佛山市南海区招安全员/安全负责人

佛山市南海区招安全员/安全负责人

佛山市南海区招一名安全员 年龄35-45岁之间 工作经验要5-6年 薪资7000一个月 没有 项目部待发薪资每个月20号左右 包吃包住 主要负责工地上桥梁 人员安全负责 现场要求整改回复 听从项目部或者是领导安排 电话

佛山市南海区招安全员/安全负责人

佛山市高明区招安全员/安全负责人、测量员/测绘员/放线

具备从事铁路营业线施工经验，主要职责负责现场防护，驻车站联络，了解招聘信息，跨行跨界勿扰

招聘：环安专员薪资：5000元以上/月大专以上学历，安全工程、环境工程专业，持有安全管理人员证书，一年以上的环安工作经验

招安全员，1名。 主要去项目交底，打印和跟踪资料。

佛山市南海区招安全员/安全负责人

顺德乐从园区安全员：4500-5000元/月，购五险一金，月休8天，55岁以下持中级证。联系何主任 

佛山市三水区泸包镇自违民房招贴楼梯步级师傅一名，半桶水勿扰，做好完工给钱

北滘马龙叉车工 年龄：18-45 岁 身份证复印件一份（不可穿拖鞋短裤） 入职需要测量血压，免费测量，高血压不安排。叉车司机（负责装卸车） 薪资福利:240 元/天 综合待遇】 5800-6200元/月 包吃包住 全新厂区 宿舍4-6人间 空调热水器 WiFi 饮水机 白班230元/天，夜班240元/天 短期工 工期：40天-长期 两班倒 8:00-8:00 非流水线，中途大量休息时间，实际劳动时间8-9小时 人性化管理，有下午茶 出勤7天可借支300-500元、离职结清 工作地址:顺德北滘马龙

18～40岁，男女不限，不体检。 做机械设备的工作例如：清洗产品，打螺丝，撕膜，拉毛刺，等岗位 20元/时，提供吃，外宿补贴100一个月 吃住情况：吃饭早餐2元，中餐，晚餐都是4元，，伙食都是很好。 工作地址：顺德陈村

急招叉车工 年龄18-49岁，持有效叉车证优先，一年以上熟手，精通瓷砖装卸、堆垛，会货物防护，工作负责守规矩。 作息：08:00-18:00 福利：包中餐、晚餐，不包住 薪资：月薪面议 应聘：直接按定位到现场面试

岗位职责：负责加油车装卸油，现场加油全过程安全监护 任职要求：18-45岁 必须持有煤矿安全员有效资格证，持证上岗，身体健康， 月休4天，购买社保，加班有加班费，包吃包住

西安市雁塔区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3.监督高风险作业（如高空、动火、临时用电等）全过程，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，按时上报安全报表 5.配合政府主管部门检查，协调处理安全相关外部事务 任职要求： 1.必须持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）及地方安全管理规定 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4.能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与管理能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

找个安全员c1 宿迁项目 。出场另算。

五险企业需要二级公路带安全。

持有贵州安全员证，就日常巡查工地安全，不用做其他事情，300元/天包吃包住

4700底薪+高提成+包住宿+晋升空间，工作时间：8:30-18:00，下班时间可灵活安排，自由掌控节奏，享受带薪年假。 收入构成：基本底薪+业绩奖励（含存量业绩与当月业绩），叠加公司设立的日奖、周奖、月奖、团队奖、优秀员工奖及年终奖金。 岗位职责：协助主管推进公司品牌APP的运营推广，提升产品知名度，维护现有合作客户关系。 员工福利： 1. 传统节日发放专属大礼包，如中秋、端午、国庆等节日均有惊喜； 2. 资深同事全程指导，无需担心经验不足，新手也可快速上手； 3. 提供公开透明的晋升通道，能力决定发展； 4. 团队不定期组织聚餐、K歌等活动，氛围轻松随性； 5. 免费提供配套齐全的小区住宿，家电完备（含冰箱、洗衣机等）； 6. 定期开展集体旅游与团建活动，国内外目的地视整体表现而定； 7. 表现突出者可获得总部学习机会，特别优秀者将有机会成为新分公司的负责人。 团队风貌：由95后、00后组成，充满活力与激情，工作氛围积极向上，管理扁平化，无复杂人际关系。 我们期待这样的你加入： 1. 态度端正，责任心强，具备明确的职业目标； 2. 能踏实肯干，诚实守信，作风务实； 3. 是否有相关经验均可，公司提供系统培训。

