产品经理
1.3-2.5万元/月
产品经理5-10年大专及以上食品米面制品
一、岗位职责
1. 负责米面类产品的市场洞察，研究行业发展方向、竞争格局及用户需求演变，制定年度产品战略规划。
2. 深入挖掘B端多场景应用需求，设计具备市场竞争优势的产品解决方案。
3. 主导新品全流程开发：提出创新概念、编写产品需求文档、明确技术规格与参数定义。
4. 推进样品试制、口感品评与测试验证，保障工业化生产中的风味还原与成本合理性。
5. 开展产品成本核算、价格体系设计及利润空间管理。
6. 根据品牌风格定位，提出包装材料、结构形式与视觉创意方向，联动设计团队实现包装落地。
7. 配合法规与品质管理部门，确保标签信息、营养成分、执行标准等符合国家规定及渠道合规要求。
8. 策划新产品上市推广方案，提炼核心价值点，编制培训资料并对销售团队与客户进行赋能支持。
9. 跟踪产品上市后市场反馈（如动销情况、复购表现、用户投诉），推动配方改良或迭代升级。
二、任职要求
1. 本科及以上学历，食品科学、市场营销、心理学等相关专业优先；
2. 具备用户运营、市场分析、品类规划或产品研发相关经验者优先；
3. 5年以上工作经验，熟悉快消领域，并有实际市场调研项目经历；
4. 具备较强的品牌运作思维和产品创新能力，有成功落地的品牌产品规划与执行案例；
5. 具备优秀的沟通协作能力与逻辑思考能力，能主导跨部门项目推进，以结果为导向。
大客户总监
2-3万元/月
销售总监5-10年大专及以上渠道销售OEMODM大客户渠道
一、岗位职责
1. 依据公司大客户事业部的目标客户群体，制定并实施大客户开发策略，确保业绩目标的达成。
2. 开展大客户的开拓及长期关系维护，与重点客户建立稳固的合作关系。
3. 协同产品与研发团队深入分析客户消费者的特征、需求偏好、决策模式及产品使用习惯，设计定制化产品方案，并推动方案落地实现销售转化。
4. 统筹内部研发、生产及相关职能部门资源，保障商务洽谈、产品迭代和订单履约高效推进。
5. 持续关注市场竞争动态及客户需求演变，及时反馈并推动产品持续优化升级。
二、任职资格:
1. 本科及以上学历，具备5年以上食品行业工作经验，熟悉米制品、鲜/冻食品相关品类知识。
2. 拥有丰富的食品OEM/ODM代工业务中大客户开发与运营管理实践经验。
3. 具备较强的客户服务意识、沟通表达能力、跨部门协作能力以及问题分析与解决能力。
4. 品行端正、责任心强、工作积极主动，能承受工作压力，勇于迎接挑战。
5. 目标导向明确，富有事业追求和工作热情，身体素质良好，能够适应频繁出差。
食品产品开发专员
1-2万元/月
产品经理5-10年大专及以上品类结构搭建经验品类引进经验生活服务类食品/饮料/烟酒食品
一、岗位职责：
1、主导食品品类的规划与业务扩展，监控所辖商品类别的销售表现及毛利率，及时跟进并解决商品运营中的各类异常问题；
2、搭建并优化商品类别结构体系，确保品类架构完整、科学，契合公司整体组织框架与商品发展战略；
3、推行高效的运营管理措施，控制成本支出，优化产品包装设计，推进新品开发与旧品迭代，持续提升商品市场竞争力；
4、发掘具备市场潜力的新品机会，不断扩充公司产品线，保障供应链稳定，实现商品引进、上架及退出的有序循环；
5、协同线上运营与线下执行团队共同策划、参与并落地各项经营方案，推动业务目标达成；
二、任职要求：
1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验，了解预制食品的产品特点，有连锁商超或便利店从业背景者优先考虑；
2、熟悉零售及快消品行业的运作流程与体系，具备较强的行业洞察与趋势预判能力；
3、具备优秀的沟通协调与资源整合能力，目标意识强，能有效引导合作方统一认知、实现协同共赢；
4、富有创新思维与学习动力，具备良好的表达与交流能力。
食品生产主管（烘焙类）
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上现场管理质量管理成本管理
岗位职责：
1、负责部门日常运营，统筹协调生产任务，协助完善管理制度与工作流程；
2、科学规划生产排程，高效配置生产资源，保障生产计划顺利执行；
3、优化人员与设备等资源配置，动态调整生产节奏，提升整体生产效能；
4、监督生产全过程，参与质量异常分析，落实预防与整改措施，确保产品品质稳定；
5、管控并持续优化生产成本，推行现场6S管理，推进生产作业标准化；
6、开展团队建设工作，组织车间员工的培训与绩效考核；
任职要求：
1、具备3年以上烘焙车间生产管理经验者优先；
2、接受过品质管理、物料管理、生产管理、企业运营、食品安全管理体系等相关专业培训者优先；
3、具备良好的组织协调与领导能力，工作认真负责，责任心强。
销售支持专员
5000-7000元/月
销售助理3-5年大专及以上订单管理内勤管理销售数据分析
一、岗位职责：
1、负责日常订单的接收、跟进与统筹管理，确保各环节执行准确且高效；
2、维护客户联系，提供专业化的售前、售中及售后支持，协调解决客户需求与疑问；
3、协助公司内部跨部门协作，推动订单及相关事务顺利落地；
4、负责业务数据的收集、整理、统计与分析，确保信息反馈及时、真实、完整；
5、承担行政与后勤保障工作，维持办公环境的正常运转；
6、配合市场与销售团队完成相关辅助任务，助力业务拓展与客户维护。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，档案管理、行政管理、统计学等相关专业优先考虑；
2、了解市场营销、数据统计及档案管理基础知识，优秀应届毕业生亦可接受；
3、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能有效应对多方协作需求；
4、学习能力突出，善于发现问题并提出解决方案，适应能力强；
5、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备较强的数据处理与报表编制能力；
6、工作态度严谨细致，责任心强，具有良好的团队合作精神。
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