
汽车维修社保保险餐补3-5人月结全职
甬江大道途虎店,招维修师傅及洗美师傅,,打电话私聊[抱拳][抱拳]。岗位要求:
1、 有驾照及实际驾龄1年及以上;
2、 技师要求有责任心,有服务意识;
3、 有途虎工场店或者连锁汽修店经验者优先考虑
宁波江北区慈城,招机修小工,中工,或师傅,美容工工资面试
2-8千/月
机修工社保包住包吃3-5人月结全职
慈城,招机修小工,中工,或师傅,美容工工资面试
宁波鄞州区广州,招修理师傅,能干活,工资一万起,电话
1-1.2万/月
汽车维修社保包住餐补3-5人月结全职
广州,宁波招修理师傅,能干活,工资一万起,电话
汽车维修
4-5千/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职包中午一餐
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2.按照标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换
3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准判断故障原因
4. 记录维修过程与结果,确保维修档案完整可追溯
5.配合质检完成出厂前验收,保障车辆交付质量
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构及维修技术,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路知识和动手能力,能规范使用各类维修工具
4.有汽车维修相关经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.持有汽车维修工职业资格证或机动车维修从业资格证者优先
汽车维修社保包住包吃保险高温补贴餐补3-5人月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1. 年龄20-39岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1. 薪资构成:综合薪资7000-12000元
- 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
- 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3. 节假日福利:节日礼盒或现金。
4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
制药厂装盒300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
290-300元/天
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
余姚化妆瓶厂包吃住18/小时
5-6千/月
车间夜班补贴餐补20人以上月结
【余姚化妆瓶厂】
恒温车间
装配:18元/小时
18-45岁,男女不限,两班倒
免费工作餐,水电平摊
晚班补贴:20元/班
恒温车间,环境超好,4-6人间
月工资:5500-6500元
商保:
温馨提示:入职时请带好身份证银行卡。
慈溪招工会骑电瓶车会看导航即可
6-9千/月
配送外卖骑手有提成6-10人月结新人福利高老师傅带教离职结工资,不拖欠工资
站点直招送餐骑手,多劳多得,会骑电动车会看导航均可,入职有站长亲自培训,手把手带教,内容简单,工资高福利多!!
[工作内容]系统派单,送餐员骑手在app接单,按照订单信息及时送到相应客户手中
(配送范围】
单点对多点,1-3公里以内配送区域,系统派单,不需要自己抢单,单量管够,跑多少单取决于你的能力
【[薪资】
1:提成补贴+全勤奖励。综合单价6-10一单,早餐夜宵补贴+恶劣天气补贴+重量补贴+单王奖励+App跑单奖等
2:配送范围小,3公里左右
3:时间:午高峰10:00-14:00晚高峰17:
00-21: 00
4:单量高,每天人均50~90单以上
5:全勤奖,可自行把握调休时间哦,上班期间有单送就送没单翘起你的二郎腿哟。
6:工作地址:宁波各个地方都有站点,就近安排。【要求】
18-50周岁,男女不限,有无经验均可,身体健康,无案底,会骑电瓶车会看导航,踏实肯干
汽车维修
3-8千/月
汽车维修包住包吃餐补1-2人月结全职
岗位职责:1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,出具维修方案与报告4. 配合质检人员完成维修质量验收,确保符合安全与工艺规范5. 妥善管理维修工具、耗材及配件,保持工位整洁与作业安全
