【岗位职责】： 1.负责公司内部的水电设施维护与维修工作，确保设备正常运行。 2.定期检查水电系统，及时发现并解决潜在问题，预防故障发生。 3.工厂展示柜，架的低压接电，发光字，灯条等。 【任职要求】： 2.持有有效的电工操作证，熟悉国家及地方的电气安全规范。 3.至少3年以上的水电工工作经验，具备独立解决问题的能力。 4.熟练掌握各种电工工具和设备的操作，具有良好的故障排查技巧。 5.具备良好的团队合作精神和服务意识，能够承受一定的工作压力。

南京锂电物流线项目，直接报道。招聘电大工，薪资45元。包住不包吃，工作内容为锂电pake线。可以带手机，空调车间，不穿无尘服，可以长期干。

岗位：电工 岗位内容： 1.负责全厂区的水电运行与维护； 2.参与设备安装调试，配合完成停验电操作，填写《维修记录》并按要求定期提交《安全隐患报告》及整改措施。 ３.执行国家《电力安全工作规程》（GB268xxx标准），完成日常巡检与应急抢修。 任职要求： 1.熟悉强电理论知识及工作经验，并了解弱电原理的优先； 2.有电工证； 薪资待遇（月薪制）：6000~8000，能力强者面议，月休4天工作地址：利奥电子（南京）有限公司（高淳经济开发区古檀大道58号）

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岗位职责： 1. 负责厂里设备日常维护 2. 及时响应并处理电故障，保障设备安全稳定运行 3. 配合设备安装及验收工作 4. 严格遵守安全操作规程，落实用电安全防范措施 5. 协助完成相关技术资料整理及维修记录填报 任职要求： 1. 具备电维修或安装相关工作经验 2. 熟悉国家电施工规范及常见设备性能 3. 持有有效电工证或相关特种作业操作证 4. 能独立判断和解决常见电问题，动手能力强 5. 责任心强，具备基本沟通协调能力及安全意识

湖南衡阳中集材料厂招聘工种: 1、生产储备干部正常招聘， 2、会PLC的熟手电工和有焊工证的熟手机修工。 3、有家具行业从业经验的工人。 4、有制造业工厂/木业行业大型自动化机器设备(如电子锯、热压机、开榫机、高频机、梳齿机、双面刨、多片锯等)操作经验的机手正常招聘. 5、会建筑行业刷大白、砌墙的工人2名。 以上要求50岁以内，经验丰富的可以适当放宽至52岁(或事先沟通)。 两班倒(7:30-19:30) 1-3天试岗工资100元/天。 月薪6000-9000+(第一个月5000),工资计件,多劳多得，上不封顶! 有家具行业经验的薪资福利: 住宿4人间，水电费均摊。 提供夫妻房100/月，水电费均摊。 公司节假日免费发放礼品、工作点心、降暑饮品。每月25号发上月工资 健康体检,三个月内体检报告可用。

场内的机修设备和流水线操作。

招聘：电工（五险+工作餐）薪资：4000-6000元/月岗位职责1.负责厂内各类电气设备的日常运行监控与基础维护工作。2.及时处理设备断电、线路短路等突发故障，确保生产正常进行。3.协助新设备的接电、安装及简单改造，保障设备顺利投入使用。4.熟悉电气安全规范，严格按照标准操作流程执行任务。5.能够独立判断并处理常见电气故障，具备良好的问题解决能力。6.配合团队完成相关电气系统的优化与改进工作。任职要求1.持有电工操作资格证书，具备合法从业资质。2.熟悉电气安全规范，能看懂电路图并分析常见故障。3.具备3年以上维修工作经验，有实际故障处理经验者优先。4.工作责任心强，具备良好的职业素养和团队协作精神。5.能适应现场作业环境，具备较强的学习能力和抗压能力。6.有工厂或工业设备维护相关经验者优先考虑。

