岗位职责： 1、依据生产计划对物料进行分解，编制相应的物料需求方案； 2、结合物料需求及现有库存情况，制定科学合理的采购计划； 3、跟踪材料到货进度，确保物资按时到位，遇异常及时调整执行计划； 4、处理不合格物料的退换与补货跟进工作； 5、管控生产过程中的补料与退料流程； 6、实施原材料使用控制及数据分析； 7、统计分析库存呆滞物料并上报，提出可行的处理建议； 职位要求： 1、本科及以上学历，三年以上相关工作经验，精通金蝶系统操作； 2、具备较强的组织协调能力，能高效解决物料供应与生产需求间的矛盾； 3、熟悉物料管理全流程，熟练使用相关管理软件和工具； 4、具备良好沟通意识和团队协作能力，可与生产、采购等职能部门顺畅配合； 5、数据敏感度高，善于通过数据挖掘优化物料管理体系； 6、能在高强度工作环境下保持稳定的工作效率与输出质量；

子公司扩编，欢迎咨询！ 岗位职责包括库存管理、供应链协调、成本控制等。 具体包括： 1. 物料需求计划提供与采购协调 根据销售订单及各仓库存状况，制定物料需求计划，提供采购部门参考； 跟踪供应商交货进度，确保物料按时到货，避免产品订单晚交期； 2. 库存管理与优化 监控库存水平，设定安全库存标准，避免物料积压或短缺； 各外仓定期盘点，确保账实相符，处理呆滞物料，提高库存周转率； 分析各仓库存数据，优化库存结构，降低仓储成本； 3. 跨部门沟通协作 与销售、生产、采购等部门沟通，确保物料供应满足订单交期 4. 成本控制与流程优化 月初各外仓耗材的管理、监督物料使用情况，减少浪费； 通过数据分析汇总，优化物控流程，提高各部门链接效率，达到公司降本增效目标。 岗位要求： 1、有2-3年物控工作经验； 2、熟悉电脑操作，精通数据分析； 3、工作严谨、负责、细致，以结果为导向； 4、良好的沟通协调能力，具备一定抗压能力，有团队意识； 5、统招全日制大专以上学历优先。

岗位职责: 1、依据主计划，结合供应端实际情况，制定科学的物料需求方案 2、根据生产排程，跟踪原材料到货进度，推动并保障原材料按时交付 3、及时处理并上报物料异常问题，协调资源确保生产流程顺畅 4、设计有效的库存管理策略与执行措施，在保障交付的前提下维持合理库存 5、预防和及时处置呆滞原材料，提升物料周转效率 任职要求： 1、熟练掌握物料计划管理，了解计划与采购相关业务流程； 2、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 3、熟练操作常用办公软件（ERP、EXCEL、WORD、WPS）； 4、执行力强，工作积极主动，能承担压力并勇于面对挑战； 5、有大型制造企业MC相关工作经验者优先

一、岗位职责： 1、负责订单的评审，对订单交期负责； 2、编制生产计划并组织实施，跟进生产计划实施进度，进行产能负荷分析； 3、统计分析周/月生产数据和计划达成率，不断提高生产计划的合理性和准确性； 4、负责分析物料进度和生产产能，做好生产计划和生产进度的适当调整； 5、部门间相关事务的沟通与协调，订单出货的跟进。 二、任职资格： 1、学历不限，至少两年以上生产或物料计划员工作经验； 2、熟练操作办公软件和ERP系统； 3、具有一定的分析能力、沟通协调能力，工作积极主动，抗压力强，可以适应因工作需要的加班。

1) 接收客户订单后进行初步评审，确认生产条件与规格，确保订单符合要求。 2) 根据主生产计划（MPS）分解订单，制定详细的生产排程和工单，明确各工序时间节点。 3) 每日跟踪生产进度，协调车间资源，处理急单、插单及生产异常，确保订单按时交付。 4) 作为计划与车间的桥梁，现场协调生产活动，及时反馈进度问题并调整计划； 5) 根据生产计划编制物料需求表，协调采购部门安排物料申购，确保生产所需物料及时到位。 6) 监控半成品、成品库存水平，控制安全库存，避免断料或积压。 7) 统计生产效率、工时损耗、物料消耗等数据，分析生产瓶颈并提出改善措施。 8) 处理生产异常，协调跨部门资源解决问题，确保计划执行偏差在可控范围内。 9) 定期评估产能负荷，优化生产流程，提出产能提升方案（如设备调整、人员配置优化）。 10) 参与制定部门管理制度，提升整体生产管理水平。 任职要求 1.大专及以上学历； 2.3年以上制造业设备类计划岗位相关工作经验并且熟悉销售预测、销售订单、订单跟进等相关流程； 3.责任心强，主动好学，有较强的沟通协调能力，性格开朗，有团队协作精神。 4.有较强的EXCEL函数及PPT能力； 5.抗压能力强，能接受适度加班。