任职要求:1. 汽车维修相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械与电路基础知识2. 熟悉主流燃油车及新能源车型结构,有实际维修经验者优先3. 持有汽车维修工职业资格证书(初级及以上)或机动车驾驶证4. 工作认真负责,具备良好的服务意识与团队协作精神5. 能适应车间作业环境,服从工作安排,学习能力强
汽车维修
5-6千/月
汽车维修包住包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2.按标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换
3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准判断故障原因
4. 记录维修过程与结果,确保维修档案完整可追溯
5.配合质检人员完成出厂验收,保障维修质量与客户满意度
任职要求:
1. 热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构及维修工艺,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路知识和机械识图能力
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,无传染性疾病,能适应车间作业环境
底盘系统工程师
1.5-2万/月
底盘工程师3-5年大专设计汽车悬架系统汽车制动系统汽车转向系统
工作内容:
我们正在招聘一名底盘工程师,负责汽车底盘系统的设计、开发、测试及生产支持等相关工作。要求候选人具备扎实的汽车底盘专业知识与实际项目经验,熟练运用各类底盘设计工具与软件,同时拥有良好的协作意识和跨部门沟通能力。
主要职责:
- 承担汽车底盘系统的整体设计与开发任务,涵盖底盘架构、悬架系统、转向及制动系统等核心模块;
- 运用CAD/CAE工具完成底盘部件的三维建模与仿真分析,并输出符合标准的设计成果;
- 根据项目技术需求,配合开发团队开展底盘装配与试验验证工作,积极参与项目进度协调;
- 参与底盘零部件供应商的技术评估与选型过程,建立并维护稳定的供应合作关系;
- 编制相关技术文档,如设计说明、验证报告等,并按项目节点及时提交;
- 严格执行安全与环保规范,编写对应合规文件,保障底盘系统在全生命周期内的安全性与环境适应性;
- 参与项目后期总结与评审,针对现有方案提出改进建议和技术优化措施。
职位要求:
- 本科及以上学历,主修汽车工程、机械工程或相关领域;
- 具备3年以上汽车底盘设计岗位工作经验,掌握坚实的底盘技术理论基础;
- 精通CATIA等主流设计软件;
- 熟悉Axis、Insta3D等底盘专用设计与分析工具;
- 具备较强的沟通协调能力和团队协作意识,有项目管理经历者更佳;
任职资格:
3年及以上从事底盘设计的实际经验,具有整车厂或核心零部件企业从业背景者优先;
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利
汽车线束设计工程师
1-1.5万/月
线束设计3-5年大专CATIA低压线束设计工程师
岗位职责:
1,负责3D线束的规划与设计;
2,及时处理现场技术相关问题
任职要求:
1,大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2,掌握机械及电气图纸识读,能够理解2D原理图;
3,了解线束制作工艺及生产流程,具备3D线束设计能力;
4,工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与高效执行力
汽车内外饰结构设计工程师
8千-1.2万/月
内外饰设计工程师1-3年大专
岗位职责:
1、主导汽车内外饰设计项目的创意策划与方案创新,确保设计理念契合市场导向及品牌调性;
2、负责汽车内外饰零部件的结构设计与工程图纸输出,优化产品实用性与视觉表现;
3、协同团队成员推进设计概念落地,保障设计方案顺利传递至生产环节,攻克研发过程中的技术瓶颈;
4、深度参与样车制作与小批量试产,持续优化设计方案,确保成果质量与时效;
5、关注全球汽车设计动态,及时吸纳前沿设计理念,提升团队创新水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业设计、汽车设计等相关专业,具备1年以上工作经验;
2、精通Auto CAD、CATIA、UG等设计工具,拥有出色的草图表达能力;
3、熟悉汽车内外饰常用材料性能,有实际项目经历者优先考虑;
