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岗位职责 1、负责项目水电、消防、暖通、智能化等机电专业现场施工管理工作，统筹施工全过程落地，严格按照施工图纸、施工规范、技术标准及施工计划组织现场施工，把控施工工艺、施工进度与施工质量。 2、熟悉机电施工全流程，负责现场施工工序对接、班组技术交底、施工问题答疑，及时处理施工过程中出现的技术、工艺难题，协调各施工班组、上下游工序及现场各专业配合工作，保障施工有序推进。 3、兼顾施工现场安全管理工作，熟练掌握各类机电施工安全知识，落实施工现场安全管理制度，常态化开展现场安全巡查，排查机电施工区域安全隐患，督促整改安全问题，杜绝违规施工、违章操作等安全隐患，保障机电施工安全生产零事故。 4、负责机电施工材料、设备进场验收，核对材料规格、数量、质量，把控施工材料合理使用，做好现场施工物资管控，减少施工损耗。 5、做好机电施工过程资料整理、施工日志记录、隐蔽工程验收、分项工程报验等工作，配合项目部完成竣工验收、结算对接等相关工作。 6、严格执行项目各项安全、文明施工管理制度，配合项目部完成安全检查、安全培训等相关工作，落实各项安全管控要求。 任职要求 1、学历要求：大专及以上学历，电气、给排水、暖通、消防、智能化工程等相关专业优先。 2、工作经验：具备5年及以上水电、消防、暖通全套机电现场施工管理经验，熟悉工业、建筑机电施工全套流程及行业规范标准。 3、优先条件：有大型厂房机电施工项目从业经验者优先，熟悉厂房水电、通风排烟、消防系统、冷暖暖通等专项施工工艺者优先。 4、证书要求：必须持有安全员C证，证书可正常使用、可核查。 5、能力要求：熟练掌握施工现场安全管理知识、机电施工安全规范，具备独立排查现场安全隐患、处理现场安全问题的能力，能够全面兼顾现场施工质量、进度与安全管理工作。 6、综合素质：具备良好的现场统筹、沟通协调及问题解决能力，责任心强、执行力强，能吃苦耐劳，适应工地驻场工作，服从项目管理安排。 薪资福利 1、薪资：月薪8-10k，根据个人工作能力、项目经验及持证情况面议。 2、试用期三个月，能力突出者可提前转正，。

26/小时 26/小时 26/小时 【岗位职责】从事电子产品组装、检测、包装、插件、测试等工作，流程简单，无经验也能做，老员工耐心带教。 【职位要求】16-45 周岁，男女均可，持本人二代身份证，无犯罪记录，身体健康状况良好，能适应基础工作强度。 【薪资福利】小时工：26 元 / 小时，月保底 280 小时，综合月薪约 7000 元 / 月 正式工：税后综合月薪 8500 元左右，每月 8 号按时发薪，从不拖欠 免费提供 4-6 人宿舍，空调、WIFI、独立卫浴一应俱全 饭堂多种菜品任选，管饱不限量 车间中央空调覆盖，冬暖夏凉，管理宽松。 【工作时间】每天平均工作 10-11 小时，加班自愿安排 小时工 7 天结一次薪，辞工提前 3 天申请，流程简便。

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-负债的压力大的，看过来，月7000+纯包吃住- 【岗位职责】负责电子产品的组装、检测、包装、插件、测试等相关操作，无需经验，老员工带教指导，简单易会。 【职位要求】16-45 周岁，男女均可，持本人二代身份证，无犯罪记录，身体健康，无不良健康状况。 【薪资福利】 ◆小时工：26元 / 小时，月保底 280 小时，综合月薪约 7000 元 / 月； ◆正式工：税后综合月薪 8500 元左右，每月 8 号按时发薪； ◆免费提供 4-6 人宿舍，空调、WIFI、独立卫浴齐全，食宿全免； ◆饭堂菜品丰富，吃饱为止； ◆车间有中央空调，冬暖夏凉，管理宽松。 【工作时间】每天上班平均 10-11 小时，加班自愿选择；小时工 7 天结一次薪，辞工提前 3 天告知，无违约金

东莞兴奇宏 【员工单价】 18元/小时 【年龄需求】 18=45周岁 【性 别 】 男女不限 【学 历 】 不限 【包吃 】 360元一个月，水冷够用，风扇超出自理 【住宿 】 40元保底超出水电平摊 【优点 】 纹身染发小纹身不限 【主要岗位】 组装、包装、贴标签 【环境 】 工衣普工工衣 【班 次 】 少量长白班，两班倒、坐班 【食 宿 】 空调宿舍、包吃住、包三餐、水电平摊 【发薪日 】 在职22号发上个月的，离职下周二结清

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任职要求: 1.年龄18-35周岁 2.零基础可培养，想入行技术岗位 3.动手能力强,踏实好学,能长期往技术发现发展

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[岗位职责] -负责电气设备的安装、调试与维护工作 -协助完成电气系统故障排查与修复[职位要求] -无经验要求，可接受应届生-学历不限，年龄不 限 【工作时间】 -白班,具体时间班次面议,周末双休 【薪资福利】 -综合薪资:6500-10000元/月 -福利包含:五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、 加班补助、饭补、房补

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