岗位职责： 1、根据销售订单及备货安排制定物料需求计划，及时准确发起请购流程。 2、跟进单据流转与物料到货进度，确保生产所需物料按时上线使用。 3、开展物料使用分析与损耗统计，针对物料成本控制和周转效率提出优化建议。 4、跟踪并处理呆滞物料、车间退回物料及售后返厂物料的处置进展。 5、管理成品、半成品及套料的安全库存水平，合理控制库存周转周期。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上物控相关工作经验，了解产销研协同运作模式。 2、有生产制造行业背景，公司规模在300-500人者优先考虑。 3、熟练操作OFFICE办公软件，掌握ERP系统操作流程。 4、具备出色的逻辑思维、计划组织与统筹协调能力，性格积极主动，执行力强。 5、有蓝牙耳机、蓝牙音箱类产品经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤、公积金）； 2、包吃住，免费提供工作餐（中餐、晚餐），住宿为公寓式宿舍，配备空调、热水器、风扇等设施； 3、享受国家法定节假日休假安排； 4、一年享有5天年假（从入职起计算），工作满三年后每多服务一年增加1天年假，***累计可达15天；同时享有病假、产假、护理假、丧假等各类假期； 5、每周提供丰富下午茶与零食+每月举办生日会+不定期团队聚餐+每年组织1-2次集体旅游+全天候供应饮料； 6、春节、端午、生日、中秋等节日均发放节日福利； 7、设有月度奖金与年终奖金激励机制； 8、定期开展岗位技能提升培训与综合素质培养课程，助力员工成长与发展； 9、更多福利将随公司发展持续补充完善。 恩乐实业成立于2017年，总部坐落于中国科技创新之都——深圳，生产基地位于制造业重镇——东莞。依托深圳的科技资源与东莞完善的产业链配套，实现研发与制造的高效联动。 恩乐是一家员工规模超600人的高新技术企业，集研发、生产、销售、服务于一体，拥有一支专业能力强的研发团队，专注于蓝牙耳机等音频产品的创新与发展。公司坚持技术驱动战略，以客户需求为导向。工厂设有独立科研实验室和声学全消音室，车间配备先进智能制造设备、自动化测试系统及现代化MES生产管理平台，并通过ISO9001和BSCI等多项国际认证。严格执行国际质量管理体系，保障产品从设计到交付全流程达到行业领先标准。自主研发成果已获得100多项专利，为全球客户提供蓝牙耳机软硬件一体化ODM/OEM解决方案。 企业秉持“客户至上、以人为本、质量为先”的经营理念，以“让每个人都能享受完美声音”为企业使命，始终坚持核心技术自主可控，持续突破技术瓶颈，推出契合市场需求的蓝牙音频产品。 使命：让每个人都能享受完美声音 愿景：成为世界级降噪耳机品牌 价值观：诚信 协作 高效 创造 经营理念：客户至上 以人为本 质量为先

岗位职责: 【岗位职责】 1. 根据战略周期内的目标分解及中长期销售预估，核算各产品线所需的产能规模 2. 结合IE各工序段的设备生产能力，评估各产品线及具体产品的产能匹配状况 3. 依据产能匹配结果，提出产线扩充或升级改造的中长期规划建议 任职要求: 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工类专业，具备5年以上制造工厂IE或BP相关经验，有面板行业从业经历者优先，具有IE或财务经营分析背景更佳 2. 具备良好的沟通协调能力，学习能力强，思维逻辑严密、对数据敏感，能承受较大工作压力，擅长报告撰写与表达

