［岗位职责］ 1.通过网络筛选简历，招聘和面试。 2.协助新人办理入职，离职和培训等相关工作。 3.负责老客户的保单整理，新客户的保单录入。 4.邀约客户参加公司活动，派发节日礼品。 ［任职要求］ 1.25-45岁，大专及以上学历优先录取，条件优异者可适当放宽。 2.粤语流利，或本地居民可适当放宽并优先录取。 3.有事业心，想带团队的人优先考虑。 ［福利待遇］ 1.月休6天，享受法定节假日 2.基础工资+奖励+补贴+全勤+提成，5-7K 上班时间： 8点半-12点2点半-4点半 休息日：周六下午和周日

如果你渴望摆脱行业的内卷与套路，希望加入一个简单、务实的团队，凭借专业能力和良好口碑稳步发展，欢迎前来交流 工作要求： 1、年龄22至35周岁，中专及以上学历，表达清晰，能熟练使用普通话，无明显地方口音，有客服或销售经验者优先，热爱人际沟通者更佳，具备相关从业背景的条件可适度放宽 2、性格开朗积极，踏实肯干不拖延，追求上进且自律，期望月收入达到7K以上，具备良好的沟通、表达与协调能力（注：岗位主要职责为线上对接应聘骑手人员，若性格偏内向、较少主动交流，实际收入普遍偏低） 工作内容： 任务轻松易掌握，主要负责在线与应聘骑手人员沟通岗位事宜，并引导其前往公司下属站点参加面试（客服不涉及面试评审及入职办理）。公司统一提供主流招聘渠道资源，承担职位推广费用，全程支持带薪培训，内容简洁明了，2天内即可熟练上岗 薪资待遇： 1、3000元（无责任底薪+全勤奖）+绩效奖金3300元+高额提成500元/人，新人月收入6000元以上，熟练后月收入7000元以上，业绩优异者月薪过万并不困难（部门将依据整体表现发放团队激励、奖金及享受双休福利） 工作地点: 佛山市南海区里水镇邓岗里水大道中103号

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3. 维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

在BOSS、鱼泡、58有骑手招聘经验的来！！！ 岗位介绍： 1.在招聘平台发布信息，及时 更新回复求职者 2.负责平台筛简历加微信介绍工作内容后邀约面试，面试完入职跟进，维护在职留存率 3.主要招聘美团骑手岗位，骑手就近分配安排，目前在招城市多范围人群广，团队人均可招聘入职12人以上，提成500-2000/个人，综合薪资8K以上，有能力者过万很正常，上不封顶（老板大方）

此岗位项目周期仅为6个月~介意者请勿咨询！谢谢 岗位职责： 1. 负责员工人事档案管理，包括入、离、调、转、试用期、合同、考勤、五险一金、工伤/职业病申报等相关事务，建立并维护花名册、劳动合同/协议及证书证件等资料台账； 2. 承担公司行政事务管理工作，如办公环境维护、办公用品采购与库存管控等； 3. 策划并组织公司各类活动，涵盖培训、会议、团队建设、节日活动及年会等； 4. 协助部门负责人协调员工关系，妥善处理员工相关问题，营造和谐融洽的工作氛围； 5. 定期开展员工关怀举措，如访谈与满意度调研，支持优化福利与激励机制； 6. 按要求完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 必备条件： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相近专业者优先； 2. 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel），具备较强的数据整理与表格制作能力； 3. 具备良好沟通协调能力，做事细致耐心，责任心高； 4. 工作条理清晰，执行力突出，能适应一定强度的工作节奏； 5. 年龄范围26-32岁，性格外向、积极乐观 优先条件： 1. 有3-5年人事或行政领域工作经验者优先考虑； 2. 熟悉劳动法及相关人事政策者优先录用； 工作时间： 1. 实行标准8小时工作制，周末双休； 2. 按照国家规定享受法定节假日，入职满一年可享带薪年休假。 福利待遇： 1. 提供具有市场竞争力的薪资与福利； 2. 拥有健全的培训机制和职业成长通道； 3. 不定期安排团建、聚餐活动，配备咖啡、茶饮及零食供应； 4. 员工主体为90后、00后，工作氛围轻松活跃，企业文化体系完善

岗位职责： 1. 负责招聘信息的发布，及时处理紧急岗位的置顶与推广事宜 2. 办理员工入职、离职、岗位调整、合同签署及相关人事档案的整理归档 3. 参与企业文化内容的更新与宣传材料的制作 4. 组织开展公司内部人员招聘工作 岗位要求： 1. 具备人事相关工作经验 2. 熟悉劳动法律法规及劳动合同管理流程 3. 具备良好的沟通表达能力，抗压性强，学习能力突出 4. 能适应较强工作节奏，工作细致负责 月薪：5000-8000元（3000底薪+邀约面试提成+伯乐奖+校招提成） 福利待遇： 1. 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周双休 2. 假期安排：1）享受国家法定节假日；2）享有超长年假 3. 缴纳社保及意外保险 4. 重大节日发放节日礼品 5. 每月15日准时发放薪资 6. 入职前三个月提供住宿（小区房，配备空调、热水器、独立卫生间、洗衣机） 启功集团网：www.qigonggate.com 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家

