海口海口龙华拓水电，不锈钢管维修，要有液压设备

任职资格： 1、中专学历以上，40岁以下，持有电工操作证； 2、有两年以上大型物业公司相关工作经验； 3、有较好的服务意识; 4、日常水、电、制冷、网络、通风保障，重大设备维护保养；

水电施工，有海口各大商场火锅店等复杂类型餐饮店施工经验

海口市秀英区招水电

海南海口，【物业急聘-】 水电工 1名。薪资面议。 任职要求：有物业水电工工作经验，持高压、低压、电梯等相关证书，对物业水电工岗位工作内容、流程熟悉，工作认真、有责任心。 薪资待遇：薪资面议，月休四天，有五险、商业险、节假日福利，不包吃住，行政班。 工作地点：海口市南海大道（海南省安宁医院）

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海口市美兰区招水电、工地园林水电中工 看清楚职位再联系

地址：海口市琼山云龙镇云大路和横四路交界处（昌德村右826米）海南物流园 1⃣【招聘：秩序员（保安员）】 ①年龄18-55岁。 ②薪资：保安底薪2400（、含法定）不包吃住。 ③上班时间：6小时，四班倒，月休4天。 2⃣【招聘：水电工】 ①月薪3100 ，含法定加班、不包吃住）。 ②上班8小时上班时间8:00-16:00（双休息8天） ③要求：低压和高压证件（有单独一证面试谈）。 想做 联系人：王主任

水电工 持电工特种作业操作证，熟练掌握水电维修技能，责任心强，具备良好的服务意识与沟通能力。负责全校水电系统、基础设施的日常维修与应急处理，落实安全管理与节能措施，维护校园正常运行。 薪资福利:3500-5000元/月，五险一金、餐补，包住。 招工人数:2人 工作地址:海南省海口市美兰区江东林海二路25号

海口市美兰区招水电工： 小工，工资240一天，中工260～280，中工要能自己独立施工；主要工作内容为协助大工安装排水管、桥架，支吊架、穿线、转运材料、开槽剃操，打丝杆支吊架、包套管线盒等。 包住不包吃，9个小时；年龄不要超过45岁，身体健康，手脚灵活；偷奸顺滑，浑水摸鱼、滥竽充数的勿扰。短期过来搞个十天半个月的不要来，每个月发4000生活费。中午11:50～13:30和晚上9:30之后不要打电话，要休息。（ 入职需提供一年内的对应体检报告）

美兰机场高铁站招聘 岗位：引导员、联络员 工资时间：引导员（最早一班车到结束）、联络员（白班1人，晚班2人-十点到第二天七点），上一休一 工资内容：引导员（站台有序引导乘客，确保安全）、联络员（调度室负责联络）、需通过安全考试才能上岗。 薪资：3500元/月 联系方式：（）

海口市美兰区招项目部跟班小工，要求长期跟班小工，不要那种是临时工，一天8个小时，接受不了不要电话问一大堆问题，工资6500，能接受再打电话

接受新手小白， 更自由 还不用熬夜 包学会公司提供免费培训 1、工资待遇：月综合收入7000-11000元（北上广深8K-12K），上不封顶； 2、工作内容：主要负责家庭深度保洁、开荒，大扫除，空调、冰箱、洗衣机、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、皮质沙发保养、窗帘布艺沙发蒸汽洗、厨房蒸汽洗、木地板打蜡等业务； 3、其他工作岗位：月嫂/家庭保洁师/开荒工程师/保姆/育婴师 4、工作时间：8小时工作制，上午8:00-12:00,下午14:00-18:00；时间自由，做完就走！

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岗位名称：电工； 岗位要求：1. 持有电工证；2. 熟悉电气系统运行和维修；3. 熟悉一般电器设备的安装和调试； 薪资待遇：月薪4200 - 5000元；福利：缴纳社保、提供食宿、高温补贴、系统的岗位培训及晋升平台、带薪年假、法定假日。简历邮箱：[您的简历邮箱]。

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【海口石山就业驿站发布】 海南珠江格瑞物业诚聘： 小区物业水电工/领班1名，薪资3200-4000元/月，月休4天 岗位职责：日常巡检与维护；故障排查与紧急维修；完成领导交办的临时任务； 岗位要求：55岁以下，持有低压电工证，有物业维修工作经验3年以上； 小区绿化工1名，薪资2700-3000元/月，月休4天； 岗位职责：主要负责小区内花草树木的养护及修剪； 岗位要求：55岁以下，有绿化养护/修剪工作经验1年及以上； 上班地址：海口市桂林洋开发区开维生态城； 联系方式：

工作内容： 1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务 工作要求： 1、年龄18—50岁，热爱家电维修、对维修感兴趣 2、可接受学徒.公司免费提供技术培训.老师傅手把手教学.达到要求即可上岗 3、自备交通工具和维修工具 4、认同公司理念.配合公司工作.有水电维修.售后.物业维修工作经验者优先考虑 5、诚实守信.身体健康.有沟通和协调能力.服务意识.责任心和团队合作能力 公司福利： 1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得 2、时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域 3、公司统一购买意外保险；不定期各项奖励.团建活动，定期组织评选活动 4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作空间