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诚招打磨工1名岗位要求：①50岁以内②负责打磨刮灰薪资：4500-5500铆焊工2名（长期）岗位要求：3年以上工作经验，持有焊工证，看的懂图纸；会二保焊、手弧焊、氩弧焊等；薪资：6500-8000机电安装工岗位职责：1.设备电路、水路、机电设备安装、布线、调试2.设备日常检修、故障排查、维护保养3.能看懂基础机电图纸4.有1年以上机电、水电设备安装实操经验薪资:4200-5000福利待遇：单休、五险、包工作餐地址：德感街道坤煌实业产业综合体8井号幢重庆康士净环境科技有限公司

西彭最强企业-戴卡集团①每周三可预支②薪资同工同酬模式招聘岗位[太阳]1:机加部码盘工：限男30-50岁，接受倒班能吃苦，身高最好170以上，综合工资6000-8000[太阳]2.设备维修电工:限男30-47岁，有低压电工证，有机械厂设备维修经验，接受倒班，综合工资5000-6000[太阳]3.铸造部:打磨工要熟手，限男23-45岁，接受倒班，工资6000-9000[太阳]4.打渣工：限男30-50岁，3班倒，接受高温能吃苦，工作简单，集体计较工资5000-7000[太阳]5.行车工，男女不限23-45岁，接受倒班，需要有证，综合工资4000左右住宿免费4人间，水电费平摊。12小时工作制每天餐补9元，每个月15号发上月工资，有夫妻房。进厂区面试不得穿拖鞋凉鞋，拖鞋，短裤，裙子。大面积纹身和的不收面试地点：手机导航重庆戴卡捷力到厂区大门口。

5、急招9名机修，电工，需要有电工证，高低压均可综合工资5000-6000

【美团外卖骑手送餐员】美团直招，直接来站点面试，不要去所谓的面试点面试，不要联系中介、请勿被骗!可暑假工！可短期！可预支工资！ 【招聘要求】年满18岁、会骑电动车、会导航、无案底 二、[工作内容】 骑着小电动车取餐送餐，送站点周边3公里范围，无需经验入职有人带。 三、[福利待遇】 平均工资7000-9000元/月，努力一点，多劳多得收入上不封顶。 四、[发展保障]晋升路线:外卖员、组长、副站长、站长的发展路线。 有意向可直接与我联系

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招聘2025、2026年应届毕业生，要求必须已取得毕业证。大专及以上学历，机电、化工、机械、材料等相关专业，能接受三班两倒工作制。入职后跟随岗位师傅学习生产操作、设备维护、化验分析等相关工作，参与厂区日常生产运营。薪资为5000-6000元。招聘人数80人。工作地址位于宁东工业园区商业城西南400米。

招聘动力保全维修工，负责设备维修保养工作。招聘人数为10人。薪资为4000-5000元，福利包括五险一金、工龄工资、带薪年假、节日/生日福利、免费班车和宿舍。工作地址位于吉林市龙潭区金珠镇晨鸣路1号。

长白班，包吃住，35/小时，要有证

[庆祝]临港最新招聘男女不限剪线工18+1元/时，18-45岁以下电工:31+1元/时清洗岗位19+1元/时，50岁以下自动焊19+1元/时，38岁以下氩氟焊点焊45元/时，18-55岗位包吃，提供宿舍梁经理（）

招聘设备维修工，要求持有电工证。工作地点在吉安。薪资为4000-5000元/月。

招聘合川长白班坐班检验包装岗位。薪资为5000-6000元。工作时间为长白班，坐班形式。工作环境为空调车间，工作内容轻松。薪资可以预支，发薪日为每月20号。招聘岗位包括包装工、检验员、焊接工，均为长白班。年龄在25至40岁之间

招聘五金.工具.机械，维修销售师傅2名。薪资8至10万年薪，能力出众者，薪资待遇上不封顶。细节面议，入职即享行业极具竞争力的薪酬体系。任职要求，具有1年以上五金工具机电销售维修实操经验，熟悉各类电动工具，工程机械发电设备，园林机械等设备，结构与工作原理，能吃苦耐劳，工作严谨负责，有良好的团队协作精神与客户服务意识。招聘，销售维修学徒4名，薪资待遇，第一年年薪5至7万，学徒期薪资足额发放无“零工资培训”细节面议。入职要求，18一35岁，须对五金机电行业喜欢热情。零基础可教，须无不良嗜好，手脚麻利，踏实肯干，有耐心，肯钻研，能服从师傅指导与工作安排。未来万家五金机电平台，给师傅施展才华的舞台，给学徒成长成才的阶梯。2026年，让我们携手并肩，共创美好！

岗位职责： 1.负责环保废水治理设备的机电安装调试及运行维护 2. 参与斜管沉淀，好氧池，纯水机，等配套设备的安装 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档，支持项目交付与验收 4.协同生产、售后团队解决现场机电技术问题，提升设备稳定性与能效 5.跟踪行业新技术，协助优化现有产品机电方案，支撑公司业务增长目标 任职要求： 1.机电一体化、电气工程、环境工程或相关专业背景，学历不限 2.具备机电系统实操经验，熟悉PLC、传感器、风机水泵等常用设备者优先 3. 能适应短期出差，具备现场问题分析与快速响应能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 5.认可环保装备行业发展前景，愿与成长型科技企业长期共同发展

