
保洁师
5000-10000元/月
保洁开荒保洁长期20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责家庭环境的全面清洁与整理,保持客户居住空间整洁有序;
2. 按照服务流程完成地面、家具、厨卫等区域的日常或深度保洁;
3. 根据客户实际需求提供灵活、高效的保洁服务,确保服务质量;
4. 正确使用清洁工具、设备及环保清洁剂,保障作业安全与效果;
5. 遵守服务规范,准时完成派单任务并及时反馈服务完成情况;
任职要求:
1. 具备良好的个人卫生习惯和职业素养,工作认真负责;
2. 熟悉常用清洁工具和设备的操作与维护;
3. 有较强的服务意识,能够与客户进行基本有效沟通;
4. 身体健康,能适应上门服务及一定强度的体力劳动;
5. 愿意接受培训,遵守公司服务标准与管理规定;
保洁/工程师服务体验师
4000-8000元/月
保洁开荒保洁长期3-5人月结全职
一、岗位职责
日常工作:拓展新用户工作
跟随公司市场团队同步开展市场工作,具体工作包含:
●线下拓客拉新:参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动,直面目标客户讲解服务、引导下单,精准获取流量线索。
●线上宣传助力:配合公司拍摄短视频、参与简易直播,实景展示保洁服务、宣传优惠活动,引流获客、直接转化销售;公司免费组织直播学习,零基础也能上手。
●门店辅助接待:协助门店做好进店客户接待工作,用真实服务经历介绍产品套餐,促成现场销售转化。
●体验营销服务:1/2小时体验服务的服务者,通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变(保洁用户转化家电清洗)拉新。
旺季工作:上门服务为主
●标准服务交付:按照公司统一服务规范,上门为客户提供专业保洁服务,把控服务质量,打造良好客户口碑,做好服务细节把控。
●客户基础维护:服务过程中耐心对接客户需求,妥善处理简单订单问题、售后咨询,维系客情关系,助力客户复购与转介绍。
●服务经验赋能:凭借一线服务经验,向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准,提升客户信任度与下单意愿。
二、薪资福利与提成激励(重点!多劳多得不封顶)
基础薪资+高额提成,收入无上限
●保洁服务提成:旺季正常承接公司保洁订单,按单结算,多劳多得,薪资准时发放。
●拓新专属高提成:市场拓新期间,首次下单客户100%提成。
●交叉销售提成:服务老客户过程中促成加单、升级套餐,额外拿提成。
●复购/转介绍提成:维护老客户带动复购、推荐新客户下单,持续享提成奖励。
●线上引流提成:短视频/直播引流成交、招工推荐成功,均有对应提成,额外增收渠道多。
其他福利保障
●工作时间灵活,旺季专注服务、淡季弹性拓客,兼顾工作与生活
●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训,零基础也能快速上手
●正规订单派单,客源稳定有保障,无需自己找活、担心无单可接
●团队氛围融洽,专人带队指导,工作轻松无压力
三、服务体验师要求
保洁服务体验师年龄要求:22-35周岁
2、工程师服务体验师年龄工作:20-35周岁
3、保洁师和工程师入职前需具备:有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告
4、保洁师和工程师。
四、保底政策
保底金额:2个月综合保底金额8000元;
保底条件:
1:单月休息+请假时间不超过4天;
2:单月累积投诉不超过2个;
3:单月推广场次不低于26场次,拉新不低于200个;
入职学习工程师技能、学习保洁技能,城市爆单的时候优先上单为主;
5:保底时间:从培训结束次日起计算;
五、提成及过程激励
提成及招工内推标准:
按照服务人员提成标准执行;
过程激励:
