维修消防消防报警消防安装长期1-2人月结
消防施工员招聘
一、岗位职责
1. 负责消防工程施工维修（水、电、报警系统等）的现场施工及维修，严格按图纸、规范及施工方案推进施工进度
二、薪资待遇
1. 薪资范围：240-400/天（根据经验、能力面议），能力优秀者薪资可上浮。
2 .有中级消防设施操作员证优先考虑
3. 其他：节日福利、定期团建、高温补贴等。
三、工作地点
海宁市合力大厦2号楼
四、联系方式
电话:
期待你的加入，与我们携手打造优质消防工程！
嘉兴小厂急招/长白班280一天/包吃住/岗位可来回走动
7000-8000元/月
长白班包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住6-10人月结夫妻房
〈面试当天签合同，安排宿舍，外地小伙伴可，0费用入职〉
厂区薪资待遇：
1。正式工工：底薪2660+岗位补贴1000+全勤奖500+绩效1500+加班费，综合工资7000-8000
2。小时工：280/天，月综合7280+，随走随结(每月10号打卡发放，工资不押不扣)
工作时间：
1。上班时间早8:00-晚8:00，中途休息两个小时2。加班费(平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍)
工作日常：
1。工作轻松简单，易上手2。坐着上班，不穿无尘服3。吃住在厂区，不坐厂车
招聘要求：
1.18-45周岁，男女不限。不限学历，不限经验。2。无身体健康。
3。工作踏实，服从安排。
福利待遇：
1。公司为每位合同制员工缴纳社会保险
2。公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素另提供面食，水果等提供挑选
3。公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻入职可提供夫妻间宿舍，独立卫生间，洗衣机，空调，热水器，电视，宽带无线网俱全
车位工6-10人
本公司常年以衬衫，裤子，外套，针织，风衣为主，上班时间早8点至晚10点半，月休2天2，房补400，工资每月15—16号准时发放，因爆款多多特招
1，整件车位10对（跑量勿扰
☎
电话：
地址：许巷邦场科技2幢3楼
文山富宁县招消防水，消防箱安装师傅，350/9小时，管住不管吃人走账清，能看懂图纸混子勿扰
200-300元/天
消防水消防箱1-2人
文山富宁招消防水，消防箱安装师傅，350/9小时，管住不管吃人走账清，能看懂图纸混子勿扰
合肥瑶海区招消防水、消防安装
300-400元/天
消防安装小工消防水长期3-5人月结
合肥市瑶海区招消防水、消防安装大工2个，中工2个，小工2个，最好2人搭档一起，二把刀勿扰，只需要专业消防水师傅，杂七杂八的不要联系，上班时间为上午7点到11点，下午12点到五点，每天9个小时，第二个月发第一个月工资，全额发放，不拖欠
浙江嘉兴急需招聘拥有电工证的水电、消防和弱电工人共两名，工期一个月，工作地点为。
水电工弱电工
浙江嘉兴市急需招聘拥有电工证的水电、消防和弱电工人共两名，工期一个月，工作地点为浙江省嘉兴市。
保安包住免费培训3-5人月结全职善于沟通，乐观上进
1. 门岗负责岗位区域的日常值守工作，严格落实人员、车辆、物品进出管理，做好详细登记、核实与放行工作，严禁无关人员、可疑车辆进入责任区域。
2. 巡逻岗按照规定路线和时间进行定时定点巡逻，做好巡逻记录，重点排查消防设施、水电线路、门窗、监控设备等安全隐患，发现异常情况第一时间上报并采取应急处置措施。
3. 维护责任区域内的公共秩序，疏导现场人流、车流，制止违规行为、口角争执及其他扰乱秩序的情况，妥善处理一般性突发事件，必要时协助报警并配合警方工作。
4. 负责岗位卫生及安保器材的保管、检查，确保对讲机、警棍、消防器材等设备完好可用，严格按照操作规程使用各类安保工具。
5. 热情接待来访人员，耐心解答咨询，积极配合公司/物业其他部门开展工作，完成上级领导交办的其他安保相关工作任务。
6. 严格遵守公司各项规章制度及安保工作规范，坚守工作岗位，不擅离职守、不做与工作无关的事情，树立良好的安保人员形象。
保安1-2人月结全职
岗位职责：
负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患
任职要求：
1. 年龄30-65周岁，身体健康，无违法犯罪记录
2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心
3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先
4.上班时间为18点30分至第二天早7点30分
待遇：
1500元/月
包吃住 保安队长
7000-8000元/月
保安队长包住包吃1-2人月结全职
任职资格
年龄与健康：28-48周岁，身体健康，身高170cm以上。
教育背景：初中以上学历。
职业资质：
持有《保安员证》和《建（构）筑物消防员证》或《消防设施操作员证》。
工作经验与专业技能
从业经验：具有1年以上保安班长或2年以上保安班长工作经验，（需有工厂企业安保管理经验）。
消防技能：懂消防控制室值班，能处理火灾报警，熟悉各类消防器材（灭火器、消火栓）的操作。
具备基本的电脑操作能力，会使用office编辑文档和表格。具备人员考核与奖惩的执行力，能妥善处理队员之间的矛盾。能制定并完善工厂的安保管理制度、应急预案。应急处理：能冷静处理突发事件：如员工打架斗殴、疑似偷盗、劳资纠纷围堵大门、突发火情、工伤事故现场保护等。原则性强，廉洁自律（严禁监守自盗、吃拿卡要、私自放行）。
岗位职责简述
团队管理：负责保安队的日常管理、排班、考勤、绩效考核及岗位培训。
门禁管控：严格执行人员、车辆、物资进出厂区的查验制度，防止公司资产流失。
安全巡查：制定巡逻路线，检查消防设施、门窗锁闭、重点要害部位（仓库、配电房、危化品区）的安全状况。
应急响应：组织每周/每月的安全例会，每半年组织一次消防或反恐应急演练；发生安全事故时，第一时间到场处置并上报。
跨部门协作：配合行政部、安环部（EHS）落实安全生产要求，配合人事部处理员工违纪行为。
栏目概述
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