岗位职责： 1、文旅项目内部整体运营、策划。 2、搭建标准化运行管理规范，对客流、营收、利润、品牌等负责。 3、打造高效运营团队。 岗位要求： 1、性别不限，年龄35--45岁，大专以上学历，文旅行业、景区5年以上从业经验。 2、熟悉餐饮管理、文旅政策、对外资源整合等。 3、能独立完成项目各阶段的品牌宣传、活动推广、客户维护等。 薪资面议

岗位使命： 负责从零构建并运营一个面向商户的轻量级社区平台，致力于消除信息传递障碍，打造商户间直接沟通、高效协作的线上核心枢纽。通过专业化的社区管理、知识体系搭建与AI技术融合，将碎片化的商户反馈整合为结构化、可自助查询的知识资源，持续优化商户服务体验与运营效能，成为连接商户、业务团队与产品端的重要纽带。 核心职责： 1. 社区体系从0到1建设与日常运营 * 主导设计并实施轻社区平台的整体运营机制与规则框架。 * 策划并落地社区内容规划、互动活动及用户参与方案，提升商户活跃度与群体认同感，营造开放互助的社区文化。 * 搭建问题归类、标签管理及线上跟进流程，保障商户诉求实现快速响应与闭环处理。 2. 知识整合与智能化应用 * 系统收集并归纳来自社区、客服渠道、微信群等多源商户高频问题、解决路径及成功经验。 * 推动知识库的标准化建设，将非结构化信息转化为条理清晰、便于检索的FAQ、操作指南或知识文档。 * 探索AI技术在社区场景中的落地可能，如部署智能问答助手、知识推荐系统，增强商户自主解决问题的能力。 3. 信息传达与跨团队协同 * 建立总部向商户高效传递产品更新、政策调整等关键信息的直达通道，降低信息损耗。 * 主动联动产品、技术、客服及业务部门，推动针对社区集中反馈进行功能优化、流程改进或知识补充。 * 定期输出社区运行报告、知识使用数据洞察及商户需求汇总，为产品迭代与策略制定提供有力支撑。 4. 社区生态培育与影响力提升 * 识别并扶持高价值商户担任社区引导者或管理员，促进社区自治与正向循环。 * 制定推广策略，扩大社区在商户群体中的认知度与渗透率，推动其成为商户获取帮助和交流经验的首选平台。 任职要求： 1. 必备经验与能力 * 经验背景： 具备2年以上互联网领域社区运营、用户运营或知识管理体系相关工作经验，有主导完成社区或知识系统从0到1建设案例者优先。 * 核心能力： * 优秀的沟通协调能力： 善于跨职能协作，能精准传递目标、达成共识，并推动多方共同推进问题解决。 * 强大的策划与落地能力： 拥有活动运营、内容策划及用户增长思维，可独立完成方案设计并确保执行成效。 * 数据驱动意识： 能通过数据分析评估用户行为、社区活跃状况及知识转化效率。 * 技术理解力： 对AI技术（如自然语言处理、智能客服、推荐算法）具备基础认知，且有意愿将其融入实际运营场景。熟悉主流社区工具与知识管理平台。 2. 加分项 * 拥有B端客户运营、电商生态或SaaS类产品运营背景。 * 曾实际参与AI项目落地，或涉及知识图谱、智能问答系统的实践经历。

不外出！不销售！无试岗期！ 带薪培训！拒绝内卷！工作轻松！ 接受零经验新人！ 【薪资待遇】 无责任底薪+绩效+奖金+提成＝综合收入 到手月薪5000-8000+，新人平均收入6000+ 工作内容： 线上处理客户咨询事务，仅需接听并解答问题，非销售类岗位，操作简单，快速上岗，无需外出，办公室固定坐班。工作氛围轻松，压力小。 上班时间： 培训期每日9:00-18:00，周末双休 福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金 2、员工关怀：每月生日礼物，不定期组织员工关爱活动 公司所有职位均通过内部竞聘选拔，每三个月开放一次晋升通道，助力职业长期稳定成长 我们给予你的不仅是一份工作，更是一次展现自我价值的机会~~~