注册拉新:月度200个以上,超出部分每个0.5元;
社区推广:拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人,符合标准的30元/场;
社区爆破:
;
绿化开荒保洁保洁
贾汪学校招聘
1★招聘保洁主管一名,工资面议,
2★招聘保洁员数名,男女不限,年龄63岁以下,长白班8小时,工资1600,
3★绿化工,1800元
电话☎,
培训保洁网络销售电话销售直播带货
招聘:部门经理
薪资:5000-8000元/月
岗位职责:
1.负责搭建和完善公司人员架构、业务体系,制定统计工作规范与流程,确保数据的完整性、准确性和及时性;
2.统筹业务数据的收集、整理与深度分析,运用专业统计方法与模型,输出高质量分析报告,为公司战略规划、运营决策提供有力数据支撑;
3.管理团队,制定工作计划,开展专业培训,推动团队能力建设;
4.加强与各部门的沟通协作,协调解决数据需求,促进数据资源的有效利用。
任职要求:
1.熟悉网销、电销有管理经验的优先。
2.本科以上学历。
3.具备较强的逻辑思维、数据分析和解决问题能力。
4.拥有优秀的沟通协调能力和团队领导能力,能够有动跨部门协作。
5.工作有效率,高效完成领导安排的工作
薪酬架构:4000底薪+提成
综合薪资:5000-8000元
徐州小兔到家家政服务有限公司主管
1-1.5万元/月
家政长期1-2人月结全职
负责:
团队管理、人员安排
服务质量把控、投诉处理
业务拓展、小区合作对接
要求:
有服务行业经验优先
会管理、会沟通、责任心强
待遇:
4500–7000+绩效
能力强可分红
文员开荒保洁保洁
徐州庙兴物业管理有限公司
行政文员:
要求:全日制大专以上学历,熟悉行政办公流程,能够独立起草、修订公司各项规章制度、管理办法、岗位职责等文件。
工资:3500+ 每周单休
保洁人员:
要求:60岁以后,身体健康,吃苦耐劳,每周单休。
联系人:黄女士
地 址:大庙镇凤瑞园小区邻里中心三楼
工程师服务体验师
4000-8000元/月
保洁开荒保洁3-5人
一、岗位职责
日常工作:拓展新用户工作
跟随公司市场团队同步开展市场工作,具体工作包含:
●线下拓客拉新:参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动,直面目标客户讲解服务、引导下单,精准获取流量线索。
●线上宣传助力:配合公司拍摄短视频、参与简易直播,实景展示保洁服务、宣传优惠活动,引流获客、直接转化销售;公司免费组织直播学习,零基础也能上手。
●门店辅助接待:协助门店做好进店客户接待工作,用真实服务经历介绍产品套餐,促成现场销售转化。
●体验营销服务:1/2小时体验服务的服务者,通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变(保洁用户转化家电清洗)拉新。
旺季工作:上门服务为主
●标准服务交付:按照公司统一服务规范,上门为客户提供专业保洁服务,把控服务质量,打造良好客户口碑,做好服务细节把控。
●客户基础维护:服务过程中耐心对接客户需求,妥善处理简单订单问题、售后咨询,维系客情关系,助力客户复购与转介绍。
●服务经验赋能:凭借一线服务经验,向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准,提升客户信任度与下单意愿。
二、薪资福利与提成激励(重点!多劳多得不封顶)
基础薪资+高额提成,收入无上限
●保洁服务提成:旺季正常承接公司保洁订单,按单结算,多劳多得,薪资准时发放。
●拓新专属高提成:市场拓新期间,首次下单客户100%提成。
●交叉销售提成:服务老客户过程中促成加单、升级套餐,额外拿提成。
●复购/转介绍提成:维护老客户带动复购、推荐新客户下单,持续享提成奖励。
●线上引流提成:短视频/直播引流成交、招工推荐成功,均有对应提成,额外增收渠道多。
其他福利保障
●工作时间灵活,旺季专注服务、淡季弹性拓客,兼顾工作与生活
