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岗位职责： 1. 制定玻璃瓶生产计划，统筹排产调度，根据订单需求、产能状况及物料供应情况合理组织生产； 2. 跟踪各生产环节进度，协调模具、物料、设备与人员配置，及时应对生产异常及紧急插单情况； 3. 控制生产交付周期、在制品数量及库存水平，编制相关生产数据报表； 4. 协同生产、销售、质检、仓储等相关部门，持续优化排产机制，提高生产效率与订单履约能力。 岗位要求： 1. 具备制造业连续生产管理经验，接受过生产计划系统化培训者优先； 2. 熟悉生产排程、产能评估与现场协调工作； 3. 熟练操作办公软件及ERP管理系统；责任心强，具备良好的沟通协作能力，能承受工作压力，适应工厂管理模式。

1. 负责物料供应链的统筹管理，保障生产运营高效运行； 2. 编制并落实物料采购、库存控制及物流配送方案； 3. 持续优化物料管理机制，提升效率并降低运营成本； 4. 及时处理物料异常情况，推动跨部门协同配合； 5. 参与新产品的研发过程，开展新物料的评估与导入工作。 诚邀有志之士加入我们团队，共谋发展！ 因公司业务拓展需求，薪资可面议，提供食宿福利。

工作内容 1. 制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进； 2. 负责物料采购及库存管理，确保生产所需物资按时到位； 3. 组织生产团队与供应商间的对接协作，及时处理生产环节中的各类问题。 任职要求 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效联动各部门及供应商开展工作； 2. 工作积极主动，有较强的责任意识和执行能力，可按时保质完成任务； 3. 具备基础的数据分析与问题应对能力，能够迅速响应并解决生产中出现的突发状况。

岗位职责： 1、负责汽车订单涉及零部件的采购计划审核、发布及进度跟进，确保物料按时到位； 2、负责三包相关计划的制定、下达与执行跟踪； 3、协调处理采购交付过程中出现的各类问题； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有1年以上相关工作经验； 3、工作积极、严谨，责任心强，具备较强的沟通表达能力及团队协作意识； 4、熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据分析与归纳总结能力； 5、具备良好的职业操守，能适应一定强度的工作压力，并能有效维护与供应商的良好合作关系。

工作地点在山东济宁 岗位职责： 1、根据预测及订单情况，制定月度BP与每日排产计划，统筹调配资源，保障生产计划有序执行； 2、快速识别可能影响交付进度的风险因素，协同相关部门推进问题闭环，确保出货准时完成； 3、有效控制成品库存水平，降低呆滞物料积压风险，并推动已有呆滞物料的消化处理； 4、协同物流团队规划出货安排，优化发货节奏，提升整体交付效率，压缩交付周期； 5、组织实施周、月度生产数据的收集与分析，持续改善生产排程管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业工程、管理科学与工程等相关专业； 2、具有3年及以上大型制造企业生产计划相关工作经验（材料、电子、汽车等行业优先）； 3、熟练操作Office办公软件，掌握ERP或SAP系统操作，具备较强的数据分析能力，善于发现问题并推动解决落地； 4、英语口语与书面表达能力良好者优先考虑。

岗位职责: 1. 编制并落实生产排程，保障生产环节顺畅高效运行； 2. 负责物料采购安排与库存管控，确保原材料供应及时到位； 3. 协调生产团队与供应商之间的对接，快速处理生产过程中的各类突发情况。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通协调能力，能够推动跨部门协作顺利进行； 2. 工作积极主动，具备较强的责任意识和执行能力，按时保质完成各项工作； 3. 具备优秀的分析判断与应对能力，能迅速识别并解决生产现场问题。

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招聘要求； 年龄18-50，男女不限！ 工作内容； 主要从事新材料，打包、修边、装箱，工作简单，轻松一看都会！ 薪资待遇； 日结19元/小时，月结21元/小时，天天下班领钱 月综合工资5000-6000 福 利； 吃住在厂，免费工作三餐，住宿免费，不穿无尘衣，车间工作简单，要求识字！

