
忻州神池县招强电,野外架线,会爬杆子的必须专业
6000-9000元/月
强电工长期1-2人月结点工电工证高空作业证
忻州市神池县招强电,野外架线,会爬杆子的必须专业
安装设备电气工电工长期包住1-2人月结点工电工证
服从项目安排,参与设备进场验收、现场协调及安全文明施工管理
1.能看懂简单电气图纸,具备基本登高作业能力(含脚手架、梯子使用)
2. 吃苦耐劳,适应工地环境,无恐高症,安全意识强
3.持有有效电工证者优先
4.学历不限,身体健康,无不良从业记录
太原清徐县煤矿二线辅助单位长期工电气工,检修工1名。
6000-8000元/月
检修工电气工长期包住1-2人月结
太原市清徐县煤矿二线辅助单位长期工电气工,检修工1名。
强电工1-2人
阳泉附近急聘!万象时代商场-配电室高压强电工:2名
1、薪资:试用期2400元,转正3000元
2、工作内容:负责商场配电室区域、配电箱、电梯等日常巡检;严格执行停送电操作流程,及时处理跳闸等电气故障,保障商场供电安全。
3、要求:高中及以上学历,必须持有高压电工证(在有效期内);有商场、写字楼配电室工作经验;50岁以下,身体健康,能适应倒班、节假日值班。
导购1-2人
海澜之家广灵店诚聘导购员2名薪资待遇:基本工资1800+个人提奖+工龄工资+带薪休假+缴纳社保半天班,月休假4天年龄:30周岁以下联系电话:微,信同号
山西大同喜晋道面馆招厨工若干名55岁以下,工资4000,有无经验都可以,必须吃苦耐劳,有意
4000元/月
厨工月结
喜晋道面馆招厨工若干名55岁以下,工资4000,有无经验都可以,必须吃苦耐劳,有意者电话咨询
技术员
9000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装集电线路等工程领域
2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5. 持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
勘探工人月结
招聘地质技术员。薪资为12K-18K。岗位职责包括:负责矿区地质勘探工作,收集和分析地质数据,编写地质报告及勘探成果资料;负责查明矿山资源量和保有地质资源量的统计,协助开采动态管理;现场地质监测、边坡、巷道地质安全巡查,排查地质隐患,提出防治建议;及时进行地质取样和地质编录并制图,计算采矿损失和贫化率指标;协助制定探矿方案、施工管理,配合采矿生产;整理地质数据、图纸、台账,规范存档。任职要求:地质工程、资源勘查、采矿工程专业大专及以上学历;具备2年以上金属矿山井下地质技术工作经验,熟悉井下生产作业流程;具有出色的地质专业能力,持有地质相关从业资格证书;具有良好的沟通能力、协调能力、组织与计划能力及人际能力,良好职业素养,工作认真细致,责任心强,诚实稳定,团队合作意识强。
地质工程师通风安装
新疆哈密矿业有限公司诚聘矿山技术管理人员招聘岗位:注册安全工程师、安全工程师、采矿工程师、通风工程师、机电工程师、地质工程师,各招录1人。任职条件:1、大专及以上学历,具备矿山相关专业从业经验;2、年龄区间25-45周岁;3、工程师要求5年以上工作经验,注册安全工程师10年以上工作经验。4、征信无不良记录,责任心强,能够适应矿区工作环境。薪酬待遇:薪资15000–20000元/月,五险一金,后期加产量提成。每月休息4天,矿区免费提供食宿。联系方式:本单位直招,有意者直接致电沟通。
西藏山南隆子县有地质工程师没?扎西康矿山海拔4600米诚招地质工程师一名,有意者联系
地质工程师1-2人
有地质工程师没?西藏山南隆子县扎西康矿山海拔4600米诚招地质工程师一名,有意者联系
勘探工人1-2人
招聘水文地质技术岗1名,工作地点在青海西宁。要求:年龄满18周岁,具有中国国籍;全日制本科及以上学历,专业为资源勘查工程、地质学或水工环地质相关专业;热爱祖国,拥护中国领导,正直守信,廉洁奉公,爱岗敬业,具有高度的责任心及团队合作意识,遵守国家宪法、法律、法规,身心健康并具备匹配岗位要求的身体素质。工作内容:负责野外项目实施以及内业整理相关工作。
灯具电工线路5-14天1-2人电工证
