岗位职责： 1. 日常主要责任根据老板安排接送老板日常通勤及出差等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录费用明细 4. 协助处理临时性事务，如文件递送、行程协调及简单商务接待配合 5. 言行得体，稳重踏实与保密意识 6.能够独立制作1-2人简餐（老板不喜欢点外卖） 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3. 性格稳重、责任心强，具备良好的沟通能力与应变能力 4. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航 5. 要会开高端商务车（如奔驰S级、别克GL8、丰田阿尔法等）驾驶经验者优先 退役军人优先 具体待遇 薪资面议

公司直招司机开公司车辆，帮公司接送乘客和客户、偶尔接送工作人员上下班. 任职资格： 1、年龄21-59岁，C1C2，一年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况. 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、具有一定的服务意识； 4、吃苦耐劳，为人老实，老实忠厚，责任心强 薪资待遇 固定收入8000+补贴+全勤奖

岗位职责： 负责公司外勤对接工作，陪同员工、合作客户外出洽谈业务，服从公司日常工作安排，遵循早7点至晚7点工作时间。 任职要求： 持有C1驾驶证，一年以上实际出行经验，行事稳重，无重大事故记录。 薪资福利： 固定月薪8000，按月发放。公司配备公务车辆，车辆常规维护由公司承担；个人违规产生费用自行承担，工作环境稳定。

任职要求，无不良记录扣满12分服从安排，时间自由， 上班时间，早上8点到下午7点，月休四天 收入8000～9000

任职要求： 1.年龄 21-59 周岁，身体健康 2.持有 C1 及以上驾驶证，驾龄满2年以上年，近 3 年无一次性扣除12 分记录，无案底 工作待遇： 固定月入9K+ 工作时间： 10-12小时，月休4天 工作内容： 0费用，纯开车，帮公司开车接送 感兴趣可直接联系我！！！

岗位职责： 1.纯司机，公司配车，帮公司接送客户乘客 2.休息4天，（上26天）可以自己安排休息时间 3.拿固定收入7000+1000+补贴 任职要求： C1及以上驾照，无犯罪记录

急招商务司机，公司直招，提供车辆，无中介费 月薪6500k-9k，工资当月发放 工作：公司客户接送、车辆日常清洁检查。 要求：C1驾照，3年以上驾龄，无重大事故，无扣满12分记录，人品靠谱，服从安排。

1、负责接送乘客 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理 4、协助处理日常行政事务 5、当天申请，当天配车，直接上岗 任职资格 1、年龄21-58岁.C1本以上.有一定实际驾驶经验， 熟悉路况； 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强能适应加班。 工作时间：八一十小时，比较自由，自己安排 5.退伍军人优先 6、车子自己保管，上下班不打卡，时间地点自由 7、公司负责派单，你就负责跑 有意向换衣投递简历

"[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄:21-60岁 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾、吸D等记录； 无需带车，您只需专心驾驶； 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"""

岗位职责 1. 负责公司高管日常通勤、外出接待、客户接送等固定行程。 2. 定期做好车辆日常清洁、基础车况检查，按时配合车辆保养维保。 3. 服从行政调度安排，严守行车安全，妥善保管随车物品。 任职要求 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄充足，年龄21-59周岁。 2. 近三年记分周期无一次性扣满12分记录，无违法犯罪记录，无失信被执行记录。 3. 驾驶平稳，品行端正，有服务意识。 薪资待遇 综合收入8000元，薪资按月准时发放，公司配备专属工作车辆，行车违章由驾驶员个人承担。

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负责区域：金华、丽水、衢州 一、岗位职责 1、终端销售运营：承接拆解区域年度销售目标，确保业绩达标；常态化拜访终端客户，维护客情、提升终端销量，落地各类终端促销活动。 2、二级渠道管理：参与区域分销商布局、区域划分及合作协议落地；维护渠道价格体系，管控市场秩序，杜绝乱价、窜货，保障市场稳定运营。 3、促销活动执行：协助制定促销政策，负责辖区商业促销活动落地、跟进及复盘，保障活动效果，提升渠道动销。 4、客情维护与问题处理：深耕维护二级渠道客户关系，稳固合作；协助处理OTC业务突发问题，规避渠道风险，保障业务正常运转。 5、市场日常管理：收集反馈市场、竞品信息；更新维护客户档案，精细化管理客户；合理调配市场及促销资源，助力区域业务增长。 二、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，医药、市场营销相关专业优先。 2、行业经验：2年以上OTC医药商务分销工作经验，熟悉商业渠道运作模式。 核心能力： 3、销售推动力：具备强烈的目标感和推品上量能力，能独立承担销售压力并通过分销渠道实现业绩增长。 4、客情关系建设能力：擅长与客户建立长期信任关系，能处理客户异议，维护核心客户。 职业素养：责任心强，抗压能力强，适应省内高频出差。