工作职责: 1、依据客户订单及生产实际情况，制定每日生产排程，并跟进执行进度，积极推动计划完成率的提升； 2、全面监控生产各环节的进度、订单交付、物料供给及物料损耗状况，及时处理生产异常问题，确保信息有效传递与反馈，保障生产任务按时、保质、保量达成； 3、负责库存物料的数据统计与分析工作，并形成报告提交，提出相应的优化建议； 4、加强与其他部门的协作沟通，确保本岗位相关工作高效有序推进； 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、具备PMC相关工作经验，熟悉塑胶原料及注塑挤出类物料管控者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，具备清晰的逻辑思维能力和良好的沟通协调能力；

负责物资、货品的整理、分类、规整摆放 完成基础分装、打包、贴标、理货辅助工作 日常物品数量清点、核对、简单台账登记 维护办公及作业区域整洁，物品收纳归位 配合团队完成日常物资流转、对接交接 按照公司标准完成基础事务协助，流程简单易上手 任职要求： 1 只招，做事踏实稳重，细心有责任心服从工作安排 2有良好团队协作意识 3无需学历经验，新人带薪手把手培训

岗位职责 1、依据交付计划编制生产规划，统筹资源配置并跟踪目标完成情况，确保交付顺利达成 2、监控每日班组开班进度及计划执行情况，及时识别偏差并推动改善 3、针对新项目启动，协同工程部门落实设备与资源筹备工作，保障成本最优及首单平稳投产 4、专项推进，主导公司级专项任务，组织跨部门协作，推动各业务单元协同实现项目目标 岗位要求： 本科及以上学历，3年以上计划相关工作经验 技能： 1、具备强烈的交付导向和成本控制意识 2、拥有全局交付协调能力，能有效掌控生产进度 3、有大型制造企业计划管理实战经验 4、具备团队管理经验，出色的数据分析与逻辑思维能力 素质：目标感强，韧性足，抗压能力强，学习能力突出

地址：东莞市清溪镇清凤路322号威腾起重 招聘起重机(行车）机械售后维修电工学徒1个 工作内容：售后维修，保养，新机接电。 要求：会开车，服从管理合理安排 年龄：18岁至48岁 学徒一个

地址：东莞市清溪镇清凤路322号威腾起重 招聘起重机(行车）机械售后维修电工学徒1个 熟手2个 工作内容：售后维修，保养，新机接电。 要求：会开车，服从管理合理安排 年龄：18岁至48岁

运营助理 岗位职责 1. 商品管理：负责商品上下架，确保商品信息准确无误，包括但不限于商品名称、规格、价格、图片等；定期更新商品详情页，优化商品展示效果；进行竞品分析，收集市场动态和竞争对手信息，为运营决策提供参考。 2. 订单处理：密切关注订单状态，及时协助处理异常订单，如缺货订单、退款订单等；督促客服对未付款订单进行催付，提高订单转化率；跟进订单发货情况，协助处理客户关于订单的咨询和投诉。 3. 活动支持：负责各类电商平台活动的报名工作，熟悉活动规则，严格按照要求填写报名信息，确保报名成功；协助制定活动方案，包括商品促销策略、优惠券设置等；活动期间跟踪活动数据，及时反馈问题并协助调整活动策略。 4. 客服协助：协助客服团队处理客户，异常难题问题，维护良好的客户关系；收集客户反馈和建议，及时传达给相关部门，推动问题解决。 5. 数据统计与分析：定期收集、整理店铺运营数据，如流量数据、销售数据、访客数据等；对数据进行简单分析，制作数据报表，为运营决策提供数据依据。 6. 店铺维护：协助进行店铺页面装修和优化，提供素材建议；确保店铺的正常运行，及时处理店铺运营过程中出现的突发问题。 工作内容 1. 每天定时检查商品信息，确保无错漏，对新上架商品进行重点监控。 2. 实时关注订单系统，发现异常订单第一时间处理，并记录处理过程和结果。 3. 根据活动安排，在规定时间内完成活动报名，活动期间每日统计活动相关数据。 4. 参与客服异常问题会议，了解客户常见问题及解决方案，协助处理复杂客户咨询，如遇到平台问题处理，录屏下来作为教程协助客服。 5. 每周制作数据报表，对比分析数据变化趋势，提出改进建议。 6. 根据店铺运营需求，协助完成店铺页面的调整和优化。 7、每月培训（1-2次），例如晚上培训2个小时运营知识，以及战略调整。 8、日常新品增单破零，老品维护增单。 岗位要求 1. 经验要求：有电商运营助理工作经验者优先考虑，熟悉电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）操作流程（电商专业毕业生优先考虑）。 2. 技能要求：熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能够运用Excel进行简单的数据统计和分析；了解基本的图片处理和视频剪辑软件（如Photoshop、剪映等）更佳。 3. 能力要求：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够快速理解并执行工作任务；有较强的学习能力和应变能力，能适应电商行业快速变化的节奏；工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力。 上班时间 早上8点半到中午12点，下午2点到晚上7点，每天工作8个半小时，月休4天。 国家规定节假日，都有假期放，具体放几天，得根据公司安排。 薪资待遇 试用期三个月，第一个月5000元，第二个月底薪2200+房补800+餐补1000+全勤200+KPI考核2000元（正常可拿1500-2000元）+优秀奖金300（需要KPI考核得分130分，总分150分，不达标没有。） 【年终优秀奖金5000元，需要6个月优秀员工奖KPI】 合计优秀人员薪资可达6K起步。 半年后KPI绩效考核，2000元增加到3000元绩效，合计优秀人员可达7K左右。 福利 1、社保 2、优秀员工奖励 3、年度优秀员工（6个月以上优秀员工奖励5000元） 4、每半年组织团建（旅游或者户外游玩）