年龄：25-40岁 学历：大专及以上，人力资源管理相关专业 经验要求：具备2年以上人力资源管理岗位工作经验 知识要求：掌握国家及地方劳动法律法规相关政策 能力要求：具备良好的沟通表达能力，善于识人用人、人才培养、绩效评估与职业发展规划能力 其它：坚持原则，兼具亲和力与战略思维能力 1、每月5日前完成《考勤表》《转正表》《晋升表》《当月新员工入职薪资表》《当月人员离职表》的整理，并提交组长与总经理签字确认，同步更新《花名册》信息 2、负责招聘全流程工作，包括发布招聘信息、收集整理应聘资料、组织面试安排及跟进候选人面试结果反馈 3、统筹新员工岗前培训工作，确保每次培训不少于1天，内容覆盖各岗位技能要求、公司制度规范、员工手册条款等 4、新员工入职时须签署《录用通知书》《员工入职承诺书》《企业规章制度》《员工手册》《竞业限制合同》《保密协议》等劳动用工文件，签字并捺印后方可正式上岗 5、每月1日汇总全体员工考勤数据，确保考勤准确性达100%，并协助财务部门完成薪资核算工作 6、每月26日启动员工月度绩效考核发放，28日回收绩效考核表，30日前向上级提交绩效汇总结果及相关报表 7、按月管理员工劳动合同，办理用工、续签、离职手续，完成考勤结算及人事档案归档；遇劳动争议事件须在1个工作日内响应并妥善处理 8、主动推进员工关系建设，策划并组织实施团队拓展活动，提升员工满意度与组织凝聚力 9、起草和完善公司各项管理制度，优化流程简化内容，编制〈裁晟人力资源〉操作手册 10、对连续绩效不达标员工实施内部调配或调岗，经培训调整后形成书面文件公告并落实执行 11、搭建同行业人才信息库，记录其就职单位、销售业绩、年薪水平、发展意向、联系方式及所在区域 业绩考核指标：招聘达成率、人员留存率、人岗匹配合格率、绩效考核执行率

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 办理员工入职、转正、离职等手续，确保流程合规高效 3. 负责社保公积金申报、增减员及日常答疑，保障员工权益 4. 统计考勤数据、协助排班管理及绩效基础数据汇总与整理 5. 管理日常行政事务，如费用报销、办公用品申购与领用登记 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限 2. 具备招聘、入离职、社保等模块实操经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据统计与文档处理能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与沟通协调能力 5. 遵守职业操守，能妥善处理员工信息并严守保密原则

工作内容轻松新人免费培训包教会！轻松兼顾工作和家庭！有经验者有人才补贴！周末休息平时不加班！ 岗位职责：1整理公司客户资料，进行客户信息核对。 2.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入、建档等。 3.在领导的指挥和指导下完成职责范围内的各项工作任务。 招聘要求: 23-55岁，25岁大专及以上学历优先录取，中专/高中也可以。PS：学历高或者优秀人才入职有额外补贴哦！ 欢迎投简历。注意：不包吃住，公司附近消费亲民压力小！ 福利待遇： 1、上班时间：8:30-12:00; 14:00-17:00 中午休息两个小时！ 2、节假日礼品、多次旅游，公司给予各种支持和培训，0压力轻松上岗～ 3、综合收入6k-9k，无上限封顶，多劳多得！ 4、办公室办公空调、热水、wifi免费提供，职场氛围好无内卷无pua，新人免费培训包带会！

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理。 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进。 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务。 4. 协助组织员工培训、考勤统计、薪酬数据整理等基础人事行政支持工作。 5. 配合完成制度宣导、企业文化活动执行及日常行政事务协调。

佛山市禅城区招泥瓦工，砌墙，轻质砖隔墙，批荡，大概12平方，包工650，附近师傅联系我，

佛山市南海区招门窗安装要有高空作业证400一天

佛山市南海区招广告安装、水电，没有（电工证的别来）

银行饭堂招聘【工作时间】：周一至周五，周六轮班，法定节假日休息。【福利待遇】：入职购买社保、享节日礼金、年终双薪、节日礼品、提供工作餐等。1、厨师：负责现场菜品的烹饪与出品。月薪5800元（具体面议）2、点心师：负责现场早餐的烹饪与出品。月薪5500元（具体面议）3、服务员：负责员工餐厅楼面工作。月薪4000元（具体面议）4、厨工：负责洗菜切菜、肉类斩件、腌制海鲜鸡鸭鹅鱼等厨房后勤工作。月薪3900元（具体面议）5、洗碗工：完成厨具洗消工作，保证区域卫生。月薪3900元（具体面议）联系方式：工作地点：广东省佛山市顺德区大良新城区大信新都汇附近

