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江苏南京需要1个懂景观装饰施工的项目负责人！临时的两个月，懂图纸，懂施工！工资私聊

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工作简单无经验要求，肯干就行，前期有老员工带，需要最少能干一个月的，可以日结，提供住宿

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1、负责工业机电工程项目的现场施工组织、协调与管理，包括桥架安装、穿线管安装等电气、电仪安装环节的全程管理监督。解决施工中的技术问题，协调处理突发情况，保障项目顺利推进。2.组织并协调施工人员开展作业，合理分配每日工作任务，优化施工流程，提升工作效率；3.解决现场施工问题，与甲方、监理、设计单位等保持沟通，确保施工顺利推进；4.负责施工记录的整理与汇报，使用办公软件完成日报、进度报表等文档；5.监督现场安全措施落实，预防并处理突发状况，确保零事故作业。任职要求：1.**学历要求**：中专/高中及以上学历，机电工程、机械工程、自动化或相关专业优先；2.工作经验**：-3年以上工业机电设备安装、管道施工经验，1年以上施工现场代班或管理经验；-熟悉机电施工图纸、技术规范及施工流程，具备独立指导作业能力；3.技能要求:-熟练操作Word、Excel等办公软件，能独立完成施工计划与报表；-具备基础识图能力，能根据图纸指导施工；-了解工业机电设备（如泵阀、管道、电气仪表等）安装标准；4.管理能力:-具备较强的人员协调与团队管理能力，能高效分配任务并调动员工积极性；-责任心强，执行力高，能适应工地现场高强度工作；5.**年龄要求**：35周岁以下，条件优秀者可适当放宽；6.**职业素养**：-良好的沟通能力与抗压能力，服从公司工作安排；-持有电工证、焊工证或安全员证书者优先；7.其他:能适应工地驻场或短期出差，有相关行业（如制药，化工，食品项目经验等）

岗位名称：小电器制作工程师；发热器工程师；手工制造员。岗位要求：1.制作小电器和发热器，需要有手工制作的技能经验；2.年龄在18至45岁之间，男女不限；3.无需体检，直接上岗。薪资待遇：或车接车送，根据工作内容和熟练程度，薪资为每天207元一天或190一天。具体薪资福利待遇可以根据企业相关规定及政策进行调整。

岗位名称：小电器制作工程师；发热器工程师；手工制造员。岗位要求：1.制作小电器和发热器，需要有手工制作的技能经验；2.年龄在18至45岁之间，男女不限；3.无需体检，直接上岗。薪资待遇：交通自理或车接车送，根据工作内容和熟练程度，薪资为每天207元一天或190一天。具体薪资福利待遇可以根据企业相关规定及政策进行调整。

项目经理：1.有团队管理经验，情绪稳定，逻辑清晰，有担当。2. 熟练质量控制，项目流程，进度，能对项目部进行统筹管理，3.cad熟练，会画图纸。能审核竣工图纸。熟悉资料流程，熟悉预结算，会投标。有数据感。3. 逻辑清晰，表达流畅。有自驱力，有8年以上项目管理经验大专以上，弱电，机电类相关专业，有驾照，开车熟练，具备建造师证书优先距离15公里左右，无锡以外居住的勿扰。地址：梅村梅育路117号，联系电话

招聘：项目工程师薪资：7000-10000元/月作内容：我们的项目经历助理需要具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够承担出差和各种日常工作，协助项目经理完成项目计划和任务。主要职责：- 协助项目经理完成项目计划和任务，包括进度跟踪、资料收集和整理、数据分析等；- 负责项目会议的和组织和执行，以及项目文件和管理；- 参与项目需求分析和设计，为项目提供相关支持；- 协助项目经理与客户沟通，了解客户需求，协调项目进度；- 负责项目合同管理和跟踪，处理项目变更和索赔；- 协助项目经理开展项目风险管理工作，维护项目风险数据库；- 完成项目经理安排的其他工作，包括但不限于行政助理职责。职位要求：- 本科及以上学历，工科、项目管理等相关专业应届生亦可；- 不限工作经验，从事过研发、销售等相关领域工作经验者尤佳；- 良好的沟通能力和团队合作精神，能吃苦耐劳，具备良好的抗压能力；- 熟练掌握Office办公软件，具备良好的数据分析能力；- 了解项目管理知识体系，具有一定的项目管理经验；- 熟悉行政助理工作流程，具备良好的行政文书撰写能力；

二级机电带B证，有中级工程师职称，最好在机电专包的单位上现场带过班，需要出差

项目经理二级机电建造师，持安全B证与专业要求相对应的中级职称。熟悉CAD制图，熟悉工程项目规划、流程及关键环节，熟悉招投标流程、投标交件制作、工程造价预算薪资福利:待遇面议招工人数:1名工作地址:蟠龙山路298号

负责工地工人调度管理，要住在宜兴当地的项目经理，自身有工人

岗位职责：1.负责项目全过程管理（施工准备至验收交工），包括施工计划制定、资源调配、质量/进度/安全管控及成本控制。2.组织图纸审查、技术交底，协调设计、监理、业主等各方关系，解决现场技术问题。3.编制施工组织设计、技术方案及竣工资料，参与验收与交接。4.控制项目成本，编制预决算，处理工程变更、签证及索赔。5.管理团队建设，确保施工符合规范与合同要求，杜绝质量返工。任职资格：1.本科及以上学历（部分可放宽至大专），建筑等相关专业。2.持有二级/一级建造师（建筑专业）或中级职称，优先考虑一级建造师。3.五年以上中大型项目管理经验。-独立负责过2000万元以上工程项目。4.熟悉施工技术规范、成本控制及项目管理流程。5.具备团队管理、沟通协调及谈判能力，适应外派或常驻项目。