4、具备优秀的沟通协作能力,能有效推动多部门协同作业;
5、责任心强,抗压性好,能够适应高强度工作节奏。
品质工程师
1-1.5万/月
汽车质量工程师5-10年大专客户质量工程师汽车质量QA/QC经理机械汽车质量管理体系标准质量管理体系标准质量安全
职责描述:
1、协助质量部长开展各工厂的质量管理工作,实施有效监控与持续改进,确保达成公司既定质量目标。
2、熟练掌握质量管理五大工具APQP、PPAP、SPC、MSA、FMEA,具备新产品失效后果分析能力,能够识别潜在风险并采取措施降低或避免失效发生。
3、熟悉主机厂质量体系及相关流程,可主导客户现场审核应对、新项目品质策划、异常问题沟通协调、质量水平提升及客户投诉闭环处理等工作。
4、了解汽车铝压铸产品的结构设计、生产工艺及制造流程,能对生产全过程实施质量管控,并提出切实可行的改进建议。
5、在日常品质管理与异常处置中,灵活运用QC方法和质量管理体系工具,完成数据收集统计、问题根因分析及改善对策制定。
6、针对关键出口零部件,通过过程审核、产品审核及QAV验证等手段实施前瞻性风险防控,有效降低客户端质量反馈率。
总装工程师5-10年本科总装工艺
1. 完成MR(含TI)的确认与验证,并具备指导他人作业的能力;
2. 主导MR偏离流程的发起,并具备指导他人作业的能力;
3. 承担SE分析任务及问题报告的编制,并具备指导他人作业的能力;
4. 负责装配虚拟仿真输出成果的编制,并具备指导他人作业的能力;
5. 负责特殊工具与特殊工艺清单的编制,并具备指导他人作业的能力;
6. 牵头开展VP慢装车验证及工艺问题整改,并具备指导他人作业的能力;
7. 负责M1、VP1造车活动及其输出文件的编制,并具备指导他人作业的能力;
8. 负责SDA-M文档的编制,并具备指导他人作业的能力;
9. 参与设计评审及相关DR报告的编制,并具备指导他人作业的能力;
10. 负责竞品车辆拆解报告的编制,并具备指导他人作业的能力;
11. 负责SE分析标准文件的制定,并具备指导他人作业的能力;
12. 负责产品信息库的日常维护,并具备指导他人作业的能力;
13. 推动产品设计工时优化目标的达成,并具备指导他人作业的能力;
14. 负责科室级标准、规范、流程类发布文件的编制,并具备指导他人作业的能力;
15. 推进科室体系建设计划的实施与过程管控,并具备指导他人作业的能力;
16. 推动项目交付物质量与进度的管理与控制,并具备指导他人作业的能力;
17. 承接部门及项目KPI指标的分解、推进与监控,并具备指导他人作业的能力;
18. 承担各类临时性工作任务的执行;
19. 负责VP1 END节点前的工艺规划工作,并具备指导他人作业的能力;
20. 负责VP1 END前PII、PFMEA、控制计划、特殊特性清单、关键力矩清单、关键工序清单、主料消耗定额清单、增值工时计算等文件的编制,并具备指导他人作业的能力;
21. 负责工装夹具助力臂方案与概念设计、RFQ文件编制,并具备指导他人作业的能力;
22. 参与工装器具及助力臂图纸会签、招投标工作,并具备指导他人作业的能力;
23. 负责工装设备、助力臂样机的验收工作,并具备指导他人作业的能力;
24. 推动总装领域新技术、新工艺、新装备的研发与应用落地,并具备指导他人作业的能力;
25. 推进总装智能制造技术的研究与实际实施,并具备指导他人作业的能力;
26. 负责工厂主线及分装区域的布局规划,并具备指导他人作业的能力;
27. 负责模块化清单的提报与最终执行落实,并具备指导他人作业的能力;
28. 负责L1 & L2 BOP以及初版L3 BOP的编制,并具备指导他人作业的能力。
汽车热管理系统管路设计工程师
8千-1.1万/月
汽车设计1-3年本科CATIA空调管路设计设计相关专业适应出差三维设计
岗位职责:
1、负责汽车空调系统相关结构的三维软件建模设计;
2、承担空调冷却系统中高压管路、低压管路及管路支架等部件的设计工作;
3、负责空调HVAC、压缩机、冷凝器等核心零部件的选型匹配;
4、开展空调系统(包括进气、排气、散热、冷却、出风口、除霜风道)的数模构建与装配设计;
5、熟练使用CATIA进行设计操作;
6、协同其他系统完成接口与配合设计;
7、协助底盘经理推进项目交付成果并参与项目评审。
招聘要求:
1、汽车或相关专业本科及以上学历,且具备三年以上工作经验;
2、具有1-3年空调系统设计实际经验;
3、能够独立完成数模及工程图纸的设计与修改;
4、掌握空调系统结构组成,理解其运行原理;
5、工作态度积极,具备良好的团队协作意识和责任心,能承受工作压力;
6、可接受国内阶段性或较长时间的出差安排。
机修工1-2人
宁波英虎路虎专修诚招:
机修大工1名
机修中工1名
地点:鄞州万达广场附近
联系电话:,具体待遇详谈!
