电子厂招聘普工，轻松自由，可带手机 一、【薪资构架】 1、计时，18-24元/H,综合工资：6000-8000元/月（入职满7天可以预支工资） 2、工作时间：每个星期六天，周日固定休息 二、【待遇福利】 1、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、 2、设有全勤绩效岗位补贴， 3、保险：缴纳五险，。 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、长白班，两班倒，可以自由选择 6、介绍一个人入职，有奖励； 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---52周岁 2、身体健康，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先安排 四，【岗位】包装，组装，贴标签，扫码，测试，品检，CNC，SMT,物料员、搬运工（恒温车间，坐着上班）

一、薪资待遇：高薪稳赚，多做多得 -基础时薪：白班22元/小时，夜班24元/小时，夜班薪资更具优势 -工龄加薪：干满1个月时薪加1元，3个月起时薪加2元，长期做收入更可观 -薪资保障：每周可申请借支，每月15号准时发薪，无拖欠风险 二、福利保障：福利实在，无额外负担 -食宿全免：免费提供3餐，夜班额外加送夜宵（含水果、凉茶），营养均衡 -住宿无忧： 三、招聘要求与工作模式：灵活稳定，门槛友好 -招募范围：满16岁男女均可，无需经验，上手快 -工作时长：每天工作10小时，长白班两班倒都可，月休4天 -工作周期：至少做一个月，也可干到年底，满足短期或长期就业需求 四、工作内容与地址：工作清晰，交通便利 -工作内容：主要负责打包装、质检、贴标签等岗位，操作简单，任务明确 年后的价格现在年后过来才是这个价格 先报名先报名先报名

开一到两台吹膜机，两班倒，包吃包住

一.招聘要求 1、不限，16-45岁，有无工作经验均可 2、身体健康 3、必须持本人真实有效身份证，在有效期内。 5、当天应聘人员需带齐行李物品身份证件方便当天安排厂内住宿 二.工作满7天，外宿可补300一个月 工作内容打包，组装，扫描，贴标签，无需经验，坐班做事轻松 吃住情况宿舍4-6人，公寓宿舍，设备齐全，包吃包住 (中间休息2小时) 长白班两班倒都可以安排，可自己现选择 三、工作环境 1、坐着上班:上班轻松，加班稳定 2、全空调车间，厂内除湿、24℃恒温、无噪音、无异味，为员工提供了安全、舒适的工作环境 3、车间配有:饮水机，休息间。 4、上班气氛好，管理宽松 四免费食宿(包吃包住) 工作时间:面议

跟单，

长白班，包吃住，宿舍有空调风扇，可带手机。

18－45岁，学历不限，经验不限，勤快，手脚灵活，会打螺丝，打包，认真负责，能吃苦耐劳，服从管理。福利待遇：八小时工作制（8:00-12：00,13:30-17：30），入职即购买五险一金，包三餐，包住宿4人间。

"【不招兼职日结，无经验者可教】 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 【薪资待遇】 一:待遇 1、30/h，320/天月薪8500活简单（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，长白班，全部坐岗（当天安排食宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前3-5天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。， 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息15分钟 上班时间： 1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00 2、每天上8-10个小时；月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、4-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 【招聘标准】 1、16-45岁，学历不限，无需经验。 吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 公司人性化管理 投递简历过多，不能一一查看，有意者请点击【免费聊】详细咨询l""""新厂开招厂区自己招需要能干到年底的员工320一天 一个月八九千，每个月10号按时发放工资包吃包住坐班活干起来简单，刚开始不会的话都有老员工教，10分钟左右就学会了，都是手头活 招聘年龄16-45 工作地址：苏州 点击下方免费聊详细咨询企业人事"

岗位职责: 1.负责电子产品的组装、检测及包装工作； 2.按照生产计划和工艺要求，确保产品质量和生产效率； 3.保持工作区域的整洁与安全，遵守公司规章制度； 4.积极参与团队合作，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.身体健康； 2.有电子厂相关工作经验者优先； 3.具备良好的责任心和细致的工作态度； 4.能够适应流水线作业，服从管理。 待遇：包吃住，环境好，有社保，工作简单，薪资4500-6000元。

