招聘：婴幼儿发展引导员 薪资：7000-10000元/月 身体健康，持健康证。初中及以上；不同等级有不同从业年限要求，持有婴幼儿发展引导员职业技能等级证书，有相关工作经验优先考虑 按月龄设计游戏、阅读、感统等活动，促进全面发展。 为家长提供喂养、睡眠、护理、安全防护等科学育儿指导。 指导家庭优化安全、适龄的成长环境。 监测发育信号，识别异常，及时建议就医或转介。

招聘：助理规划师/实习生 薪资：3000-4000元 1、协助项目组长完成规划设计方案的资料收集等工作； 2、参与项目考察、调研、业务交流等活动； 3、参与项目规划及专题讨论会，参与、配合项目的相关支持工作； 4、日常收集研究国内外成功案例，了解行业市场动态发展，配合规划师的数据、文件、图片等相关支持工作； 5、每月撰写一篇专题文章并在研究院自媒体平台进行发表； 6、完成规划部门领导、项目组长交办的其他工作。 岗位要求： 1、经济学、金融学、城乡规划、旅游规划等相关专业硕士研究生或本科大四及以上； 2、工作积极主动，有较强的应变、沟通能力和团队合作精神，逻辑性强，对规划设计有较高的热情和想法； 3、熟练掌握专业相关制图、建模及PPT绘制、文本排版等技能，具有较强的抗压能力； 4、能够尽快到岗，可全职实习者优先，实习时间不少于1个月；若表现优异，毕业有留用机会。

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招聘：品牌专员/助理 薪资：3500元以上/月 日常工作：打杂与记录样品管理：原料入库、分类、贴标，保持实验室整洁。配方复现：根据调香师指令，快速、准确地打出小样。数据记录：详细记录实验过程、配方比例、感官评价，形成报告。设备维护：清洗烧杯、维护仪器。

招聘：综合管理员 薪资：6000-9000元 公司部门扩大，现招聘<br>招聘岗位：综合管理员<br>学历：高中及以上<br>缴纳保险，待遇优厚<br>薪资待遇：6000-9000元<br><br>★温馨提示：求职者投递简历后，点击右下角【电话沟通】一键拨打电话咨询，好工作不等人，祝您早日找到满意工作！

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招聘单位：金融公司 招聘岗位：数据收集员 招聘人数：若干 年龄性别：男女不限，25-45 工作时间：自由安排，每天保证数据量即可， 工作内容：负责查找精准有效数据 工作地点：在家远程办公都可以，地点自由 工作要求：找到的数据精准有效 工资待遇：面议 联系人：凡女士，需电话联系。

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1、根据公司制定的服务质量标准，考核各模块驾驶员管理工作，及时检查各模块工作流转程序，发现问题及时处理。 2、制定各种规范及措施，避免各类事故发生，并根据考核结果，对驾驶员的奖惩作出处理意见。 3、制定驾驶员商务礼仪培训计划并执行计划，定期开展商务礼仪知识和职业素养培训，帮助驾驶员增强商务礼仪意识。 4、收集驾驶员相关信息并进行汇总反馈，为公司管理决策提供参考依据。 5、处理较大突发事件，维护公司利益，维护企业形象，维护客户关系，维护员工权益，确保顾客满意度。 6、协调驾驶员及客户的关系，沟通与衔接各部门的工作，使公司整体运作良好。 7、主持司机例会，分析工作现状，提出工作要求和解决办法，明确下阶段工作目标。 8、定期走访客户，并根据实际情况对各模块主管的解决方案及计划进行审核、修订，提出指导意见。 9、对驾驶员的培训工作进行全面的落实。 10、对各种日常突发事件及员工特殊情况进行全面的跟进、沟通、协调，并出具相应的处理意见。 11、对驾驶员的假期进行审批。 12、对驾驶员进行入职前的审核及测评，并给予最终意见。 13、负责驾驶员工单统计、GPS数据、车辆检查。 14、负责车队长、驾驶员日常管理。 15、完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、有驾驶员工作密集型行业工作经验，相似管理岗位5年左右工作经验。 2、熟悉驾驶员工作流程和管理特点，有相应的车队管理经验。 3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，思维缜密，沟通协调能力强。 4、熟悉商务礼仪，社交礼仪等模块，对商务化服务、规范化服务、细微化服务具有良好的跟踪和完善意识。 5、熟练使用办公软件、办公自动化设备，熟练的公文写作能力。 6、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致，原则性强、责任心强。