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岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强 6. 熟练赛车飞行游戏者优先

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岗位职责： 1.负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业 2.配合各工种完成钢管切割，打磨，除锈，刷漆等辅助工作，会使用切割机 3.协助设备看护、工具整理及施工区域安全巡查 4.执行现场管理人员安排的其他临时性杂务工作 5.严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高强度劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 3.无犯罪记录，无重大疾病史，无恐高或眩晕等影响高空/临边作业的健康问题 4.具备基本沟通能力，能理解简单施工指令 5. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训

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见附件《招聘人才岗位、招聘人数及基本要求.doc》；应聘需提交个人简历及相关佐证材料（身份证、毕业证、学位证书、岗位要求其他条件对应的佐证材料等）。在小说阅读器中沉浸阅读（此处可能原文有误，推测与整体招聘无关）；获聘人员为事业单位编制人员，按国家及省政策规定享受薪酬待遇，以及学校人才引进有关待遇、支持条件和研究中心的绩效 薪资福利:获聘人员为事业单位编制人员，享受国家及省政策规定的薪酬待遇，以及学校人才引进有关待遇、支持条件和研究中心的绩效 本次招聘实行邮件报名，邮件命名格式为：姓名+应聘岗位名称；研究中心的人才引进常年进行，招满即止

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