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浦口顶山园区招聘高压电工，均不提供住宿。 高压维修工：男性，55岁以内，持有高压证。工作时间上六休一，8:00-18:00。薪资5000元，缴纳社保，不提供工作餐。 工作地点位于浦口区顶山街道，靠近珍珠泉。

弹簧机学徒是弹簧制造行业的入门技术岗，核心是从零学数控 / 普通弹簧机操作、调试、维护与弹簧成型工艺，门槛低、上手快，学成后可成长为调机师傅，薪资与技术深度挂钩。 一、核心工作内容 基础操作：协助师傅上料、开机、换线、绕制、切断、成型，学习设备基本操作流程。 调试学习：按图纸 / 样品调机，掌握送线、节距、角度、长度等参数设置，解决简单成型问题。 品质管控：学习用卡尺、投影仪等检测弹簧尺寸、垂直度、弹力，记录生产数据。 设备维护：清洁、润滑、换刀、排查小故障（如卡线、断刀），保持车间整洁。 工艺学习：熟悉不同线材（钢丝、不锈钢、铜丝）、弹簧类型（压簧、拉簧、扭簧、异形簧）的加工要点。 二、任职门槛（普遍要求） 学历：初中及以上，中专 / 中技机械类优先，多数不限学历。 经验：0 基础可学，动手能力强、对机械感兴趣、能吃苦是关键。 年龄：18–30 岁为主，身体健康，能适应车间环境 其他：服从安排、责任心强、有基本识图与数字敏感度。 三、薪资与待遇 学徒期（1–3 个月）：3000–5000 元 / 月 转正 / 熟练工（3–6 个月）：5000–7000 元 / 月，计件 + 绩效，加班另算。 调机师傅（1–3 年）：7000–12000 元 / 月，技术好、会复杂异形簧可达 15K+。 四、成长路径（清晰可落地） 学徒（0–6 个月）：熟悉操作、基础调机、简单弹簧量产。 熟练工（6–12 个月）：独立操作、常规调机、品质自检。 调机师傅（1–3 年）：独立处理复杂产品、设备维护、带新学徒。 技术主管 / 工程师（3–5 年 +）：工艺优化、团队管理、客户技术支持。 最快：3 个月可独立做常规产品；普遍：1 年成师傅，3 年成熟手。 五、优势与挑战 优势 门槛低、0 基础可学，技术越老越吃香。 弹簧应用广（电子、汽车、五金、医疗），就业稳定、缺口大。 优先选数控弹簧机（CNC）岗位，技术含量更高、薪资更好。 找规模大、设备新、培训体系完善的工厂，师傅带教更系统。 学徒期多问、多练、多记参数，快速积累手感与经验。

诚聘工地水电大工2人，要求身体健康，勤快耐劳，服从管理，日工资320-340，工作地点板桥，

招工信息 工作地点：南京溧水区 招聘岗位：电工大工 4名 薪资待遇：工价42元/天，包住、包工作餐；依法正常纳税 结算规则：，每月26号统一发放上月工资 联系方式：电话v信

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岗位职责: 1.负责充电桩的安装、调试及维护工作，确保设备正常运行； 2.进行现场勘查，评估安装条件，制定合理的安装方案； 3.与客户保持良好沟通，解答关于充电桩安装及使用的疑问，提供专业支持； 4.定期巡检已安装设备，及时发现并解决潜在问题，保障服务质量； 5.参与新技术的应用培训，不断提升专业技能和服务水平。 任职要求： 1.具备电工基础知识，熟悉电气安装规范和安全操作规程； 2.有充电桩或相关电气设备安装、维护经验者优先； 3.良好的沟通能力和服务意识，能够独立处理现场问题； 4.持有电工证或相关专业资格证书； 5.责任心强，能适应户外作业及可能的加班需求。 6，江苏区域

招聘电工，要求：工作经验五年以上，薪资待遇6K-8K,五险一金，年底13薪，具体福利面谈，有意者电话联系：史经理

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