招会做，会安装，推拉伸缩雨棚电动伸缩雨棚的师傅，450一天，包吃包住，要有这种做过经验的，

东莞市招石膏板吊顶

上汽直属配件厂！可日结！可日结！可日结！ 物流员/物料员/仓管/装卸/配货员等 年龄要求：18-42岁 三餐免费，四菜一汤、拉面、牛奶水果等，公寓式员工宿舍 公寓式住宿，空调、热水器、独立卫生间、 上班可带手机，有专门吸烟区！ 一月实际到手6500-8000元（不虚夸），干的好，直接涨工资！ 三个月之后，直接涨工资！ 工作：郑州经开区

出库、入库登记; 负责仓储物流部的工作， 利用仓库空间， 负责仓储存货物资的质量状况，及时提报和组织异常库存处理，避免存货超储、短缺 负责对仓储、发货

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《1月份》：28/H一天286~300块 《2月份》：28/H一天286~300块 《3月份》：26/H一天260~280块 《4月份》：26/H一天260~280块 《5月份》：26/H一天260~280块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~9000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7800~9000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 [工作地点】需要到总部合肥上班~公司可包车+400~600交通补助【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

汽车配件有限公司，负责生产车间计划下发，U8基础物料档案建设，下单，维护。 与其他母子公司生产计划沟通，传达下发，与主机厂计划员沟通维护，投入产出核定数据，月休两天，五险，免费午餐，早八晚五。

物料员岗位职责： 1、负责生产物料的收发、盘点、清点工作，确保物料库存的正确性; 2、根据生产计划，定期检查物料库存，确保生产计划的顺利执行; 3、根据生产需求，及时调整物料库存，确保物料的充足; 4、负责物料的配送、领用工作，确保物料能够按时到达指定位置; 5、负责物料的退库工作，确保物料库存的正确性; 原材料仓管员岗位职责： 1、负责仓库的日常管理维护事务，包括货物的验收、入库、码放、保管、拣货、发货、盘点、对账等工作。 2、负责分管物品的账务管理及5S工作，仓库进仓储位的筹划与堆放，及时向上级汇报仓储量。 3、保持仓库货品及环境的清洁、整齐和卫生，定期清理仓库。 4、负责仓库的安全管理，包括防火、防盗、防爆等工作。 岗位要求：能吃苦耐劳，需要搬运货物 上班地点：番禺区大石街会江村

【公司简介】：本公司是一家生产组装音响的公司 订单稳定适合想赚钱的朋友 工厂主要生产：音响喇叭，做事轻松 【薪资】综合月薪5500-7500 【男女比例】男女不限 【要求】16—45岁身体健康无硬性要求愿意做事都可以 【工作班次】长白班坐班 【工作岗位】组装/包装/测试/打螺丝 【工作时间】11-12小时/天，上两个小时休息10分钟，每天9:30左右下班 【体检事项】不体检 【工作着装】穿自己衣服上班 【宿舍安排】标准6-8人/间 【证件要求】本人证件/复印1张。照片两张 【伙食费用】标准餐三菜一汤（不吃的可以补发到工资）请假无餐费 【水电费用】水电平摊 【面试时间】10:00-13:30 【注意事项】，。 【福利待遇】不定期发放牛奶 水果 员工聚餐

