招汽车修理工，保养，汽车常规问都能解决，最好接触过中高档车，要求有驾驶证

会手工拆解各类小型车发动机总成，发动机不需要需拆散，发动机线束拆干净归类

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

能够独立完成车辆故障检查与维修

汽车维修工，负责店面维修业务接待与交付，故障诊断和维修常规问题解决，独立完成整套维修项

保养维修 车辆车辆保养事故理赔

汽车钣金修复

适合你就来。北一环

自卸车 半挂车维修 学徒工资3000 中工6000 师傅10000--12000 大师傅12000--15000 包吃包住

合肥市肥东县招水电 主要做燃气管道，需要有PE四项证

周末固定休息/法休/五险 综合月薪7000/月提供住宿 合肥银行电话外呼客服 【时间】9:00-19：00，无夜班，不排班，行政班， 【工资】 前三月保底4500 熟练后综合7000+ 【年龄】18~35 高中，中专及以上学历，可以接受实习生， 【工作内容】银行电话客服外呼工作，就是告知银行客户办理相关银行业务，简单轻松 【工作地址】滨湖/瑶海 /经开/ 蜀山 /包河 /北城 就近安排，减少您的出行时间 备注：可以提供实习证明

合肥肥东招其他焊工 需要有PE焊工证，主要做燃气管道

合肥市瑶海区招人工喷浆手

国轩直招（非劳务中介）： 焊工：10人。 要求：持有应急管理局熔化焊接与热切割操作证；熟练运用氩弧焊焊接技术，完成管道、压力容器及不锈钢、镀锌板、槽钢底座等材料的焊接工作。 薪资：8000-12000元 年龄：40岁以下（能力优异者可适当放宽）福利待遇 1、长白班无夜班倒班； 2、入职当月即购买社保； 3、试用期工资不折扣； 4、过节礼金+满勤奖+食堂凭卡就餐+补贴；5、公司地址：合肥市庐江县 HR联系方式：（微信同号）

汽修工有3年以上修车经验薪资福利:5000元（具体薪资范围有意者可面议）工作时间：早8点—晚8点工作地址:滨江府小区

年龄40岁以下

永昌县找一名大车修理工，要求技术好，会电焊，氧气，有小车驾照，工资一万二，电话 找大师傅一名工资6000元 找半挂车司机一名，保底12000元，（23公里一趟一百）

内蒙东胜区招汽车修理工，电话

3.汽车机修工：任职要求：1-3年工作经验，机修师傅30岁以下，机修学徒25岁以下，大专以上学历，工作地点：乌鲁木齐新市区赛博特国际汽车城D2-1-03

岗位职责： 1、负责国五、国六排放标准下传动系统方案及零部件（如发动机、变速器等）的设计、选型与开发工作； 2、编制并交付SoR、技术协议等相关技术文档； 3、开展系统及零部件的台架试验验证； 4、提供生产过程中的技术支持，参与问题分析与整改，配合完成整车道路测试问题的解决； 5、熟练运用CATIA软件进行二维、三维设计工作； 任职要求： 1、车辆工程、机械设计、内燃机等相关专业背景； 2、具备1年以上传动系统或相关零部件开发工作经验； 3、具有较强的责任心、团队协作意识、抗压能力以及良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 承担汽车外饰件的结构设计与开发任务，涵盖保险杠、格栅、大灯、车门等零部件。 2. 参与产品从概念设计到详细开发阶段的技术支持，协助完成样件制作。 3. 与项目团队协同作业，确保设计方案满足工程规范、成本控制及开发周期要求。 4. 开展结构计算与仿真验证，提升产品的性能表现和使用可靠性。 5. 编写相关技术文件，如工程图样、物料清单（BOM）及技术标准文档。 6. 处理开发过程中出现的技术难题，推动设计方案的优化与迭代。 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，主修机械设计、汽车工程或相近专业方向。 2. 拥有3年以上汽车外饰结构设计背景，掌握外饰件设计流程及相关行业标准。 3. 熟练操作CATIA、UG等主流CAD软件，具备扎实的三维建模技能。 4. 熟悉常用外饰材料性能及其成型工艺，例如注塑、冲压等制造方式。 5. 具备良好的协调沟通能力及团队协作意识，能适应阶段性高强度工作节奏。 6. 有整车厂或一级配套供应商工作经验者优先考虑。

1.诚实守信，成年人 2.实习生也可以。

1、负责悬架系统的匹配与设计工作； 2、承担悬架系统零部件的设计与开发任务； 3、主导悬架系统的测试验证及主动性能评估； 4、针对产品全生命周期中试验、试制及生产阶段出现的质量问题，开展问题分析、原因排查、对策制定与闭环跟踪； 5、参与悬架系统相关设计规范的编写、修订与审核工作。 1、熟练掌握CATIA等三维设计软件，具备CAE仿真分析能力者优先考虑； 2、具有3-5年及以上车架系统设计与性能开发经验，能够独立完成车架系统开发任务； 3、性格积极向上，具备良好的人际沟通能力与团队合作意识，工作认真负责，责任心强

