【公司优势】 资源优质：精准客户资源，转化率高，成单轻松，快速上手 团队年轻：全员90后，氛围轻松，主管与员工相处融洽 收入可观：用心即可拿高薪，月入20K+不是难题 任职要求： 1.热爱销售，愿意长期深耕销售领域 2.性格外向，沟通流畅，具备良好亲和力 3.有担当意识，能承受工作压力 4.是否有经验均可，欢迎新人加入 工作内容： 根据公司提供的客户名单，线上审核客户提交的个人信息资料，通过电话进行信息核实与需求分析，为客户推荐匹配方案，完成客户开发与后续维护（无需外拓或拨打陌生电话） 支持零基础入职，提供一对一带教培训！主管协助谈单，系统化业务指导，助力能力稳步提升 薪资待遇： 1.无责任底薪6000+绩效4000（入职即转正，首月到手10000！！！）+高额提成15%-40%+奖金3000-30000，新人保底月薪2w以上 2.带薪年假+年终奖+五险一金+下午茶点+公平晋升平台+专业培训+国内外旅游+生日会+节日礼品红包+定期团建等福利齐全 3.核心晋升通道！ 每季度开放晋升机会：客户经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司负责人→总公司合伙人 奖励政策： 华为新款手机、最新款苹果笔记本、苹果手机、iPad、华为耳机、AirPods、茅台、红酒、香水、一线护肤品、品牌钱包等 等你来赢取！ 公司毗邻地铁站，出行便捷，福利优厚，接受无经验者 办公环境优越，业绩领先同行，团队凝聚力强 同事年龄相仿，沟通无障碍，工作心情愉悦 轻松赚钱，快乐上班~快来联系我吧~~~~

岗位职责: 1.协助团队和自己负责公司老客户售后康养项目介绍，社区做好服务的基础上开发新客户。 3.负责综合管理事务，确保部门运作顺畅 4.协调内外部资源，提高工作效率 5.参与制定管理策略，优化管理流程 任职要求： 1.具备出色的组织和协调能力 2.能够处理多任务并保持高效率 3.具有良好的沟通技巧，能够与团队紧密合作 4.工作时间9：00-17：00，朝九晚五周末双休

岗位职责： 1、通过电话、微信、邮件、拜访等相结合的方式进行客户开发，沟通建立合作意向 2、对意向客户进行拜访，沟通需求，开展谈判，达成合作 3、维护好公司现有客户的生意，并进行深耕，取得更多生意机会 3、每月做好销售备货计划，协助业务助理把有问题的账款及时催收 4、通过产品培训，以及自己对于本行业产品的钻研学习，成为顾问式销售 任职要求： 1、情商高，沟通能力强，习惯换位思考 2、做事有始有终，遇到困难不服输 3、务实，好奇，坚定

产品销售

岗位职责: 1.协助销售团队推进日常销售工作，达成既定目标 2.负责客户关系的维护，保障服务流程的优质交付 3.跟进销售各环节进度，确保交易过程顺畅高效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.能够快速响应并高效处理各类销售支持事务 3.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力 4.熟练掌握办公软件操作，精通Excel、Word、PPT等工具使用

招募】上海家政经纪人，兼职月入过万 无需坐班，手机操作 成单提成，多劳多得 宝妈/退休/兼职均可 有阿姨资源或客户资源优先 家政行业万亿市场，现在入场正是时候 有意向直接来聊

