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招聘物业水电工，买社保： 1、负责物业水电工的相关工作，包括水电设备的安装，维护和检修等； 2、负责处理物业水电故障，及时进行修复和排除； 3、负责物业水电安全管理，确保水电设备的正常运行； 4、领导要求的其他事项。 任职要求 1、持有电工证，具备一定的水电工技能和经验，熟悉水电设备的操作和维护；

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清远市清城区招水电，de90管上安装一个水锤消除器，需要用到热熔器最好自带工具。大约需要2个小时400元

职位详情 岗位职责:(水电工) 1.对物业区域内的电气系统进行日常检查，确保电路安全和稳定运行; 2.及时响应并处理紧急维修事宜; 3.定期维护和评估电气系统的性能,提出改进建议; 4.协助制定和执行电气安全规程，提高安全意识; 5.负责对管辖区域内的给、排水系统的管理及维修更换。 任职要求: 1.具备基本的电路检查和故障排除能力; 2.能够在紧急情况下迅速做出反应; 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 4.能够遵守工作场所的安全规定; 5.熟悉空调系统及维修优先; 6.熟悉水电系统操作与维护流程; 7.持电工证、有院校水电维修工作经验优先考虑

招聘：电工 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 电工

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年后返工复招岗位更新 计件岗：播种一分50人、播种二分80人、播种排货员6人、头程供包员10人、头程预发30人、集货员20人、打包员30人（回流优先）、拣货员（大量100+），上架员（30+） 辅助/计时岗：头程辅助岗、集货辅助岗 祝大家新春大吉、工作顺利、事事顺心、年年发大财！ 本月24-25开启到岗，其余时间暂不安排，今日可开始面试~面试不停 综合薪资：最高14000，计件岗位多劳多得 点链接进行报名： 报名后，将【姓名+电话】发给人事安排面试

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清远市端州区招强电、充电桩安装有做过车厂的订单

岗位名称：电工；工程部辅工；公寓保洁员。长期 岗位要求：电工：1.20-47岁，身体健康、有责任心；2.具有一年以上电工工作经验，持低压电工操作证，优先持有高压电工证；3.负责商场及公寓的电路维护、电器设备安装等工作。工程部辅工：1.30-50岁，身体健康、勤奋；2.协助工程部处理日常维修、维护等工作；3.协助商场排污管的疏通与护理工作。公寓保洁员：1.50-55岁，身体健康，有责任心；2.负责公寓的清洁、卫生工作；3.保持公寓环境整洁、卫生，确保给住户提供良好的居住环境。 薪资待遇：具体薪资面议，一般根据工作经验、岗位性质及市场行情等因素决定。

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1、负责猪场的生产运营管理和生产计划的制定与落实； 2、负责猪场生物安全体系的管理与具体执行； 3、负责组织员工培训，提升团队专业能力与综合素质；

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一、工作内容 1、全职，成为我们树字MES系统平台上的区域负责人； 2、承接公司分配的询盘商机（客户资源）邀约拜访、达成交易； 3、上门拜访客户，介绍MES产品与现场调研，为客户提供解决方案； 4、培训客户使用MES系统，辅导用户上线； 5、维护已使用产品的老客户，提供咨询和运维服务。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，当前月收入过万元； 2、有3年或以上的软件销售/软件实施经验，有MES或生产管理类相关经验优先； 3、年龄要求27至40岁，条件优秀者可放宽，男女不限； 4、必需有驾照，有车优先； 5、有良好的沟通协调能力，与工厂老板打交道的能力； 6、有挑战精神，创业精神。 三、福利待遇： 1、收入：MES系统差价+上线辅导收入，月入30K起，上不封顶； 2、学习：通过面试后，在深圳本部可提供短期办公环境，需要时提供宿舍床位，学成后长期在线培训，师傅手把手帮带； 3、商机：每月提供约30个客户商机； 4、供货：底价供货，上不封顶，利润率占成交价50%左右； 5、视频素材：每天提供1条营销视频，辅导运营短视频获客能力； 6、市场资料：销售工具包、行业案例包、行业视频包、产品画册、智能硬件样机、客户试用账户、在线运营平台OPS账户； 7、资源支持：样板工厂参观接待支持、后台技术支持、辅导老师陪跑支持、辅导老师产品技术支持。 岗位优势： 标品MES，朝阳行业，市场需求旺盛，无需前期投入，还能实现就近创业，自己当老板。 产品优势：标品MES，9年打磨，超2000家客户验证，国内唯一，软硬件一体解决方案，不限用户数，不限模块数，按工作中心收费，标准定价，产品易成交，交付简单，利润高，行业无对手。我们还提供全面培训、丰富的商机线索、底价供货、透明且高效的内部创客平台以及业务陪跑。 已服务客户:富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及众多超1千家中小企业用户，集中在离散型制造，产值5千万～10亿之间，集中在冲压，机加，注塑，离散型电子组装，各类封装，锂电池，及真空镀膜等行业 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）.

一、岗位职责 1. 负责化妆品包装生产流程的实施与监督，确保各环节符合质量规范，及时处理工艺执行中的异常问题； 2. 组织车间日常运作管理，包括人员调度、生产进度跟踪、物料调配等，保障生产任务顺利推进； 3. 严格管控包装品质，定时巡查生产现场，防止不良品流入下一流程； 4. 协同团队达成生产指标，参与员工操作培训及安全作业宣导工作。 二、任职要求 1. 具备1-3年化妆品包装生产或车间管理经验，了解化妆品包装工艺者优先考虑； 2. 具有一定生产组织能力，能有效安排人力与物料，妥善应对生产过程中的突发状况； 3. 工作认真负责，关注细节，具备良好的沟通协作能力和团队精神； 4. 能够适应生产车间环境，接受公司统一的生产排班安排。 三、薪资福利 1. 综合薪资：4000—6000元/月（视个人能力与经验面议）； 2. 福利保障：缴纳社保，享有节日福利、带薪休假、定期团建等活动； 3. 发展空间：公司提供内部培训与晋升通道，支持员工职业发展； 4. 购买清远社保，车间配备空调，实行长白班制； 5. 提供食宿，包一日三餐；宿舍配备空调、热水器、独立阳台等设施； 6. 设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等激励福利； 7. 公司内设小卖部、乒乓球室、篮球场等生活娱乐设施

具备冲锋衣带组工作经验，熟悉工序表拆分，能够独立完成成衣制作