具备拆单、量尺能力，有相关从业经验，可独立完成测量、绘图及客户洽谈工作，熟练操作CAD、三维家或酷家乐等设计软件。

独立测量设计谈判，都各种软件操作

设计、量尺、下单，熟练使用绘图软件，主营宝岛整木定制与百得胜全屋定制

岗位职责: 1. 制定个性化全屋定制设计方案，精准匹配客户实际需求； 2. 运用专业设计工具完成方案绘制与优化调整； 3. 与客户保持高效沟通，确保设计思路清晰传递； 4. 协助开展产品营销推广，通过多元渠道提升品牌影响力。 任职要求： 1. 具备优秀的美学素养和创新设计理念； 2. 精通CAD、酷家乐等相关设计软件操作； 3. 拥有良好的交流技巧及主动服务客户的意识； 4. 可独立推进设计项目全流程，保障交付品质与客户体验； 5. 富有协作精神，能与团队顺畅配合达成目标。 实木 板式 红木 均熟悉 各类工艺流程均掌握

1，熟练操作酷家乐、三维家、CAD、3DMAX等相关设计软件。 2，具备3年以上定制领域从业经历。 3，具备良好沟通能力，性格积极乐观，能独立完成客户接洽与签单。 4，可配合参与通过线上渠道开展产品推广及销售工作。

熟悉木制家具设计，擅长绘制效果图，能精准量尺并有效与客户沟通完成订单

好的交流，独自量尺，设计下单，拆单可学

岗位职责: 1. 根据客户需求提供专属的全屋定制设计解决方案，确保设计理念与客户期望高度契合； 2. 负责项目现场实地测量，全面收集并整理客户具体需求信息； 3. 与客户保持顺畅交流，清晰传递设计方案并推动方案落地执行； 4. 全程跟进项目实施进展，保障设计成果按标准呈现； 5. 针对方案实施过程进行动态优化，持续提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的创意构思与设计执行能力，可独立承担设计任务； 2. 拥有良好的表达能力和客户导向意识，能精准把握客户真实需求； 3. 关注设计流行趋势，善于将潮流元素融入个性化设计中； 4. 工作积极主动，细致严谨，具备较强的抗压与时间管理能力； 5. 熟知高端木作制作工艺，具备良好的美学素养与色彩搭配功底。

岗位职责：依据店铺运营状况进行数据整理与优化，工作内容轻松易上手，不涉及销售任务，需具备基本电脑操作能力，熟悉常用快捷键使用 上班时间：8:30—18:00，中午休息一小时 薪资结构：3000-4000，底薪＋全勤奖+绩效奖金 欢迎新手加入，团队氛围融洽，定期组织团建活动，提供零食下午茶

有经验的无经验勿扰。电脑熟练，统计车辆信息，会会计等

烟台市海阳市招建筑木工、泥瓦工、工地小工/杂工、钢筋工、油漆工

焊工/焊工学徒/叉车/生产管理 工作地址:韩华海洋 综合薪资6000-10000 五险一金福利丰厚 焊工/焊工学徒/叉车/生产管理

铆工/焊工/普车工 工作地址:金鹏矿机 综合薪资8000左右 主要焊接铁板的立焊焊工要求药芯焊丝 45周岁以下

莱州沙河诚聘 ★二保焊工数名 ★激光下料工 电话

莱州市广泰机械有限公司招工 二保焊工数名 喷塑工2名 折弯机操作工1名 零工4-5名 送货司机2名 要求：30-60岁，工作认真有责任心，身体健康 地址：沙河长胜桥北50米 联系：☎

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

全屋定制，接单画路径，需熟练使用阿尔法软件，供吃住

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程输出 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型 3.协同生产、采购及销售部门，跟进打样、试产及量产落地，确保设计方案可制造、成本可控、品质达标 4. 对现有产品线进行优化升级，提出符合人体工学、环保标准及审美趋势的改进建议 5.参与展会新品策划与视觉呈现，配合营销提供设计支持与技术说明 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备独立建模与渲染能力 2. 具备良好的空间感知力与美学素养，对材质、色彩、比例及工艺有扎实理解 3.有家具行业设计经验者优先，熟悉板式、实木、软体等至少一类家具生产工艺与标准 4.具备沟通协调能力，能高效对接工厂与跨部门团队 5.学历不限，经验不限，热爱家居设计并持续关注行业动态

找长期，包吃住，工资

工作内容：公司提供数据，负责售前的筛选工作不需要对接客户 上班时间：8.30-6.00午休一个半小时法定节假日带薪休息15天带薪年假 薪资待遇：无责底薪4000+月薪在8000左右 福利待遇：每天都有物质奖励比如米面粮油新鲜水果饮料啤酒等等还有每个月打给父母账户的孝心助力奖金不管是物质还是金钱福利待遇都是极好的

工作时间：早八点半至晚六点，午间休息一个半小时，法定节假日正常休假。 岗位职责：1、按照工作规范将相关资料准确录入系统；      2、对采集的数据信息进行分类、整理与汇总。 职位要求：1、可接受零经验人员      2、年龄范围24-40岁 薪资福利：1、底薪4000元+奖金提成，新人首月综合收入可达8000元；      2、享节假日福利、生日礼金、年终奖金；      3、提供广阔的职业发展空间

工作内容 1、承担全屋定制项目拆单任务，依据客户订单进行详细分解与资料整理； 2、依照CAD图纸完成拆单操作； 3、负责家具厂设计端与生产端的图纸衔接，审核设计图稿，执行软件拆单复核，并与车间下料环节进行对接； 4、保障拆单工作的精准与高效，杜绝差错和进度延误； 5、具备量尺及拆单能力，掌握绘图技能者优先 工作地点位于蓬莱区文化路1号，可提供住宿