中税网（ ），自2003年成立以来，现已有22年的发展历程。先后成立了60多家分公司。累计为30万余家企业，680万余人次提供现场培训。通过财税在线学习平台，每年为24万余人提供学习、分享、互动服务。 我们的优势： 企业财经教育领域领头羊（线上+线下+大数据人工智能） 1、快速发展期，晋升空间足，准上市公司； 2、扁平化的管理，简单直白开放的晋升渠道； 3、高额底薪，平均提成点在10%上下浮动，年收入20万以上。 4、五险一金、法定休假、合同保障统统都有。 5、一对一师傅带教，系统的岗前培训，保证每一个新人小伙伴的能力培养与快速成长； 6、节日礼品、生日祝福、团建、各种涨知识的培训。 我们的目标客户群： 1. 各类大型企业财务部负责人（CFO/总会计师/财务总监及高层职业经理人） 2. 各地中大型民营企业、国营企业、集团公司财会部门负责人/一把手（财务总监/财务部长) 我们能提供： 1、极具竞争力的薪酬：高额工资+高额提成+激励+补贴； 2、完善的福利：入职即缴纳五险一金、医疗保险、多样的假期（周末双休、法定年假、司龄假、福利带薪假、及其他国定假等）、员工活动； 3、丰富的荣誉评选：新人奖、销冠奖、团队奖、年度金/银军牌等，仪式感满满； 4、成熟的培训体系：新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等； 5、通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-大客户销售（千万级业绩销售），管理路线-销售经理-总监-城市经理。公司飞速发展，晋升空间大、机会多； 6、人脉的积累：对接企业，客户均为企业端财务负责人等管理层人士； 岗位职责：根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 任职要求：大专以上学历，有同行或者1-2年的销售经验；有团队敢于挑战 高薪的精神。 工作时间： 8:30-17:30 周末双休 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，还有带薪年假、病假、婚假、产假等，以及丰富的节日福利，全方位保障你的权益。

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针对行业与岗位提供系统化专业培训，欢迎优秀应届毕业生加入！零基础跨行者亦可参与！ 缴纳五险一金，享有节假日、生日等多重福利，急招5人，名额有限，先到先得。 无责任底薪+高比例提成+绩效奖金，在职员工月薪3W至60W。 诚邀有赚钱动力、追求长期发展的伙伴前来咨询！ 在职人员收入实证：2W起，表现优异者可达60W+，真实可查，多劳多得，公司全程赋能资源支持！ 仅招募目标明确、积极进取的新人，拒绝混日子者，我们专注共同成长、携手致富！ 接受空降主管，薪资待遇优厚，能力定薪！ 在职员工稳定月入3W以上， 销售冠军单月收入可达60W+！ 不夸大，不空谈，真实岗位招聘，无需应付式面试，拒绝无效KPI刷人头！

岗位职责：此岗位为外勤，非办公室销售，介意者慎投 1、负责社群的日常运营和管理，提升社群活跃度和用户粘性； 2、通过社群互动，了解客户需求，提供专业的产品咨询与销售服务； 3、策划并执行社群营销活动，促进产品销售增长； 4、收集市场反馈，为产品优化提供建议，协助团队完成销售目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够迅速建立信任关系； 2、熟悉社交媒体平台操作，有社群运营经验者优先； 3、积极主动，有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。

油漆经销商招家具漆技服，有意联系老板

沪鲜煌（社区大食堂） 闵行区龙茗路1186号 现招聘：切配师傅2名 炒菜二锅师傅3名 本帮菜淮扬菜副厨1名 上鉆师傅1名 联系电话☎： ：陈 以上工资和老板面谈

上海有精卫中心，招一名女护工，看护一对多，老年人都是长期住院，养老的病人，中间不周转的，要求年龄55岁以下，要有上海护理学会电子版证书，做固定房间，一对多个老人，老人基本上都能自理，以看护为主，工作轻松，且长期稳定，月工资8500元/月，有意者联系

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上海有医院招几名女护工，要求53一56岁，要有正规电子版证书，一定要有丰富经验的，做楼层一对多，12小时工作制，月工资8千一一万上，安排住宿，有意者联系