●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训,零基础也能快速上手
●正规订单派单,客源稳定有保障,无需自己找活、担心无单可接
●团队氛围融洽,专人带队指导,工作轻松无压力
三、服务体验师要求
保洁服务体验师年龄要求:22-35周岁
2、工程师服务体验师年龄工作:20-35周岁
3、保洁师和工程师入职前需具备:有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告
4、保洁师和工程师入职需。
四、保底政策
保底金额:2个月综合保底金额8000元;
保底条件:
1:单月休息+请假时间不超过4天;
2:单月累积投诉不超过2个;
3:单月推广场次不低于26场次,拉新不低于200个;
入职学习工程师技能、学习保洁技能,城市爆单的时候优先上单为主;
5:保底时间:从培训结束次日起计算;
五、提成及过程激励
提成及招工内推标准:
按照服务人员提成标准执行;
过程激励:
注册拉新:月度200个以上,超出部分每个0.5元;
社区推广:拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人,符合标准的30元/场;
社区爆破:
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搅拌罐车司机B2社保包住包吃
岗位名称:搅拌车驾驶员(徐州银塔站) 岗位要求:1. 吃苦耐劳,具备较强的工作执行能力。2. 年龄在50周岁以内,持有有效驾驶证B2或以上。3. 持有相关资格证。 薪资待遇:基本工资加各项浮动奖金,加趟次工资,各项补助。交社保,提供食宿。
徐州贾汪区激光下料排版员工作地址:工业园鹏程大道南侧(导航智美消防)工资5000-6000
5000-6000元/月
消防安装月结
激光下料排版员
工作地址:贾汪工业园鹏程大道南侧(导航智美消防)
工资5000-6000元
熟练操作柏楚,蓝图,火焰等排版软件,熟练掌握CAD绘图软件,工作认真,有责任心
徐州沛县一批木工主体施工预计需要数日用人参与,具体施工详情联系详询相关渠道。
建筑木工
徐州沛县一批木工主体施工预计需要数日用人参与,具体施工详情联系详询相关渠道。
工厂焊工餐补3-5人焊工证
该公司正在招聘持有证书的铆工和焊工各五名,尤其是有徐工产品经验的候选,工作时间为八小时制,加班有额外计算,提供餐食和有保险福利,寻找符合条件的焊工赵可在徐州市刘集镇丁场村面试。
保洁开荒保洁1-2人月结
餐饮保洁年龄55周岁以下,会普通话,身体健康。薪资福利:转正前3000元/月,转正后3000元/月+全勤+绩效。招工人数:1名
湖北鄂州招聘室内保洁45岁以内工作时间:上午7:00-11:00,下午14:00-17:0
2800-3000元/月
保洁开荒保洁月结
招聘
室内保洁 45岁以内
工作时间:上午7:00-11:00,下午14:00-17:00
薪资待遇:2800-3000元,购买社保,月休6天
工作地址:葛店开发区湖北能源集团鄂州发电有限公司1-3期
联系人:
梅先生
行吊行车工
某大型企业涂装新线直招:
岗位
1.普工(行车工/上下件/抛丸工/转运工) 280元/天,有行车证优先;
2、喷漆工 350元/天(根据技能情况补贴500-1000元);
3、腻子打磨工 290元/天~380元/天(根据技能定);
4、找补工 320元/天;
,40岁以下,上下件有行车证优先,后期计件工资,要求有相关工作经验;
福利待遇:五险,工作餐,高温补贴(6、7、8、9四个月,300元/月),双节福利等;
工作地点:徐州市贾汪区青山泉镇徐工大道
联系电话
江苏徐州烤漆厂招漆件发货一名,熟练电脑,(学徒也行)整车厂招收烤漆件一名熟练电脑工资面议
烤漆厂学徒工烤漆
烤漆厂招漆件发货一名,
熟练电脑,(学徒也行)
整车厂招收烤漆件一名
熟练电脑
工资面议
临时工11-20人日结