公司重视人才培养与培训，岗位不限经验，欢迎零基础人员加入，入职后统一安排集训，集训期间可提供住宿，开展为期42天的定向培养，重点提升个人培训与宣讲能力。培训内容涵盖公司业务流程熟悉、宣讲技巧强化、代理管理实务、运营小组或团队运作等。本岗位属于人事与业务结合的综合管理类职位，类似经理助理角色，非单纯内勤文职，期望不符者请勿投递。 工作内容： 1、协助经理/团队长完成团队日常培训、管理运营及成员沟通等相关事务 2、组织并主持日常晨会、夕会以及培训宣讲活动 3、参与人员招聘、新员工复试及团队组建工作 岗位要求： 1、性格积极外向，善于人际交流，具备进取意识与职业追求 2、工作态度认真，能投入充足时间与精力参与团队建设 3、退伍军人优先考虑，公司可提供住宿支持 薪资结构为基础工资+培训佣金+管理佣金，综合收入6-8k 晋升机制公开透明，依据个人能力实现晋升 工作时间：早8:00—晚6:00，法定节假日正常休息

后勤主管的核心目标是通过高效、经济且可靠的后勤保障，为公司所有部门提供支持，确保日常运营无障碍，并间接提升公司整体效益和员工满意度。

接收快递、档案管理、拍照修图、直播支持、物资采购对接 上班时间为9:15-20:30 薪资3700元 半班为11:30-20:30 每周休息一天，节假日正常休假 工作时间段在11:30-20:30，薪资3000元 居住在莱山周边优先考虑 非诚勿扰

一、岗位名称 行政事务助理 二、工作内容 （一）人事板块 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作，根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，管理员工档案，确保人事信息的准确性和完整性。 协助制定和完善公司人事管理制度及流程，如考勤制度、绩效考核制度等，并监督执行。 负责员工福利的统筹与落实，包括社保公积金办理、节日福利发放等，提升员工归属感。 组织员工培训活动，收集培训需求，制定培训计划并推动实施，跟踪培训效果。 （二）行政板块 负责公司日常办公环境的维护，包括办公区域的整洁、设备的正常运行等，保障办公秩序有序进行。 管理公司办公用品的采购、发放和库存，合理控制成本，确保物资供应充足。 安排公司会议和活动，包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。 负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管，确保文件管理规范。 处理公司对外联络事宜，如与物业、政府部门等的沟通协调，以及来访人员的接待工作。 协助处理公司其他行政事务，完成领导交办的临时任务。 三、任职要求 年龄24-45周岁，高中及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有1-3年人事行政相关工作经验者更佳。 熟悉人事行政相关法律法规和政策，具备扎实的专业知识，能够独立处理人事行政日常工作。 具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力，善于与人打交道，能有效处理各类人际关系和突发情况。 工作认真负责、细致严谨，有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力，适应创业公司快节奏的工作氛围。 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定的文字功底。 具有较强的学习能力和主动性，乐于接受新事物，能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。 四、薪资福利 月薪5000-7000元，具体薪资根据个人能力和经验面议。 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利等。 提供丰富的培训机会，助力个人职业成长，有较大的晋升空间。 工作氛围轻松融洽，团队年轻有活力，能参与公司核心业务发展，获得全方位锻炼。。

公司重视人才培养与培训，岗位无经验要求，欢迎零基础人员加入，入职后安排统一集中培训，培训期间可提供住宿，开展为期42天的定向培养，重点提升个人宣讲表达能力，内容涵盖公司业务流程熟悉、宣讲技巧强化、代理管理及小组或团队运营等。 本岗位属于人事与业务结合的综合管理类职位，类似经理助理角色，非单纯内勤事务岗，不符合预期者请勿投递。 工作内容： 1、协助经理/团队长完成团队日常培训、管理运营及成员沟通等相关工作 2、组织并主持日常晨会、夕会以及各类培训宣讲活动 3、参与人员招聘、新员工复试及团队组建相关事务 岗位要求： 1、性格活泼外向，善于人际交流，具备进取意识和职业追求 2、作风踏实，能投入充足时间与精力参与团队建设工作 3、退伍军人优先考虑，公司可提供住宿支持 薪资结构：基础工资+培训提成+管理提成，综合收入6-8k 晋升机制公开透明，依据个人能力实现晋升发展 工作时间：上午8:00—下午6:00，法定节假日正常休息

岗位职责： 1. 负责行业动态、产品案例、用户需求及智能设计方向的研究与分析； 2. 承担产品创意外观及工艺结构的设计工作； 3. 参与宣传物料制作，提供专业的设计支持与技术建议； 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业设计、产品设计、机械工程、艺术设计、材料科学等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上工业设计或相关领域工作经验，有已落地的设计成果或量产产品经验者优先； 3. 精通CAD、SketchUp、Solidworks、Rhino等主流设计工具； 4. 了解行业规范与发展动向，掌握材料特性、加工工艺及生产流程； 5. 具备创新意识、独立思考与问题解决能力，能结合市场导向和用户体验输出具竞争力的产品方案；

工作时间：早八点半至晚六点，午间休息一个半小时，法定节假日按规定休假。 岗位职责：1、按照工作规范将相关资料准确录入系统；      2、对采集的数据进行分类、整理与归档。 职位要求：1、接受零经验人员，欢迎应届毕业生投递；      2、年龄范围为24-40岁。 薪资福利：1、每月基本工资4000元，另享奖金与提成，新人首月综合收入可达8000元；      2、享有节日福利、生日礼金及年终奖金；      3、提供广阔的职业发展通道与晋升机会