包子售卖 直落班最好，随时可以到岗 薪资福利:工资7千，包吃住，补餐 工作地址:深圳、东莞虎门

锅圈食汇承安镇店招聘临时钟点工，下午三点半到晚八点，25岁到40岁之间，性格开朗，沟通力强，有销售和收银经验，工资面议，电话

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

带家装业务的来，底薪加高额提成

如果你渴望快速提升收入，面对压力不退缩，背负负债急需翻身，欢迎加入我们 500名员工的大型企业，发展平台广阔！！ 提供住宿，步行10分钟直达办公区！！ 面试通过当天安排入住 面试通过当天安排入住 面试通过当天安排入住 1.底薪+高出行业40%提成+月度奖金5000-100000上不封顶+额外开单奖励+上门成单奖 新人平均月薪2-3万，资深员工普遍5-8万，业绩前25%人员月入15万以上（薪资真实可查账单） 2.两个月内清偿十万债务，半年实现房贷结清 无经验新手试用期收入普遍达15000-20000 被动获客模式办公室作业无需外出开单轻松老板手把手带教 新人最快3天完成首单，单笔金额从几十万至数百万不等 新人综合保底收入15000，转正后基本不低于30000 表现优异者月入50000-80000+，销冠可达50万/月，年收入稳定在35万-60万 职位说明 1：处理线上主动提交融资贷款申请的客户（无需拨打白名单） 2：依据客户实际状况，制定个性化贷款方案与资金配置计划（客户主动寻求服务，无需低姿态跟进） 3：协助客户顺利完成放款流程（审批高效、周期短） 公司福利待遇： 1：新人综合实收15k-25k，两个月后稳定在30k-60k，运气好一单提成购豪车，一单抵首付； 2：提供市区内宿舍，通勤步行仅需10分钟； 3：每月发放奖金，额度3000-20000； 4：每周两次下午茶点供应，每周五固定组织团队聚餐； 5：每年安排1-2次公司全额承担的集体旅游； 6：入职即享20天带薪年假，支持带薪返乡过年

公司介绍： 得体衣语-基因风格与色彩 创始人拥有8年情感心理学从业经验，深入解析服装色彩与版型背后的心理暗示，助力女性通过穿搭释放独特魅力。我们致力于让每一位平凡而伟大的中国女性，都能因穿对颜色与款式而变美，唤醒内在穿搭自信！ 薪酬福利： 1、试用期6个月（缴纳五险一金）； 2、试用期底薪3500，阶梯提成+阶梯奖金，综合月收入6K-15K； 3、提成按业绩达成阶梯式1%-7%；达标奖金阶梯式500元-6000元； 4、工作时间：每周一至周五10:00-17:00（双休、节假日需及时响应客户需求）； 5、年终13薪+、节日福利、生日福利等； 岗位职责： 1、公司会在各大互联网平台投放流量，意向客户将主动添加微信，你负责解答咨询、产品介绍及完成成交； 2、定期跟进并维护老客户关系，推动复购与二次转化； 3、负责日常销售微信号的朋友圈内容发布与运营维护； 任职要求： 1、*****； 2、具备2年以上网络销售经验，或有网络教培、微商从业经历者优先； 3、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 4、执行力强，能适应一定工作压力； 5、热爱销售工作，积极主动，责任心强，具备团队协作精神；

一，负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作。 二，负责整理与更新各车型的销售资料。 三，依照标准销售流程，达成车辆销售任务目标。 四，掌握车辆性能特点及客户利益点，熟悉竞品车型信息。 五，主动开发潜在客户并持续跟进，维护客户关系。 任职资格： 一，具备汽车销售或相关领域工作经验者优先。 二，居住在奉贤地区者优先考虑。 三，性格亲和、责任心强，具备良好的沟通表达能力，积极主动者优先。

技能要求： 无需法律背景 我们不是推销产品，而是给需要提供帮助的人提供法律帮助，站主动地位邀约。每天资源都是最新最热的，配备手机和手机卡，话费全包。 （工作轻松，推广后得到主动咨询资源，每一分钟都有可能得到有效意向资源，无需盲打） 一、岗位职责： 1、律所提供精准客户资源，耐心倾听当事人问题， 2、以邀约为目的，邀约当事人上门咨询； 3、呼出和接听电话，两种模式相结合； 4、无需盲打，精准客户定位！ 5、平均收入2w起，正常月收入2-5万 二、任职要求： 1、有电话销售经验或者其他销售经验； 2、有课程顾问经验者优先。 3、普通话标准、口齿清晰。年龄18-38周岁。 4、喜欢且敢于挑战自我。态度积极向上，能吃苦耐劳。有团队合作精神。