软内饰/硬内饰/座椅约束安全/仪表工程师 岗位职责: 1.负责汽车内部饰件的设计与开发工作，确保设计方案贴合市场需求及客户期望； 2.参与产品整体设计评估过程，与研发、制造等相关部门保持高效协作； 3.执行内饰CAS分析，保障设计数据的精确性与可行性； 4.监控产品制造流程，确保设计规范在生产中准确落地； 5.编制相关技术文档，为生产实施和品质管控提供支持。 任职要求： 1.熟悉内饰零部件特性，具备独立推进项目的能力； 2.熟练掌握CATIA等专业设计工具； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与跨职能成员顺畅交流； 4.深入理解汽车内饰开发流程，可按时输出高质量设计成果； 5.具备应对和解决复杂工程技术问题的经验； 6.本科及以上学历，需一本起点，具备3年以上相关行业经验

岗位职责： 1、及时处理来料检验、生产流程、出货检测及交付环节中的各类质量问题，对异常情况实施跟踪并推动闭环解决； 2、针对外购零部件的质量问题，与供应商对接沟通，跟进整改进展，监督其质量提升措施的落实，并验证改善成效； 3、基于内外部质量数据的统计与调查分析，主导重大质量事故及重复性问题的根本原因分析，组织制定纠正与预防方案，协调资源推进措施落地，完成效果验证及标准化管控，持续提升整体质量水平； 4、负责生产各阶段的产品质量监控与过程控制； 5、依据公司规范要求，独立编制和完善相关品质管理文件； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求：具备汽车内饰注塑件行业相关经验 1、大专及以上学历，汽车内饰设计或制造类专业优先，具有3年以上质量岗位工作经验； 2、掌握ISO9001质量管理体系标准，熟悉产品质量管控流程，熟练运用PDCA、5W1H、8D、QC七大工具等质量分析方法； 3、有汽车注塑件领域实际工作经验； 4、具备较强的沟通协调能力，熟练操作常用办公软件。

岗位职责 1、依据项目要求完成方案设计工作； 2、在既定设计方案基础上，开展细节深化设计； 3、结合客户需求，对设计内容进行科学优化与调整； 4、配合公司推动技术专业方向及设计层面的持续创新。 5、具备座椅整椅、骨架结构或电气系统设计经验者优先 任职资格 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握CATIA等相关设计软件； 3、具备较强的逻辑思维与数据分析能力，以及良好的沟通协调能力和团队合作意识

岗位职责： 1、按照客户需求完成座椅面套的结构与外观设计； 2、负责面套样版的打样验证及后续优化改进； 3、编制BOM清单及相关技术工程文档。 任职要求： 1、具备1年以上座椅面套设计开发经历，能独立承担项目任务； 2、了解整车厂开发流程及相关技术规范； 3、熟练操作CATIA及座椅面套专用设计软件； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识

1.具备3年以上汽车内外饰设计工作经验，熟练掌握CATIA参数化设计； 2.熟知汽车内饰产品的开发流程、设计标准及相关法规要求； 3.熟悉塑料零部件设计知识，掌握注塑成型及模具工艺原理。

1、全面负责项目开发周期的管理工作，监督项目执行全流程，确保各项任务在进度、成本、质量等方面的目标有效达成； 2、牵头组织相关部门开展项目的可行性评估、立项分析及开发任务书编制等相关工作； 3、依据公司战略发展目标制定整体开发计划，并将目标分解至各项目团队，协调推动相关部门落实与执行； 4、识别影响造型进度的关键风险点，提前预警并统筹内部资源，联动各功能模块召开专题会议，制定应对措施，实施有效的风险管理； 5、参与设计团队与项目组、工程部门所有项目的衔接工作，针对可能影响项目节点的重大技术问题，及时上报并启动升级机制处理，保障项目按计划推进； 6、具备良好的团队协作精神，积极推动设计各模块之间以及设计与工程团队之间的高效沟通，营造协同合作氛围，确保项目顺利实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的项目管理背景，持有PMP等相关认证者优先考虑； 2、5年以上汽车行业项目管理相关工作经验； 3、精通汽车设计及整车开发流程，对研发体系有深入理解； 4、具有丰富的汽车设计类工程项目实战经验； 5、抗压能力强，执行力高，具备出色的沟通技巧及团队协调与冲突化解能力； 6、责任心强，敢于面对新挑战并主动承担职责； 7、熟练掌握Office、Project等常用办公软件操作。

岗位核心内容: 主要负责牧场内所有生产相关机动车辆(包括拖拉机、装载车、撒料车、清粪车、转运车等)的日常保养、故障诊断、维修修复工作，确保车辆设备处于良好、可靠的运行状态，为牧场的正常生产运营提供坚实的设备保障。 二、主要岗位职责 1.日常维护与保养 2.故障诊断与维修! 3.应急抢修与现场服务: 4.配件与管理: 5.安全与现场管理: 6.记录与报告: 7.部门安排的其他维修工作。 三、招聘要求 学历不限，汽车维修、农机维修、机电一体化等相关专业。 工作经验:具备3年以上拖拉机、装载机、农用运输车等柴油动力车辆的维修经验。有规模化农场、牧场工作经验者优先考虑。