【岗位职责】 -熟练操作卧式、立式、龙门’加工中心CNC设备 -能独立按图纸完成机械加工任务 -操作设备附件，做好设备维护保养 -及时反馈生产问题并提出改进建议 【职位要求】 -45岁以下，高中以上学历 -有2年以上相关工作经验优先 -吃苦耐劳，服从安排，能长期稳定工作 【薪资福利】 -薪资范围6000-12000元 -包吃包住

郑州精工阀门有限公司 招聘岗位: 1、数控立车工2名，8小时工作制，超时计入加班，待遇6000-12000（计件，多劳多得） 2、镗床工2名，8小时工作制，超时计入加班，待遇6000-12000（计件，多劳多得） 以上岗位要求: 2年以上相关岗位工作经验 福利：提供三餐和宿舍、节日福利、每年体检、社保及商业险等 工作地址:荥阳高山镇创业路中段 联系方式:（）

河南程腾模架厂 诚聘：管理一名 圆盘锯师傅一3名 立锯 卧锯老师一各2名 NC操机师傅做机械板一5名 NC操机师傅做模架一3名 双头龙门铣磨床师傅各一2名 数控学徒一3名 包吃住四餐，工资待遇电聊，地址河南郑州，联系王总

激光，数控冲床，数控折弯技术工人

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了解机械加工，会看点图纸，识常用量具

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岗位职责： 1．根据产品生产需要，依照技术部文件制作、校正工装，执行换刀/对刀/机台调试工作； 2．按照工艺规程及SOP作业规范作业，生产、包装、转运产品； 3．加工过程中出现异常及时上报，并协助生产主管调查异常原因并给出改善建议； 4．对产品的质量、生产进度、检测进行跟踪，达到甚至超过质量、产量、成本及生产效率的要求； 5．按照现场物料管理规定，对本工序物料防锈、防腐、防尘、防磕碰，确保物料的安全； 6．按照物料周转规范流转物料，确保产品的账物状态一致、手续齐全； 7．根据设备点检、维护计划和规范，执行设备点检及维护工作，及时上报设备异常； 8．整理、维护和保养所使用的设备、工具、仪器，督促操作员工严格遵守设备操作规程； 9．按照6S要求，管理、摆放使用工具，按照量检具、工具、治具日常防护要求，落实量检具日常维护及防护。 岗位要求： 1．中专/中技以上学历，机械、机电、数控等相关专业，25-35岁； 2．行业工作经验3年以上，同岗位或类似岗位工作经验2年以上； 3．熟悉数控设设调试、程序结构及代码，熟练操作设备； 4．具有现场问题的分析解决能力，极强的责任心和团队精神。

根据图纸能够安排加工工艺会编程并快速调机。根据需要保质保量加工出工件

工作内容：熟练应用Mastercarm、solidworks等编程软件及手动编程，能设计制作工装夹具、选择刀具、工艺参数，独立调试新样品。 职位要求：大专以上学历，年龄45岁以下，具有5年以上同类机加工设备编程调机经验，完成样品加工试制，责任心强。

有气割的师傅吗，自带工具，有的联系

直接联系我 【订单类型】：住家保姆 【大概位置】：惠济区 【薪资/休息】：4000 单休 【工作内容】：照顾一个女老人 【客户要求】：做饭好吃，干净利索 【公司地址】：黄河路健康路口发展大厦6楼（欢迎到店咨询） 【联系方式】刘老师

招烫工一人，叠衣服一人现在上班，地址博大轻纺城，

诚聘 危险品液体罐车，现高薪招聘A2驾驶员若干名，工资过万，无押金，不压工资，底薪+提成多劳多得，每月20号发工资 任职要求: 1、A2照驾驶证 危险资格 证、押运证。 2、熟练掌握驾驶技术 3、有液体罐车经验者优先联系电话:

东区招聘招聘 客房白班服务员1位 有同岗位工作经验优先录 联系电话

数控6150工人 能站两台、三台；精通编程；保一月出勤25天 薪资福利:能站两台300元，三台400元，精通编程的二台380元、三台500元 招工人数:二名

数控操作 工作地址:汉沽 白夜两班倒 半个月倒一次班 月综合7000以上 18-38岁以下

CNC机加操作工 男女不限，具体岗位要求看招聘图 薪资福利:6000–12000 手机同号 工作地址:浙江德清经济开发区(新市镇)工业园区乐安路5号

【招聘】 4000-8000诚聘数控加工中心操作，画图，立车工，装配工，装配辅助工，勤杂工。 福利待遇好，工资按时发放不拖欠工资，买五险，白班，要求工作仔细认真，周末一般不休。 地址:域城镇大峪口村 联系

【招聘】 诚聘数控4米立车工数名，会编程， 节假日有福利待遇，工资7000-10000不拖欠，按时发放，八小时工作制，有班中餐，，要求工作仔细认真，吃苦耐劳，团结协作。 地址:白塔镇小庄村 电话:

机械设备设计，结构设计 地址：郑州上街区亚星soho1801

要二保焊工和少量无技术普工，近期上人。 一、短期工，只要二保焊工。就在咱们当地做模板模具的售后服务，工期以实际用工情况为准。 二、长期工：车间作业，无风雨工，常年有活儿，每年正月初八可干到腊月二十左右。工资月结不拖欠。 招聘要求：年龄普工50以下，焊工48以下。不戴近视眼镜，无高血压，体检合格。抽烟不要太厉害。 工作内容： 一、短期工为售后工作：对出售到当地的模板模具协助甲方进行拼模验收，并配合甲方完成后期的维修任务 二，长期工的焊工工作，小组作业，包括且不限于找料拼装调整和焊接以及后期的打磨整理等工作。焊接部分的工作内容的主要是5~10个厚的钢板，平焊立焊，能焊结实就行，二把刀也可。 三，长期工的无技术普工工作，在下料车间的拣料、帮忙打下手的辅助工作，属于无技术普工，活儿比较轻松，就是协助着老师傅看机器，量尺寸，摆位置，拣料等等，长期的活儿，比较简单。 工作时间：早上7:30~晚上7:30，中午休息一个半小时。长白班，工作时间10.5小时，活儿急的时候可能有加班，有夜班 工资待遇： 普工工资28/小时。焊工工资30/小时。加班夜班工资：普工28，焊工30/小时。 工资月结，第一个月每10天可借1000。 有房贷、车贷的提供贷款证明可以酌情考虑预支。 （遇到节假日提前发放工资）。以此类推。提前半个月打招呼，人走账清。能做到提前半个月打招呼，就无需介意。 工资卡（邮政储蓄或四大行的银行卡）。

有证焊工：18-45岁 薪资待遇： 有证焊工：试用期底薪4500岗位工资补贴（试用期业绩奖+500，转正后工时工资补贴500-1300）27/小时加班费餐补200/月其他补贴，综合薪资7000-8500。 短期焊工：35元/小时餐补200/月，月综合7000-8000 交五险，免费体检，免费住宿，免费被褥。节假日礼品及超长假期、年终奖等多项福利。

河南郑州招焊工；铆工；要求：1.熟练掌握相关焊接技术；2.持有相应资格证书；3.具备良好的职业素养和团队协作精神；薪资待遇：1.综合月薪6000-8000元；2.福利待遇：提供社保、工作餐、节日福利以及年终奖；3.提供住宿和定期技能培训。

郑州市中牟县招工厂打磨工 1、熟练打磨工 2、最低可以做到过年，过年可以做到人走帐清 3、打磨产品——车

负责公司产品的开发设计、样机试制、技术完善和设计确认工作。25-45岁之间，了解机器人、机械臂等自动化机械知识，会熟练使用画图软件（CAD、SolidWorks等），有非标自动化机械设备工作经验优先考虑；

新密市招焊工生产操作工一名（焊的不多），（懂电路会用万用表）不超过45岁，须住厂里。能够擅长调试机器设备，主要是操控设备。懂电器问题检修，中午晚餐每天补助20。 正式工缴纳社保。短期勿扰 生产:保底工资+计件提成 保底工资6000

焊工35元一个小时 管吃管住，不是流水线，能带手机 18-42岁，有焊工磁卡证，会二保焊的平焊和倒流 焊。

招聘：工艺设计工程师 薪资：面议 【岗位要求】<br>1.大专及以上学历，化工工程、化工机械、热能工程等相关专业<br>2.三年以上化工生产、化工设计等相关工作经验，有设计院工作经验者优先。<br>3.优秀本科应届毕业生。<br>4.熟练运用CAD、aspen等工艺设计软件。<br>5.负责项目可行性研究、工艺设计及设备选型，并完成项目基础部分预算。<br>6.责任心强，工作认真严谨，具备较强的团队协作、沟通协调和解决问题的能力。<br><br>【薪资待遇】<br>薪资待遇具体面议，或是电话咨询。

我们厂区因业务拓展需求，现面向社会公开招聘普工、叉车工、焊工等多个岗位，薪资待遇优厚，还提供包吃住福利，住宿环境优质，是你找工作的优质选择！​ 一、热招岗位及薪资待遇​ 1.普工​ • 薪资：22~26元/小时，按实际工时结算，多劳多得，每月薪资稳定可观，为你的生活提供坚实保障。​ • 岗位要求：年龄18-55周岁，男女不限，身体健康，能适应工厂基本工作节奏，有无相关工作经验均可，入职后有专业人员进行岗前培训，帮助你快速上手。​ • 工作内容：主要负责产品的简单组装、分拣、包装等基础工序，工作内容简单易懂，操作难度低。​ 2.叉车工​ • 薪资：24~30元/小时，薪资水平高于同行业平均标准，只要你技术过硬，收入就有保障。​ • 岗位要求：年龄20-55周岁，持有有效的叉车驾驶证，有叉车实际操作经验，熟悉叉车的日常维护与保养，具备良好的安全意识，能严格遵守厂区的安全操作规程。​ • 工作内容：负责厂区内原材料、成品及半成品的装卸、搬运、堆放等工作，确保货物运输的及时与安全。​ 3.焊工​ • 薪资：32~40元/小时，高薪诚聘熟练焊工，你的技术价值在这里能得到充分体现。​ • 岗位要求：年龄22-55周岁，持有焊工相关资格证书，有2年以上焊工工作经验，熟练掌握电弧焊、二氧化碳气体保护焊等焊接技术，能根据图纸要求完成焊接作业，工作认真负责，注重焊接质量与安全。​ • 工作内容：主要从事厂区设备、零部件的焊接加工、维修与保养等工作。​ 二、丰厚福利​ 1.食宿保障：公司提供免费住宿，宿舍环境好，配备空调、热水器、独立卫生间等设施，让你住得舒适；同时提供免费工作餐，菜品丰富多样，营养均衡，解决你的饮食后顾之忧。​ 2.其他福利：每月按时发放工资，从不拖欠；根据员工工作表现，定期评选优秀员工并给予现金奖励或物资奖励；厂区内设有休闲娱乐区域，配备台球桌、乒乓球桌等设施，丰富员工的业余生活。