负责产品现场操作检测

岗位职责: 负责施工现场的管理工作，承担施工员相关职责 任职要求： 具备安装类相关工作经历 工作踏实，责任心强 大专或以上学历 能接受外派安排

招聘岗位：装配工 要求:年龄30-45岁、男女不限、不限经验、长白班（车间没有空调只有风扇，工作环境温度30度以上，不能接受别来），除了有点热，能赚到钱 薪资待遇:员工试用期1个月（8小时内125/天，超时按15/小时核算加班）；一个月后转正：22/小时+效能奖金，后续计件工资更高。月综合工资：6800-7500 企业优势 ①（三个月可报销） ②包吃工作餐，加班餐有牛奶面包泡面 ③住宿8人间，， ④小件工作强度不大

入职须知：上班地点成都 入职即跟随工程师出差 接受第三方 介意勿投 一、核心工作职责 1. 配合正式自动化工程师完成设备接线、装配、调试、整改等辅助工作 2. 学习电气基础、PLC、传感器、伺服、气动元件认识与使用 3. 负责现场设备线路整理、故障基础排查、元器件更换 4. 保管工具、整理图纸、程序备份、记录设备问题台账 5. 服从安排，安全规范作业，不擅自改动程序、主电路、安全回路 6. 做好设备现场5S，协助技改、产线搬迁、设备保养 二、细分日常工作内容 1. 电控柜装配辅助（前期制作阶段） • 按照图纸给电柜打孔、安装导轨、固定PLC、接触器、端子、开关电源 • 分线、套线号管、按图纸完成强弱电接线（动力线、信号线、传感器线） • 整理柜内线束、扎线、固定线槽，检查接线有无松动、短路 • 清点元器件，整理BOM清单，归类配件、螺丝、端子、接头 2. 现场设备布线与安装（设备装机阶段） • 铺设电缆、穿线管、固定线槽、拖链布线 • 安装光电、接近开关、磁性开关、气缸、电磁阀、伺服电机、编码器 • 接传感器信号线、电磁阀控制线、电机动力线与屏蔽线 • 配合机械安装人员对接电控点位，固定接线端子 3. 上电前检查与基础点位测试 • 断电状态下用万用表通断档检查线路是否短路、虚接 • 按照IO表逐点核对输入输出信号，标记错误点位 • 协助工程师测试急停、安全光栅、限位开关等安全线路 • 记录线路问题、标注图纸错误，统一交给师傅整改 4. 调试辅助工作 • 工程师调试时协助按按钮、手动触发工位、观察设备动作 • 记录设备卡顿、异响、误报警、定位不准等现场现象 • 简单执行元件调试：调节气缸速度、传感器感应距离、光电高低电平 • 更换损坏传感器、电磁阀、继电器、保险、端子等易损件 • 记录伺服原点、限位参数，简单拷贝下载程序（师傅监护下） 5. 设备售后、产线运维、抢修辅助 • 产线停机故障时，配合师傅排查线路、传感器、供电问题 • 定期设备保养：紧固端子、清理控制柜灰尘、检查散热风扇 • 产线改造、搬迁、新增工位时，负责新增点位布线接线 • 整理故障记录，统计经常损坏的元器件 6. 文档、工具、内务工作 • 打印、整理电气图纸、IO分配表、设备操作手册 • 备份PLC、触摸屏程序，分类存放U盘、电脑资料 • 管理万用表、剥线钳、压线钳、扳手、电笔等工具，用完归位 • 现场打扫，整理线材、配件废料，保持电柜与工位整洁 7. 学习相关任务（学徒重点） • 识别各类电气元器件，看懂简单电气原理图 • 学习万用表、示波器基础使用，看懂IO信号状态 • 观摩PLC程序逻辑、伺服参数、通讯基础操作 • 记录师傅讲解的故障处理方法、设备标准调试步骤 三、学徒严禁单独操作事项（红线） 1. 不允许独立修改PLC程序、触摸屏参数、伺服核心参数 2. 不得擅自断开安全回路、短接急停、安全门、光栅 3. 高压动力柜、变频器主回路不单独通电检修 4. 复杂联调、整机验收无师傅监护不能单独操作设备全自动模式

双福国通外库座椅厂招聘长白班搬运工。年龄要求20至58岁。工作时间8:00至5:30，5:30以后算加班。薪资结构为3000元底薪加100元交通补贴加100元全勤奖加餐补及加班费（加班费标准为14.4元/小时，试用期11元/小时），综合薪资3400至4000元。提供住宿。

德感8小时工作制、叉车司机5名计件工资，综合薪资5000-6500元，接受倒班，三班倒，要求：持叉车证和铲车证，30-55岁左右，工作认真细心，服从管理、福利待遇：月休8天，购买五险，有加班费，节假日福利，提供住宿，工作地址：德感兰家沱联系方式：（微信同号）

能识图，有多年加工中心操机经验，能独立完成杂件加工。