,节日福利，带薪年假，年终奖等，双休，缴纳社会保险、公积金 招工人数:1人 工作地址:浙江省杭州市建德市梅城镇姜山路2号

【招聘】纺织厂因生产经营需要 1、细纱落纱工1名； 2、细纱挡车工1名； 3、粗纱挡车工1名； 4、自络挡车工1名； 5、机修学徒工2名； 6、辅助工1名； 薪酬待遇： 1、公寓式员工宿舍二人一间，有卫生间； 2、按规定交纳社会保险。 工作地点：萧山区所前镇祥里王村，杭州林伟纺织有限公司。 联系方式：杨女士

任职要求： 1.年龄20-45岁持焊工证 2.负责生产设备维修保养 3.、熟悉液压原理、电焊气割熟练 （抛丸机、校平机、轴承/齿轮装备、减速机、气动设备、液压系统、机械传动设备）精通其一即可！有机械厂经验或沙石厂、化工厂经验面试直接合格！其他重工业维修经验的也能来

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【岗位需求】家务做饭 【上班时间】 随时 【是否住家】住家 【工作地址】萧山区 【工作内容】3口之家，300平，家务做饭 【经验要求】3年以上 【学历要求】无 【年龄要求】45岁左右 【薪资范围】10000元单休 【订单要求】性格开朗，擅长杭帮菜，做事利落有天理 【联系电话】

锦丰长白班辅助检修 工作时间：早8晚5 1.年龄20-50 要求： 2.工作内容：设备维护检修，经验均可，长白班8小时为主，偶尔有夜班，普工25元每小时，月综合收入7000左右，车间安全管理严格，自由散漫的不适合的。 3.焊工230/天，有证（可以考） 4.住宿：二到三人一间空调间，水单费均摊。宿舍设施免费：线网，洗衣房，淋浴房。 5.伙食：及随机一大荤一小荤二素菜，早餐自理。 6.体检：指定锦丰人民医院普通体检。 7.工资发放：每月25号发放上月工资，工资卡建设银行或交通银行。 电话 长白班 塘市汽车配厂招聘： 【招聘岗位】包装工 【招聘要求】18-45岁 【工作时间】8:00-20:00，12小时长白班，扣除吃饭休息时间计11小时出勤 【薪资待遇】 【食宿安排】免费提供工作餐 【注意事项】，，离职提前7天，每月月底前发上月工资。 电话

锦丰长白班辅助检修 工作时间：早8晚5 1.年龄20-50 要求： 2.工作内容：设备维护检修，无经验均可，长白班8小时为主，偶尔有夜班，普工25元每小时，月综合收入7000左右，车间安全管理严格，自由散漫的不适合的。 3.焊工230/天，有证（可以考） 4.住宿：二到三人一间空调间，水单费均摊。宿舍设施免费：无线网，洗衣房，淋浴房。 5.伙食：及随机一大荤一小荤二素菜，早餐自理。 6.。 7.工资发放：每月25号发放上月工资，工资卡建设银行或交通银行。 电话

✅武强巨斯特汽车工具厂 职位名称：车间操作工、普工（简单好上手，宿舍夫妻间，2人间，）车间维修工（6000-8000，夫妻间，2人间，吃住方便） 薪资待遇：5000-8500元/月 联系电话：

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岗位名称：冲压；装配；焊接（需能接受岗位随机分配）。 岗位要求：1.年龄：1846周岁，1841周岁。2.能吃苦耐劳，适应工厂工作环境。3.有工厂工作经验，能够稳定工作。 薪资待遇：基础工资25元/小时，餐补12元/天，浮动绩效500元/月，综合收入750010000元/月。工作时为两班倒制度，有时会加班，月休2天左右。

招聘：机修工 岗位职责： 1、使用公司的现行有效的维修手册中的方法、技术要求或实施准则，配合完成公司下达的正常设备检修计划、日常维修和临时故障抢修设备检修工作； 2、配合改造与更新项目，完成公司下达的设备改造、安装和调试工作； 3、负责所用工具、量具、维修设备的维护保养、保管工作； 4、制定设备维护计划，定期检查设备状态，预防性维护设备故障； 5、协助制定和优化维修流程，提升整体运维水平 6、组织并指导团队完成维修任务，提高工作效率与质量； 7、完成领导交办的其它任务。 岗位要求： 1、 大专以上学历，理工科专业； 2、 5年以上机修工作经验，2年以上机修团队管理经验； 3、 身体健康、吃苦耐劳，有良好的团队精神；

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