职位要求：自带车司机，属于企业大包车性质，按月包车。（轿车，越野车，商务车都可以）要求实际驾龄一年以上，为人忠厚老实，踏实肯干，责任心强意识强。要求驾驶技术熟练，车辆干净利索。驾驶员要做到：起步稳，换档稳，刹车稳。工作时间：（8：00-5：00）八小时工作制，特殊情况下晚上会有加班。薪资待遇：工资9500，（住房补贴每月500元，饭补每天30元）住房补贴和饭补都是工资额外的，不在基本工资以内。一月转正后（11000-13000）基本工资。工资每月5号发放上个月工资。工作内容：拉办公室人员外出办事，需要对车格外爱护，保持车内清洁卫生。公司报销油费过路费停车费，实报实销日常业务接送用车,接送业务员洽谈业务, 日常公务用车,接送员工工作用车.接送客户，领导用车自觉遵守公司交待的各项工作事宜，服从公司各项工作安排。

岗位职责：1、负责公司外事接送，给公司高管开车；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：1、年龄18-45岁，1年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，意识强、责任心强，能适应加班。

企业聘两个小轿车司机负责开车接送（可日结），日常开车安全送达目的地，为客户提供满意用车服务的人员（有晋升岗位）薪资待遇：个人底薪+公司生活补贴+日常津贴+奖金，月薪收入10000元左右上下班时间：朝九晚六（9:00—18:00），工作天数大于22天，每天至少有6小时。长期从业或短期过渡均可，节假日自由安排休息，带年假个人要求：①驾驶证满三年，②无酒驾记录，③无案底或其他不良记录

行政司机工作时间：(8：00-5：00)八小时工作制，特殊情况下晚上会有加班。薪资待遇：试用期工资9500，（住房补贴每月500元，饭补每天30元)住房补贴和饭补都是工资额外的，不在基本工资以内。一月转正后12000基本工资。工资每月5号发放上个月工资。不拖欠工资。工作内容：拉办公室人员外出办事，需要对车格外爱护，保持车内清洁卫生。公司报销油费过路费停车费，实报实销日常业务接送用车，接送业务员洽谈务，日常公务用车，接送员工工作用车.接送客户，领导用车。不带车7000-8000。吃住补贴。自觉遵守公司交待的各项工作事宜，服从公司各项工作安排。

【招聘岗位】：自带私家车司机【薪资待遇】：试用期工资9500(住房补贴500每天饭补30元)住房补贴和饭补都是单独给的，不在工资之内的。转正9500-13000每个月初五号发放上个月工资，绝不拖欠工资。【工作内容】：自带私家车司机，属于企业大包车性质，按月包车。包人和车一起。轿车，越野车，商务车都可以。【岗位要求】 ：实际驾龄一年以上，为人忠厚老实，踏实肯干，责任心强。驾驶技术熟练，车辆干净利索。驾驶员要做到:起步稳，换挡稳，刹车稳。公司带车司机主要接送员工及客户，员工外出用车，部门业务经理，业务员外出用车，不拉货

企业聘两个小轿车司机负责开车接送（可日结），日常开车安全送达目的地，为客户提供满意用车服务的人员（有晋升岗位）薪资待遇：个人底薪+绩效提成+政策补贴+月奖金，由多种薪资构成，月薪10000元左右。收入多劳多得，上不封顶，每个月都有最低工资保障上下班时间：朝九晚六（9:00—18:00），工作天数大于22天，每天至少有6小时，长期从业或短期过渡均可个人要求：①驾驶证满三年，②无酒驾记录，③无案底或其他不良记录

年龄21岁以上，没有酒驾，没有案底，需要会开车，熟练开车，日常工作就是负责开车。综合7000底薪+公司奖金+日常津贴。有想法可以留个联系方式，看看个人是否愿意接受这份负责开车接送人员的工作

企业聘两个小轿车司机负责开车接送（可日结），日常开车安全送达目的地，为客户提供满意用车服务的人员（有晋升岗位）薪资待遇：个人底薪+公司生活补贴+日常津贴+奖金，月薪收入10000元左右上下班时间：朝九晚六（9:00—18:00），工作天数大于22天，每天至少有6小时。长期从业或短期过渡均可，节假日自由安排休息，带年假个人：①驾驶证满三年，②无酒驾记录，③无案底或其他不良记录

职位要求：自带车司机，属于企业大包车性质，按月包车。（轿车，越野车，商务车都可以）要求实际驾龄一年以上，为人忠厚老实，踏实肯干，责任心强意识强。要求驾驶技术熟练，车辆干净利索。驾驶员要做到：起步稳，换档稳，刹车稳。工作时间：（8：00-5：00）八小时工作制，特殊情况下晚上会有加班。薪资待遇：工资9500，（住房补贴每月500元，饭补每天30元）住房补贴和饭补都是工资额外的，不在基本工资以内。工作内容：拉办公室人员外出办事，需要对车格外爱护，保持车内清洁卫生。公司报销油费过路费停车费，实报实销日常业务接送用车,接送业务员洽谈业务, 日常公务用车,接送员工工作用车.接送客户，领导用车自觉遵守公司交待的各项工作事宜，服从公司各项工作安排。

企业聘两个小轿车司机负责开车接送（可日结），个人底薪+公司生活补贴+日常津贴+奖金，月薪收入10000元左右。日常开车安全送达目的地，为客户提供满意用车服务的人员（有晋升岗位）。朝九晚六（9:00—18:00），工作天数大于22天，每天至少有6小时，长期从业或短期过渡均可，就近分配每个月都有保底工资

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1应聘要求：C证驾龄1-3年，驾驶技术娴熟，会看导航，能吃苦耐劳，有责任心，服务态度好2、薪资待遇：底薪11000+提成＋奖励，工资可以周结提供酒店式公寓（洗衣机、空调、热水）3、提供住宿，停车免费，2到4人间，独立空调浴室4、全上海不限行，短途。任职资格：1、身体健康，不限年龄21-60周岁2、C1及以上驾照，驾照满一年以上。3、工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。4、懂得基本的接待礼仪，具有一定的服务意识。5、不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的责任感

1应聘要求：C证驾龄1-3年，驾驶技术娴熟，会看导航，能吃苦耐劳，有责任心，服务态度好2、薪资待遇：底薪11000+提成＋奖励，工资可以周结提供酒店式公寓（洗衣机、空调、热水)3、提供住宿，停车免费，2到4人间，独立空调浴室4、全上海不限行，短途。任职资格：1、身体健康，不限年齢21-58之回。2、C1及以上驾照，驾照满一年以上。3、工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。4、懂得基本的接待礼仪，具有一定的服务意识。5、不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的责任感

岗位职责:1、负责接送乘客2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;4、协助处理日常行政事务。任职资格:1、年龄21-55岁，c本，1年以上实际驾驶经验，有客运资格证，熟悉路况;2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识;3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识;4、为人踏实、老实忠厚，意识强、责任心强，能适应加班。

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