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

做过软体沙发，有经验的优先

工厂不挑人，无需工作经验，长白班坐班可带手机上班 【工作内容】主要生产：儿童玩具 【招聘岗位】包装，质检，组装，贴标签，分拣，扫描、仓管，技术工，生产拉长，生产车间管理员，独立岗位（岗位可自选） 【工作时间】上班：08:00-12:00 吃饭12:00-13:00  上班：13:00-17:00 吃饭17:00-18:00 加班 18:00-20:00， 加班费另算，平常加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍 上六休一，月休4天 【招聘要求】身体健康。男女不限，轻松坐班  【年龄要求 】16-50周岁,需本人有效身份证原件，可接受纹身案底 【薪资待遇】 【工价】20-22元/小时，月保底280-320小时，（免费提供吃住） 2，设有（全勤奖，工龄奖，夏季有高温补贴，夜班设有夜班补贴）月综合工资 6500-8000 3.入职一个月后转正 4.成功介绍一人入职，奖励600元。 【发薪时间】每个月15准时发工资，工资不拖欠，可发微信，支付宝，现金！ ，，人走账清 【工作环境】工厂环境好，伙食干净卫生，宿舍4－6人/间，夫妻可申请夫妻房，宿舍设有热水器、空调、洗衣机，带行李优先安排宿舍，结伴可安排同个宿舍，同一车间 【注意事项】：请带上行李过来应聘，带行李的优先安排，当天安排住宿。 【需携带资料】本人身份证原件

岗位招聘:扪皮工、钉架工、电车缝纫工、裁皮工、包装等岗位。 培训期保底20元/小时，培训期后集体计件月工资可达5400-9000以上，岗位生熟手均可。 [生产产品]:芝华仕高端品牌家具 [上班模式]:长白班，可带手机上班 [年龄要求]:男18-53岁，女18-48岁 非传统家具生产模式，分工序做工，分部位生产，各人各岗，不属流水线，上班自由，手机耳机可带，上班环境，干净整洁，无毒，无气味，无辐射，不伤身，不穿防尘服。 入职即可有餐费，享受公司700元消费值，餐厅性价比高，丰盛自助餐3~8元包吃饱，月底按实际消费从工资中，晚上加班夜宵补贴，公司餐厅设专人检验调查，保证饭菜原料新鲜正规，食用油由公司统一购买。 入职当天可安排宿舍，包住宿，水电均摊，员工宿舍2-4人一间，配备电视书桌衣柜，空调和热水器等设施，独立阳台洗手间，住宿环境好，夫妻双方均在敏华工作的，可申请入住夫妻房。 上班满两年的员工子女考上全日制大 学，公司一次性给予助学金8000-30000元。 厂里订单稳定，月休安排2~4天，上市公司，工资每个月20号发放，无拖欠。 工龄奖：入职满3个月奖励100元/月，入职满2年奖励150元/月，入职满3年及以上奖励200元/月。管理层90%从基层员工拔，晋升空间大。 敏华人事直招，报名面试，微信电话同号：

生产新能源汽车电池配件 包吃包住全部坐班独立岗位 入职购买五险一金 综合薪6500-8000 每月15号发工资 年龄18-45

岗位:跟车搬运，装卸 工作内容:跟司机外出送货，配合司机在厂内装好第二天要送的货，外出卸货，搬运到客户家 要求28-48岁，有力气，两个人能平抬300斤以内的玻璃，能吃苦，不抱怨，配合工作，听从安排 工作时间:法定放假 待遇:包三餐，不包住，外出吃饭统一饭补 底薪4500第一个月，愿意做，配合工作次月 加500，加班费20一小时综合到手5500-7000。从18:30后起算加班，返厂路程也算。足够优秀者底薪可提到5500，

