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工作内容： -提供水电维修上门服务。 -接收工单并准时上门完成维修。 -按服务流程为用户提供优质服务。 职位要求： -18至50岁。 -免费培训后上岗。 -。 -诚实守信，身体健康，有沟通协调能力和服务意识，无犯罪记录且征信良好。 公司福利： -单量稳，全年无淡季，多劳多得，收入周结不拖欠。 -时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域。 -。 -有健全的维修师傅发展体制，为有能力者提供发展空间。

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东莞33小镇是碧桂园的一个开放式的商业项目，现物业工程部招聘物业电工：多名，年龄：18-50岁之间，有低压电工证，能吃苦耐劳，身体健康，有一年以上物业电工相关工作经验，待遇：有社保，五险；不包吃住，有生活补贴；试用期过后年底有一定的年终奖，工作强度不大，每月有其他绩效考核发放，欢迎有志同道合之人加入团队

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惠州市惠阳区招工地小工/杂工、钢筋工、建筑木工️️广东惠州核电站基建工程招聘 一、岗位与地点 ·岗位：木工/钢筋工/混凝土工等 （以上保留其一） ·地点：广东惠州惠东 ·合同期限：首签1年或3年，优秀可续签 ·留职奖励：1~3月份留守可获5000元—1万元奖励 二、薪资待遇 ·综合年薪：9–13万元 ·平均月薪：8000–10000元 ·白班：270元/天（9小时），加班另算 ·夜班：300–360元/天（含夜班补贴，视企业而定） ·发薪时间：每月25号后发放 ·预支工资：做满15天可预支500–2000元 三、福利保障 ·住宿：6人间活动板房，配备空调、热水器，水电费分摊 ·用餐：公司设有食堂，可自行充卡消费，不吃不扣费 ·培训说明：入职前有3–5天安全培训，需考证持证上岗，培训期间无补贴 四、任职要求 ·性别年龄：18–57岁，识字即可，不卡学历； ·身体条件：身体健康，，无犯罪记录（单位统一联网查询） ·入职材料：需本人身份证，工资发放至中国银行卡（无卡可协助办理） ·其他 五、工作内容 ·协助技术工完成辅助任务 ·负责现场设备整理与场地清洁 ·工作期间手机统一存放，实行保密管理 六、薪资发放说明 ·每月实发生活费5400元 ·绩效部分（180–240元/月）延迟发放：第4个月发第1个月，第5个月发第2个月，依次类推 ·留职奖励（240–270元/月）延迟发放：第7个月补发第1个月，依次类推 七、报名须知 ·需先提交个人资料审核，单位审核周期1–2天 ·审核通过后方可报到

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