销售HRBP
6000-10000元/月
HRBP5-10年大专及以上带过销售团队
岗位职责：
1、依据公司战略方向，配合上级制定人力资源发展战略，编制年度工作目标与实施计划，并组织团队推进执行，确保目标实现。
2、搭建并优化人力资源管理体系，探索并设计适合企业发展的管理模式（涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块的系统化建设），起草并完善相关管理制度。
3、统筹分析招聘需求，制定招聘方案，维护和开拓招聘渠道，组织开展人员选拔、录用与配置，保障人力供给满足业务发展需要；
4、牵头开展培训需求调研，编制年度培训规划并推动各部门落实培训任务，协助员工进行职业发展路径规划；
5、构建并维护薪酬体系，制定兼具内部公平、激励作用及市场竞争力的薪酬策略，并组织实施；
6、推动企业文化理念的宣导、落地、维护与传承；
7、导入并运营公司绩效管理系统，协调监督各部门及岗位的绩效目标设定与沟通、绩效执行过程中的辅导、考核评估、反馈与持续优化；
8、解决公司在经营管理中遇到的重大人力资源事项，合理控制人力成本支出。
任职资格：
1、*******，具备销售业务经验或曾管理销售团队，或有服务销售团队的人力资源背景者优先，乐于深入参与业务运作；
2、学习意愿强，在招聘、培训或绩效管理某一领域具备独立操作能力，拥有扎实的实战经验；
3、性格积极外向，有团队管理经历，大专及以上学历，具备独立分析与思考能力。
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7000-12000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上绩效管理培训与开发招聘与配置
岗位职责:
1.主导推进组织架构优化项目，提升整体运作效率与执行效能；
2.负责组织发展计划的实施与维护，涵盖员工培训及职业成长路径设计；
3.持续监督并优化人力资源部门日常运营，保障服务品质稳定高效。
任职要求：
1.具备清晰传达并落实组织政策的能力；
2.精通人力资源管理体系，善于挖掘和激发团队潜能；
3.拥有出色的团队引领与协作能力，可顺畅对接各层级人员；
4.具备较强的统筹规划意识和责任感，能在高强度工作环境中持续成长。
CRM产品经理
1-1.5万元/月
产品经理3-5年本科及以上B端产品ERP产品/软件产品
工作职责：
1.产品规划与设计：主导CRM产品的整体规划与设计，涵盖需求挖掘、功能策划、业务流程梳理及原型输出；
2.项目管理：全面负责CRM产品项目的推进，制定实施计划，统筹资源配置，保障项目按期高质量交付；
3.数据分析与优化：基于数据洞察持续优化产品功能与用户交互体验，提升系统效能与业务转化效果；
4.跨部门协作：协同销售、市场、技术等团队高效联动，确保产品设计贴合业务发展与市场需求；
5.市场调研与竞争分析：定期开展行业趋势研究与竞品分析，掌握客户痛点与市场变化，为产品升级提供决策支持。
岗位要求：
1.本科及以上学历，计算机科学、信息管理、市场营销或相关专业背景优先考虑；
2.3年以上CRM产品领域工作经验，具备完整CRM产品上线落地经验者优先；
3.有互联网、软件即服务（SaaS）、电子商务等行业从业经历者优先；
4.熟悉CRM理论体系与产品架构，了解主流CRM解决方案，具备实际系统搭建经验；
5.产品设计与研发：曾主导或深度参与至少两款Web端或企业级业务系统的产品设计与开发，能独立完成需求文档撰写与原型设计，熟练操作Axure、MindManager等工具；
6.具备良好的数据敏感度，擅长从数据中提炼规律，指导产品功能优化与迭代方向；
7.拥有项目推动力与跨团队协调能力，能有效整合多方资源，保障产品按时发布并持续改进；
8.熟知互联网行业运作模式，具备一定商业理解力，熟悉商业化产品逻辑及推广流程。
区域销售总监
1-1.5万元/月
销售总监3-5年大专及以上销售经理
岗位职责：
1、依据公司年度经营战略，结合市场实际状况，科学研判市场需求，拟定年度市场营销方案及营销中心年度工作计划。
2、围绕年度营销规划与目标，组建并完善销售团队，推进人才梯队布局，依托数据反馈，指导团队开展客户运营，达成既定销售任务。
3、跟踪行业发展趋势及整体市场环境，深度参与重点业务板块及关键项目运作，维护客户关系，拓展合作伙伴网络。
4、参与制定并优化销售激励机制及相关业务管理制度与流程，确保体系匹配业务发展需要。
5、统筹营销中心各项费用管理，实施成本控制与效能提升。
任职要求：
1、年龄28-38岁，大专及以上学历，具备5年以上销售工作经验，其中至少3年团队管理经历，有系统集成、弱电、电线电缆等行业背景者优先考虑。
2、事业心强，积极进取，具备优秀的市场拓展能力、客户运营经验、商务谈判技巧及项目执行能力。
3、能接受出差安排，具备较强的组织领导力，沟通协调能力突出，职业操守良好，富有团队协作意识
南宁青秀区下午要1个轮布防水工大概48方左右，300元能做的来，来到再讲价的不要打电话，
防水工1-2人
下午南宁市青秀区要1个轮布防水工大概48方左右，300元能做的来，来到再讲价的不要打电话，
泥瓦工贴砖防水工抹灰1-2人
山南市乃东区招泥瓦工，泥工人1人，会抹灰贴砖做一点防水，450-500元每天，一两天活，没有经验的勿扰，
阜阳临泉县招门窗安装/塞缝、打胶、技术不行，干活不行的别联系
200-300元/天
门窗安装打胶塞缝1-2个月1-2人月结点工二把刀勿扰
阜阳市临泉县招门窗安装/塞缝、打胶、技术不行，干活不行的别联系
阜阳太和县招聘楼梯护栏安装工学徒工，主要负责室内楼梯阳台护栏安装，有意向的可以加入，共同发
3000-5000元/月
工地学徒工栏杆3-5人
招聘楼梯护栏安装工学徒工，主要负责室内楼梯阳台护栏安装，有意向的可以加入，共同发展，最好有驾驶证，年龄18-45之间，工资面议电话
阜阳临泉县，家装，招门窗安装/塞缝、玻璃安装、打胶，小工，学徒工，
4000-6000元/月
工地学徒工玻璃安装门窗安装小工打胶塞缝长期包吃1-2人月结
临泉县，家装，招门窗安装/塞缝、玻璃安装、打胶，小工，学徒工，
业务运营主管
9000-12000元/月
运营经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1.制定并执行业务运营策略，助力实现业务增长与服务体验提升。
2.跟踪分析业务运行情况及用户行为数据，持续输出优化方案。
3.策划并落地运营项目，保障关键目标按计划推进达成。
4.协同多部门开展工作，合力推动整体业务发展。
任职要求：
1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推进跨团队项目。
2.熟悉业务运营管理逻辑，并能灵活运用于实际场景中。
3.具备较强的数据分析能力，可精准洞察用户需求与市场变化。
4.工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境。
薪资待遇：
薪资9000-12000单休入职当月缴纳社保包中餐提供住宿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阜阳阳光房防水维修招聘网在线招聘信息，主要招聘阜阳防水工相关人才。作为防水工工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解防水工的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