汽车品质工程师
9千-1.2万/月
汽车质量工程师3-5年大专客户质量工程师
工作内容:
1. 构建并优化企业质量管理体系,主导公司质量相关文件的编制、更新与审查;
2. 监控生产流程中的质量控制环节,及时应对和解决生产过程中的异常状况;
3. 运用质量管理方法(如QC工具、FMEA等)对产品品质问题进行数据化分析与改善;
4. 跟进纠正与预防措施的实施情况,并验证其实际效果;
5. 签订质量协议:设定质量考核指标,与供应商签署质量协议,提供质量索赔支持依据;
6. 掌握主要客户对产品质量的具体标准与要求;
7. 应对客户质量投诉,负责8D报告的编写与提交;
8. 组织并协调内外部质量审核工作的开展;
9. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专或以上学历;
2. 三年以上相关领域工作经验,了解注塑及包覆工艺流程;
3. 熟悉IATF 16949等质量管理体系标准;
4. 掌握8D、SPC及各类常用质量分析工具的应用;
5. 具备良好的语言表达、书面撰写及沟通协调能力。
内外饰设计工程师
1.2-2万/月
内外饰设计工程师3-5年学历不限外饰Catia格栅保险杠
1. 具备3-5年汽车内外饰设计相关经验,熟练掌握CATIA参数化设计
2. 可独立承担零部件的开发与设计任务
3. 现有多个岗位需求,熟悉保险杠、车灯等任意模块者均可咨询,岗位不同薪资有所差异,具体待遇面谈
4. 若未找到完全匹配的在招岗位,也欢迎相关领域人才联系登记,后续若有合适机会将及时对接安排
内外饰设计工程师
1.5-2万/月
内外饰设计工程师经验不限大专内饰UGCatia
岗位职责:
1. 具备2款及以上内外饰主/副仪表板、门护板、保险杠等产品设计相关经验;
2. 熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆、塑料成型等相关制造工艺;
3. 精通Catia参数化设计工具的应用;
4. 能依据结构断面独立完成产品数据开发与输出;
5. 具备良好的沟通能力,责任心强,工作积极主动;
福利待遇:
1、入职签订合同后即可享受五险一金和职工综合福利保障
2、周末双休+带薪国家法定节假日+各种节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐补等等
3、公司提供良好的职业发展空间(技术/管理双轨道的晋升通道、中级职称进修培训)
4、落户上海:有高新技术企业落户绿色通道名额
5、公司气氛好办公环境舒适,不定期组织各项团建、旅游活动
招聘机修工,包吃住
6-9千/月
机修工汽车维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作
3. 使用专业检测设备进行数据读取与分析,出具维修方案
4. 配合质检人员完成维修质量验收,确保符合出厂标准
5. 做好维修记录与客户沟通,提升服务满意度
任职要求:
1. 热爱汽车维修行业,具备良好的职业道德和责任心
2. 熟悉主流车型结构及维修流程,能独立完成常见故障处理
3. 具备基本电路识图与工具使用能力,动手能力强
4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 无学历及经验硬性要求,欢迎踏实肯学的新人加入
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