招聘光伏安装师傅，要求会电焊。工作内容为光伏安装。薪资福利优厚。可个人或班组形式报名，工作强度不大。工作地址位于宝鸡和江西万年。

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发布时间：（第一条）【企业名称】：陕西净之源环保有限公司 【招聘岗位】：A2驾照司机【岗位职责和要求】：岗位职责：要求：A2证，3年以上驾龄，无重大事故，能开牵引车，熟悉西安及周边路线、服从安排。【福利待遇】9000–上不封顶，多劳多得，包住+食堂员工餐。【工作地址】西安及周边【联系方式】赵老师:（同）服务申明：本群为公益性质，不收取任何费用。

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招聘：煎饼师，管吃管住，。地址：延安新城吾悦广场，子长老城里煎饼。电话：

【吴江迈为项目】空调车间电中33/钳中31/包吃住白班光伏设备,每周预支工期3个月

招聘光伏工厂运营管理岗位，面向2023届毕业生。学历要求为硕士及以上。招聘专业包括工业工程、半导体专业、材料科学专业、太阳能电池。工作地点位于上海。薪资面议。

项目名称:肇庆市6MW分布式光伏发电示范项目为一个单项，总计120多个单项。项目所在地:肇庆市相关村项目规模及内容:在高要区周边区域建设大跨度预应力柔性支架光伏示范项目。项目总占地面积约2000亩，其中光伏场区约1885亩，升压站约15亩，主要设备包括:光伏组件、逆变器、支架、计量装置、交流配电箱等。       建设单位:中电建（肇庆高要区）新能源开发有限公司一、项目组成（每个工程量约6000万元）：1、6MW分布式光伏项目，发包单价：3.4元/W。2、土建部分，按广东18年定额不下浮计价。3、鸭架钢构部分，按广东18年定额不下浮计价。二、承包条件:1、二级电力施工资质，并有能力完成工程量。2、签约施工合同，并负责支付施工；3、首先接受上述商务条件，签，带着资方到项目部看各种文件资料。同意后签协议，，3天开开工令，给红线图，交柱交点，5至7天必须进场。签大合同，结帐方式，土建按月进度80%结账，钢结构按月进度95%结账，光伏按月进度97结账，结账进场付10%.预付款到账付50%.第一次结账付20%.第二次结账付20%.发包方在45天之内让施工方签订正式合同，如业主方不能在45天内让其签订此合同，。4、协调费为总包价的。(分四次支付)1、;2、;3、第一次工程款下款后支付20%;4、第二次工程款下款后支付20%;5..商务条件以上整体.，共12个点特别说明：项目真实可靠，如不真实，来去由承担。金1

招聘光伏供应商管理工程师，薪资为每月7000至8000元。岗位职责：1.负责制定、完善供应商质量管理制度、办法和规程，并按照有关规定实施供应商质量管理。2.负责制定供应商年度审核计划，编制供应商审核表，对供应商实施审核，对发现的不符合项，督促供应商整改。3.在出现产品质量问题和质量管理体系差异等情况下要求供应商采取相应改进措施并跟进其有效性。4.负责编制月度、季度、年度原材料质量报告，并对供应商进行绩效考核与评比。对于重复发生的问题，推动供应商成立质量改善专案，对质量进行改善。5.培训供应商我司标准，与供应商共同制定生产计划，监督供应商的执行情况，对成品在供方进行验货。6.协同供应商确认原材料不良品。7.负责公司主、辅材及代工组件供应商的验厂。对被验供应进行前期调查，按照ISO9001和公司内控标准，对供应商进行工厂审核，并编制验厂报告、供应商不符合项整改表等。8.负责领导监造验货小组完成组件代工任务。9.完成领导交办的其他任务。任职资格：1.要求本科或大专学历，电子技术应用、电气工程及其自动化、电子信息工程、机电一体化等专业优先。有光伏组件、光伏逆变器、储能等相关行业经验者优先。有光伏组件监造经历或供应商管理经验者优先。2.熟悉质量管理体系运作流程。3.有较好的组织、沟通协调能力，能有效与团队和供应商沟通交流。4.具备良好的抗压能力，能适应经常出差。

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澄城县需要10KV，0.4KV大工四五人，联系电话张

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五年以上相关工作经验，负责建筑给排水、电气、暖通、消防等安装工程的技术管理、现场指导、质量控制，确保施工按图、规范、进度落地。

通信维护员 1、身体健康、吃苦耐劳、态度端正、服从公司工作安排。2、熟悉通信类设备、有相关工作经验者优先。3、有驾照及登高证、低压电工证者优先。。负责区域内无线设备、传输设备日常巡检及故障处理 薪资福利:3500-6500元，可提供住宿。 工作地址:杨陵区/鄠邑区

岗位内容： 1. 协同项目经理完成健身器材、游乐设施的搬运、卸货、安装与调试等工作； 2. 参与设备或产品在现场的简单加工处理（如打磨、刮腻子、电焊、钣金修复）； 任职要求： 身体健康，年龄在50周岁以内，能适应体力劳动，应届毕业生亦可考虑；持有驾照并具备驾驶能力、有相关岗位工作经验者优先录用。工作积极主动，执行力强，服从现场管理安排。 投递须知： 每月休息4天，薪资按月发放，工作性质为户外作业，需具备吃苦耐劳精神，身体状况良好。 待遇：基础薪资 + 项目奖金 + 年终奖励 + 培训支持 + 专业晋升机会 + 社会保险 + 意外伤害保险。 公司深耕体育用品、健身器材、儿童乐园及游乐设施领域近十年，涵盖销售、方案设计、规划实施及项目施工全链条服务，业务覆盖教育、文旅、地产等多个行业板块，现阶段重点拓展乐园运营业务。目前在全国十余个省份设有服务网点，产品与服务已进入超10000个家庭、1500多家健身中心、5000多个项目现场；在西北区域儿童游乐设备市场占有率显著领先同行。2024年公司处于高速发展阶段，业务布局和战略方向持续升级，现诚邀各方人才加入。 公司注重人才发展，为新员工提供系统化培训、绩效考核机制及双通道晋升路径（专业线与管理线），实行人性化管理模式，配套多项福利补贴（年终奖、全勤奖、交通补助、通讯补贴、岗位晋升机制、年度奖金、团队旅游及不定期团建活动）。管理团队成员来自上市公司、政府单位及各类规模企业，具备开放包容、追求卓越、勇于创新的文化特质，管理体系完善，激励分明，唯才是举，期待有志之士携手共进！ 公司地址为：西安市未央区（沣东新城）三桥街道办和平春天小区商务办公区3层305