大同市平城区招展览电工
今天晚上22点需要展览电工
接灯光。电源线路
8小时400加班50
做过会展 有电工证报名
没电工证 没做过商场活动
不要报名
强电工15-30天
大数据变电站运维值班员(三方运维)上15休15工资4500(前3个月实习期3000)能力突出者可转正联系:
风电运维工程师六险一金
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电检测风电安装调试电控系统电工进网作业许可证(高压)
岗位及职责:
对机组开展巡检、维护、检修与运行管理,提供专业技术支持,确保风电机组安全稳定运行。
1、承担工程项目中风力发电机组的现场调试及运行维护工作。
2、处理项目现场风机运行过程中出现的问题,完成缺陷消除并做好故障记录。
3、执行运维项目中风力发电机组的定期保养、日常检修和常规维护任务。
4、编制并提交风力发电项目现场运行分析报告,制定检修计划、备品备件清单及耗材采购方案。
5、负责项目现场物资及备件的管理工作。
6、汇总、分析现场运行数据,形成记录资料,并提出可行性优化建议。
7、开展现场风电机组运行相关研究,提升风机运行效率与性能表现。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历(能力突出者可放宽至中专)。
2、个人素质:吃苦耐劳,责任心强,具备较强的服务意识、良好的沟通协调能力,抗压能力好,能接受 occasional 出差安排。
3、身体条件:无恐高症、心脏病、高血压、高血糖等影响高空作业的职业禁忌,能够胜任高空及野外作业环境。
薪资待遇:
入职首月即缴纳六险一金,享受带薪年假、节日福利、年度体检、通勤补贴、高温津贴。设有明确晋升通道,在职期间提供食宿保障。
上班时间:
每日8小时白班制,无夜班安排。采用集中工作模式,月休5~7天,或连续工作两个月后集中休息半个月。
电工低压电
招聘高低压电工1名。要求60周岁以下,持有电工证,有经验者优先。需具备良好的安全意识和较强的责任心。月薪2500-3500元。工作地址:大同市浑源县恒山南路178号凯德世家广场。
TPM设备工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
工作职责:
1、主导设备工程部各项流程的规划、优化及落地监管,涵盖设备从前期管理到安装调试、运行使用、维保维修直至报废处置的全周期流程管控。
2、编制设备工程管理相关流程与标准文件,建立健全管理制度与操作规范,保障设备管理工作实现标准化、规范化与科学化运作;针对模块共性问题牵头制定改善方案并推进落实整改。
3、组织开展设备工程流程相关的培训与现场指导,统筹协调跨部门资源与人员,推动流程有效执行,保障设备工程项目顺利实施。
4、定期对现有设备管理流程进行评估分析,识别运行中的短板与风险点,持续优化流程设计,提升系统运行效率与稳定性。
5、对接设备采购、技术研发、生产运营、品质控制等相关职能单位,做好跨部门协作沟通,确保设备项目高效推进及设备稳定运转。
6、作为流程协同接口人,参与各部门在体系流程执行过程中问题的讨论与评审,提供专业支持与解决方案建议。
7、负责体系内审与外审的迎检工作,包括资料准备、现场配合及不符合项的整改跟踪;主导部门设备管理类标准与流程的建设,协助基地开展自我评估,识别改进机会并推动措施落地。
岗位要求:
1. 优先考虑本科及以上学历,机械工程、设备工程或相近专业背景。
2. 拥有5年以上设备工程或流程管理领域工作经验,熟悉设备全生命周期管理流程及相关行业标准。
3. 熟知国家法规及汽车行业相关技术规范,具备独立搭建设备工程管理流程体系的能力。
4. 具备较强的组织协调能力与团队协作意识,能与多部门高效沟通、协同推进工作。
5. 具备出色的逻辑分析与问题解决能力,可独立应对和处理复杂技术与管理难题。
强电工6-10人
山西大同招强电电工5名,需要有高压证和高空作业证,工资电话沟通,五十万的单双回。抱杆内悬浮立塔,,公司只要。联系电话
栏目概述
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