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普工/操作工
6000-8000元/月
操作工普工免费培训3-5人月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
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20-54周岁, 负责电池板打螺丝打包,挂件,冲压一类的工作,260一天, 厂里管住宿,管饭
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【小时工】 1、纯工价30每个小时,11小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄18至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到4人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
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岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全 3.协助设备日常点检与简单维护,及时上报异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及交接记录填写 5. 参与质量改进活动,提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班制及站立作业,服从生产安排与管理要求 4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5.具备团队协作意识和基础沟通能力
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新疆乌鲁木齐免费接单不自理病人,女护工每天350元不管吃住
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新疆乌鲁木齐找管工1人干加气站联系电话
管道安装/维修1-2人
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切配服务员湘菜厨师洗碗工
昌吉市汉餐新店开业,招聘川湘菜师傅8000-10000服务员3500-3800切配工资4500-5500洗碗3500-3800月休2天,全勤奖200电话
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日结兼职-剪线头
20-30元/时
服装纺织人员6-10人日结
只要熟练剪线头工,新手勿扰,20 元 1 小时 长期有,每天工作时间充足
其他服装纺织人员
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服装纺织人员餐补1-2人月结
岗位职责: 1.主要负责服装包装剪线头、订扣子、分拣与入库管理 2.协助生产线进行裁剪、缝制、整烫等环节的质量巡检 3.记录并反馈生产过程中的工艺问题,配合优化作业流程 4.服从车间调度,完成服装纺织相关临时性生产任务 任职要求: 1. 对服装纺织行业有基本认知,热爱一线生产工作 2.吃苦耐劳,具备良好的手工操作能力与细致耐心 3.能适应车间环境,服从管理,团队协作意识强 4. 无经验者可提供岗前培训,有相关经验者优先 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
杭州临平区2:挡车工2人,剑杆提花机,开服装面料,做细丝,有3-5年经验,开5台工资13000元
1.3-1.5万元/月
服装纺织人员保险高温补贴社保包住包吃1-2人月结档车熟练工电子龙头剑杆提花机
2:挡车工2人,剑杆提花机,开服装面料,做细丝,有3-5年经验,开5台工资13000元
其他服装纺织人员
4000-5000元/月
服装纺织人员1-2人
岗位职责: 1. 负责服装的整理、归类及日常维护,确保服饰整洁完好; 2. 根据演出需求完成服装的搭配与准备工作; 3. 配合团队进行服装的熨烫、陈列及更换,保障流程顺利进行; 4. 与相关团队沟通协调,落实服装使用安排; 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 对服装搭配和服饰风格有基本理解,具备良好的审美能力; 2. 工作细致认真,具有较强的责任意识和执行力; 3. 具备良好的沟通协作能力,能适应团队工作节奏; 4. 有相关实操经验或对服装行业有浓厚兴趣者优先。
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服装纺织人员包住包吃1-2人月结
电脑绣花熟练工,四灶附近学徒也可,手脚灵活,视力好,价格面议,路远者可提供住宿
新疆乌鲁木齐乌市一砖厂装卸工,找两个装卸工,在冷库,2.5吨白条羊
工厂搬运工1-2人
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8月28日 05:37拨打电话
矿泉水瓶子分拣工作。吃苦耐劳者优先,要求长工
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普工3-5人月结
矿泉水瓶分捡,。吃苦耐劳者优先。
电解工高温补贴五险一金包住20人以上月结
招聘岗位:电解工 1.年龄26-45周岁 能接受高温工作工作内容:电解炉维护,捞渣 2.身体健康无重大疾病无犯罪记录无不良征信 工作时间:四班三倒8小时,后期计件加班1-Z小时 工作地点:新疆昌吉铝厂
普工
4000-5000元/月
普工包住1-2人月结最好是夫妻工
生产洗衣液等家清用品。每天生产发货。
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工作地点:新疆昌吉 招聘要求:26-45岁。识字,普通话交流无障碍。身体健康,无犯罪记录。能接受高温工作。 工作内容:电解炉面维护,捞渣。 工作时间:四班三倒8小时 试用期8000,转正9000-12000+ 有补贴!
操作工,封边工
4000-5000元/月
封边操作工家具厂普工1-2人周结
封边工,打包工,有在家具厂工作经验优先
普工叶片厂免费培训餐补五险一金包住20人以上月结风电叶片厂三一重能熟练工叶片经验风电厂
工作地址:新疆哈密巴里坤 一、岗位职责 1.生产大型风力发电机复合材料叶片,普工有铺层、合模、灌注、后处理、辅助等工序 二.、岗位要求 1.年龄18-45岁,男女不限,初中及以上学历; 2.无犯罪记录,无明显纹身; 3.身体健康、无重大手术、无传染病; 4.不能有树脂、玻璃纤维皮肤过敏; 5.半年以上叶片制作经验 三、薪资待遇: 1.综合月薪: 保底9000,月薪超1万,班组计件制,缴纳五险一金; 后处理转运300元/班(需要有叉车N1证); 2.上班时间:倒班制; 3.餐补240元/月,住宿免费6人间,食堂米饭免费,有汉餐/清真餐;
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴包住6-10人
【招聘岗位】 普工、叉车、储备干部 【用人要求】 20~40岁(叉车40以下,无近视) 初中学历、无犯罪记录 【薪资待遇】 试用期两个月:综合薪资6000-7500元/月 转正后8000-10000元/月 【食宿福利】 入职提供5~6人间,独立卫浴,带阳台(基本设施齐全) 有清真食堂
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普工保险包住6-10人月结
1、50岁及以下,学历初中及以上;男女不限 2、抗压能力强,能接受粉尘和噪音环境; 3、踏实稳重,吃苦耐劳;
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东地乡招聘一名顶班司机。岗位职责包括:装车时控制满斗率,确保不撒不超;与信号工、指挥配合,信号不明时不动;发现液压异响、无力时及时停机报修;在工地便道、坡道能顺利通过,会车时能让行;顶班、替班时能将设备交接清楚。
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成高社发[2019]12号
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