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骏峰：丹阳大泊精密厂 长白班+坐班+手工活+空调车间+工作简单+留职率高 【主要生产】主做电器元件，主要包装，注塑机，专检、检验等岗位 【招聘要求】男女不限，16-45周岁，接收**（已满） 【薪资待遇】19元/时 【上班时间】8点-8点（长白班坐班），休息一个小时，晚餐半小时！按10.5小时计薪。 【吃住情况】包吃2餐，提供住宿！住宿费150元/月，水电费平摊！不住宿给满月补贴100元/月 【发薪日期】次月月底发上月工资！ 【面试时间】下午1点半 【工作地址】丹阳大泊车管所附近 【重要提醒】工作！员工离职需要正常提前一个月打离职！要长期工，不要短期工，，！ 【】2元长期 驻厂负责：常经理

新签一手单：丹阳大泊线束厂 【招聘岗位】手工活，检验，包装等 【招聘要求】长白班，坐班，恒温车间，男女不限，18-50周岁，不体检，接受**（4大**已满） 【工资情况】长白班18元/时 【工作时间】长白班8点～8点，加班另算！ 【吃住情况】包吃，提供住宿！ 【工资发放】每月月底发上月工资！ 【工作地址】丹阳大泊镇 【面试时间】下午一点 【重要提醒】工作！员工离职需要正常提前一个月打离职，！！ 【代理】2元长期 驻厂负责：朱经理

骏峰：丹阳新桥汽车配件厂（宜善车灯附近） 长白班/二班倒+工作简单+一人一岗位 【招聘要求】男女不限，18---50周岁，认识字。 【招聘职位】组装，打螺丝，包装，注塑机等！ 【员工工资】19元/时，综合工资6000--8000左右。 【工作时间】长白班/二班倒，7点半—7点半！ 【吃住情况】包吃提供住宿，管两餐，水电费平摊。 【发薪时间】月底发放上月工资 【面试时间】周一到周五上午九点半！ 【备注】工厂订单常年稳定，基本上全部空调车间，离职需提前一个月打离职报告，！急辞无！ 【面试地点】厂门口集合 【代理】2元长线 驻厂负责：陈经理

骏峰：丹阳新桥灯罩厂 空调车间+工作简单+留职率高+高工资 【主要生产】主做汽车灯罩 【招聘岗位】主要包装，擦拭，注塑机，专检等 【招聘要求】男女不限，24-48周岁，手脚灵活，适应加班，可以接收**，已满！ 【薪资待遇】19元/时，夜补20/天！ 【上班时间】7：30——7：30（白班有效工时11个，夜班有效工时12个，二班倒，加班另算）注：每月工时320左右，两班倒（半个月倒一次），月工资 6000～7500元！ 【吃住情况】包吃2餐，提供住宿！住宿费200元/月，水电费平摊！ 【发薪日期】每月月底发上月工资！ 【面试时间】下午1点 【工作地址】丹阳新桥群楼工业园附近 【重要提醒】工作！，！商保！ 【代理】2元长线 驻厂负责：赵经理

招聘 1，镇江招湘菜蒸锅师傅，配菜师傅2名。 工资电话沟通， 2，武汉江汉路招会做馒头阿姨或大叔一名，4500一5000 3，武汉江汉路招湖北菜炒锅师傅一名6500一7000，主配菜师傅一名6000一6500 唐 以上岗位过年不放假 平常每个月4天休息。 平台

可以测量场地和塑胶场地并画一个图纸和甲方沟通设备放置位置

岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

招聘人数：1名 薪资范围：7k-12k/月（含绩效奖金） 用工性质：正式员工 任职硬性要求 1. 学历专业：大专及以上学历，测绘工程、工程测量、地理信息等相关专业； 2. 核心经验：1年以上铁路控制网复测（平面/高程控制网）及轨道精调测量实战经验，熟悉高铁施工测量流程； 3. 关键技能：具备独立编制《铁路控制网复测方案》《轨道精调技术方案》等专业性文件的能力，符合测量技术工程师技能发展要求； 4. 设备软件：熟练操作徕卡全站仪、GPS/RTK、轨道测量小车等设备，精通CAD、南方CASS、TGO/COSA等测量软件与数据处理工具； 5. 其他要求：优先，能吃苦，会开车最好，能适应项目现场驻场工作，具备较强的技术问题解决能力、统筹协调意识及团队协作精神，有长期向测量技术总负责人方向发展的意愿。 岗位职责 1. 主导高铁项目控制网复测的策划、实施与数据处理，确保测量精度符合铁路施工规范； 2. 负责轨道精调测量全流程工作，包括轨道几何参数（高程、中线、轨距等）测量、调整与验收，保障轨道平顺性达标； 3. 独立编制测量技术方案、复测报告、精调方案等文件，明确技术标准、质量控制要点与作业流程； 4. 解决现场测量技术难题，对接监理、业主单位完成测量成果审核、验收及资料报备； 5. 统筹管理测量数据档案、作业日志，确保资料完整性与可追溯性； 6. 参与技术团队建设，协助指导新人，逐步承担测量技术管理工作。

1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等;2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性; 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求: 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书; 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护; 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神; 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。 修改

岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

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