不收取任何费用！无需经验！ 小时工 22元/小时，综合工资 6500+元！ 包吃住，坐班，独立岗位可以带手机，工作轻松简单！ 【工作内容】： 负责生产手机、手机产品，平板电脑、笔记本电脑、汽车电子，组装等工作岗位。 入职可以借支生活费！每周可以预支工资！ 每个月15号准时发工资，不拖延，离职人走结清工资 正式工底薪：2500 五天八小时制，八个小时以外加班按劳动法计算（平时加班1.5倍，周末2倍，假节日3倍）综合工资 6000-6500 元。月休4天，节假日带薪休假！ 绩效奖金：1000~3000/月，全勤奖金：100元/月，岗位津贴：500/月 1：上午8:00—12:00；下午13:00— 18:00（加班自愿） 2：免费包吃住，不用掏钱。伙食丰富，吃饱为止。 3.住宿环境好：标准4~6人套间（电梯公寓式宿舍，环境很好，独立配套（热水器空调 阳台 洗衣机 WIFI) ) 4.福利待遇：五险一金，旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖，年终奖！过节礼品免费发放。 二.招聘要求 1.男女不限，16-45岁 招聘岗位：装配、QC质检、测试、维修、外观、包装、仓管、，物料员，文员，技术员、CNC、SMT、（全部岗位无需工作经验）！岗位自由选择！！

普工长白班包吃包住+月收入8000-10000元，做事轻松，公寓式宿舍

一、薪资待遇：普工，临时工 长期工，寒暑假工 1主要就是生产电子产品， 岗位：组装、包装、质检 2，可做短期，也可做长期，自由安排。中途生活紧张 200--500元，预支到你发工资为止，离职提前一个星期辞工，好辞工，工资当天全部结清，不压工资。 3、每个礼拜可以休息一天，劳逸结合，做事舒服 4、月综合收入 5500-6800 二、食宿安排 1、伙食：免费提供一日三餐。（包吃，，伙食特别好，草素搭配，南北风味俱全，营养可口） 2、住宿:免费提供4--6人问宿舍，有空调，，独立卫生问、独立阳台、24小时热水。 工厂环境优美，空调开放。工作简单易学。工作轻松，只要想做，没有你做不了的 温馨提醒！！！ 过来入职时请携带好随身行李物品(衣物被铺之类)以来回奔波

普工9500一月包吃住 坐班 长白班 只要做打包组装质检 合适请打电话

从订单接收到货物交付客户，全程实施细致化管控，保障各环节有序衔接； 需具备耐心与责任心，做事严谨，沟通顺畅，工作态度积极主动； 了解基本的五金加工流程，具备识读机械零件图的能力； 熟练操作常用办公软件。

享受三包政策： 一包：保证真实工价28/小时，320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 28/小时，320元一天，月薪可达8700元 28/小时，320元一天，月薪可达8700元 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

工厂在高埗镇莞香水果市场旁边，主要生产电脑散热小五金件，空调车间，空调宿舍，管理人性化，正式工统一购买社保，小时工每月可借支，两班倒月底转班，可以选先上白班或夜班，包吃4餐

【薪资范围】6500-7800 【工作内容】 坐班，看产品，不开机，不调试，个人岗位，空调车间 【任职要求】 1. 20-45岁，视力0.8以上，身体健康； 2. 能接受两班倒（早8晚8，中午/下午各休0.5小时）； 3. 吃苦耐劳，认真负责，有经验者优先。 【福利待遇】 1. 底薪2080元 + 平时加班17.9元/时 + 周末加班23.9元/时 + 法定假日35.8元/时； 2. 综合津贴（岗位+噪音）1040元/月 + 夜班津贴30元/晚； 3. 全勤奖70元/月 + 外宿津贴50元/月 + 工龄津贴100元/月（满1年）； 4. 转正后优秀员工奖300元/月； 5. 空调车间，高端公寓宿舍4-6人，包吃包住； 6. 准时出粮，每月25号发上月工资； 7. 入职即买社保（25号前入职当月缴纳，25号后入职次月缴纳）。

岗位职责： 1.工作认真负责，积极向上 2.有五金 模具 零配件 切割经验优先，打酱油勿扰 3.对机械加工感兴趣，有目标 有经验的可面谈