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年龄放宽21-60岁 工作内容：负责接送公司安排的人员，接送人员时间自由安排 公司提供车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管 (司机负责自己汽车保洁) 工资待遇：底薪7000+提成每月10号发薪，综合收入10000+ 面试要求： 1。持招聘C1,C2驾照，一年以上驾驶经验，驾龄满3年以上。 2不需押金，不买车，不租车。3。按月发工资， 4。无犯罪证明，酒驾，一次性扣12分记录。

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师傅你好，我们是做市区范围内景区机场接送司机 就是成都周边市区景区来回送，比如拉客人去都江堰、熊猫基地，武侯祠，黄龙溪，青城山耍，都是熟路，不用瞎绕； 车子由公司提供，不需要买车，不交任何一分钱，客源公司安排，不用你操心； 工作收入7500加提成加奖励 综合收入：8000-12000 职位要求：21-65岁，驾龄满3年，无酒驾醉驾毒驾记录。

1无犯罪记录 2无一次性扣12分 3年满22周岁 4提供住宿 有社保

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江西南昌招聘驾驶员，要求：有A2驾照，有货运从业资格证，会开侧翻顶翻，有自卸经验。月入一万到一万五，，联系电话

一、岗位基本信息 • 岗位名称：6.8米货车司机 • 招聘人数：2-3人 • 工作地点：大部分五省一市，平原地区。 • 薪资范围：9000-12000元/月 • 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 负责6.8米货车的日常运输工作，按照调度安排完成货物(普货，绿通，活物)运输及交付，确保货物准时、安全送达。 2. 严格遵守交通法规及公司运输制度，不超速、不超载、不疲劳驾驶，保证行车安全。 3. 负责车辆的日常检查与维护，包括油液、轮胎、刹车等关键部件，发现故障及时上报并配合维修，保持车辆整洁。 4. 妥善保管运输单据，及时反馈运输过程中的异常情况（如：道路拥堵、货物损坏等），配合完成货物交接确认。 5. 配合公司完成车辆年检、保险办理等相关手续。 三、任职要求 1. 年龄25-50周岁，持有A2或B2驾驶证及道路运输从业资格证（货运），3年以上6.8米及以上货车实际驾驶经验。 2. 无重大交通事故记录、无酒驾毒驾史，驾驶证记分周期内无满分记录，熟悉交通法规及本地路况。 3. 能接受长途运输或固定线路运输，服从调度安排，具备较强的责任心和安全意识 4. 身体健康，无高血压、心脏病等不适宜驾驶的疾病，能适应正常的运输工作强度。 5. 具备基本的车辆故障判断能力，踏实肯干，无不良从业记录。 四、福利待遇 1. 薪资福利：底薪+里程提成+月综合收入9000-12000元，每月准时发放。 五、应聘方式 1. 联系人：张娅鑫

全国范围内招聘集装箱车驾驶员，要求持有A2驾照，能够驾驶集装箱挂车。薪资为每月11000-12000元，采用计件计酬方式，另有年终分红。

江西南昌物流公司招聘轿运车司机，要求从事过轿运车运输行业，有相关经验，能吃苦耐劳，服从公司管理，有意向的联系

江西南昌市招聘多名搅拌车司机，工资待遇优厚，要求有过搅拌车驾驶经验，有意电联。

南昌高新区招聘株洲攸县线路的10米罐式后翻整车带户司机，后天到岗。

招聘货车司机，驾驶17.5米飞翼厢货，运输大件货品，车型为厢式飞翼车。 薪资为11000-21000元/月。工作性质为长期，不需要装卸。要求持有货运从业资格证，能开会倒，有相关经验。 工作地点位于江西省南昌市新建区经开区经开大道。车辆配备驻车空调。

驾驶操作2年以上混凝土搅拌车若干名、无重大交通事故；能吃苦耐劳；服从管理；能熬夜、最好是熟悉南昌市基本道路、有意者可直接电话联系

半挂车拉快递，新手可交倒车。