岗位职责： 1. 负责微信端、美团团购等餐饮类电商平台店铺的日常维护与管理，保障店铺高效稳定运行 2. 全流程参与运营执行：包括数据整理分析、活动方案上线、策略优化调整、效果追踪及运营复盘，确保各环节有序推进 3. 协同商家开展合作：在运营过程中对接产品更新、活动配置、推广设置等事项，保持良好沟通，推动各项调整有效落地 4. 运营总结与提升：持续跟进门店在美团团购的表现，深入挖掘转化率与用户行为数据，定期进行复盘，并提出可落地的优化建议，助力业绩增长 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备本地生活服务领域运营经验者优先考虑 2. 熟练使用办公软件，能快速检索素材，具备良好的客户沟通能力 3. 服务意识佳，性格外向、积极主动，普通话流利，与客户交流时有耐心且富有责任感 4. 年龄范围20 - 30岁 5. 学习能力强，能够迅速融入工作环境，充满干劲 6. 对工作保有热情，具备自我驱动意识，愿意不断挑战和突破自我 岗位详情： 1、工作时间：10：00-19：00，中午12：00-13：30休息 2、薪资：底薪3K+绩效1-2K，到手4-6k前期（不夸大），经验越足，薪资越高。 3、福利待遇：缴纳社保，年假、婚假、生育假等 职位亮点：稳定，无压力 人性化公司的宗旨互帮互助，快乐工作，你喜欢的工作氛围我们都有，团队聚餐等等，如果你需要工作，需要快乐就可以加入到我们的有爱大家庭

一.任职要求： 1.年龄：18-24岁； 2.具备学习能力；抗压能力强； 3、喜欢聊天，喜欢社交，向往电商工作，会电脑打字； 4.可接受无经验小白(有组长带）。 二.岗位职责 1.线上用户运营（公司提供工作手机）平时就是给客户回复信息工作内容简单轻松。 2.不用外出跑业务，不用风吹日晒，办公室办公，工作轻松愉快。 3.工作时间：早九晚6， 4.工作氛围贼棒，同事跟老板超好，如果你能跟我一起并肩作战，那我觉得真是泰裤辣！！！ 三.薪资待遇 1、无责底薪+高提成+奖金 2、有不定时的下午茶，团建、其他活动等等。

岗位职责： 1.按照主管制定的外卖平台运营策略严格执行，确保业务流程的高效运行。 2.负责外卖平台的日常管理，包括但不限于价格调整、运营日报、周报。 3.与商家和客户保持良好沟通，确保服务质量和客户满意度。 4.参与外卖平台的市场活动，推动品牌知名度和订单量的增长。 5.维护和优化外卖平台的运营流程，提高工作效率和顾客服务质量。 任职要求： 1.有代运营公司经营优先，有连锁茶饮外卖运营经验优先录取，大品牌茶饮连锁更佳，具备强烈的责任心和优秀的沟通技巧，能够有效处理店长咨询和订单问题。 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员和商家保持良好的合作关系。 3.对外卖行业有一定的了解、能够快速适应工作环境 待遇：基本工资++加班工资约5K，实习期4个月，每两个月加1K，转正后约7K 岗位福利：假期单休（周末选择一天休息），配手机电脑办公，不提供住宿吃饭，可参与门店投股分红

1.数据管理与分析‌：收集、整理销售、流量等运营数据，通过数据分析提出优化建议。 2.‌流程执行与监控‌：负责订单审核、物流跟踪、退换货处理等流程，确保运营环节顺畅。‌‌ 3.‌平台维护与优化‌：在电商或线上平台中，进行商品上下架、活动页面搭建、关键词优化及库存监控。‌‌ 4.‌跨部门协作‌：与仓储、客服、市场等部门沟通，协调资源推进项目落地。 5.‌客户服务支持‌：处理售前咨询、售后问题及客户投诉，维护客户关系。‌‌

岗位职责： 1.负责独立站SEO优化，包括关键词布局、内容更新、图片压缩、结构调整; 2.使用GA4、SearchConsole进行数据监控与分析，提升流量和询盘率: 3.撰写并更新博客、案例、产品页内容，配合业务员优化询盘转化页; 4.管理广告账户(GoogleAds/布谷鸟系统)，分析转化数据并调优; 5.协助产品在富通平台、阿里国际站上架、整理关键词、完成店铺装修; 6.管理LinkedIn/Pinterest等社媒内容(基础更新，或协助外包对接) 7.根据要求对产品视频，图片，进行剪辑，美工。

主要的工作内容： 1、负责公司官网、微信公众号、视频号、小型社群等渠道的内容创作与日常运营，推动用户规模增长及有效留存； 2、统筹并执行线上与线下各类活动的落地实施； 3、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备基础的文案撰写能力，熟悉图片处理与短视频制作流程； 2、富有创新意识，工作积极主动，能适应较强工作压力； 3、应届毕业生需已取得毕业资格并拥有相关实习经验；或具有一年以上新媒体运营岗位实际工作经验者优先。 薪酬待遇：5000起，具体薪资根据个人经验与综合能力面议确定。

有C1驾照以上，薪资7000-9000，能吃苦耐劳，有意向打电话或留言 原标题：《急招送货司机》