3.29室内演出志愿者活动协助 20 人
⚠需简单线上视频面试
【内容】检票、装伴手礼、引导摆礼品等等随机匹配
【要求】18-35岁,,不能有明显纹身黄毛,统一穿黑色或者深色衣服。
【时间】
7点-14点 3人 80
14点-22点 1人 100
【地址】保利大剧院
【报名发姓名电话➕】。
折弯工工厂焊工工厂搬运工焊接
招聘:1⃣、普工,年龄55岁以下,工资面议
2⃣仓库盘料员 负责分料盘点,能适应机械厂的环境,要求:年龄45岁以下,能略懂图纸,身体健康,
3⃣、装卸工:会使用行车,年龄50岁以下,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,有责任心,工资5000-7000
4⃣、折弯工,熟练操作折弯机,熟悉折弯工艺,根据图纸工艺要求,保质保量完成工作任务。身体健康,认真负责,能吃苦耐劳,服从工作安排。
5⃣、激光下料操作工:有激光下料机工作经验,熟练操作下料设备及行车,综合薪资6000-10000,年龄50岁以下,男女不限。招学员
6⃣、铆工:有相关铆工经验,能识图,能独立完成拼焊工作,服从管理,认真负责,身体健康,吃苦耐劳
7⃣、焊工:有焊工证,熟练工,主要焊接徐工小件及中型件,能够熟练掌控3-12MM焊缝,工资面议
地址:徐州市贾汪区大吴街道旗山矿内工业园万旭机械厂。从旗山矿东门进
联系电话:
行车工工厂搬运工
东宇机械最新招聘——
钻工 计件工资6000-7000 ,8小时早中两班倒,或12小时两班倒,48以内;
行车工 下料车间搬货卸货,试用期日工资160/天,8小时早中两班倒,转正综合工资160-210/天;
福利:缴纳五险,提供工作餐,过节福利。。
江苏徐州招聘:靠边会打磨一名包装三名打磨两名眼位二把刀一名漆房小工两名地址:董庄电话:
包装工打磨
招聘:
靠边会打磨一名
包装三名
打磨两名
眼位二把刀一名
漆房小工两名
地址:董庄
电话:
车间
技工
能接受早起者优先,食品行业需要办理健康证,有的可以不用办理。各车间普通岗位和技术岗位工序不等,每天工作时间10/12小时左右
薪资福利:3000 - 12000元/月,保底工资加计件(除计件岗位另外还有200元全勤奖),每月15号准时发工资,每月四天休息,每月有福利待遇发放,节假日有礼品发放,管吃管住免费食宿,住宿提供夫妻间宿舍楼三室一厅,每间宿舍都设有热水器、空调,早餐有鸡蛋稀饭油饼油条豆浆包子等,中餐晚餐两荤两素,免费就餐
来的时候提前打电话,不要私自过来后再电话
工作地址:省徐州市睢宁县农业示范园(北外环光华小区)长江桂柳食品有限公司
江苏徐州上下件8:00-20:00/20:00-08:00,按当天生产计划出勤10-11小
4800-5800元/月
工厂搬运工月结
上下件
8:00-20:00/20:00-08:00,按当天生产计划出勤10-11小时,15天轮换倒班
4800-5800元/月,长期
使用转运小车将焊接后的车厢或车架推至油漆线,通过行车挂至线体,使用转运小车将喷漆后的车厢转运到指定装配区域
工厂搬运工夜班补贴3-5人月结
东星机械诚聘
仓库需要小时工2-3人,负责仓库装卸工作。要求:40岁以下,脑子灵活,干活心细,没有夜班。
喷漆打包车间小时工2-3人,负责喷漆前处理。要求40岁以下,身体健康,干活有力气,白班居多,部分中班
电镀车间小时工2-3人,负责上下料。要求40岁以下,头脑灵活,两班倒,
薪资待遇20元每小时,夜班额外补助,表现优异,次月25号发工资
联系人
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供徐州大庙清洁园创导电器招聘信息在线招聘信息,主要招聘徐州保洁相关人才。作为保洁工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保洁的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。