数据中心运维｜优质岗位】 招聘：设施运维值班员、IT运维 年龄：20-35 岁 学历：中专及以上 工作：水电/设备日常巡检维护，白夜休休排班，月休超多 福利：五险一金、各类补助、14薪、带薪休假、节日福利，晋升通道完善 行业刚需，零基础可培训，稳定长期干，技术越做越吃香 电话： (）

河北张家口宣化区 找设施运维值班员 - 35周岁/中专以上学历。数据中心招聘企业直签，岗位：设施运维值班员(有经验直接上岗，无经验培训后上岗)，负责水电暖设备日常巡检，故障分析与报修等工作 薪资福利:4500 - 7500元/月，福利：五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/带薪年假/14薪/育儿假（10天）/团建/婚丧嫁娶慰问等。 招工人数:若干 工作地址:按个人意愿就近安排，张家口周边:宣化、张北、广灵、灵丘、怀来、北京、廊坊、保定、乌兰察布，和林格尔，江浙沪等

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岗位责任： 1、负责数据中心弱电系统相关需求的梳理与整合，涵盖动环监控、安防系统、门禁管理、视频监控、空调自控、无线通信等专业领域； 2、全面主导所辖范围内的运维实施及突发故障的应急抢修；承担弱电系统设备的日常巡检、维护保养、故障处置等管理工作及技术支撑； 3、严格执行值班、巡查、维护、检修及应急预案等相关制度，参与重大故障的原因分析与处理跟进； 4、开展数据中心弱电部分的风险隐患识别与评估，制定整改方案并牵头推动落实； 5、持续推进弱电系统的优化升级，保障系统运行的安全性与稳定性； 6、统筹安排团队培训工作，组织实施考核机制，确保人员能力达标。 任职要求： 1、智能建筑、通信工程等相关专业全日制本科及以上学历； 2、具备2年以上数据中心建设或运营管理实际经验； 3、精通数据中心弱电系统，熟悉视频监控、门禁控制、入侵报警、BA系统及动力环境监控系统的设备原理与典型故障应对，具备较强的故障诊断与风险防控能力； 4、专业基础扎实，工作认真负责，能够胜任临时性及高强度工作任务； 5、具有运维管理实践经验者优先考虑；

需要强电电工三位，弱电电工三位，

1. 制定维护计划：依据与设备供应商的合同约定，编制团队年度运维工作规划； 2. 执行维护任务：组织维护班组按计划开展各项运维作业，包括数据中心弱电系统的运行管理、日常维护、保养及故障维修，涵盖监控大屏、会议系统、KVM、门禁系统、动环监控系统等； 3. 供应商管理：定期评估供应商服务质量，动态维护设备维保单位联系人信息清单； 4. 物资需求管理：按时提报维保工作中所需的耗材、工具、仪表等物资采购需求； 5. 变更管理：审核弱电智能化系统及相关设备的维护、维修、保养等变更方案； 6. 提升运维能力：定期组织团队技术培训与知识分享，开展专业技能考核，保障团队能力持续符合岗位要求； 7. 负责弱电智能化软件系统的扩容、升级及周期性数据备份工作； 8. 协助客户完成机柜上下电操作及用电量统计等相关管理工作； 9. 接维管理：参与数据中心综合测试，针对弱电专业设备发现问题并提出解决方案； 10. 技术方案支持：编制或修订弱电系统技术文档，提供定制化弱电系统技术方案； 11. 运维体系优化：配合数据中心经理根据业务需求完善运维管理体系，优化维护流程及运维任务清单； 12. 协助数据中心经理完成日常管理相关工作。

南盾通讯设备（怀来）有限公司招聘：金盾机柜安装工程师待遇：签劳动合同，怀来五险一金。8小时/天，超出算加班，月休4天，底薪4000转正4500加班工资出差补助外勤餐补，综合月薪6000左右，年终奖，可升职项目经理（出差住宿，公司报销），20-35岁，中专学历，有数控类、安装售后相关工作经验，怀来县人。工作地点：内蒙，山西，河北，北京，天津等大数据安装金盾机柜等。（会来回在不同的地区跑）工作内容：产品设备组装机柜等，收发货，售后安装，布线调试等，配合项目验收资料提交，客户沟通等。此岗位在项目上，必须出差，不想去！面试地址：天元三厂区7车间（南盾通讯设备）

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岗位职责: 1. 协助主修人员开展风电机组叶片的日常维护与修复作业 2. 参与叶片维修现场的具体操作及协同配合任务 3. 服从主修人员的工作安排，确保各项指令准确高效执行 任职要求： 1. 不要求具备风电机组叶片维修相关经验，态度端正、愿意学习 2. 能够严格遵守维修流程及相关操作规范 3. 具备较强的团队协作精神，可与其他维修人员协同完成作业任务

一、招聘岗位 运维专业工程师TL（弱电） 二、工作地点 河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园 三、岗位主要工作职责 1. 制定维护计划：依据与设备供应商的合同约定，编制团队年度运维工作规划； 2. 执行维护任务：带领运维班组按计划开展各项运维操作，包括数据中心弱电系统如监控显示系统、会议系统、KVM、门禁管理、动环监控等系统的运行、维护、保养及故障处理； 3. 供应商管理：定期评估供应商服务质量，动态更新维保单位联系人信息台账； 4. 物资需求管理：按时申报维保作业所需的耗材、工具及检测仪表采购需求； 5. 变更管理：审核弱电智能化系统的变更方案，以及设备维护、维修、保养相关的技术调整方案； 6. 提升运维能力：定期组织团队开展技术培训与经验分享，实施技能考核，确保人员能力持续符合岗位要求； 7. 负责弱电智能化软件系统的扩容、版本升级及周期性数据备份工作； 8. 协助客户完成机柜上下电操作及相关用电数据统计管理工作； 9. 接维管理：参与数据中心综合联调测试，识别弱电专业设备问题并提出有效解决方案； 10. 技术方案支持：编制或优化弱电系统设计方案及相关技术文档，提供定制化弱电系统技术解决路径； 11. 运维体系优化：配合楼长根据业务需求完善运维管理体系，持续改进维护流程和运维任务清单； 12. 协助数据中心经理完成日常运营管理事务。 四、基本任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、通信工程、电子信息工程、机电等相关专业，持有低压电工操作证；具备数据中心运维管理工程师、计算机等级二级以上、智能化管理师、消防设施操作员等证书者优先； 2. 具备3年以上工作经验，其中至少3年从事数据中心运维工作，1-3年涉及网络相关岗位经历，有大型数据中心弱电系统运维背景者优先； 3. 熟练使用常用办公软件，掌握运维管理系统的操作应用；拥有大型数据中心弱电运维经验者优先； 4. 精通BMS系统、制冷BA系统、综合布线、视频监控、广播、报警及门禁系统等核心弱电系统的架构与工作原理； 5. 熟悉数据中心各类运维管理规范（如ISO、ITIL、ITSS等），涵盖值班管理、作业执行、服务请求、事件与问题处理、变更发布、可用性与容量管理、服务连续性等模块内容； 6. 具备风险预判能力，能识别作业过程中的潜在风险，掌握数据中心物理安全与信息安全基础知识。

配管工作地址:港田路胜港街1号白班230/天，最低要求打卡30天千代田返费30元/天，满3天就返，共返10天合计300元18-45周岁

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