顺德大良时薪长白班16元，工作稳定，待遇优厚，欢迎加入！ 【薪资待遇】 长白班：16元/小时 【招聘详情】 工作期限： 45天起，可长期 招聘对象：30-48 岁 工作制度： 长白班！每天工作10-11小时 工作内容： 简单易上手，有专人指导 【福利保障】 食宿： 包吃（提供午餐一餐） 借支： 做满一周可预支500元，灵活贴心 【工作地址】 顺德大良 联系电话：

早九晚六!不加班!不加班!不加班! 岗位职责: 1.负责公司人事管理工作，包括员工招聘、培训与离职等流程。 2.制定和优化人事管理流程，提高工作效率。 3.管理员工入职、转正及离职手续，维护员工档案。 4.组织和实施招聘相关的活动，包括简历筛选、面试安排及入职跟进。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和组织协调能力 2.熟悉人事管理流程，具有较强的责任心和保密意识。 3.具有团队合作精神 薪资待遇： 1.保底4000+提成 综合薪资4000—6000 2.法定节假日休息，福利优厚，办公室氛围佳 3.涨薪制度{努力就有回报}

【岗位职责】 1.制定和完善公司的人事管理制度，并确保其有效执行； 2、指定招聘计划，筛选简历，安排面试并跟进面试反馈； 3、负责录用员工登记好渠道。 【任职要求】 1.大专及以上学历; 2.会简单的办公软件word、excel;具备良好的沟通协调能力; 3.熟悉国家相关法律法规，了解人力资源管理的各项流程; 4.具备较强的组织能力和团队协作精神; 5.普通话标准，文字表达能力强。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议; 2.享受五险，节假日福利; 3.刚入职有人带，我们提供丰富的员工培训和发展机会; 4.办公环境舒适，朝九晚六点的工作时间，中间午休一个半小时。 5.定期组织团建活动，增强团队凝聚力。

招聘，人事

佛山市三水知名饮料企业 正式工 6000-7000/月[庆祝] 工作简单无需经验 无菌线生产员 多名 要求：男女不限 -55 岁以下，-46 岁以下 初中或以上学历，身体健康，头脑灵活，适应倒班工作，负责生产线流水作业。 上班时间：10-11小时两班倒，月休4天。 工资待遇：6000—7000元/月，关键岗位另加岗位补贴 福利待遇： 1、新入职员工做满3个月， 2、各类的补贴：高温补贴、夜班补贴、工龄补贴等福利性补贴； 3、提供吃或住宿补贴（200元）次月补贴，购买社保五险及商业保险。 工作地址 佛山市三水区

物流普工，装车，卸车，拉叉车，打包，扫描，上下架，质检，贴标签，长期可做，天天日结，下班就结算18-42男女都要的，包两餐，当天有宿舍免费住

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主要负责锯水口、打码等工作 吃苦耐劳，服务安排

美的生活电器工厂直聘 工厂主要生产电饭煲、电压力锅、电磁炉、电水壶、豆浆机、咖啡机等小家电。 1.车间主体：总装、电子、钣金、注塑。 2.招聘要求:有第二代身份证，踏实肯干，积极向上，讲诚信，遵守管理制度 3.薪资岗位： 岗位：贴铭牌、打螺丝、打包、注塑、插件、抛光、冲压、喷涂、检验、AI/SMT。打螺丝，打包装，贴标签，放说明书 上班时间:（中午吃饭60分钟，下午茶20分钟） 薪资：月休4天，生产岗位:综合薪资5000-5500元(满勤)重点岗位:综合薪资6500-7500元(晋升到关键重点岗位) 4.福利假期：年终奖，入职参保，五险一金。旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖。 每年8月份享受7-10天探亲假，春节放假7-12天 5.衣食住行： 衣：所有员工入职后统一免费发放美的工作服， 食：现代化员工餐厅，菜式丰富（粤菜、湘菜、川菜、北方贴面食、麻辣烫等），按20/天补贴，每天下午免费提供下午茶，（水果、饮料、面包等）休息20分钟。 住：入住美的高端人才公寓宿舍，北滘区宿舍环境最好的宿舍，4人间，宿舍内配有空调、热水器、洗衣机、饮水机、wifi等，免除员工工作劳累后洗衣服的麻烦 6.工作环境：现代化生产车间，恒温车间，确保同事在舒适的环境下工作。 7.车费补贴:省内200，省外300 公司地址：佛山市顺德区北滘镇。

