岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控、门禁、消防等安防设备，做好日常检查与异常上报 4.协助处理突发事件，配合公安机关开展相关工作 5.保持执勤区域环境整洁，规范着装，展现良好职业形象 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 5.学历不限，初中及以上文化程度

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岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3. 协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展应急工作 4. 维护责任区域内秩序，劝阻违规行为，保障人员与财产安全 5. 完成交接班记录及日常安保台账填写，确保信息准确可追溯 任职要求： 1. 无犯罪记录，身心健康，具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3. 服从管理，纪律性强，有团队协作精神 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人优先 5. 学历不限，经验不限，接受岗前培训

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4. 保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识和责任心 2. 具备良好的沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3. 服从管理，纪律性强，退伍军人或持有保安员证者优先 4. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间，符合岗位实际用工要求 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康状况说明

秦淮区江宁区酒店保安，18到40岁，白班180一天，夜班170一天，包吃三顿饭。包住，坐岗，站岗，巡逻岗，自由轻松

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展应急工作 4.维护责任区域内秩序，劝阻违规行为，保障人员与财产安全 5. 完成交接班记录及日常安保台账填写，确保信息准确可追溯 任职要求： 1.身体健康，无违法犯罪记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备基本沟通与应变能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者适当放宽条件 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备及对讲系统

物业最新招聘保安50名～ 年龄：18-60岁 身高：163以上 要求：无不良嗜好 待遇：有住宿及工作餐 有意者和我联系

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岗位名称：机械组装工（装配工）;市场接人长白班人员（接人岗位）。 岗位要求：1. 具备机械组装经验。2. 态度要求：反应灵敏，表现活跃。具有灵活应变的能力和积极主动的态度。精神饱满地处理工作中的问题。3. 年龄要求：招聘年龄范围在25－35岁之间。工作地点需在南京。工作内容：组装全新数控机床，打螺丝，安装配件，非流水线作业。岗位职责要服从安排。不接受无尘服着装要求。能接受工作环境明亮整洁无异味的工作环境。需要能够接受工期至少到年底，但可以长期工作。能接受日常加班情况。工资待遇稳定并且提供免费公寓住宿环境好水电平摊等特点的工作安排和作息要求较高的工作岗位类型以及员工关系协调和人际交往灵活度的考虑和要求薪资不低于该职位所能提供薪资下限的基本工作能力胜任和要求的最低工作能力标准要求底薪要求长期稳定薪资待遇丰富性没有强制统一工作时间之外的自由安排的工作时间安排等方面的内容属于接受能力和职业发展意识水平要求的个人工作能力的工作描述性的规定并体现出职场压力耐受力和风险预判力的综合考虑评估要求应聘者具备基本的职业素养和责任心能够胜任岗位职责并能接受加班和长期工作的岗位需求。 薪资待遇：返费每小时长返工资为2元，基础工资为每小时白班收入约计人民币为三十元至三十七元，包吃住每天底薪八小时并依国家规定支付加班工资及福利津贴等薪酬待遇福利制度依据企业实际经营情况调整支付标准符合行业规范及公司规章制度并符合国家法律法规规定的相关薪酬待遇福利保障制度。宿舍环境良好水电平摊设施齐全并符合消防安全卫生等规定符合政府相关规定的宿舍住宿条件可保证员工的安全与权益不产生职业病影响不会过于压抑没有性别差异特征的工作压力如不做出严重违纪违法之事就不会有工作的长久影响能够满足职业发展空间且无不适合兼职该岗位的先决条件表明立场满足法规和相关就业规则做出升职岗位预判信息的能安全优质解决企业生产组织生产经营的业务操作流程的重要职业任职资格的选择时的正确度注意度和安保能力和优先制度的合理化聘用方式条件充分准备方可满足岗位要求的原则制定最低招聘标准和合理有效配置职位的人才储备以及生产过程中的流程规划分配原则及公司人力资源管理体制包括该岗位的绩效管理及岗位职责制度等相关职责说明岗位能力评价规范细则明确

目前招聘日结工320一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏扬州

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南京雨花富士康工厂 周结（每周二发薪，上满五天可预支） 长期工大量要人，工期三个月以上 [红包]薪资待遇：周结（每周二发薪） 社会工22元/小时(含餐补，绩效） 工作内容：主要做无人机拆卸与组装、维修品性能测试、打包发货等简单工作，长白班为主，有夜班（活轻松，熬时间)，工作简单轻松， 招聘要求：18到38岁，工时长，能接受加班，男女不限，认识26个字母 ，面试通过即可安排住宿 目前不要可以不体检[耶][耶]，不包吃饭，住宿费110元，