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江宁尚界 长白班，SMT炉后检，操机， SMT组长， 德普达 招聘岗位：MST炉后检操机，物料员，SMT组长。物料员 优势:电子厂，长白班，坐班，恒温空调车间，小厂管理不严，工作轻松。 车间不能带手机18-40周岁 物料员岗位，8小时每天，每周上5天半，20每小时，。月薪3500-3800左右。 SMT炉后检操机岗位：男女不限，20每小时最高280/天，俩班倒，夜班补贴 40/晚，有SMT炉后检经验（3个月后21/小时最高292/天） 没有经验 看着灵活也可以❗❗❗ SMT组长岗位：男女不限22每小时，最高324/天。记薪12小时，夜班补贴60/晚。有SMT经验，有带班经验。 （） 包吃，， 女生宿舍已满。不识字不要 工作地址:江宁殷巷竹山路科宁路附近 自行上午10点或者下午13.00到厂门口。 没经验也行，但人要灵活，也可面试。

世界500强企业，工厂直招无任何费用 一，岗位职责 物料员：主要负责产线物料发放回收等 仓管：主要负责仓库物资验收复核，收发货等，有叉车证 二，岗位要求 均需1年以上经验，中专及以上学历 三，福利待遇 底薪+岗位津贴＋加班费＋13薪＋年终奖，月平均7000-7500 15天年假，6天带薪病假，六险一金福利多待遇好

岗位职责 1.熟悉生产计划、物料管理和供应链管理的相关知识。 2.数据分析能力:熟练使用 Excel、ERP 系统等工具进行数据分析。 3.沟通协调能力:具备良好的沟通和协调能力，能够与多个部门有效合作。 4.问题解决能力:能够迅速识别并解决生产过程中出现的物料问题。 任职要求 1.最好有制造业相关经验

18-40岁，男女不限，包吃住，走动式站班，月综合9000左右

负责订单排产、生产进度跟进、物料核对、交期管控； 协调车间、仓库、采购，处理订单变更与生产异常； 统计生产数据，录入ERP，保障按时出货。 要求：有工厂PMC/生计划经验，会表格，细心有条理，抗压能力强，沟通顺畅。 任职要求 1. 大专及以上学历，制造业生产计划、PMC相关工作经验1年以上优先，熟手优先。 2. 熟悉工厂生产流程，懂订单排产、物料计划、库存管控，会ERP系统操作。 3. 逻辑清晰，统筹安排能力强，抗压性好，能高效处理急单、插单、临时变更。 4. 沟通协调能力强，做事细心严谨，责任心强，执行力高。 5. 熟练Excel表格数据统计、报表制作，工作有条理，原则性强。

任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及倒班安排 2. 无犯罪记录，服从管理，具备良好的团队协作意识 3. 具备基本识字能力，能理解简单操作指令和安全标识 5. 学历不限，年龄17-44周岁，持有效身份证件

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1、开展物料采购相关的市场动态及行业竞争情况调研分析，拓展并引入优质新供应商资源。 2、精准对接研发物料需求，高效组织采购实施，开展成本分析并提出优化建议，保障供应交付。 3、参与供应商现场或远程审核工作，从生产实力、质量管理体系、交付稳定性等方面进行综合评价。 4、组织实施原材料成本核算，通过引入替代供应商、优化工艺方案等方式降低采购成本。 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、认同公司企业文化，履职期间表现良好，无任何违规违纪行为记录。 2、本科及以上学历，机械工程、材料科学、采购与供应链管理等相关专业优先考虑。 3、具有一年以上采购或供应商开发工作经验，熟悉采购作业流程者优先。 4、具备较强的沟通谈判技巧、数据处理能力及市场洞察力。 5、工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具有良好的团队合作意识。

厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏无锡

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