饮料搬运急聘几个打包，搬运工，320/天人走账清，工作简单轻松，主要负责平时的零食装箱，搬运等岗位，工作地点就在长沙本地，一个月保底9000，随走随结，工作简单轻松，来了有人教，有人带，无需经验，厂区直接招聘，不经过任何第三方 小时工:工价30元一小时，320一天，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

东丽树脂科技（佛山）有限公司 招聘 招聘岗位：生产线作业员 年龄 18-40 岁 包吃包住、 - 学历：初中及以上 - 身体健康，能适应两班倒工作模式  薪资与补贴 - 基本底薪：2800元/月，一年享有2次奖金 - 全勤奖：100元/月 - 表现奖：100元/月 - 交通补贴：100元/月 - 外宿补贴：400元/月、高温补贴（6-10月）400元/月 - 夜班补贴：22.53元/晚 - 加班费： - 平时加班：24元/小时（1.5倍工资） - 休息日加班：32元/小时（2倍工资） - 法定节假日加班：48元/小时（3倍工资） - ：每天固定3.5小时加班，周六11.5小时加班，周日休息，半个月倒一次班   福利保障 1. 入职当月购买五险一金+员工商业保险 2. 按国家法规享受带薪年休假、婚假、陪产假、育儿假、丧假等 3. 公司内设健身房、图书室，免费供员工使用 4. 每年4月根据经营状况和个人表现调整薪资，设年中、年末奖金 5. 长期服务奖励：满3年奖3000元，满5年奖5000元，满10年奖20克金牌 6. 免费提供工作餐和住宿，宿舍配备洗衣机、冰箱、空调、热水器、WiFi 7. 春节路费补贴600元，重要节假日发放礼品 8. 每年组织一次全体员工集体旅游，安排在职体检 9. 每月15号准时发薪 工作地址：九江镇九江大道临港国际产业社区   联系电话： 李生【微信同号】

南海丹灶家用电池厂 243 元一天招聘普工，免体检，可借支，离职结清工资。 工作要求：男女不限18～45岁，身体健康。 工作内容：主要做家用小电池，分拣组装，打包装，工作简单轻松。 工资待遇：18块一小时，月薪6500元左右。 上班时间：两班倒8点对8点，一天11到13.5小时 伙食住宿：，不包吃，吃饭8元/餐，，宿舍水电费再平摊。 注意事项：带上身份证原件，不穿拖鞋。 工作地址：南海丹灶西安路

工厂直招 入职不收取任何费用!!! 轻松坐班，长白班，上班可以带手机 《薪资》每月15号发工资，月综合工资6000—8000元，可发微信，支付宝，现金，四大银行卡/工商/农业/建设/中国银行。 《招聘职位》自行车组装，包装，分拣，组装，贴标签，扫描，看外观、质检、CNC开机，以上岗位面试可自己选择，(内部考核晋升储备干部，管理层）。 《职位年龄》(16~45周岁/男女均可)。 《福利待遇》包吃包住不扣钱(宿舍四人间，空调，洗衣机，wifi无线网都是齐全的，结伴可安排同个宿舍)。 《工作时间》早8晚8，中间休息两个小时，月休4天，法定节假日正常放假。 《工价》长白班18元/小时，两班倒20元/小时，(长白班和两班倒可自由选择)。 《离职》离职提前一个星期申请，离职当天结算工资，不拖不欠的。 《推荐有礼》推荐一位朋友成功入职满一个月奖励600元，次月与工资一起发放。 《预支》入职满一个星期后，每周五都可以预支工资200~500元。

广东佛山光伏要有证电正多名。包点均可。有意可联系郑工

岗位职责： 1.通过公司渠道及自主方式精准开发网约车司机资源，筛选有意向候选人 2.运用电话、微信等工具高效邀约意向司机到店面谈，提升到店率 3. 完成客户信息登记与初步沟通，确保邀约信息准确完整，无缝交接至面谈团队 4. 聚焦邀约核心动作，不参与后续开发，专注提升邀约转化效率 5. 配合团队完成日常数据汇总、过程复盘及优化建议反馈 任职要求： 1.学历不限，沟通表达清晰，性格开朗，具备较强亲和力与目标感 2.年龄20-35岁，愿意主动外呼、高频微信互动，抗压能力强 3.有人力资源、销售、客服、电销或行政类经验者优先，接受无经验但学习意愿强的应届生 4.具备基础办公软件操作能力，能及时准确录入及更新邀约数据 5.认同网约车行业前景，追求稳定收入与长期职业发展

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先