邀约部招聘条件： 1.大专及以上学历优先，具备丰富销售经验者可适度放宽学历要求 2.两年以上销售工作经验（有电销经验者更佳），或全日制法学本科背景可无销售经验 3.年龄23至38周岁，能力突出者年龄可放宽至48周岁 4.具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏 5.有相关从业经历者优先考虑，综合能力强、经验丰富的候选人条件可适当放宽 工作内容： 1.利用律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并引导其预约到现场深入沟通 2.负责接待来访客户，协助安排律师对接 3.对接后续回访流程，主动跟进当事人情况，推动委托事项落地 4.维护已签约当事人关系，持续做好服务跟进与满意度管理 薪资组成： 无责任底薪4000元，加班费3-4千元（按实际加班时长计算） 平均综合月薪3万-4万元，收入上不封顶 加班费用严格按照国家规定核算，多劳多得 常规工作节奏： 上班时间： 上午9:00-下午6:00，部分时段需加班至晚上9:00 单休制，每周有3~4天需要加班至晚间九点 律所简介： 上海申沪律师事务所创立于2008年，是经上海市司法局批准设立的综合性律师事务所，专注于民事诉讼、商事仲裁、专项法律顾问及刑事辩护等法律服务领域。律所律师团队毕业于海内外知名高校及国内双一流院校，兼具扎实理论功底与丰富实务经验。 业务聚焦于合同纠纷、债务债权、房屋拆迁、劳动争议、婚姻家事、刑事案件、交通事故、企业法律顾问等方向，在债务债权与合同纠纷领域成功处理大量重大、复杂案件及突发性法律事件。 目前办公面积近5000平方米，坐落于上海核心静安区南京西路580号仲益大厦10楼和18楼，执业律师规模达数百人。 律所正处于快速发展阶段，现急招律师、律师助理及销售岗位人才，欢迎有志于深耕法律行业的优秀人士加入，详情欢迎咨询了解。

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【金山北电子厂】 男女不限 20-35周岁 ●岗位要求： 高中及以上学历，12小时两班倒（实际工作10.5小时），做过QC相关岗位，有焊接维修工作经验，接受经常外派出差！ ●工作内容： 1. 外派到客端维修各项目不良灯珠。 2.协助进行厂内产品的维修工作。 3. 协助 FAE 工程师进行不良品的解析。 4.客户寄回产品的维修，统计，包装搬运等。 ●工作待遇： 恒温车间，工作轻松，环境卫生，免费管吃管住 ●薪资待遇： 白班220元/天， 夜班230元/天， ！ 出差期间有额外补贴（） 综合工资每月7000元左右！。

1) 负责对接企事业单位的福利需求，结合客户实际情况，策划并推荐合适的员工福利方案，推动福利产品销售并落实订单。 2) 跟进订单回款进度，按时完成客户回访及服务记录维护工作。 职位要求 1）需具备全日制本科或以上学历。 2）参与入职定向培养计划者优先，其他人员须具有B端销售相关经验。 3）具备较强的沟通理解能力、谈判技巧及语言表达能力。 4）具备良好的职业操守与责任意识。 5）擅长人际交往，能够有效建立并维护客户关系。 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000-12000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：绩效奖金

岗位职责（工作简单） 1.负责公司后台申请信息的审核，对数据进行整理与归档 2.处理客户相关资料，评估客户资质，判断是否满足业务办理条件 3.跟进时效性数据，及时响应客户问题，针对审核通过的客户安排线下办理邀约 4.欢迎无经验人员加入，新员工由主管一对一指导带教 薪资待遇： 无责底薪8500+15%-40%提成+奖金3000～20000 公司福利： 1、提供带薪系统化培训：公司重视人才发展，录用后将安排专业培训，并配备资深主管全程指导 2、每年享有3-4次晋升机会，机制公开透明 3、国家法定节假日正常休假，年假长达12天，节日发放专属礼品 4、办公环境舒适，团队氛围融洽，管理层亲和易沟通 5、依法缴纳上海五险