【薪资待遇】综合底薪2600元，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖、岗位津贴、绩效等补贴合计800-1200每月，综合月收入6500-7500元。 管理自由，不用穿工衣，没有流水线，可以带手机到车间，上班可以带蓝牙耳机，抽烟方便 小时工23/h，有长白班两班倒自由选择 主要生产精密电子配件，手机电脑小电子产品！ 岗位:长白班和两班倒可自由选择，全部坐班，岗位有检测、包装、组装、测试等工作轻松。 【招聘要求】16－50岁，身体健康！ 包吃包住，空调车间，空调宿舍，交通便利，周边热闹繁华，生活设施齐全。 经济困难的兄弟姐妹当天过来可以借支100-200元生活费，入职满7天每周可以借支500-800元。

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伯恩官方直招品质员，抽检，巡检，全检，男女不限，综合工资6500-7500元/月，小时工纯单价：24元/小时，我们公司招小时工，短期工，正式工，入职享有奖励3840元。工作内容主要对产品进行抽检，筛查不良品。2人以上同行可以分配在一起。 一、【薪资待遇】 1、综合薪资6500-7500元/月 2、薪资构成=底薪+加班费+工种补贴+超产奖金+工龄补助+入职奖励； 员工综合底薪：2360-3510元/月； 加班费：如按底薪2360-3510元/月为基数计算 平时加班按1.5倍：20.35-30.25元/小时， 周末加班按2倍：27.13-40.34元/小时， 法定节假日按3倍：40.69-60.51元/小时； 工种津贴：大部分工种享有100-550元/月不等 （计加班费用后可达180-1000元/月）； 工龄补助：入职享有100-600元/月（计加班费用后可达180-1200元/月）； 超产奖励：大部分岗位每月享有100-1000元不等； 新入职员工生活补贴：当月入职一次性补贴200元/人（含就餐补贴、新入职体检返还费用）。 二、【福利待遇】： 入职即缴纳社保，晋升速度快，提供吃住； 厂内自选食堂，入职当月生活补贴200元，每月预充饭卡500元（先吃后扣）； 住宿为4-8人/间，独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，免费无线wifi覆盖； 免费ktv，健身房，瑜伽房，棋艺室，电影院，羽毛球室，乒乓球室，桌球室，篮球场等一切文体设施免费对员工开放。 三、【职位介绍】： 1、负责对手机玻璃外观进行检测、品质质量把关、标记隔离不良品等； 2、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带。 四、【车间环境】： 1、空调恒温车间，坐班； 2、有普通工衣车间，有穿无尘服车间。 五、【岗位要求】： 1、无经验学历要求，男女不限 2、符合法定工作年龄，具备对应工作岗位的基础文化知识。

一：工价模式 2025-12-15至2026-02-28；25元/时计薪；支付条件：月底最后一天在职按照25元/时发放，否则按照21元/时发放：25号发薪 二：工作内容 生产、加工、销售：各类塑料制品、金属零部件制品；电子产品的保护面板、后盖、摄像头镜片、按键、胶片、外壳、底座及中框等零配件；电子专用材料开发与制造；水晶玻璃、玻璃片、显示屏镜片、塑胶片（含包装材料） 三：食宿介绍 ，补贴金额100.00元；支付条件：（入职补贴100元到饭卡上,该饭补属于入职奖励） 住宿费60元/月（水电费平摊）厂内宿舍 四：招聘要求 1人数：男女不限 2年龄：18-45岁 3学历：初中及以上 4体检：不体检 5身份证有效期：不能低于三个月有磁性 6.形体检查其他要求：染发、男生长发、横向刀疤、身体残疾、手指弯曲、重大疾病史、体内有钢钉钢板（需要过安检门）（现伯恩项目面试非常严格，头发不能遮到眉毛及耳朵，女生也不能染发）、近视严重需佩戴眼镜 7.，正式工离职进派遣工需要间隔一年。（一年以内投过伯恩任何园区的简历、预约过面试、扫过正式工推荐二维码、都不能入职派遣工）正式工只预约未入职的需满一年才能入职派遣。

岗位职责: 1.完成日常生产任务，确保生产质量和效率； 2.协助团队完成生产线上的各项工序； 3.保持工作区域的清洁和整洁，遵守安全规程； 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成生产任务； 2.有责任心，能够按时完成生产目标； 3.能够遵守工作场所的安全规程； 4.具备基本的生产技能和设备操作能力； 5.愿意接受新技能的学习，以适应生产需求。